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检监察干部纪律作风自检自查报告

发布时间:2019-08-29 15:01:46 影响了:
检监察干部纪律作风自检自查报告


  一、本人保持共产党员先进性教育情况 先进性是马克思主义政党的根本特征,也是马克思主义政党的生命所系、力量所在。按照睢县县委的要求,开展“保持共产党员先进性教育”活动以来,自己在思想上有了很大的收获,尤其加深了对“三个代表”重要思想的理解,使自己充分认识到了共产党员先进性教育活动的重大历史意义和现实意义。通过深入学习《中国共产党章程》及必读篇目,对照党章有关规定和“两个务必”及“八个坚持”、“八个反对”的具体要求,认真反思了自己在党性方面存在的问题,深刻认识到,自己与新时期合格党员的要求还有很大差距,希望通过这次的自我剖析,使自己从思想认识和实际行动上有一个本质的提高。一年来自己能认真学习邓小平理论和江泽民的“三个代表”重要思想,学习党的路线方针政策,坚持每天收看新闻联播,学习保持党的先进性教育读本,同时认真学习专业知识,通过学习能使自己思想上不断提高,与党中央保持一致;使自己的世界观得到进一步的改造,人生观与价值观得到了提升。在当前经济大潮中敢于自守清贫,人活着就是能为他人更好的活。我们的党确实是伟大、光荣、正确的党,每当紧要关头都能力挽狂澜,“非典”的非常时期,党中央从人民的根本利益出发,能众志成城,团结一致,战胜“非典”,这在过去(近代)都是不可能做到的。使自己更加热爱中国共产党,坚定党的信念,因而自己决不会在任何时候有损于党的形象,维护党的形象是我们神圣的职责。

  一、在工作上能脚踏实地、尽职尽责、全心全意投身于税收事业,领导分配于我的每项工作都能毫无怨言地做好。纪检监察工作说实在的这既是一种信任,一种考验,也是一种压力,因而自己深感责任重大,时时处处都得小心谨慎,努力做好每一项工作,在各项纪律上,能遵纪守法,决不做违轨之事,自觉遵守规章制度,同时在生活上能严格要求自己,能对自己负责,对家庭负责和对单位负责。在廉洁自律方面,做到清清白白,不假公济私,不以公谋私,淡薄物质生活,注重精神生活。另外能团结同志、理解别人,同志间能相互帮助、相互关心,在背后不议论人,宽以待人,严以律己。

  二、存在的突出主要问题及表现  几年来,在市局党组、县委政府的正确领导下,自己做了一些工作,为地税事业发挥了一定的作用,做出了自己的贡献。但是作为一名党员干部,无论是在党性修养上,还是在思想认识上、工作作风上与“三个代表”重要思想相比,与党员先进性的要求和群众的期望相比,还存在不少差距,思想政治素质、业务理论水平、工作领导能力还不能说完全适应新形势、新任务的要求,主要存在以下几个方面的问题:

  (一)在理论学习上有差距。  理论学习还不主动,自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强。平时比较注重抓业务工作,因而对理论学习自我要求不高。没有完全用马列主义观点、方法来分析问题;没有很好地用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想来武装头脑,自觉地改造人生观、认识观和价值观,提升自己的政治思想理论水平,升华道德情操,做“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离低级趣味的人,一个有益于人民的人。”(毛泽东选集《纪念白求恩》)。概而言之,就学习态度而言:重实用主义,轻理论升华;就系统理论而言:重政策文件学习,轻系统理论学习;就学习联系实际而言:联系眼前现象多,联系深层内涵少。如一方面社会上“‘关公’、‘济公’,诸多吃‘公’,贪官、赃官,不少枉官”现象严重。另一方面拜金主义、享乐主义的风气包围着我们,一些人心无大志,意志消沉,不刻苦钻研业务,不讲政治、不讲正气,吃喝玩乐、腐败堕落,拉关系走后门,跑官要官买官卖官。对此,本人有时感到迷茫,对“两手抓,两手都要硬”,“硬”在哪里?信心显得不足。通过不断学习,认识逐步明朗。改革是一场伟大的社会变革,它的正面效应大大超过负面效应影响。它暴露的一些问题,需要我们与时俱进,采取法律的、行政的、思想教育的等等手段加以解决。 学习的自觉性、积极性和主动性不强,虽然能够认真参加各种学习活动,但往往是上边要求学什么就学什么,有被动思想,自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也不太多。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,遇到问题才翻书本、找政策,碰到困难才找原因、查资料,临时抱佛脚。学习停留一般化,缺乏“挤”劲和“钻”劲,计划的多行动的少,一般通读的多,重点精读的少。学习不注重全面系统,浅尝辄止,心得体会写得不够深刻,发牢骚的多自我剖析的少。对“三个代表”重要思想的理论著作和保持共党员先进性教育的相关文献钻得不够深,理论功底还不够扎实。

  (二)在工作方面有差距。工作不够扎实、深入,联系实际还不紧密,针对性不够。近年来,经济社会发展中出现了很多新情况、新问题,国家和省、市、县也出台了很多新政策、新思路。新的形势要求领导干部必须懂政策、善运用,真抓实干,结合实际创造性地贯彻落实。但自己在这方面做得还不够,纪检监察工作做得不够全面、深入、细致,掌握和运用政策还不是得心应手,没有充分把理论和实践紧密地联系起来。比如自己分管纪检监察和人教工作,对这方面,自己也不断认真学习了相关业务知识,对实际问题进行了一些理论思考,提出了学习和教育、制度和监督对制约和预防腐败的重要性和必要性,只有建立和健全教育、制度和监督并重的有效机制,反腐败才能取得实效。但有时又过分看重体制机制有待健全、工作难度大等客观条件,迎难而上的决心和毅力不足。

  (三)在作风上有差距。 1、谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。  2、对分管部门和干部要求不够严格,有时工作方法欠妥。  一方面,有好人主义思想,有时工作标准要求不高,原则性不够强,不愿意得罪人,严格管理不够。对个别工作不认真、纪律松弛的同志不能及时批评教育,助长了松散风气。另一方面,对分管工作布置多、协调多、提要求多,督促检查少,抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够,有时工作方法欠妥。抓纪检监察业务多,抓思想教育工作少;有时提要求多关心帮助少了一点。  3、日常事务多,调查研究少。在工作中坚持务实的原则,能够深入基层、深入群众、深入基层情况了解情况,掌握第一手材料,但没有腾出足够的时间和精力研究改革发展中遇到的热点难点问题,拓思路、出点子、尤其是调查研究不够,没有拿出几篇有分析、有见地、对工作有指导意义的调研成果。对分管工作注重多,其他工作相对考虑较少,对一些工作的前瞻性不足,往往是遇到问题才解决问题。

  (四)在思想要求上有差距。 1、思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。 2、“切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争。”这既是党员履行的义务,又是中国共产党的三大法宝之一。客观地讲,现阶段的干部能做好自我批评的就算不错了,积极拿起思想斗争武器的更是凤毛麟角,谁都知道,得罪人没有什么好处,“官本位”和“小帮派”还是大有市场。不然的话,人人敢于斗争,也不会出现这么多贪官。但是,作为真正的共产党人要敢于而且善于运用“批评”这个思想斗争武器。本人为人正直,性格开朗,过去也得罪过一些人。随着时间的推移,惰性增多了,思想疏散了,锐角变圆了,大多时间也是“老好人”了。只要人家不主动发起“攻击”,一般就算了。你好我好大家好。不论是在学习上、工作上还是生活上,不论对自己还是对别人,要求不严了,标准降低了,“过得去”就行了。  (五)在廉政勤政方面有差距。虽然自己在廉洁勤政方面能把住大方向、对一些不正之风能够抵制,但在一些问题上,标准要求不高,原则性不够强,不愿意得罪人,严格管理不够。这些问题虽然看起来不很起眼,但反映出自己在严格执行党的纪律和廉洁自律有关规定上自觉性还不强,自我要求还不高。服务意识观念还不够强,还没有自觉把党和群众对我们的要求作为检验工作成效的最高标准,热情服务、文明服务的要求还不够自觉。有些工作做的还不能使大家感到满意,存在小成即满的思想。

  三、存在问题的原因  对以上在思想、作风、工作等方面存在的问题,分析造成的原因,尽管是多方面的,但说到底,还是在党性观念和党性修养上有差距。  (一)理论功底还不深厚,科学的世界观、人生观、价值观树得不够牢。世界观、人生观、价值观是解决人到底为什么活着和怎样活着的问题,决定一个人的人生追求和人生道路。通过先进性教育,我深深地感到,理论上的不足是产生党性问题的总根源。政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。没有系统的理论基础,党性修养的起点就不高,就不能很好地树立科学的世界观、人生观、价值观。自己通过各种途径的学习,虽然掌握了一些理论知识,但在把握“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性的系列文献的科学体系和精神实质上下的功夫还不够,达不到融会贯通,理论功底还不深厚。在学风问题上,不注意联系实际,特别是不注意联系主观实际,由此产生了思想方法上的片面性、简单化,下一步要认真纠正工作中的偏差,从基础做起,从基层抓起,站得高、看得远,创造性地开展工作。

  (二)工作缺乏一种攻坚克难的钻劲,工作作风有待进一步改进。在工作中能够埋头苦干,勇于接受任务、承担责任,但有时遇到较大困难或自己力量难以解决的困难时,个别时有“我已尽了力”的想法,缺乏创新精神。

  (三)党性锻炼还不过硬,自觉改造主观世界的积极性不够高。党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题,党性锻炼是一个党员保持先进性的根本保证。在新时期新形势下,自觉加强党性锻炼,主动改造主观世界,对于提高自身的党性修养和思想政治素质具有十分重要的意义。严格的党内政治生活是加强党性锻炼的有效组织机制。自己在党性方面存在的问题,一个主要原因是缺少严格的党内生活锻炼,安逸现状,不思进取,批评和自我批评不够,没有经常深刻反思自己的行为,这些都反映出自己加强党性锻炼、改造主观世界的自觉性不强。

  四、今后的努力方向针对自身在党性方面存在的问题,联系产生这些问题的原因,自己要按照“三个代表”的要求,以“解决问题、提高素质”为重点,通过这次先进性教育活动,边学边改,边查边纠,结合本人的思想实际,工作特点,提出整改措施,即在新时期如何发挥先锋模范作用,拟提出“五个”表率:

  (一)当热爱学习的表率  一是要更加努力地学习政治理论,尤其是努力学习“三个代表”重要思想。强调学习的系统性和经常性,在自己学好的同时,注意组织好本局干部职工的学习,共同提高,共同进步.二是要坚持学习党的基本路线、方针、政策。三是要学习现代的科学文化知识,拓宽知识面,不断更新知识。始终坚持理论联系实际的马克思主义学风,把理论学习与中央和省、市、县的中心工作结合起来,提高总揽全局的能力;与自己的思想实际结合起来,提高科学判断形势的能力;与工作中遇到的难点问题结合起来,提高应对复杂局面的能力和解决实际问题的能力,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。努力学习法律法规、科学技术、经济管理等方面的知识,向书本学,向实践学,向群众学,为创造性地开展工作奠定扎实的理论功底。通过学习,进一步确立理想信念,巩固宗旨信仰,提高综合素质,增强识别能力,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。恪尽职守,乐于奉献,以发展地税事业为荣,以为国聚财为幸。

  (二)当坚定信念的表率  始终不移的坚定远大的共产主义理想和中国特色社会主义信念。坚持解放思想、实事求是的精神,知难而进、一往无前的精神,艰苦奋斗、务求实效的精神,淡泊名利、无私奉献的精神。始终保持共产党人的高尚情操与革命气节,堂堂正正做人,干干净净做事,敢于拼搏,敢于斗争。坚持把维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益为出发点和落脚点,把为人民尽职尽责作为衡量工作的根本标准,在任何时候任何情况下,与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,全心全意为人民服务的宗旨不能忘,从群众中来、到群众中去的观点不能丢。牢固确立立党为公、执政为民的观念,从办公室中走出来,拿出更多的时间和精力,深入基层、深入群众、深入一线,认真倾听群众的呼声和愿望,带着感情为基层和群众排忧解难,努力解决群众关注的热点难点问题,为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事,不断密切与群众的血肉联系。坚持把为领导服务与为群众服务统一起来,各项工作都以人民满意为目标,心往基层想,人往一线走,事为大家办,在谋划发展、研究政策、推进工作时更加贴近基层、贴近群众、贴近实际。

  (三)当改革创新的表率  坚持艰苦奋斗,奋发图强,锐意改革,勇于创新。与班子成员一道强力出击,克服困难,搞好二次创业,实现短期较大的突破。按照先进性的要求审视自己,自强不息、永不自满,始终保持共产党人与时俱进、奋发有为的精神状态,认真研究社会主义市场经济条件下面临的新情况、新问题,善于运用发展的观念、改革的办法、创新的精神来推动各项工作。紧紧围绕关系改革发展稳定大局的突出问题和群众关心的热点难点问题,有针对性地开展调查研究,真正扑下身子,掌握真实情况,去粗取精,去伪存真,总结经验,探索规律,写出有事实、有分析、有对策的调研报告,为地税发展提供有价值的决策参考。强化责任意识,把工作重心放在抓落实、求实效上,准确把握具体事项的落实情况,深入分析决策落实中存在的问题和原因,探讨解决的措施和方法,为领导决策提供有针对性的建议。强化创新意识,对分管部门严格要求,建章立制,改革创新。

  (四)当团结向上的表率  密切联系群众,弘扬团结协作精神。经常进行自我反省,勇于开展自我批评,努力使自己的思想更纯一些,境界更高一些,作风更过硬一些,行为更规范一些。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,正确看待和运用手中的权力,正确对待个人的名利和地位,解决好做人与做事、做人与做官的问题,做到不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。认真开展自我批评,虚心接受群众意见,在各方面的监督中寻找差距,发现问题,改正错误,弥补不足。加强与同志之间的交流和沟通,尊重人、理解人、关心人,做到作风民主、胸怀广阔,与人为善,公道正派。始终牢记“两个务必”和“八个坚持、八个反对”,严格遵守“四大纪律、八项要求”,落实党员领导干部廉洁自律的有关规定,时时处处自重、自省、自警、自励,从一点一滴的细微之处筑牢思想道德和党纪国法两道防线,努力做到警钟长鸣,防微杜渐,保持党员领导干部勤政廉洁的良好形象。比较深入地,不厌其烦地做好思想政治工作。正确处理同级之间、同事之间、上下之间的各种关系,不议人、不损人、做好事、做好人,主动排忧解难,做群众的知心人、贴心人,坚持“互相补台好戏连台”,争当学习标兵、工作头兵、廉政铁兵,转变党风的尖兵,永葆共产党员本色。  (五)当廉政奉公的表率  慎独自我,廉洁自律,遵纪守法,一心为公,热爱集体,关心集体,不损公肥私,不损人利己,不以权谋私,用自己良好的言行维护党的名声,永葆共产党人节气、正气。遵守规章制度,遏制违法违纪问题。针对存在的问题和容易发生问题的环节,把自己置于各项条规、禁令、制度的约束之下,最大限度地从制度上防止和遏制违法违纪问题的发生。牢固树立起自我约束、正确对待监督、自觉接受监督的三种观念,不断增强纪律观念,切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样,进一步制定和完善有关廉洁自律有关规定。用制度来约束人、规范人的行为,真正起到约束在前,防范于未然的作用。今后,自己要以“三个代表”重要思想为指导,在领导和同志们一如既往的帮助支持下,进一步为领导、为基层、为群众搞好服务,努力把工作做得更好一些,使自己的各项分管工作再上新台阶,真正做到“一个岗位,一份奉献”,起到“一名党员,一面旗帜”的作用,为地税事业做出新的贡献。  请领导和同志们多提宝贵意见,多批评指正。

  开展保持共产党员先进性教育活动第二阶段,在进行党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,我自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将自己的党性分析报告如下:

  一、自我估价

  在党组织的培养教育下,在领导的关怀爱护下,在职工群众信任帮助下,我从一个普通干部成长为一名领导干部,时刻不敢有丝毫松懈。

  一是坚持理论武装,坚定理想信念,保持奋发向上。近几年来,经过“三个代表”重要思想学习教育活动的学习教育,系统的学习了毛泽东、邓小平、江泽民三代领导人关于世界观、人生观、价值观论述,系统学习了“三个代表”重要思想;这次先进性教育活动,又进一步学习了党章,进一步学习了“三个代表”重要思想,并着重以实践“三个代表”重要思想为主要内容,以保持共产党员先进性为基本要求,坚持用“三个代表”重要思想等科学理论武装自己。通过一系列学习教育,使我能够面对现实,实事求是地用辩证唯物主义观点分析认识问题,使自己对“人活着为什么,当官为什么,身后留什么”的问题有了更明确认识,理想信念坚定了,工作思路清晰了,干工作的劲头觉得更足了,时刻保持奋发向上的精神状态。

  二是增强宗旨意识,服务职工群众,正确行使权力。作为一名党员领导干部,时刻不忘贯彻党的宗旨,树立为职工群众服务的觉悟和精神,不断提高为职工群众服务的能力和本领。增强事业心和责任感,提高驾驭工作和处理问题的能力,提高带领职工群众全面建设小康社会的能力。把为最大多数职工群众谋取最大利益作为自己人生的追求和衡量人生价值的标准,视单位的整体利益和长远利益为最高原则;把全心全意为职工群众作为一切行动的出发点和归宿;正确对待自己的点滴进步与成绩,时刻“自重、自省、自警、自励”,堂堂正正做人,清清白白为官,兢兢业业干事。

  三是找准自身位置,维护集体领导,提高领导艺术。作为一名局长,自觉找准自己的位置和角色,处理好个人与组织、与其他班子成员的关系,注意维护集体领导、分工负责、团结协作。始终围绕单位的长远发展和中心工作,带头贯彻和落实单位党政决策和部署,坚决执行各项规章制度,尽职尽责维护政令畅通,确保各项工作和目标任务完成。

  四是培养终身学习,加快知识更新,提高能力水平。始终养成自觉学习、终身学习的习惯,努力学习理论、科学文化知识,学习职工群众的智慧和经验;学习经营管理知识,学习业务知识和技能,不断提高解决实际问题、做好本职工作的能力,提高履行岗位职责所需要的技能和知识水平,做本职岗位的行家里手,尤其是努力提高自己的政治素质和组织、协调、指导单位党建及林业行业思想政治工作的能力。

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