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教师教学研讨会发言稿通用范文3篇

发布时间:2022-05-09 13:04:45 影响了:

发言稿主要以有声语言为主要手段,使其与听众产生共鸣。你是否觉得写发言稿是一件比较困难的事情呢,以下是职场范文网小编精心为您推荐的教师教学研讨会发言稿通用范文3篇,供大家参考。

教师教学研讨会发言稿通用范文3篇

教师教学研讨会发言稿通用范文1

尊敬的各位专家、各位领导、各位老师:

大家好!

今天,我们在这里专题召开语文数学教学研讨会,其原因是近年来,虽然我们共同付出了艰辛,也共同收获着成果!但我校教育一直在低谷徘徊,毫无起色,愧对白云山的父老乡亲。如何直面现实,面向全体学生,全面提高教学质量,重视教育公平,促进学校和谐优质发展,是这次教学研讨会的主题。有些教师认为教研并不能反映教学的现实问题,更谈不上解决实际问题,更重要的是大多数教师认为教研不仅会挤占大量的时间,还会分散自己的精力,直接影响教学成绩。基于教师这种思想,我们多次召开全体教师会,强调此项工作的重要性,并通过每周的学习时间对教师进行思想教育,教育全体教师要把自身成长作为一种需要,作为一种事业来追求,让想当一名好教师成为内在的需要,激发其产生自主发展的动机,树立终身学习的理念。

随着教育改革的深层次推进,教学管理的思想、方法和行为已步入一个崭新的时期。在教学观念上,我们走过了从单纯追求分数到依靠科学发展、推进素质教育、全面提高质量的艰难历程。实施素质教育的主渠道是课堂,进一步构建高效的合作——探究课堂教学模式,是实施素质教育的关键,是进一步提高教育教学质量的根本保证。听了大家的发言,深受启发,我感觉到了老师们的智慧和奉献精神。我在想,这样的交流,不是苹果与苹果的交换,是思想智慧的交流和碰撞。

成绩与失败都已经属于过去,未来考试战鼓又已擂响。怎样才能提高教学质量,怎样才能创造辉煌,怎样才能实现梦想,答案只有一个:我们每位教师要上好每一节课。

不听别人的课,上不好自己的课;不听名师的课,上不出精彩的课。统考抽考成败,决战还在课堂。现在,课程标准难了,而且多了些不确定性;教材活了,而且多了些儿童生活世界里的质朴。不只是简单灌输达不了标,而且体验一番“众里寻她千百度”的探究功夫,还拿不准是否就是达了标。因此,就有人以旧思维驾驭新课程,把探究的、讨论的、开放的内容改造成确定的,把灵动的、生活的、游戏的内容改造成可灌输的,硬是把新课程纳入自己的旧经验,让孩子们的活力蜇优于自己的权威,这是换药不换汤,或者说是换了新内容的旧课程。为此,教学依然保守,教师依然劳苦,孩子们就依然“像被钉在桌子上的蝴蝶,无奈地伸展着获得了些无用知识的翅膀”。

通过此次活动的开展,力图让大家从中寻得些思考,在摸索中前进。为了让大家对新一轮课改了解得更多一些,教学质量提高得更快一些,今天我就有关问题谈一谈看法。

我从xx年参加工作到现在,从猛秋到白云山,从一名普通老师到教研组长,到现在的教科室工作 ,一直在农村小学滚滚爬爬,可以说是井底之蛙,眼光只限于农村我所在的学校,所以以下的看法也仅仅是立足我校现状的一些不成熟的肤

浅的见解,一孔之见,一家之言,有道理的供大家商榷,不科学的望同行指正,若有一点能给大家以启示,那我就倍感荣幸了。

一、目前教师教学行为透视表现为如下四种状态

1、在教师的潜意识里,封闭教学的结果是基础的扎实,开放教学的结果是学生虽然思维活跃,但是成绩会下降。因此,教师意识到自己的教学是封闭的,但是为了确保考试的成绩,宁可采取封闭的教学。

2、教师的主观意愿是想开放,但在教学过程中,长期习惯的行为方式,使教师不知不觉表现出一种强烈的控制意识,硬把学生拉到教师行进的轨道中。

3、教师在教学中完全放开,因为原有的平衡被打破,新的秩序尚未建立,于是教学呈现出一种无序的状态,教师往往顾此失彼,手忙脚乱,只好脚踩西瓜皮——滑到哪里是哪里,学生则被一马放到天边。

4、新的秩序开始建立,由于教师对开放的目的性缺乏思考和认识,在教学中往往为开放而开放,在进行了一段时间的开放教学后,发现学生的成绩开始下降,便对开放教学产生怀疑,于是又回到从前的封闭。

在上述这些状态中,教师表现出要么就放要么就收的教学行为,往往从一个极端走向另一个极端。这些教学行为的背后,是一种非此即彼、二元对立的思维方式。这种思维方式严重困扰着教师,成为阻碍教师从根本上转变教学行为的主要因素。

一点信念:相信农村教育是有出路的

信念一词似乎有点儿“虚”,像是大话,实际在坐的都是对教育有信念的,正因为有这点儿信念我们才坚守着农村教育这块根据地,相信总有一天他会走出低谷,哪怕心中仅有一点点也是我们坚持的动力,是教育希望的火种。有这点信念,就不会放过任何机遇,国家持续不断的大力扶持,我们不能无动于衷,无所作为,用农民的话说就是看你如何过这日子。日子过起来了,学校是有了点儿起色,但难的是持续下去,也是因为这点信念,我们尝试着踩一条路。鲁迅先生说过“其实地上本没有路,走的人多了也就成了路”,每所学校有每所学校的校情,谁都不可能踩着别人的脚印走,只能摸着石头过河,一个劲儿往前走。比如对特岗教师的任用,支持者说他们有干劲有闯劲,反对者说没经验不稳重,怎么办?用人之长,经验不足给补,一方面通过形式多样的教研,如听名师课堂,拜实验老师为师,校本培训等,引导他们成长,另一方面让有经验的中年教师指挥把握方向,并时常关注学生的反应。实践证明,这批特岗教师是能放在一线冲锋陷阵的。校长要有这点信念,教师才会有信心。校长是一所学校的家长,是这个家的脊梁,你不能背驼腰弯,如果校长都泄了气,那么教师就少了气,学校就没了气。所以说一个校长就是一所学校 ,无论何时何处,挺直我们的腰板直起我们的脊梁,让教师看到希望,信心十足。

一点辛苦:换取点点收获

父辈指教我们经常说:庄户人的苦过数,就是说不要怕辛苦不要在乎吃苦不要吝啬那一点点汗水,汗水不会白流,有付出就有回报,就是靠这点儿苦,我校教学质量初见成效。也是靠这点儿苦,中层领导引领教师吃苦耐劳,要求教师做到的中层领导首先做到,特别在出勤上,如签到,行政执周领导提前30分钟签,放学后5:00方可下班。这样中层领导身先士卒,勇为表率,其他老师也就不迟

到不早退,而且会利用空余时间给学生补课或看书学习。同样靠这点儿辛苦,普通教师甘愿加班加点辅导学生,老师们都在办公室,学生只要有问题就可以到办公室找老师。如果这种学习风气一但形成,那么其它一些坏风气就不易入侵了。

一点信任:相信自己的教师是优秀的

信任首先从中层领导开始,相信教导能教能导,后勤能勤能干。既然让他抓,就给他充分的权力去抓,不要过多干涉、指责,更不能处处扯皮,而是要帮助他在教师中树立威信,给他施展手脚的天地,其次,相信教师能教能学,学校的生命在质量,质量的打造靠教师,教师的教学靠教研,所以教研是学校的根本出路,就是通过教研我们发现年青教师中的新秀,也是通过教研我们摸索出了适合我校操作的模式,并将通过教研逐步地完善、推广。冯骥才说过:信赖可以创造美好的境界,由于信任,在我们搭建的这个平台上,抓教学的尽仁尽智,搞教学的尽心尽力,服务于教学的尽职尽责。

一点爱心:关怀每一个学生

爱自己的孩子的人是人,爱别人的孩子的人是神。我们不可能让每位老师成为神,但领导一定要带动他们向“神”接近、靠拢。关怀学生从关心他们的生活开始,大家知道,学校有许多留守儿童,这些学生有的没人管冷暖,有的不知饥饱,对他们生活老师要特别费心,不仅要嘘寒问暖还要兼顾饮食,做一个农村教师确实不容易,我们应感谢他们。关怀学生更要关怀他们的学习,因为学习是学生的主要职责,也是他之所以称之为学生的本质要素。关怀学生让他们想学,主动学,驱动他的潜力。亲其师信其道,学习信心足了,学习成绩好了。所以改变一个人从改变他的思想开始。

一点特色:用特色成就品牌

学校的特色照不来,搬不来,洋思的“先学后教”是王牌,可这张牌不适合我们,杜朗口的“三三六(三特点:立体式、大容量、快节奏;三模块:预习、展示、反馈;六环节:预习交流、明确目标、分组合作、展现提升、穿插巩固、达标测评)”自主学习也是王牌,我们也不能用,只能借鉴。学校的特色就在本校的土壤中萌芽,即使最终形成真正的特色,老师们也没感到惊讶,校长也没感到奇怪。学校管理者要善于发现这种幼芽,如课前预习指导,有的老师就在做,教导处发现后将这种方法提取出来在教研会上探讨,达成共识,形成了课前预习、课上导学、课后巩固的“导学稿”雏形,再通过校本培训在全校推广。所以,不要好高骛远,舍近求远,其实特色就在本校的土壤中,当然特色最忌变成口号,实实在在做好我们认定的事,将平凡的小事做成功就是伟大,“温故知新”说了两千年,我们真正落实了,抓严了吗?没有,可见,我们缺少的不是方法,而是一步一个脚印的过程,真正抓成功了,我们就是靠近了圣人,至于它是不是特色,真无所谓。

二、具体措施与对策

(一)以务实的态度来落实常规

教学常规管理工作是基础性的工作,也是提高质量的根本。如果说教学质量是果实,那么,教学常规管理工作就是播种、浇水、除草、施肥……要想获得好的收成,常规管理工作的重要性不言而喻。

学校层面的教学常规管理工作,要注重“三抓”。一是抓制度的建设。对于学校的教学管理规章制度,已有的,要规范;没有的,要充实;过时的,要修订,以适应不断变化的校情、教情。在教学视导中,我也注意到,学校教学管理制度的建设严重滞后。有的不全面,有的是“十几年如一日”。二是抓计划的管理。包括科学地制定计划,切实地执行计划。要对照学年和学期初制定的计划,通过严格执行计划,来指导每一月、每一周的工作、评估每一阶段工作的绩效。三是抓制度的执行。制度的执行是非常关键的环节,也是规范教学常规管理决定性的环节。凡是制定了的制度,要不折不扣地予以执行,以强化制度的严肃性、教师行为的自觉性、教学管理的规范性。

教导处的工作,要凸现“四个加强”。一是加强业务培训。进一步抓好教学队伍建设,着手制定部门工作规范。加强教学业务培训,提高业务水平,提升服务能力。二是加强常规视导。加大对教学工作研究指导的力度,促进学校提高教学水平和管理水平。三是加强工作评价。进一步完善对发展性评价和终结性评价的研究,不断强化评价对规范教学秩序的作用,进一步完善对各学段教学工作的评价办法,构建整体的评价机制。四是加强工作交流。分别组织召开教研工作现场会,不断总结教学工作经验,充分发挥教学管理先进学校的榜样示范和辐射作用。

(二)以科学的方法来改进工作

第一,要善于学习。通过不断学习,提高专业素养、丰富人文底蕴、提高管理水平。不仅要学习新课程理念,还要学习现代教学管理知识和学科专业知识,不仅要学习文本,还要学习网络和他人成功的经验。通过学习,使我们以专业的眼光来审视教学行为,以科学的态度来改进工作,以更高的视野来规划工作。

第二,要善于思考。春去秋来,我们的教学工作周而复始。在周期性往复的教学工作进程之中,我们每一位教学管理干部都要不断总结、不断反思:我们的教学管理工作是在重复地画着同心圆、每年都循着往年的足迹,还是在与时俱进、不断改进、螺旋式地上升?通过思考,来开阔我们的视野,不断超越自我。

第三,要善于行动。行动是将教育思想、教育理想转化为教育现实的中介。要通过行动,来夯实教学管理的基础。包括理性地分析学校教学管理的现状,理顺管理机制,使之更具生机、更富活力。包括教学人员的安排、管理机制的创新、工作流程的疏导、工作责任的强化等。也包括科学规划、精心设计校内教学活动。每学期的校内大型教学活动宜精不宜多,关键要创新形式、注重实效、点燃教师的激情,调动全体教师自主地、积极地参与。

总之,要提高课堂效率,我们就要改变教学内容的呈现形式和学习的学习方式,把适合教师讲解的内容变成适合学生探讨研究问题的内容,改变知识的“灌输”途径,不但使学生接受知识,更让学生自始至终参与到知识的生成过程中来。最终,上好每一节课,上出精彩的课,上出每个学生辉煌的人生。

说了几点,其实是我这两年的工作总结,没新东西新认识,希望同行们给予斧正。

教师教学研讨会发言稿通用范文2

尊敬的各位专家、各位领导、各位老师:

大家好!

播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。

"习惯"是一个人在长时期里逐渐养成的一时难于改变的行为或倾向。习惯是经过反复练习而养成的语言、思维、行为等生活方式。良好的学习习惯可以发展为个体一种需要的自动化学习行为倾向,对学习效果有着不可估量的促进作用。对于小学生来说,由于其行为习惯存在很大的可塑性,养成好的学习习惯特别是课堂学习习惯尤其重要。

一、课堂常规良好习惯养成

本学期通过在课堂中培养学生的良好学习习惯,学生的一些好的学习习惯在课堂中的逐渐养成。例如:

(一)注意听讲的习惯

大部分的同学课上能思想集中,专心听老师的讲解和同学的发言。听时能抓住要点,边听边思考。

(二)认真看书的习惯

能认真阅读课本。看懂课本上的主要内容。如对应用题的提示语、解题步骤、式题的旁注、计算的方法、运算定律和性质计算公式等关键性知识要看懂,同时还要看懂课本上的示意图和线段图,为分析数量关系作准备。

(三)认真思考的习惯

上课时能认真思考老师和同学提问和发言。课本上的黑体字、解题规律、运算定律和性质、几何图形的特征、计算公式的推倒过程等都要提醒学生多加注意和思考并要多问几个为什么。

(四)积极发言的习惯

大多数同学 能根据老师的要求积极争取发言,力求作到叙述有序,有条有理。语言简明扼要,语句完整。口齿清楚,声音洪亮,态度大方。讲就是对听、看、想的全面综合的考察,是一重途径。

(五)按时完成作业的习惯

学生能按照规定的要求和时间,完成课内外作业。并做到书写工整、字迹清楚、计算细心。做完题检算。错题更正。

(六)仔细审题的好习惯

审题习惯是多种的综合体现。审题是解题的第一关,也是最重要的一关。因为在计算中,运算方法、运算技巧再熟练、再灵活,如不能正确审题,方向出错,就会南辕北辙,犯了根本性的错误。所以,只有正确审题,才是正确解题的最基本保证。

大部分同学了解了应用题的审题方法是 "两读":一读是了解性的读题;二读是分析性的读题。必要时可画出示意图及线段图,以帮助理解题意。文字题的审题方法是一读、二画、三想。一读:读准题,读题时不添字不漏字,标点符号处要停顿,关键字词要读重音。二画:就清楚地看出数与数的关系是两数之和乘以两数之差。三想:想一想求的是什么问题,有几个层次,怎样列式,要用哪些运算符号,找一找能否运用运算定律和性质进行简算。学生逐步养成良好的审题习惯。

在整个学习过程中也出现了一些问题,像个别同学还是上课左顾右盼精力不集中,个别基础比较差的学生跟不上老师的思路,不能积极的思考并回答问题。大部分学生普遍存在的现象是回答问题时声音不洪亮,语句不完整,表述不够清晰、没有条理,态度不够大方。独立阅读的习惯、独立思考的习惯、勇于创新的习惯有待在今后的课堂教学中要重点培养。学生良好学习习惯的养成并不是一朝一夕就能做到的,这是一项长期的、反复的、循序渐进的教学工作。

二、培养学生良好学习习惯的改进措施

1、从低年级抓起,从小抓起。

2、要严格要求,细心指导,反复训练,认真检查。

3、在班上多表扬一些上课认真听讲,作业工整,遵守纪律的学生,使其他学生自觉模仿,形成习惯,对学生的每一点良好行为,教师不仅要及时给予表扬,而且要在班上营造一种良好的议论氛围。

4、教师也要注意自己的言行,做好学生的表率。

5、制定班规,把好的学习习惯约定在班规里。并制定行之有效奖罚制度,激励学生养成良好的习惯。

6、培养学生运用数学语言准确表述思想的习惯。

7、培养学生善于求异和质疑问难的习惯。

总之,良好的学习习惯是一种良好的非智力因素,是孩子必备的素质,也是他们学好数学的最基本保证。只有坚持不懈地抓住良好的数学学习习惯的培养,才能培养出具有良好数学素质的孩子。

教师教学研讨会发言稿通用范文3

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

今天,在这里作经验交流,首先要感谢各位领导的抬爱!为我提供这样一个与同行交流与探讨的平台!成绩的取得离不开各位领导的关怀与指导,离不开同事们的帮助和鼓励。同时,我又感到很惭愧,因为自己的教学经验还很不足,教学理念还很欠缺!教学方法和教学手段还跟不上新课标的要求。在座的大多数教师经验都比我丰富,在大家面前谈经验,真的是班门弄斧!这里我只是想和大家一起分享一下自己平时的几点做法,和大家共勉。说得不对的地方,还请大家多多谅解和包涵!

一、任劳任怨乐奉献,严谨治学勤耕耘

20XX年我调入青年路小学,担任二年级189班的班主任,任教188和189班两个班数学。从初中转型到小学,一时还真的很不习惯。为了让学生喜欢上数学这门学科,我深知,首先必须让学生喜欢上我这个人!而要让学生喜欢上我,我的课堂教学必须生动有趣,能深深的吸引学生。所以,我总会精心设计好每一堂课,几乎每天晚上都在家里备课、制作课件。每一堂课,做到心中有数,为了备好每一堂课,常常备课到深!五年来,我乐于奉献,视校如家,任劳任怨,严谨治学。班级工作管理、学校安全隐患排查、安全事故处理、各班班班通的维护等,我从不落下!特别是今年上学期,工作的需要,我被调

到教导处工作,以前的工作任务没变,增加了学籍管理等工作,可以说,天天忙得不亦乐乎,我从无怨言,努力把每一项工作做好!多少个晚上和周末,和教导处王主任、彭霞老师一起加班,早已习惯!记忆犹未深刻的是今年上学期开学,为了让正月十六能正常开课,元宵节这天,在王主任的带领下,我们教导处一行三人,工作到深夜,将老师们的任课安排到位!

另外,上学期,六年级189班的学生已临近毕业,为学生做好复习计划,精心备课无疑比平时更为重要!而此时,我儿子也进入了初二生地会考的紧张阶段,一方面,我要好好指导自己孩子复习迎考,另一方面,我要花更多的精力备课,经常晚上先陪孩子复习,孩子睡着后,静下心来,查阅资料,收集整理题型,归纳好小学数学知识,为第二天的上课做好充分的准备。

二、培养良好学习习惯,调动学生学习热情

189班是我从二年级一直带上来的,平时我特别注重学生良好学习习惯的培养,力争调动每一位学生的学习热情!多年的培养,孩子们的学习习惯养成比较好,班干部的管理能力也比较强,绝大多数学生的学习兴趣比较浓厚,学习自觉性很高。即使有时我没到教室,学生都能安安静静自主学习。这一些成果是怎么来的呢?我想这可能得益于我平时的上课吧:上课时我总会要求学生认真听课,不允许学生开小差,要他们的眼睛看着我,跟我互动。一旦发现谁分心,我就马上让他来复述我讲的内容,若复述不出来,学生难免感到不好意思,自然听课就认真了。课堂上表现好的,我总会及时表扬。长期的训练,

绝大多数学生上课都不敢开小差了,学习兴趣也越来越浓了;我认为课堂教学,不是老师在台上唱独角戏,而应该是师生互动,生生互动的场景!一节课下来,如果我发现有几个学生上课发呆、开小差,我总会反思自己,学生发呆,是不是我的课讲得不够透彻?或者讲得不够生动?还是因为孩子们心里有什么不开心的事呢等等?课后我会

找他们谈谈,了解情况然后对症下药,谈时尽量少批评多鼓励。当然,课堂上的评价鼓励少不了,课堂上我会给表现好的孩子发小贴画,或者语言鼓励,调动学生学习热情,不断增强孩子们学习数学的信心,让每一位学生都能体验到学习的成功与快乐。

三、爱生如子常关怀,因材施教促成才

亲其师,才能信其道。在平时与学生的交往中,我会像慈母一样关爱学生,让孩子们感受到温暖!平时课后,我会与学生打成一片,跟学生聊天、开玩笑,了解学生学习上与生活上的各种困惑,并及时帮助他们解决。孩子们生病了,我会给他倒开水,送他到医院,去年学校的运动会上一个学生在运动会的台阶上摔了一条口子,鲜血直流,我发现后立即抱起学生一口气跑到马路对面的医院,及时救治。同时,面对个别调皮的学生,我也会像严父一样从严要求,采用正确导向,让他们树立起正确的荣辱观、学习观。课堂上,我尽量做到分层施教与个别辅导相结合;我鼓励班上“优生”与“潜能生”实行“一帮一”结对子,互帮互助,共同提高。并每个月进行一次评比,对于“一帮一”进步比较大的对子学生进行物质与口头奖励,让优生与潜能生都有成就感,并有物质与精神上的收获,这样班里的学习就出现了一种你追我赶的局面,都争着向上。我力争因材施教,促使每一位孩子成才!

反思自己的教学成长历程,有过迷茫与徬徨,有过不知所措与无助,但更多的是努力和希望。在这里我要特别感谢我们的梁校长,他对我的帮助与鼓励真的难以用言语来表达。他是一个为了学校利益而无私奉献的人,是一个尽力维护教师利益的人,他对我们的管理看似无规无矩,但这种人性化的管理又怎能让我们不好好的工作呢?另外我还要感谢我们教导处的王主任,他那种对待工作任劳任怨的精神,加班加点的干劲,对同事宽容大度的作风,时刻鞭策着我,鼓励着我!

这次的成绩的取得,不是我一个人所能完成的,我还得感谢我们团队的魏桂秋老师与郭薇老师,成绩的取得,离不开他们的辛勤付出与共同努力。在这样一个和谐的团队里,我感到无比的自豪和光荣,正因为有了他们,才有了今天取得的令人欣慰的成绩。最后我还要感谢我们六年级的孩子们,是他们给了我这至高的荣耀,是他们给了我这样一个可以发挥自己的舞台,让我的人生如此绚烂。

昨天已悄然离去,成绩只能说明过去。美好的一天又将重新开始,摆在我面前的是通向明天的坎坷之路,虽然深知道路艰辛,但我绝不轻言放弃。接过领导信任与期望的接力棒,我会坚持不懈地让自己最平凡的人生跑道上出现最亮丽的色彩。在今后的教学工作中我会继续探索,再接再厉,最后让我们携起手来为岳阳楼区的教育事业灿烂辉煌的明天而谱写新的篇章!谢谢大家!

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