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通用版公司年会活动方案范文三篇

发布时间:2021-12-09 13:33:08 影响了:
为了让活动能够进展顺利,提前写好活动方案就成了我们必不可少的任务,因为活动方案能够明确活动的发展方向。下面是职场范文网小编和大家分享的通用版公司年会活动方案范文三篇,提供参考,欢迎你的参阅。

   通用版公司年会活动方案范文

   一、年会背景及目的

   “年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。就协自成立以来一直走的是模仿企业化管理模式。

   “年会”这一形式也被视为就协不可或缺的一部分。当然找一个合适的年会策划公司来策划是最合适不过的,而且能避免走很多弯路。

   为了总结回顾20_年度各项工作,对20__年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,增进协会内部人员的交流和沟通,促进协会的文化建设,表达协会对全体成员的关怀与问候,同时也热烈祝贺就协成立一周年,特决定举办此次主题年会活动。

   二、年会主题

   专心成长超越自我

   三、年会时间、地点

   年会由三部分构成,分为成员会议、周年庆典联欢会和晚宴。

   拟订于20_年_月_日(周六)14:00-20:30(为时半天)。

   (一)成员会议

   时间:14:00—15:00

   地点:大活小剧场

   (二)周年庆典联欢会

   时间:15:00—17:00

   地点:大活小剧场

   (三)晚宴

   时间:18:00-20:30

   地点:二食三楼

   四、年会参会人员

   领导、嘉宾,协会全体人员(参会人员暂按150计,包括理事会、各部门部长、各部部员及会员和就业信息员)及其他。

   五、年会流程与安排

   本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:

   (一)成员大会议程安排

   13:30 全体参会人员提前到达大活小剧场,按指定排座就座,等候成员大会暨周年庆典晚会开始。(播放入场背景音乐);

   14:00—14:10 大会进行第一项。

   音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布大会开始,向参会的全体人员介绍出席大会的领导嘉宾及兄弟社团负责人,并领掌欢迎;(欢迎礼毕)请__书记致开幕辞;

   14:11-14:30 大会进行第二项。

   请就协指导老师__发言;就协理事长做本学期工作总结;

   14:30—14:50 大会进行第三项。

   请就协秘书长宣读就协本年度优秀个人名单和突出贡献奖人员名单并请_书记上台颁奖合影留念。主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。

   (摄影师拍照,会堂播放颁奖背景音乐);

   14:50—15:00 主持人对本次员工大会做简要总结。

   宣布成员大会闭幕。宣布周年庆典联欢会开始(会堂播放离席背景音乐)工作人员做好会场准备;

   15:00-17:00 庆典联欢会正式开始,就协各个部门表演自导自演的节目;

   17:00 主持人宣布周年庆联欢到此结束,并告知六点就协全体成员至二食三楼聚餐晚宴。

   六、年会准备及相关注意事项

   (一)年会的通知:

   行政事务部于近期内向各部门发出书面的《关于做好20__年度年终工作总结与下年工作计划制定的通知》;

   (二)年会宣传与就协VCR摄制:

   广告宣传部做好年会活动的相关宣传工作。对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。负责安排与跟进(具体包括:第一届理事会成员寄语,新一届理事会愿景,各部门部长及部员对协会成立一周年的祝福等);

   (三)晚会节目的编排:

   由人力资源部负责晚会节目的征集、海选、编排;

   (四)横幅的制作:

   紫底白字横幅一条:预祝__协20_年“专心成长超越自我”主题年会暨协会成立一周年庆典晚会圆满成功!落款:__就业发展协会,12米;

   红底黄字横幅一条:“专心成长超越自我”主题年会暨协会成立一周年庆典联欢会落款:__发展协会,12米;

   (五)年终工作总结与计划的收交:

   行政事务部收集各部门年终工作总结与下年度工作计划,在年会前整理提交给理事会;

   (六)发言稿的撰写:

   通知大会发言相关人撰写发言稿,并及时通知年会最终确定的时间、地点;

   (七)物品的采购:

   提前采购年会所需的物品。具体物品见预算表;

   (八)时间的控制:

   年会主持人应注意好时间的把控,避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。

   (九)现场录像机拍照:

   提前安排好相关人员携带录像机或数码相机,做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。活动后存档,可作为历史资料在公司内部局域网上共享。

   (十)各项活动的工作安排:

   年会的具体工作应细化分解到相关责任人,确定每一项工作的负责人;各个工作人员应积极主动向相关负责人汇报,各负责人向总协调人进行汇报。

   最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如:现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、宴会提前预定等等,一定要有专人负责。详细情况见主题年会工作安排表;

   (十一)此次年会布置工作各项流程要严格按照协会章程及sop流程,通过这个活动锻炼、提升协会整体执行力。

   七、参会人员须知

   (一)协会全体成员无特殊情况必须参加年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经人力资源部部长批准同意后方可离开。

   (二)此次年会为就协全体成员的一次聚会,望各部门成员积极参与到年会的组织及晚会节目参与中来。

   八、年会经费预算

   总计:____元

   通用版公司年会活动方案范文

   活动策划背景:

   每到一年快结束时候,各个公司都会以“年会晚会”形式来组织各种活动。

   一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中矛盾,还可以增进人与人之间交流,实现企业内部团结,增加企业凝聚力。

   再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新一年,促进公司企业文化建设,表达对员工问候和爱戴。

   活动主题:

   总结表彰上一年、战略部署下一年

   活动目:

   振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

   活动安排:

   (一)企业全体大会议程安排

   12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

   13:00—13:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会全体员工介绍出席大会公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

   13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)

   16:40—16:50:大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人决定》。

   16:50—17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。

   主持人请先进个人代表在现场发表获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

   17:00—17:10:主持人请获得工作先进集体荣誉相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。

   主持人请先进集体负责领奖代表发表获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

   17:10—17:20:主持人提醒出席员工大会主要领导同志及获得先进个人荣誉优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)

   17:20—17:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

   (二)宴会相关安排

   18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

   18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》

   19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。

   19:00—22:30:与会者共同用餐、活动

   (三)活动相关安排

   条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。

   1.全体表演节目:演唱(明天会更好)

   2.公司领导人(个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。

   3.相关部门经理(个人也可以)表演节目。

   4.部门全体表演节目。

   5.员工自由安排表演节目。

   (四)签到许愿安排

   条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册

   (五)游戏相关安排

   不管是新老员工,在一开始宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线使大家喝更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。

   通用版公司年会活动方案范文

   活动主题:

   总结表彰上一年、战略部署下一年

   活动目的:

   振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌

   活动安排:

   (一)企业全体大会议程安排

   12:30:全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

   13:00——13:10:大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的企业主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

   13:11:大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个企业都不同,这个时间具体把握)

   16:40——16:50:大会进行第三项。请总经理宣读企业《上一年度关于表彰工作先进群众和个人的决定》。

   16:50——17:00:主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。

   主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

   17:00——17:10:主持人请获得工作先进群众荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进群众领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。

   主持人请先进群众负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

   17:10——17:20:主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。(摄影师拍照)

   17:20——17:30:主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

   (二)宴会相关安排

   18:30之前:员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。

   18:55之前:总经理到主席台向大家纸《祝酒词》

   19:00之前:主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿企业明天更完美。

   19:00——22:30:与会者共同用餐、活动

   (三)活动相关安排

   条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。

   1、全体表演节目:演唱(明天会更好)

   2、企业领导人(多个人也能够)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都能够。

   3、相关部门经理(多个人也能够)表演节目。

   4、部门全体表演节目。

   5、员工自由安排表演节目。

   (四)签到许愿安排

   条件:每一个企业人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册

   (五)游戏相关安排

   不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一齐,那么游戏这个环节就能够促使大家融入在一齐,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。、

   一、大型团队游戏活动:团拜年

   人数:无限制

   用具:酒酒杯

   方法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年

   二、成语对接

   参与人数:全体

   道具:无

   方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒

   三、活跃气氛、搞笑成语接龙:

   这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会思考的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就转成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下……

   四、喝啤酒比赛

   参与人数:若干

   工具:酒、奶瓶

   亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈

   五、熊来了

   参加人员:约束8—15人,分成若干组

   游戏规则:

   (1)各组第一个人喊“熊来了”

   (2)然后第2个人问:“是吗”

   (3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”

   (4)3号再反问2号“是吗”,而2号也反问1号“是吗”

   (5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。

   (6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”

   (7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时,全组队员齐声说:“不得了了!快逃!”然后全组人一齐欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时能够用“熊来了”“我爱你”做口号,更搞笑

   游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家能够放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队潜力。大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。

   (六)与会人员须知

   一、员工无特殊状况务必参加企业年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。

   二、晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上,推荐主持人及参加述职的人员着正装出席。

   三、解除掉一切伪装,尽情挥洒自己

   (七)预算费用

   1、本次年会活动所需支持的费用预算,必须要有老板的明确批复。整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。

   2、各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。

   3、各项支出都要有明确的票据。

   (八)各个主要点

   1、时间的控制(更好的掌控,不要太晚)

   2、录像拍照(丰富企业文化)

   3、任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)

   4、进场、散场的接待、回家工作,落实好(要有头有尾)

   5、年会预算要清晰明了(预算统计表)

   预祝大家:新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见,相关负责人做好离场各项工作。

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