吉林市中信银行 [2018年中信银行吉林长春分行社会招聘]
中信银行长春分行作为中信银行一级分行于2009年9月在吉林省正式成立，标志着中信银行在东北的战略布局基本完成，开业以来，中信银行长春分行秉承“迎接挑战、克服困难、勇于拼搏”的创业精神，取得了令人瞩目的发展成绩。六年的成长，中信银行长春分行宛如一粒种子，根植黑土，不断健全经营管理机制，完善内控和风险管理体系，各项业务平稳健康发展，经营业绩逐年提升，营业网点不断壮大。目前，中信银行长春分行已组建起一支综合素质较高、年龄结构合理、业务技能娴熟、从业经验丰富的银行专业团队；在长春市设有同城支行13家，吉林市设有二级分行1家、同城支行2家。
中信银行长春分行推崇“精英文化”、“家园文化”，致力于优秀人才的挖掘和培养，为员工提供多元化的职业发展通道、全方位的培训体系以及丰富多彩的工会活动。现诚邀金融精英加入我行，共创未来！
招聘岗位：
需求职位：支行行长（长春）
需求人数：5
基本条件：1.具有国家认可的本科及以上学历。
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
3.积极乐观，身心健康，具有较强的敬业精神。
4.目前在银行同业工作，熟悉银行业相关法律法规，具有良好的风险控制意识。
5.具备与岗位要求相适应的从业经验和学习能力、创新能力、沟通能力、开拓意识和团队合作意识。
6.符合中信银行亲属回避有关规定。
7.特别优秀者可适当放宽条件。
职位条件：1.年龄在40周岁以下。
2.5年以上银行部门、支行管理经验。
3.了解宏观经济形势、熟悉国家经济、金融有关法规政策。
4.具备丰富的专业经验、优秀的市场拓展能力和管理能力，兼备良好的风险意识。
5.具备一定的客户资源和渠道以及优秀的经营业绩。
职位描述：全面负责支行经营及管理工作。
需求职位：支行副职（主管公司业务）长春
需求人数：3
基本条件：1.具有国家认可的本科及以上学历。
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
3.积极乐观，身心健康，具有较强的敬业精神。
4.目前在银行同业工作，熟悉银行业相关法律法规，具有良好的风险控制意识。
5.具备与岗位要求相适应的从业经验和学习能力、创新能力、沟通能力、开拓意识和团队合作意识。
6.符合中信银行亲属回避有关规定。
7.特别优秀者可适当放宽条件。
职位条件：1.年龄在38周岁以下。
2.3年以上银行公司业务营销及团队管理经验。
3.了解宏观经济形势、熟悉国家经济、金融有关法规政策。
4.具备丰富的专业经验、较强的市场拓展能力、营销推动能力、组织管理能力。
5.具备一定的客户资源和渠道以及良好的经营业绩。
职位描述：负责支行公司业务的营销推动和团队管理工作。
需求职位：支行副职（主管零售业务）长春
需求人数：3
基本条件：1.具有国家认可的本科及以上学历。
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
3.积极乐观，身心健康，具有较强的敬业精神。
4.目前在银行同业工作，熟悉银行业相关法律法规，具有良好的风险控制意识。
5.具备与岗位要求相适应的从业经验和学习能力、创新能力、沟通能力、开拓意识和团队合作意识。
6.符合中信银行亲属回避有关规定。
7.特别优秀者可适当放宽条件。
职位条件：1.年龄在38周岁以下。
2.3年以上银行零售业务营销及团队管理经验。
3.拥有会计从业资格、银行从业资格、证券从业资格、保险从业资格、基金从业资格证书等证书中任三项者及AFP、CFP证书者优先。
4.较好掌握经济、金融知识及银行、证券、基金和保险等金融产品知识。
5.具备较好的市场拓展能力、营销推动能力、组织管理能力。
6.具备一定的客户资源和渠道以及良好的经营业绩。
职位描述：负责支行零售业务的营销推动和团队管理工作。
需求职位：公司客户经理（长春）
需求人数：20
基本条件：1.具有国家认可的本科及以上学历。
2.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录。
3.积极乐观，身心健康，具有较强的敬业精神。
4.目前在银行同业工作，熟悉银行业相关法律法规，具有良好的风险控制意识。
5.具备与岗位要求相适应的从业经验和学习能力、创新能力、沟通能力、开拓意识和团队合作意识。
6.符合中信银行亲属回避有关规定。
7.特别优秀者可适当放宽条件。
职位条件：1.年龄在35周岁以下。
2.2年以上银行对公业务市场拓展工作经验。
3.了解宏