单位落实全面从严治党情况汇报
单位落实全面从严治党情况汇报
单位落实全面从严治党情况汇报1
一、认真组织学习，深刻认识落实全面从严治党的重大意义
二、在落实主体责任中采取的措施
(一)加强组织领导
(二)抓好述责述廉
(三)开展专项督查
(四)落实报告制度
(五)健全考核机制
(六)加大问责力度
三、当前落实主体责任中存在的一些问题
四、下步工作中，需要加强落实的地方
(一)以强化“两学一做”学习教育为主，切实深化认识
(二)以落实全面从严治党总体部署为主，切实提高标准
(三)以发现问题和解决问题为主，切实完善制度
(四)以严肃问责追责为主，切实压实责任
单位落实全面从严治党情况汇报2
自党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党，对党的建设从战略高度进行新谋划、新布局，形成了全面从严治党战略。2016年也是省委确定的全面从严治党主体责任深化年，为深入落实全面从严治党主体责任，扎实开展“两学一做”学习教育，根据省委、市委、交运委总体要求，结合我处工作实际，认真组织贯彻落实。现将落实情况汇报如下：
一、认真组织学习，深刻认识落实主体责任对全面从严治党的重大意义
自“两学一做”专题教育活动开展以来，我处时时刻刻对照“两学一做”中各项规定要求，认真组织开展了各项活动，始终把党章作为行动的根本指南、把模范履行党员义务和遵守党员领导干部要求作为衡量的标准和尺子;强化纪律意识，树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。
二、在落实主体责任中采取的措施
(一)加强组织领导。坚持以上率下，层层推动。切实履行好“第一责任人、”的职责，主动抓好主体责任深化年的组织实施，班子成员切实负起“一岗双责”责任，认真抓好分管领域全面从严治党工作的指导、推进和协凋等工作。
(二)抓好述责述廉。认真组织开展述责述廉活动。改进和完善述责述廉万式，坚持问题导向，建立述前调查、述中评议、述后整改工作机制，加大对问题整改的督促。突出述责述廉重点，把落实中央八项规定精神、解决侵害群众利益的行业不正之风和腐败问题、治理懒政怠政为官不为作为述责述廉的重要内容，夯实管党治党责任，推进党风民风向上向善，推动述责述廉述出压力、述出成效。
(三)开展专项督查。以推动“4+4+2”党建制度体系落实、严明政治纪律和组织纪律、落实中央八项规定精神、整治基层不正之风和腐败问题、治理懒政怠政为官不为为重点，针对管党治党突出问题和薄弱环节，扎实整改、认真履责、严肃问责，推动党要管党、从严治党压力层层传导，推动全面从严治党主体责任和党建制度体系落到实处、见到实效。
(四)落实报告制度。落实全面从严治党主体责任报告工作机制和签字背书制度：每年以书面形式向委党组和委纪检组报告年度履行全面从严治党主体责任情况，报告本单位党组织履行主体责任情况。
(五)健全考核机制。建立健全落实全面从严治党主体责任考核评价办法，明确考核内容、标准、方式和奖惩规定，加强落实主体责任情况的检查核验。切实发挥考核评价的“指挥棒”作用，强化考核结果运用，探索实行考核结果与干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用和评先评优科学挂钩的途径方式，增强党员领导干部守土有责、守土尽责的责任意识和担当精神。
(六)加大问责力度。以从严追责问责为有力抓手倒逼主体责任落实。突出问责重点，对执行党的路线方针政策不力，管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损害，“四风”和腐败问题多发频发，选人用人失察，任用干部连续出现问题，巡察整改不落实等问题一律从严问责。坚持“一案双究”,既要追究主体责任、监督责任，又要追究领导责任、党组织的责任。
三、当前落实主体责任中存在的一些问题
去年以来，中央狠抓主体责任落实。我处认真贯彻中央要求，研究制定了《关于落实“两个责任”的实施方案》，逐级传导压力，强化措施，强力推进，有效促进了“两个责任”的落实。但还存在几个方面问题。
(一)压力传导不够到位。责任意识层层递减，呈现“上热中温下冷”的现象，落实主体责任主动性和自觉性还不强，具体行动和措施还不多，还停留在学习、领会和表态阶段，有的领导干部当老好人不想抓，有的光说不练、没有抓。
(二)落实主体责任方法途径单一。落实党风廉政建设责任制的主要模式是开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求。工作方法单一，习惯等上级文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定不甚了解，在抓落实方面存在缺位现象。
(三)缺乏有效工作机制。“凭印象、靠嘴说、看材料”，内容泛化，缺乏针对性和有效性。考核工作缺乏具体量化标准和指标体系，定性多定量少，发现问题的能力不强，不能全面准确反映责任制落实情况。责任追究不痒不痛，责任追究手段常仅限于通报批评、诫勉谈话和组织处理，较少给予党政纪处分