2020不忘初心牢记使命主题教育个人心得总结

　　2020不忘初心牢记使命主题教育个人心得总结

　　岁月催人老，初心永不凋。即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，聚焦了使命，定格了初心，这颗初心，不在别处，正在此处，在“换”字里。那你知道不忘初心个人心得应该怎么写呢?下面是职场范文网小编为大家收集的关于2020不忘初心牢记使命主题教育个人心得总结。希望可以帮助大家。

　　不忘初心牢记使命主题教育心得体会总结【1】

　　中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这是习近平总书记在党的十九大上的鲜明宣誓。为什么不能忘记初心?因为共产党人的初心，是中国共产党长盛不衰的原因。唯有不忘初心，才能赢得民心。

　　不忘初心，方知使命，方能担当，方得始终。因此，要全面而深入地学习和理解十九大精神，就必须以不忘初心为契入点。习近平总书记在庆祝中国共产党成立九十五周年大会上说过“一切向前走，都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。”

　　习近平总书记在浙江嘉兴南湖红船重温入党誓词时强调“入党誓词字数不多，记住并不难，难的是终身坚守。每个党员要牢记入党誓词，经常加以对照，坚定不移，终生不渝。”作为共产党员，当年我们入党时曾在党旗下庄严宣誓：“拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。”斗转星移，时光变迁，经过岁月敲打锤炼的我们，扪心自问，当年入党时的初心是否依旧忠诚坚定?

　　回首自己的人生之路，我出生于上世纪六十年代末苦甲天下的定西乡村，在贫瘠、淳朴的农村度过了自己的学生时代，但也幸运的赶上了教育改革的时代潮流，在九十年代初，通过高考跳出农门进入大学，毕业后顺利进入工作岗位，成家立业，入党升职。我的经历也是我们这代人当中大多数党员干部的人生经历，一路走来，虽然平淡朴素但也幸福从容。这些年来，随着年龄的增长，的感触就是身边人的生活，都在越过越美好。

　　古人云“仓廪实则知礼节、衣食足则知荣辱”，随着国家改革开放的深入展开，中国经济建设迅猛发展，人民生活水平逐步提高，我们个人的物质生活也从贫寒清苦逐步走向了小康富裕。生活在这个伟大时代的我们，是中国近代发展最幸运的一代，没有经历过战争，也没有遭遇过饥荒，我们从小的理想追求就是勤奋学习，努力工作，报答父母，报效祖国。如今，置身于中华民族繁荣复兴的富强时代，蓦然回首，我们当初的理想信念是否依然坦荡纯洁?

　　“开天辟地、敢为人先的首创精神;坚定理想、百折不挠的奋斗精神;立党为公、忠诚为民的奉献精神。”

　　回首党的历史，红船精神犹如灯塔，为我们指明前进的方向。面对我省公路施工建设工作新形势、新任务、新要求，作为建设集团有限公司的中层管理干部，我的使命就是严肃认真履行公路工程施工管理职责，依法施工、廉洁施工、文明施工。在目前公司发展壮大的新时期，要主动转变管理思路，更新管理模式，不断的自我革新，创造性地开展工作。在大数据时代下，推进信息化建设，适应新形势下的新挑战，提升工作质量和效果。与时俱进，时刻不忘学习的重要性，及时更新知识体系，要熟悉公路建设领域的相关政策法规，要注重提升专业知识，遇到困难和挑战时，要拓宽思路，积极沟通。

　　“慎思之，笃行之”是做人的标准，我深深地明白要时刻牢记党的宗旨、践行党员标准、不忘初心、砥砺前行。把好理想信念“总开关”，时刻保持当初入党的初心，时常保持知足常乐的心态，不做欲望的奴隶，在工作和生活中保持对党和人民事业认真负责的态度和纯真感情，始终不忘清正廉洁的红线、底线。不断适应新时代的变化，提高内涵，发挥党员作用，履行好新时代共产党员的职责，立足工作岗位，为企业市场化改革和运营做出新的探索和尝试，在中国梦的照耀下，甘做新时代的铺路石。

　　不忘初心牢记使命主题教育心得体会总结【2】

　　“不忘初心，牢记使命”，是全国上下政治生活中的一个重要主题，也是中国共产党员永恒的主题。自集团党委开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动以来，宏大公司党支部围绕“不忘初心、牢记使命”这一主题开展主题党日活动，组织专题学习、研讨交流、召开组织生活会、讲党课、演讲比赛等多种方式，引导广大党员干部职工不忘初心，立足岗位做贡献，牢记使命谋发展，凝聚起同心共筑梦的磅礴力量。

　　“自我心存道，外物少能逼”。回顾集团64年的奋斗历程，无不都凝结在“筑路架桥造福社会”的初心和使命之中，也是集团对党对人民的庄严承诺，是一代又一代人开拓奋进、一往无前的根本动力，任何时候都不能丢，必须铭记在心、矢志践行。

　　作为集团子公司董事长，我时刻也不敢忘记自己肩上的重任，始终把工作重点放在公司发展方向的把控、生产经营任务的承揽和经济效益的提高上，并为之不懈探索着，努力着。在宏大公司工作一年多的时间里，面对房建任务量不足、利润空间小，项目施工精细化、标准化管理水平不高，开发项目推进效果不佳，技术管理人员短缺，安全管理尚显薄弱等一系列问题，我顶住压力，内外协调，克服重重困难，理顺内部体制机制，加大市场调研，突出问题，公司发展出现了一些转机。2018年宏盛公司承接了会老、彭大、接驾嘴等6个房建施工任务，宏大公司智慧交通产业园项目开工建设，8月16日成功竞拍武威市凉州区L(2018)88号宗地，10月24日成功竞得兰州高新区榆中园区国有建设用地GG1706号宗地，扭转了房建施工经营任务不足的局面，填补了近几年无房地产开发项目的空白，公司基础管理、经营任务和队伍整体素质稳步提升。这些成绩的取得离不开集团的大力支持和宏大公司全体班子成员的艰辛努力，更离不开全体职工的默默付出。是什么让我们义无反顾地去为公司发展而坚持走下去呢?是“初心”!是一颗想要提升职工群众收入和福祉的“初心”，是一颗想要公司华丽转型升级的“初心”，是一颗想要推进公司向高质量发展的“初心”。

　　“其作始也简，其将毕也必巨。”我也清醒的认识到，由于国家宏观经济政策积极推进供给侧改革，房地产行业去杠杆、去产能、去库存，房地产开发和房屋建筑施工受到较大冲击，加之公司现有资质等级较低、房地产开发项目也面临土地储备困难、底子薄、实力弱，公司在激烈的市场竞争中不堪一击。但我始终坚信“初心”带给我的力量与信心，面对再大的困难和挑战，只要牢记“初心”，携手共圆“梦”的那一刻也不会太远。

　　下一步工作中，我将继续用实际行动来践行“不忘初心、牢记使命”，并让其内化于心，外化于行，成为一切行动的指南和工作的动力，努力做到以下几个方面：

　　一、加强学习研究，磨砺能力“金刚钻”。认真深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、治国理政新理念新思想新战略，提高政治站位，认真履行管党治党主体责任，继续开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，并将“转变作风改善发展环境建设年”活动，深入到党建工作、拓展到公司的生产经营工作中。同时，教育引导班子成员要系统学习自身工作所需要的一切必备知识，广泛学习各领域的先进经验和理念，靠勤奋锻造与承担职责相匹配的能力，做到能力过硬，不断提升主动探索创新的能力、系统推进工作的能力、和防范风险挑战的能力。以良好的精神状态狠抓各项工作落实，确保各项工作实现新的跨越。

　　二、强化管控提升，立好发展“航向标”。研究制定公司中长期发展规划，提高政治站位，确保集团决策部署和责任落实见人、见事，不空、不虚，力求实效。一要依托宏大公司开发项目，积累建筑市场施工经验，探索精细化商住房施工方法，并加强对标管理，向建筑业龙头企业学习，完善管理体系，对照行业标准提问题，对比标杆企业找差距，不断提高人员素质，提升企业管理水平。二要把安全风险管控挺在隐患前面，把隐患排查治理挺在事故前面，严格落实安全生产责任制，确保安全生产。三要推广品质工程施工理念，实现工程内实外美;在智慧产业园、总部经济开发建设中，引入绿色、智慧建筑理念，推进BIM技术综合应用，提高建设品质。四要加强成本控制，提升项目盈利能力。加大财务集中核算系统对项目成本的知、控、管，实现项目成本的动态管理，确保项目盈利，公司增效。五要强化体制机制建设。借鉴卓越绩效模式，完善内控体系，有针对性地修订相关管理制度，提升公司基础管理。同时做好宏盛公司建筑施工总承包资质升级准备工作，解决资质等级低而受掣肘的困局。

　　三、强塑责任担当，挑起责任“硬担子”。一要对班子成员落实质量、安全、廉政、全面从严治党的具体责任分别给予明析、量化，以清单形式靠实责任。二要围绕经营业务和发展方向，结合各科室定岗、定责、定员、定编，以清单化管理形式建立分工合理、职责明确、运转顺畅、利于落地的岗位职责体系，对职责范围内的事项，制定务实管用的措施，并严格按照《宏大公司督查督办管理办法》，把一切生产经营工作督办、催办落实到位、收到实效。三要一以贯之严肃党内政治生活，从严从实开展党内监督，真管真严强化问责追责，让失责必问、问责必严成为常态，扎实推进全面从严治党要求落地生根。四要紧盯目标抓经营。在确保顺利完成智慧交通产业园项目及武威开发项目建设，积极协调推进总部经济项目和城市综合体项目的同时，加大省内房地产市场调研，积极跟进成熟地块及省内其它地州市土地储备工作。在稳定现有业务来源的基础上，加强与合作方和兄弟单位的沟通与合作，主动出击扩大投标范围，积极拓展系统外工程投标渠道，争取承揽更多的房建新任务。

　　四、守纪律讲规矩，筑牢廉政“压舱石”。始终把纪律和规矩挺在前面，养成在监督约束下工作生活的高度自觉。一是发挥表率作用，严守政治纪律、组织纪律和工作纪律，严格履行请销假制度，从严律己律人，推进自律型、服务型党组织建设，带头真抓实干，不回避矛盾，不推卸责任，以更“严”的标准、更“实”的作风全面推进公司各项工作，创造出更加优异的、让职工满意的成绩。二是按制度办事，做到各项生产经营工作有章可循，有据可依。紧盯节日假期重要节点，坚决杜绝公款吃喝、公款旅游、公车私用和超标准接待等问题，把定下的各项制度执行好、执行严。三是强化宗旨意识，树立主动为职工服务的意识，从职工关心的小事、实事入手，牢记根本宗旨，为职工履好职尽好责。

　　新时代大潮滚滚向前，再创业奋进永无止境。打造基业长青的集团，恰是风华正茂。决定企业未来的，从来不是时间的长短，而是使命的力量。或许再过60年，我们收获的不只是一张凝结着智慧与心血的业内、西部一流的成绩单，更是披荆斩棘的过程、雨过天晴的风景和集团特有的道路自信、制度自信、文化自信。

　　不忘初心牢记使命主题教育心得体会总结【3】

　　中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。“不忘初心、牢记使命”，这既是习总书记向全党发出的响亮号召，也是向全国人民做出的庄重承诺。

　　我常常也问自己，初心是什么?《华严经》中有句经文：“不忘初心，方得始终”。其本意为：潜心修学者，在修学过程中，只有不忘记自己的最初的出发心，才能持之以恒，坚持不懈，善始善终。作为一名共产党员，作为一名基层的公路建设者，我们应坚守的初心又是什么呢?我觉得，就是党旗下的铮铮誓言，就是融入血脉的遇山开路，遇水架桥，不怕苦不怕累的精神。

　　不忘初心，就是要坚守岗位办好实事。身在其位，必谋其职。作为一名基层单位的工会主席，虽然没有投身在施工一线轰轰烈烈的生产中，但为职工所想、为职工所为就是我的本职工作。作为工会，做好“四个融入”是开展好工作的必要条件。一是要融入企业中心，通过加强对员工的形势任务教育，开展劳动竞赛，选树先进典型，提升全员素质，使工会工作在企业发展中展示“实力”;二是要融入企业管理，通过坚持落实职代会各项职权和责任制度，抓好集体合同协商、履行，开展职工献言献策活动，使工会工作在民主管理中更加“给力”;三是要融入企业文化，通过推动普惠职工政策的落实到位，加强职工文化建设，使工会工作在凝心聚力中展现“魅力”;四是要融入标准化建设，通过加强工会组织建设，健全工会工作标准化体系，使工会工作在夯实基础中激发“活力”。

　　作为个人，我更是应该按照“受员工之托，忠员工之事，解员工之难，暖员工之心”四句话的要旨做好工作，只有这样才能使自己的工作接地气、顺民意、搭桥梁、做纽带。

　　受员工之托。就是自己要时刻把自己放到普通员工的位置，在日常工作中了解员工的愿望和要求，使自己的一言一行，所做作为，合乎员工的心愿，切实代表和维护他们的利益。

　　忠员工之事。就是要树立为员工服务的观念，敢于代表员工利益，满腔热情地为员工服务，为员工说话办事。自身做到公而无私，不贪功利，严于律己，处事公正，平易近人，以高度的责任感，维护员工利益。

　　解员工之难。就是要深入员工中，听取他们的意见和要求，注意抓住员工生活和工作中最关心，反映烈，要求最迫切的热点问题，把员工的冷暖、疾苦、需求时刻放在心上，急员工所急，帮员工所需。在日常工作中，不论是员工工作上的难事，还是生活上的难事，不论是思想上的难事，还是学习上的难事，都当成自己的事，尽可能想办法去解决。

　　暖员工之心。就是要脚踏实地、一门心思为员工服务，尽心尽责，做好自己的本职工作，取得实际绩效，用实绩来赢得员工的赞赏和钦佩。人心换人心，两心合一心，贴心了，工会就有了吸引力、凝聚力，桥梁纽带作用就能起好，工会在员工心目中就会重要起来。