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中学党风廉政建设和意识形态工作总结

发布时间:2019-08-08 04:51:37 影响了:

中学党风廉政建设和意识形态工作总结_党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报

党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任 制工作汇报 党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作 汇报 今年以来,我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导 下,以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为 指导,紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路,贯彻 “条主动、 块为主、 两结合、 互为补”的工作方针, 深入推进“两 学一做”活动常态化制度化,扎实开展党建工作,积极推进落实 脱贫攻坚战略,落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制,现 将半年来的情况汇报如下: 一、党建工作稳步向前 (一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支 部创建标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准化 建设, 规范流程、 细化要求。

按月开展主题党日活动, 落实好“三 会一课”、 民主评议党员等制度, 强化党组织自身建设。

推行“周 清月结”制度,列明党建任务清单、问题清单、整改清单“三张 清单”,实行动态管理。落实党员量化积分管理考核制度,全体 - 1 - 党员一人一卡,建立积分管理台账,强化痕迹管理,实现党员量 化积分与日常表现两结合。将支部党建工作纳入绩效考核,制订 详细的考核标准和细则, 实现党建同绩效挂钩、 科室与支部同责, 倒逼支部强化内部管理、 科室积极参与配合、 党员主动带头示范。

(二)加强意识形态建设,全面从严治党。意识形态决定 前进方向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起 来。一是全局上下认真学习贯彻党的十九大精神,始终把学习贯 彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思想、 新战略作为干好税务工作的“主心骨”和“定盘星”, 做到学在 深处、谋在新出、干在实处。二是通过党组中心组学习讨论,请 专家学者作辅导讲座、开展警示教育主题党日活动、组织十九大 报告知识测试等多种形式,在“学懂、弄通、做实”上下功夫, 切实把学习的热情转化为履职尽责、真抓实干的具体行动。三是 扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化, 各党支部和广大 党员干部坚持以学促做,在征管转型、风险管理、“放管服”改 革等重点任务中走在前、作表率,有力推动了征管体制改革,增 强干部四个意识更加牢固。上半年共组织政治业务学习 11 次, 党组书记上党课 4 次,机关党委书记上党课 5 次。年初根据工作 需要, 对 4 个支部进行了改选, 进一步选优配强了党务工作队伍。

(三)打造阵地建设,营造党建氛围。高标准打造党员活 - 2 - 动室,建成红色元素充足的党员活动室 2 个,购进 4000 余元的 党建、党史相关书籍,便于党员学习讨论、相互交流,发挥“充 电站”作用。制作党建、十九大精神宣传栏十余个,营造浓厚的 党建氛围。充分利用微信群、红星云等新媒体,发布党建工作安 排、工作动态以及最新党建知识,逐步完善党建工作网络阵地。

加强离退休老干支部的建设与管理,为老干部开展活动、讨论交 流提供专门的的活动场所、配套设施和活动经费。今年 4 月,在 迎接省委组织部检查中, 原国税离退休老干支部得到了省委组织 部副部长、老干局局长崔永平的高度肯定。

(四)重视实践工作,体现党建成效。组织全体在职党员 到社区报到,积极投身社会实践活动,踊跃参加社区志愿服务, 联系干群关系,充分发挥党员先锋模范作用;加强联结共建,组 织各支部结对帮扶大甸镇尖山村、 青龙村、 迎春亭办事处曹旗村、 水乐村党支部, 明确帮扶任务, 落实帮扶责任, 优势互补促党建; 与村支委联合开展“抓党建促脱贫”主题党日活动和“扶贫领 域作风建设”专题组织生活会;“爱心”助脱贫,开展爱心助学 1 次,助学金额约 8000 元;开展“农副产品爱心购”主题党日 活动 5 次,采购金额 2 万余元,在一定程度上减轻了贫困户生活 和就学负担。“植树造林”显担当,今年 3 月,全局党员干部下 乡植树约 1200 棵,以实际行动践行“绿水青山就是金山银山” - 3 - 的发展理念,为打赢蓝天保卫战贡献出自身力量。

二、脱贫攻坚深入推进 一是完善扶贫基础工作。

派出 65 名干部职工对 260 户贫困 对象实施结对帮扶。对全村所有贫困户建档立卡并全面走访,深 入了解贫困户家庭状况、致贫原因和生活生产现状,建立最真实 的数据库, 并在 4 月底前完成了扶贫系统大数据的录入和信息比 对、修改。二是抓好政策落实。在走访摸底的基础上,全面梳理 贫困户在农村合作医疗、就业交通补助、教育补助等普惠性政策 方面的落实情况, 有效对接扶贫政策, 做到能享尽享、 应享尽享。

对易地扶贫搬迁、C 级危房改造等重点项目,进行实地调查,严 格把好“入口关”,做到公平公正,群众心服口服。三是推动产 业发展。

坚持“以落实政策为保障, 以产业发展为突破”的方针, 积极联系、对接扶贫政策。鼓励贫困户发展小农经济,四个村申 请产业直接帮扶以奖代扶资金共 25 万;大力宣传光伏发电、温 氏养鸡小额信贷项目,分别有 40 户贫困户申请申请光伏贷 140 万元 ,25 户贫困户申请温氏养鸡信贷 93 万元;支持村级基础 设施和产业项目发展,在尖山村投入近 8000 元栽种观赏桃花, 初步打造河村道风光带,投入近 10 万元资金推进青龙村文化广 场建设;移植了近 3 万元的成年桂花等树木用于曹旗村村道绿 化。

- 4 - 三、廉政建设责任制落实到位 一是强化组织领导。科学配置了党风廉政建设领导小组、 和局作风建设领导小组成员,加强了领导力量。二是组织召开了 党风廉政建设专题工作会议,深入分析了党风廉政建设形式,对 我局年度党风廉政建设工作进行了专门部署。

三是层层签订党风 廉政建设责任状。全局分 3 个层次签订了责任状,完善了党风廉 政建设责任链条, 确保了主体责任和监督责任有效落实。

半年来, 局党组开展了 2 次专题研究党风廉政建设工作、2 次专门听取党 风廉政建设和党组班子成员落实“一岗双责”情况汇报。

四是严 格考核。

将党风廉政建设工作作为局绩效考核的重点内容进行考 核。

中学党风廉政建设和意识形态工作总结_党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报

党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制 工作汇报 今年以来,我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导 下,以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想 为指导,紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路, 贯彻“条主动、块为主、两结合、互为补”的工作方针,深入 推进“两学一做”活动常态化制度化,扎实开展党建工作,积 极推进落实脱贫攻坚战略,落实党风廉政建设责任制和意识形 态责任制,现将半年来的情况汇报如下: 一、党建工作稳步向前 (一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支 部创建标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准 化建设,规范流程、细化要求。按月开展主题党日活动,落实 好“三会一课”、民主评议党员等制度,强化党组织自身建 设。推行“周清月结”制度,列明党建任务清单、问题清单、 整改清单“三张清单”,实行动态管理。落实党员量化积分管 理考核制度,全体党员一人一卡,建立积分管理台账,强化痕 迹管理,实现党员量化积分与日常表现两结合。将支部党建工 作纳入绩效考核,制订详细的考核标准和细则,实现党建同绩 效挂钩、科室与支部同责,倒逼支部强化内部管理、科室积极 参与配合、党员主动带头示范。

(二)加强意识形态建设,全面从严治党。意识形态决定 前进方向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起 来。一是全局上下认真学习贯彻党的十九大精神,始终把学习 贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思 想、新战略作为干好税务工作的“主心骨”和“定盘星”,做 到学在深处、谋在新出、干在实处。二是通过党组中心组学习 讨论,请专家学者作辅导讲座、开展警示教育主题党日活动、 组织十九大报告知识测试等多种形式,在“学懂、弄通、做 实”上下功夫,切实把学习的热情转化为履职尽责、真抓实干 的具体行动。三是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度 化,各党支部和广大党员干部坚持以学促做,在征管转型、风 险管理、“放管服”改革等重点任务中走在前、作表率,有力 推动了征管体制改革,增强干部四个意识更加牢固。上半年共 组织政治业务学习 11 次,党组书记上党课 4 次,机关党委书记 上党课 5 次。年初根据工作需要,对 4 个支部进行了改选,进 一步选优配强了党务工作队伍。

(三)打造阵地建设,营造党建氛围。高标准打造党员活 动室,建成红色元素充足的党员活动室 2 个,购进 4000 余元的 党建、党史相关书籍,便于党员学习讨论、相互交流,发挥 “充电站”作用。制作党建、十九大精神宣传栏十余个,营造 浓厚的党建氛围。充分利用微信群、红星云等新媒体,发布党 建工作安排、工作动态以及最新党建知识,逐步完善党建工作 网络阵地。加强离退休老干支部的建设与管理,为老干部开展 活动、讨论交流提供专门的的活动场所、配套设施和活动经 费。今年 4 月,在迎接省委组织部检查中,原国税离退休老干 支部得到了省委组织部副部长、老干局局长崔永平的高度肯 定。

(四)重视实践工作,体现党建成效。组织全体在职党员 到社区报到,积极投身社会实践活动,踊跃参加社区志愿服 务,联系干群关系,充分发挥党员先锋模范作用;加强联结共 建,组织各支部结对帮扶大甸镇尖山村、青龙村、迎春亭办事 处曹旗村、水乐村党支部,明确帮扶任务,落实帮扶责任,优 势互补促党建;与村支委联合开展“抓党建促脱贫”主题党日 活动和“扶贫领域作风建设”专题组织生活会;“爱心”助脱 贫,开展爱心助学 1 次,助学金额约 8000 元;开展“农副产品 爱心购”主题党日活动 5 次,采购金额 2 万余元,在一定程度 上减轻了贫困户生活和就学负担。“植树造林”显担当,今年 3 月,全局党员干部下乡植树约 1200 棵,以实际行动践行“绿 水青山就是金山银山”的发展理念,为打赢蓝天保卫战贡献出 自身力量。

二、脱贫攻坚深入推进 一是完善扶贫基础工作。派出 65 名干部职工对 260 户贫困 对象实施结对帮扶。对全村所有贫困户建档立卡并全面走访, 深入了解贫困户家庭状况、致贫原因和生活生产现状,建立最 真实的数据库,并在 4 月底前完成了扶贫系统大数据的录入和 信息比对、修改。二是抓好政策落实。在走访摸底的基础上, 全面梳理贫困户在农村合作医疗、就业交通补助、教育补助等 普惠性政策方面的落实情况,有效对接扶贫政策,做到能享尽 享、应享尽享。对易地扶贫搬迁、C 级危房改造等重点项目, 进行实地调查,严格把好“入口关”,做到公平公正,群众心 服口服。三是推动产业发展。坚持“以落实政策为保障,以产 业发展为突破”的方针,积极联系、对接扶贫政策。鼓励贫困 户发展小农经济,四个村申请产业直接帮扶以奖代扶资金共 25 万;大力宣传光伏发电、温氏养鸡小额信贷项目,分别有 40 户 贫困户申请申请光伏贷 140 万元 ,25 户贫困户申请温氏养鸡 信贷 93 万元;支持村级基础设施和产业项目发展,在尖山村投 入近 8000 元栽种观赏桃花,初步打造河村道风光带,投入近 10 万元资金推进青龙村文化广场建设;移植了近 3 万元的成年 桂花等树木用于曹旗村村道绿化。

三、廉政建设责任制落实到位 一是强化组织领导。科学配置了党风廉政建设领导小组、 和局作风建设领导小组成员,加强了领导力量。二是组织召开 了党风廉政建设专题工作会议,深入分析了党风廉政建设形 式,对我局年度党风廉政建设工作进行了专门部署。三是层层 签订党风廉政建设责任状。全局分 3 个层次签订了责任状,完 善了党风廉政建设责任链条,确保了主体责任和监督责任有效 落实。半年来,局党组开展了 2 次专题研究党风廉政建设工 作、2 次专门听取党风廉政建设和党组班子成员落实“一岗双 责”情况汇报。四是严格考核。将党风廉政建设工作作为局绩 效考核的重点内容进行考核。

四、工青妇工作开展有序 组织开展干部职工登山活动、摄影书法比赛、气排球比赛 等多种文体活动。组织妇女同志开展“户外踏青行,快乐嗨花 弄”、“无敌风火轮”、“神笔马良”、“运转乾坤

中学党风廉政建设和意识形态工作总结_党风廉政两个责任和关于意识形态工做责任制工作情况汇报

党风廉政两个责任和关于意识形态工做责任制工作情况汇报 按照局党风廉政建设工作的总体部署,我单位认真落实党风廉政 建设责任制,严格落实中央“八项规定”,认真开展落实两个责任和 关于意识形态工作责任制的落实。为单位履职尽责提供坚强的政治和 纪律保证,并取得了明显成效。现将有关工作开展情况汇报如下: 一 、取得成绩 (一)加强组织建设,完善工作制度 单位领导班子高度重视党风廉政建设。健全党风廉政建设责任制 体系。切实把组织建设、思想建设、作风建设贯通于各项工作中。建 立了党风廉政建设措施,成立了党风廉政建设领导小组和党风廉政建 设责任追究制度,并且同上班的每一位党员签订了个人承诺生活纪律 承诺书。并且单位的三名主要领导分别对所承担的党风廉政建设责任 作出公开承诺。组织开展民主评议,征求意见等,及时落实和整改, 制定了党风廉政建设和反腐败工作要点。严格落实“一岗双责”,要 求班子成员在职责岗位上抓好分管业务的同时,按照工作分工,还要 负责抓好分管范围内的党风廉政建设工作,从而形成“一把手负总 责,分管领导负其责,谁主管谁负责”的工作格局,包括单位的相关 的工作职责,工作制度,明确工作权力和义务。

(二)抓好“两学一做”学习教育工作,牢固树立反腐倡廉意识 坚持学习不放松。单位每周按照局里的学习安排,及时传达、及 时部署组织党员干部认真学习和贯彻,进一步筑牢党员干部反腐倡廉 的思想线,同时要求党员干部认真做好学习笔记和心得体会,提高思 第 1 页 共 17 页 想认识。通过学习不断提高党员干部、职工的个人素质理论水平,政 治觉悟,从自我做起,加强党风廉政建设。

(三)加强廉政建设,带头落实廉政自律和有关规定 带头学习认真做到各项制度规定,自觉对自身负责,对单位发生 的问题负责。切实从源头抓起,严格执行“三重一大”议事制度,大 额资金严格执行民主集中制,到目前为止尚未发生过一起违法违规问 题。

二 、存在问题。

(一)个别党员干部仍没有按规定严格要求自己,尤其是放假党 员,存在着群众不满意的地方。

(二)少数党员干部工作积极性不高,学习积极性不高,不认真 记笔记等问题。

三 、下半年工作简要安排 在今后的工作中,我们要立足实际进一步加大工作力度,加强党 风廉政建设,转变工作作风,切实履行职责,着力抓好以下三方面的 工作: (一)、继续深入开展党风廉政教育活动,认真抓好党风廉政责 任制的落实,特别是“一把手”党风廉政建设责任制的落实工作。继 续抓好党员干部的思想教育工作,全面提高党员素质,努力做到党对 干部党风廉政建设“为民、务实、清廉”的要求。

(二)、继续推进惩治和预防腐败体系建设,强化对权力的监督 制约,明确权力的正确行使。进一步完善监督制度。

(三)、深化作风建设,提高执行力、服务力,推进各项工作的 有效开展。

第 2 页 共 17 页 党风廉政建设个人述职 目录 第一篇:党风廉政建设个人述职 第二篇:党风廉政建设个人述职 第三篇:党风廉政建设个人述职 第四篇:党风廉政建设个人述职(领导版) 第五篇:党风廉政个人述职 正文 第一篇:党风廉政建设个人述职 我叫***,54 岁,现任******党支部书记。一年来,我认真学习 邓小平理论和“三个代表”重要思想,切实把为职工办实事办好事作 为自己的行动指南。在生活、工作中以身作则,正确行使手中的权 力,始终做到清正廉洁,自觉地与各种****现象作斗争。现按照**** 〔XX〕08 号文的有关要求,就本人一年来履行职责的工作、思想、学 习、廉洁自律等情况汇报 一、建立健全制度措施,认真落实党风廉政建设责任目标。

把搞好党风廉政建设作为加强队伍建设的重要内容,建立健全了 考核制度及措施,成立党风廉政建设领导小组,切实加强对党风廉政 建设工作的领导。在对党风廉政建设工作作了总体部署,提出了具体 要求的同时,把加强干部思想、纪律、作风建设贯彻到各项规章制度 的制定中,把责任落到实处,有效杜绝了干部违规违纪情况和作风的 转变。

二、坚持政治学习,提高思想认识。

第 3 页 共 17 页 1、加强学习,不断提高自身素质。借着保先教育的东风,我带领 全队党员同志认真学习《保持共产党员先进性读本》,针对党员标 准,查不足找差距,时刻以一名党员干部的标准严格要求自己,倡正 气,禁邪气,时刻做到自重、自盛自警、自励。思想上不断完善,在 政治上不断求强,在工作上不断求精,使自身综合素质不断提高,更 好地适应时代的发展,生产的需要。

2、坚定信念,增强对腐朽思想的免疫力。任党支部书记多年来, 我对党和人民的事业充满信心,始终保持旺盛的工作热情,珍惜岗 位,热爱本职,用一个党员、干部的标准经常要求、告诫自己,鞭策 自己,在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范,严格执行各种规章 制度,在政治上做明白人,在生活上做廉洁人,在工作上做带头人。

三、坚持廉洁从政,保持民主作风。

1、认真履行好职责,当好党建带头人。在实际工作中,切实履行 好自己工作职责,自觉维护集体领导、集体利益和集体荣誉,做到宽 容待人、宽厚用人,公正办事、公平处事;敢于讲真话讲实话敢于负责 任;遇到问题时放低姿态,主动沟通,注意通过做好思想政治工作来化 解矛盾、消除误解;带头执行机关各项制度,不讲特殊,以领导身份自 居;坚持言教与身教有机结合,用自己的行动来引导和创造一个纯洁良 善、和睦相处、人心思进、气顺心齐的小环境。

2、坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做 到,要求别人不做的自己首先不做。每月坚决完成入井工数;不违章指 挥违章操作;不搞大吃大喝,请客送礼;不搞形式主义,铺张浪费;不搞 吃拿卡要等****行为;不利用手中的点滴权利,损公肥私,时刻以廉洁 自律为行动指南。

第 4 页 共 17 页 3、坚持民主集中制,慎重决策求实效。十分注意发扬民主,联系 群众,坚持大事商量、小事通气。在今年内制定的各项方案规划、制 度、考核细则等均通过职代会民主表决;对职责内重大问题决定,始终 坚持民主集中制原则

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