春节放假通知2022

　　通知是用来发布法规、规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理某项事务等。下面是职场范文网为大家整理的春节放假通知2022，供大家参考。

　　春节放假通知2022
　　
　　各街道办事处、镇人民政府，区政府各部门，有关单位：
　　
　　根据《重庆市人民政府办公厅关于我市20xx年部分节假日安排的通知》(渝府办发〔20xx〕163号)规定，现将我区20xx年春节放假安排通知如下：
　　
　　x月18日至24日放假调休，共7天。x月15日(星期日)、x月28日(星期六)上班。
　　
　　春节放假期间，各镇(街道)、各部门、各单位要强化岗位责任制，加强值班力量，严格执行节假日期间值班规定，落实24小时专人值班和领导带班制度;健全应急协调机制，畅通信息报送渠道，坚决杜绝脱岗及值班电话呼叫转移等现象，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众度过一个祥和平安的假期。
　　
　　请各单位将春节放假期间值班安排表纸质件和电子版(通过电子邮箱发送)于x月12日xx时前报区政府值班室。值班安排表要求明确值班领导及值班人员的手机号码。如值班人员三人以上的，除带班领导外，还需在值班人员中明确一名值班组长。
　　
　　联系电话：xxxxxxxxxxx(传真)
　　
　　春节放假通知2022
　　
　　春节和“年”，过的是传统，而除夕才是真正传统意义上的“年”。这是因为年有着久远而深厚的来历。年，其实是农耕时代古人对自然时序的一个概括。从前农人要种地，于是通过对太阳、地球、月亮的观察，把一年分为十二个月、二十四节气和春夏秋冬四季，于是才有了春天的播种和秋天的收获。除夕放假是对习俗的尊重。大家习惯在三十这天要在天黑前赶回家，祭祖、看望爹娘都在除夕这天完成，如果除夕赶不到家，就似乎没有赶上“年”，就连“春节联欢晚会”也是在除夕进行。所以其实除夕才是人们生活中、传统中、自然和历史意义上的“年”，是传承至今的习俗。
　　
　　根据中国国务院办公厅有关通知精神，20xx春节放假时间为1月30日至2月5日，共7天;2月8日(星期六)、2月9日(星期日)上班。
　　
　　元旦、1月1日至3日放假、共3天、1月4日、1月5日(星期六、日)
　　
　　春节、1月30日至2月5日放假调休、共7天、无调休
　　
　　清明节、4月4日至6日放假调休、共3天、无调休
　　
　　劳动节、5月1日至5月3日放假、共3天、5月4日(星期日)
　　
　　端午节、6月1日至3日放假、共3天、6月7日、8日(星期六、日)
　　
　　中秋节、9月7日至9日放假、共3天、9月6日(星期六)
　　
　　国庆节、10月1日至7日放假调休、共7天、10月11日、12日(星期六、日)
　　
　　不能停止生产和工作的单位放假办法，由其上级主管部门研究确定。
　　
　　春节放假通知2022
　　
　　根据《国务院关于修改的决定》，为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作，经国务院批准，国务院办公厅日前将20xx年元旦(假期已结束)、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
　　
　　一、春节：
　　
　　1月22日(农历除夕)至28日放假调休，共7天。1月21日(星期六)、1月29日(星期日)上班。
　　
　　二、清明节：
　　
　　4月4日清明(周三)，4月2日至4日放假，共3天。
　　
　　三、劳动节：
　　
　　5月1日至3日放假公休，共3天。
　　
　　四、端午节：
　　
　　6月23日端午(周六)，6月23日至25日(周一)放假，共3天。
　　
　　五、中秋节：
　　
　　9月30日中秋(周日)，9月30日至10月7日放假公休，共8天。
　　
　　对于忙碌一年的上班族来说，明年2月份是绝佳的休整期。最近，国务院办公厅公布了20xx年放假安排通知。有细心网友发现，减去春节7天和正常公休日，可以休息12天，即整个2月只需上16天班。
　　
　　春节和双休日都得加班或“被加班”的人，虽然辛苦些，但也能发笔小财。根据《20xx年部分节假日安排》，2月2日(农历除夕)至8日放假调休，共7天，1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。按国家和湖南省规定，日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天)，以目前长沙市城区及长沙经济技术开发区最低工资标准850元/月计算，日工资应为850元除以21.75天约等于39元。这样算来，从除夕到大年初二加班，每天的加班工资至少为117元(39×300%)，要是假期后四天加班，每天至少为78元(39×200%)。这样算来，7天的加班费应为663元(117×3+78×4)。
　　
　　春节放假通知2022
　　
　　为使广大职工群众能够欢乐祥和的渡过新春佳节,根据国家有关放假通知精神，结合公司当前生产经营情况，确保节日期间安全生产，经公司研究决定，节日期间安排如下：
　　
　　1、2月17日至3月1日放假。其中2月19日至2月21日为法定假日，2月18日、23日、24日调休，2月22日、3月1日为公休日，2月17日、25日至28日为带薪休假。3月2日上班。
　　
　　2、配合生产的辅助单位根据生产线生产情况具体安排。生产时间临时需要调整时以临时通知为准。各单位要做好停产生产线防冻工作，确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员，检查工作。
　　
　　3、销售、供应、运输等部门，安排好节日期间正常业务工作。
　　
　　4、凡在节日期间有加班检修设备，需要加班审批表务必于假日之前报办公室。
　　
　　5、假日期间对厂区实行戒严，凡节日期间需要进厂人员名单报公司办公室办理节假日证明。
　　
　　6、严格检查各仓库的管理记录，检查仓库技防设施是否正常运行，发现问题及时上报；检验应急救援体系的运作情况，出现突发事故须立即响应并发挥有效作用。
　　
　　7、各单位要做好节前安全、保密、保卫教育，抓好防火、防盗等安全工作检查、加强防范措施，消除隐患，做好节后开工上岗等教育，保证开工顺利。各单位要做好停产生产线防冻工作，确保节后生产顺利开工。各单位安排好看班人员，检查工作。