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2023度党支部工作总结优秀7篇

发布时间:2023-05-30 13:04:31 影响了:

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2023度党支部工作总结优秀7篇

2023度党支部工作总结篇1

___党支部在公司党总支的正确领导下,紧密结合___自身特点,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,按照围绕中心抓党建,抓好党建促发展的工作思路,努力营造加快单位发展的良好氛围,为推动__各项工作,提供了强有力的精神动力和思想保证,现将我支部一年的工作总结如下:

一、加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。

1、认真学习上级党组织下发的文件精神,学习理论知识,着力提高理论素养和解决问题的能力;坚持学习与实践相结合,努力做到学习成果指导工作。

2、坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段,坚持学习制度,学习做到“四有”,即有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上,采取集中学习和个人自学相结合,学习联系工作实际,坚持在学习中工作,在工作中学习。每月至少召开一次党建例会,分析、总结本月党建工作进展情况,发现问题及时解决。

二、加强民主集中制建设。

1、坚持例会制度,把周一做为党政联席会议固定下来,并在全体员工大会上,部署安排本周工作,总结上周工作情况,进行分析找出不足,进一步促进工作。

2、坚持和贯彻民主集中制原则,坚持“三重一大”议事制度,提高决策科学化、民主化水平。贯彻执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,使班子成员在思想上保持高度团结,感情上互相信任,工作中互相支持,生活中互相帮助,班子成员配合默契,形成合力,使领导班子成为团结带领全库员工搞好本库仓储工作的坚强核心。

3、对涉及到群众利益的重大问题,充分发挥民主,听取大家的意见,集思广益,达到既让群众满意,又使决策科学合理的双赢效果。

三、加强党组织自身建设

1、加强领导班子建设。按照建设一个好班子,抓好一支好队伍,形成一套机制,培养一种好作风的“四好”要求,坚持“三会一课”制度,定期召开民主生活会,有针对性的解决思想、工作上的突出问题,加强领导班子的战斗力、凝聚力。

2、抓制度建设。通过健全“党员组织生活”、“党员民主评议”、“党内监督”、“入党积极分子培养教育”、“党内考评”等制度的相关要求,完善党支部自身建设。

3、做好发展党员和党费收缴工作。今年6月份经上级党组织审核批准,__二名入党积极分子___、___已转为中共预备党员。结合我库工作实际,强化对预备党员的教育考察,关心他们的工作、学习、生活,积极创造有利于健康成长的良好环境。在党费的收缴和管理工作中,每名党员都能按时缴纳,做到全额上缴,无漏报瞒报现象。

4、进一步完善党务公开制度,增强党组织工作透明度。利用会议和公开栏等形式,对我库各项制度、工资的分配及各项费用的支出、重大会议内容及决议等进行了全面的公开宣传,保障每位党员选举权、知情权、参与权、监督权。

5、10月份根据___党组织的文件精神,认真开展“四强”专题教育活动。每月按照党章、十八届四中全会精神、第二次中央新疆工作座谈会精神、习近平总书记“两个坚定不移”为主题开展研讨,并上专题党课,每名党员干部做好读书笔记,年底组织召开以“四强”专题教育活动为主题的民主生活会。

6、开展丰富多彩的文化活动。通过组织全库员工开展庆“新春”、迎“三八”活动,在条件设施有限的环境中营造出温暖的氛围,增强了员工的团队精神和企业的凝聚力,通过组织开展庆“七一”、___参观听讲解,重温入党誓词活动,使广大员工受到了一次深刻的革命传统教育,也使全体党员的党性、理想信念意识得到进一步提升,通过组织开展去__、__、____等活动,使__员工在紧张忙碌的___结束后,疲惫的身心得以舒展放松,增强了员工对企业的归属感。

四、关心员工政治思想工作和生活,形成扶贫帮困长效机制。

1、日常的工作中党支部一班人注意员工思想政治工作和队伍稳定工作,引导全体员工顾全大局,坚持解决思想问题与解决实际问题相结合起来,既以理服人又以情感人,努力增强思想政治工作的说服力、凝聚力和感召力,充分调动员工的积极性。关注、关心员工的思想动态,及时进行政策解释,及时化解工作产生的矛盾,确保员工队伍的思想稳定。支部活动的开展坚持公开透明,接受群众监督,党员工作生活中能够认真听取群众意见,党群关系融洽。

2、结合实际情况开展扶贫帮困工作。__员工__,由于身体原因,已经不能从事体力劳动,在一段时间内思想低沉,生活消极,对生活失去了信心。党支部了解情况后,及时与他沟通思想,让他树立战胜病魔的信心,同时向公司党总支建议给他进行了募捐活动。通过支部一班人的共同努力,__已经能正常参加工作。

3、每逢员工及家人生病住院、喜事、丧事等,__领导干部第一时间到场慰问,把温暖送到员工心里。在“三八国际妇女节”为每个女同事发放慰问品。

4、开春以后,充分利用___资源,解决职工吃菜困难。职工利用空余时间开垦荒地,种上各种蔬菜。一是为员工提供绿色的无污染蔬菜,二是为夏收食堂工作提供可靠的、不花钱的食材、节约成本;三是为了让广大员工在工作之余能够既锻炼身体又能够让大家得到实惠,同时在种菜的过程中,互帮互学,其乐融融,既节约了开支,又促进了和谐团结。

5、为了更好的为___工作打好基础,党支部研究决定利用单位的一些钢材搭建一个简易的餐厅,为夏收工作提供一个卫生的就餐环境。

6、在__期间,__员工表现出极高的素质和极强的责任心,作风顽强,工作积极主动,不怕脏、不怕累,肯于吃苦,为了确保任务按时完成,有的撇下孩子不管,有的家里老人住院也顾不上照料,多人带病坚守岗位。

7、积极配合做好工会工作。做好工会工作有利于调动员工的积极性,促进企业健康有序发展。通过组织员工参加体检、发放劳保用品等活动,丰富了职工文化生活,同时使职工更加爱岗敬业,增添了企业的活力与战斗力。

五、抓好党风廉政建设责任制落实,始终保持党员队伍纯洁

1、为进一步认真贯彻落实公司党总支《党风廉政建设责任目标考核办法》,认真落实党风廉政责任制,打造政治坚定、作风过硬、廉洁高效的队伍,我与公司签订了党风廉政建设责任书,每名党员与党支部签订党风廉政建设责任书,确保责任层层落实。

2、通过组织全体党员观看反腐倡廉电教片、上反腐倡廉专题党课、写学习心得等形式,要求党员干部自重、自省、自警、自励、廉洁奉公,引导全体党员确立正确的世界观、人生观、价值观,自觉加强党性锻炼,树立党员良好形象。

六、明年计划

1、抓好党组织建设,做好两名预备党员的教育考察和转正工作,鼓励有入党愿望的同志积极向党组织递交入党申请书。

2、认真做好党建工作,不断加强员工思想政治教育,积极配合行政领导做好仓储规范化管理工作,力争在公司组织的各类检查中获得佳绩。

回顾过去,展望未来,我们坚信在公司党总支的正确领导下,在___员工的共同努力下,___明年的各项工作一定会取得更大的成绩。

2023度党支部工作总结篇2

按照中央学习教育的部署,xx县坚持从严从实要求,采取四个突出工作举措,扎实抓好,推进党内学习教育从关键少数向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸

一是突出责任落实,强化示范带动。各级党组班子和领导干部坚持一岗双责,承担起做好单位干部职工的思想政治工作的责任,深化推行落实党建主体责任时序管理法,将的主体责任细化实化具体化,纳入各级党组织书记述职评议重要内容,按照年初谋划科学定责、季度报告监督尽责、半年研判对标晒责、年度述职评议问责,形成责任落实的压力传导机制,促使各级党组织把学习教育抓在手上、扛在肩上。

二是突出形式多样,丰富学做内涵。党的根基在基层,党的机体细胞是党员,抓好抓实,要聚焦基层党员学习教育。针对整体文化素质较高、接受新生事物能力强的青年党员群体,采用党建微信公众号、qq公众号、党建论坛等现代化信息手段,实行智能式的教育,把党章党规、系列讲话发送至信息终端,让党的新政策、新理论、新思想在能够以更快的速度、更广的覆盖面在全体党员内迅速普及;针对文化水平偏低、学习主动性较差的党员群体,尤其是农村、老年和贫困地区党员采取引领式的党内教育,由各级党组织在开展三会一课、民主生活会等组织生活时,引领此类党员群体自觉参与到中来;针对那些居住分散、党员行动不便的党员群体采取录制精品课程、开办电视栏目、编制乡土材料等方式进行送学式教育,使每名基层党员都能及时的开展,真正读懂、学会、悟透党章党规,系列讲话精神。

三是突出抓常抓细,推进常态长效。坚持以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,把党的思想政治建设抓在日常、严在经常,将制度化,融入全面从严治党的战略部署,;领导干部紧紧围绕党的中心工作和全党工作大局开展好学习教育,以上率下、以身作则,以普通党员身份参加所在支部的组织生活会,带头讲党课、带头学习,发挥引领示范作用;广大党员要主动参与到学习教育,立足工作岗位、履职尽责,时刻铭记党员身份,自觉爱党护党为党,敬业修德,奉献社会。

四是突出问题导向,狠抓整改落实。,基础在学,关键在做。坚持问题为导向,带着问题学,针对问题改,在解决问题中深化学习,检验实效。严格挂号督办制,持之以恒纠正四风,抓好突出问题整改,解决不同程度存在的理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振等问题,补足精神之钙、扫除行为之垢、强化担当之责,推动党的作风不断好转,在决战脱贫攻坚、决胜全面小康中取得长足进步。

2023度党支部工作总结篇3

2021年,**党支部在建**党委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,找准立足点,发挥思想引领作用,通过强化领导班子政治担当,强化思想教育阵地建设,强化领导班子主体责任落实,凝聚起意识形态工作的强大合力,有力推动了意识形态工作落实见效。现将工作开展情况汇报如下:

一、工作开展情况

(一)提高思想认识,加强组织领导。**党支部高度重视意识形态工作,在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,认真落实意识形态工作责任制。明确领导班子对意识形态工作负主体责任,按照一岗双责要求,主抓意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,坚持书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,班子成员各负其责,定期召开会议分析研判意识形态领域情况。切实解决意识形态工作中存在的实际问题对重大事件、重要情况和苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理,确保意识形态工作各项责任落到实处。

(二)加强学习教育,提高政治自觉。加强思想引领,深化理想信念教育。认真开展以推进两学一做学习教育常态化、制度化和巩固不忘初心.牢记使命主题教育成果,把意识形态工作列入党支部理论学习日程,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织的决定,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。截止目前,党支部开展党课集中学习xx次,召开党员大会x次,支委会x次,党小组会x次,主题党日活动x次,意识形态分析研判专题会议2次。同时要求干部职工平时开展自学,做好日常在线学习教育。利用学习强国手机平台,采取线上线下相结合的方式进行,有计划、有步骤地学习,掌握政治理论,紧密联系工作实际,达到以学习指导工作的目的。切实提高干部职工的政治自觉。利用微信群等开展业务工作交流,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,多角度激发干部职工学习热情。

(三)强化担当作为,提高政治责任。提高政治站位,认真履行意识形态工作主体责任,党支部在工作中把好方向、管好大局、抓好落实,坚决贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示精神和上级党委关于疫情防控中的决策部署、工作要求,积极开展宣传动员,将疫情防控作为维护群众生命安全、身体健康和社会稳定的头等大事和重大政治任务来抓,确保了疫情防控和安全生产两不误。

(四)深化宣传教育,营造良好氛围。不断深化宣传思想文化在意识形态工作上的引导作用,积极开展党建活动,通过参观红色教育基地,党史党规、先进模范人物视频学习等方式,强化对职工的理想信念教育,引导党员坚定理想信念、坚守精神追求。不断增强全体党员、职工群众的政治意识、宗旨意识和看齐意识,提高党组织的凝聚力和战斗力。

(五)强化作风建设,抓好四风整治。严格落实中央八项规定精神等相关规定,在工作中强化作风转变,提高服务意识,定期开展政策宣传,了解公司生产建设中存在的困难和问题。积极开展四风整治,发现苗头及时整治,用铁的纪律把不正之风关进制度笼子,特别是形式主义、官僚主义,反对特权思想和特权现象,密切党同人民群众的血肉联系。

二、存在的不足

市污水公司意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但离上级的要求还是存在一定的差距。一是理论学习不够系统,精研细读不够。比如,有的干部职工对业务工作比较重视,对理论学习抓得不够紧,将业务工作和学习隔分开来,不能将学习和业务工作一起抓。二是宣传效果不明显。在利用现有的宣传方式上创新意识不强,引领性不足,对内对外宣传力度还需要进一步加大,新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。

三、下一步打算

一是加强意识形态常态化建设。进一步抓好意识形态工作学习教育,丰富学习的方式方法。增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态领域工作能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,不断夯实做好意识形态的思想基础和理论基础。二是增强宣传舆论工作的引导力。牢牢掌握舆论工作的主动权,提高舆论引导水平,把体现党的主张和反映人民心声统一起来,更多地宣传企业的新成绩、新典型和群众关心的问题,努力使宣传报道具有亲和力,让广大群众爱听爱看。高度重视互联网等新媒体对社会舆论的影响,积极抢占宣传舆论阵地的制高点。三是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,把意识形态工作纳入绩效考核范围,加大督查和考核力度。

2023度党支部工作总结篇4

2021年以来,我支部始终以学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义和党的十九大精神为总揽,紧紧围绕院党委的领导和部署,坚持抓好党建促业务这个指导思想,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,推动了我支部党建工作的顺利开展;现就2021年上半年支部党建工作情况进行总结如下。

一、工作措施及工作开展情况

(一)积极探索党建促业务工作措施

1.活用支部各种会议凝心聚力抓业务发展:今年以来为全面落实党建工作责任,共计召开支委会6次,支部大会6次,主题当日活动6次,民主生活会1次,在安排部署党建工作专题会议和主题党日的同时将120急救宣传日、5.12护士节、贵阳市第33爱国卫生月暨《贵阳市医疗急救条例》集中宣传活动、重走长征路、建党100周年喜迎七一文艺汇演等工作与党建发展相融合。1月20日召开了自救互救,救在身边为主题贵阳市、贵安新区首个120医疗急救宣传日主题活动,伴随着贵阳市首届120急救宣传日活动的圆满完成。通过宣传,让群众了解120,熟悉120,正确拨打120;明白120急救工作的重要性,理解120,支持120;熟悉更多的急救常识,掌握一些基本的自救、互救技能,进一步提高院前急救时效,促进生命健康安全。进一步提升社会公众危机意识,普及预防和应对突发事件的常识,提高自救互救能力,为健康贵阳建设保驾护航;积极参与院党委组织的我为群众办实事党员先锋岗,一方面是真心实意为群众办实事的决心;另一方面加强学党史、颂党恩、跟党走党史学习氛围;根据院党委规定下制定了《第七支部党史学习工作计划》,每周按计划进行党史学习;4月参加贵州省、贵阳市第33个爱国卫生月暨《贵阳市医疗急救条例》集中宣传活动、5月积极响应护理部组织党员参加5.12活动;支部组织王惠洁同志参加在贵州师范大学举办的全省2021年入党积极分子示范培训班的学习;6月11日及16日组织党员分两批参加院党委组织的到龙里从走长征路活动;积极响应院党委6月25日举办的以学党史、颂党恩、跟党走为主题的建党100周年喜迎七一文艺汇演活动。开展了争先评优,为2020年获得优秀党建工作者及2020年优秀党员同志颁发荣誉证书,激励共产党员更好地发挥先锋模范作用;表现突出的共产党员。

(二)强化支部理论学习,进一步加强组织建设

1、加快组织专题学习研讨。上半年要求全体党员学习《习近平谈治国理政第三卷》《中共中央政治局召开民主生活会习近平主持会议并发表重要讲话》《习近平总书记在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战7周年大会上的讲话》《习近平总书记视察贵州重要讲话精神》习近平《论中国共产党历史》及《中国共产党简史》等。支部班子成员和各科室负责人自觉履行一岗双责、职责,牢固树立不履行党风廉政建设责任,就是政治上失职的意识。按照中共贵阳市第四人民医院党费管理办法收缴党费,2021年1-6月份收缴党员党费共计4235.34元;认真落实集体学习、谈心谈话、公开承诺、党风廉政责任等制度;学习强国1-6月完成3000分以上,筑红云平均答题率达到91.87%、正确率达到91.83%。

2、深入落实《中国共产党支部工作条例(试行)》。

严格执行修订后的条例要求,弘扬支部建在连上;光荣传统,落实党要管党、全面从严治党要求,全面提升支部组织力,强化支部政治功能,充分发挥党支部战斗堡垒的作用。

(三)加强作风建设,永葆党员先进本色

1.认真落实党风廉政建设责任制。支部书记认真落实抓党建第一人的责任,学习上级党委对新形势下加强党的建设的重要论述和要求,主动适应新常态,展现新作为,对党建工作的重大问题亲自过问,具体指导,始终将党建工作作为一项基础工作放在心上、抓在手上,落实到行动上。

2.提高党员自律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用党员大会、主题党日活动等机会,组织党员职工开展对《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》应知应会等有关知识进行学习,不断提高党员职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。

3.抓好干部队伍建设。一是抓好党员发展工作。严格落实发展党员政治审查制度,把政治素质高、群众认可、工作能力强的干部吸收到党组织中;二是抓好党员管理工作,进一步完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化;三是抓好党员干部基础能力提升工作,为提高党员干部的理论学习能力,利用学习强国、筑红云、全国及全省庆祝中国共产党成立100周年党史知识竞赛等学习近平台,理论学习融于实际,占领学习新高地,自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信奉者和坚定践行者。

二、取得的成绩

支部有三人获得2020年优秀党员称号;在5.12文艺汇演活动获得第三名;在2021年喜迎七一文艺汇演活动中荣获二等奖及三等奖。

支部在2021年上半年共有2位预备党员转正、发展1位预备党员、2位入党积极分子;共有4人提交入党申请书。

三、当前工作存在的不足

1、是支部支委未充分发挥凝心聚力、督促指导的作用导致支部党史学习参差不齐。

2、是党建工作与业务工作之间结合的方法和途径不多,未起到找问题,查问题,解决问题的作用,对党建工作缺乏关心和思考,对党建工作的支持和指导力度不到位,布置工作时没有把党建工作摆到应有的高度,开展工作时党建的力度抓的不够。

3、是党建工作内容不丰富存在流于形式的现象,吸引力和凝聚力不够,基层党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力。

4、是虽然院党委制定了规范的制度,但在执行中还存在不够严格现象,特别是有针对性地与党员谈心谈话不经常,对经常不到会的党员缺乏管理,只做口头上的说教,没有做到严厉批评和处理。

5、是创新亮点不够突出。大部分工作还是按部就班,工作方法创新不够,对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深、把握不够。

四、下步工作打算

1、是把党的政治建设摆在首位。努力巩固筑红云、学习强国、全国全省党史知识竞赛等平台学习教育的成果,切实建立长效机制,尤其是落实支部书记第一责任人的责任,进一步发挥党的基层堡垒作用和党员先锋模范作用,进一步坚定四个自信;增强四个意识;模范遵守执行党的纪律,加强党员教育与管理,认真履行一岗双责;全面落实主体责任,形成一级做给一级看、一级带着一级干的局面,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党,进一步坚定理想信念。推动党员干部更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。

2、是支部支委继续做好走访工作,到辖内科室进行调研,收集做得好、有亮点、出效益、有成绩的科室的工作方法,整理以后,到支部学习交流。

3、是探索支部多元化的建设和丰富支部各项活动的开展并在支部党建实践中不断总结经验,发现问题、分析问题、解决问题。

2023度党支部工作总结篇5

20xx年是全面贯彻落实党的十八届六中全会精神的开局之年,也是“两学一做”学习教育推向常态化、制度化的开端。面对新的实践需要,瑞安市档案局党支部不断转变思想观念,完善工作思路,大力推进党的思想、组织、作风、制度和廉政建设,不断提升党组织凝聚力、战斗力,以优异成绩向党的十九大献礼,现对20xx年工作总结如下:

一、强化组织领导,扎实机关党建的组织基础

一是加强组织领导。我局一直都十分重视和支持机关党建工作,把党建工作与业务工作同部署、同考核,由党组书记亲自抓党建工作,成立了党建工作领导小组,支部班子负责党建工作的日常工作,党组书记作为党务工作带头人,注重抓党建、抓履诺、抓班子建设等,充分发挥模范带头表率作用。年初,将机关党建工作列入了年度总体目标,做到年初有计划、年终有总结,并多次召开局党组会议以及领导班子成员民主生活会研究党建工作。在财力、物力上也给予了充分保障,将党员活动经费列入单位经费预算。

二是完善制度建设。建立健全党员教育、党员管理、党费管理、党员联系服务群众,党员民主生活会,民主评议党员等操作性较强的制度,并严格按照制度抓好落实。按照党员活动室规范化建设的要求,以“六有”的标准对党员活动室进行了布置,并申报了“党员活动室+”项目建设。同时为了使党建工作“阵地化”、“常态化”,我们设立了廉政文化走廊,一幅幅简明的廉政宣传画渲染了浓厚的机关廉政文化氛围。以“润物细无声”的方式让党员干部在日常工作中时时接受廉政文化的教育,不知不觉中增强廉政意识,使廉政建设入眼、入脑、入心,从而外化于形,在心中构筑了一道牢不可破的“廉政防火墙”。

二、深化认识,全面推进“两学一做”常态化制度化

一是高度重视,全面部署。及时召开党组专题会议研究制定《瑞安市档案局关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》和《瑞安市档案局推进“两学一做”学习教育常态化制度化计划安排表》,全面部署和推进学习教育常态化制度化工作,确保“两学一做”学习教育有序开展。

二是强化学习、增强党性。做到每周一次集中学习,认真学习十九大报告精神、党章党规、习近平总书记系列重要讲话,强化理论学习,提高理论素养,坚定理想信念。认真开展专题讨论,交流学习体会和思想认识,进一步增强了党员干部的党性修养、宗旨观念和纪律意识。截止11月底,领导干部带头共上党课13节、领读习近平总书记系列讲话和党章党规32人次、全体党员重温入党誓词3次、撰写心得体会18篇。

三、优化服务,在融入发展大局中发挥作用

一是服务大局发挥推动作用。积极动员和选派5名优秀党员干部投身“剿灭劣v类水”、“全国文明城市创建”、“大拆大整”等市委市政府中心工作中去,全力助推“加快融合发展、打造至美瑞安”建设。

二是服务基层发挥引领作用。全体党员干部深入结对社区开展“剿灭劣v类水”、“ 全国文明城市创建”、“ 平安法治宣传”等志愿服务,宣传党的政策,了解社情民意,帮助解决困难,树立党员良好形象。开展“四百”结对活动,成立了以党支部书记蔡祖能为组长,局骨干人员为成员的工作领导小组,对瑞明公司进行了走访和指导,签订《瑞安市文化礼堂:“四百”结对共育目标书》,并发挥我局特长,对该公司的综合档案室创建工作进行实地指导,开展“瑞安市撤县建市三十周年暨《档案法》颁布三十周年”图片展览进企业活动,开展结对共建文艺活动,丰富企业精神文化活动。开展档案工作“五个一”活动,每位机关干部要指导一个单位,联系一个乡镇(街道),推进一个行政村,帮助一个温州市级以上重点工程项目,撰写一篇调研论文,要下基层、接地气,联系群众,为基层排忧解难。截止11月份,全体机关干部分5组,深入18个乡镇(街道)、13个村、7个重点工程项目指导基层档案工作,深受基层单位的好评。

三是服务党员发挥暖心作用。落实党内激励关怀机制,落实党员政治生日警示制度,通过短信提醒广大党员履行党员义务。关心爱护党员,特别是关怀帮扶生活困难党员、老党员和老干部,通过帮扶,使广大党员真正感受到党组织的温暖,增强组织的认同感和归属感。今年共慰问老党员6名,送上慰问金3000元。

四、规范党内政治生活,增强党组织凝聚力

机关党支部按照“讲政治、讲原则、讲规矩”的要求,严格落实“三会一课”、党员固定活动日、组织生活会、民主评议党员和党员领导干部参加双重组织生活等制度,做到每次活动“有计划、有主题、有交流、有记录、有小结”,切实保证组织生活质量。

一是提高“三会一课”质量。创新“三会一课”形式,结合档案工作实际,开展基层调研,撰写党建论文、调研报告共8篇。开展党员学习培训,提升党员的政治水平和工作能力,以及立足本职岗位建功立业的积极性与创造性,充分发挥党员的先锋模范作用,充分体现党员的先进性。

二是丰富支部活动内容。今年以来,支部先后组织全体党员集中观看了季庆泉、潘宝良微电影,两位基层党员,扎根农村、情系群众、一心为民的情怀激起所有党员的共鸣;开展廉政朗诵会,通过诗歌、美文朗诵,让全体干部接受心灵洗礼,陶冶思想情操;开展红色主题党日活动,组织全体党员干部赴苍南参观朱程将军纪念馆,踏寻红色遗迹,缅怀革命先烈,接受革命传统教育。

三是开好民主生活会。认真开展批评和自我批评,着重从思想、组织、作风、纪律等方面查找存在的问题,放下面子,勇敢解剖自己,发扬民主、虚心接受批评,确保民主生活会不虚不偏不空不走过场。

五、加强廉政建设,提高党员干部的自律意识

一是加强廉政教育,提高干部自律意识。组织全体党员干部进一步学习《中国共产党章程》、《党员干部处分条例》、《党员领导干部廉洁自律若干规定》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等章程、条例、论述,加强对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习,以保证党组织的纯洁,对党员干部经常进行“严明政治纪律和政治规矩”教育,进一步优化党风。

二是加强监督检查,规范党员干部行为。严打严防苗头问题,坚持抓早抓小、重在日常,把苗头性的问题扼杀在萌芽状态。广泛地经常地开展谈心谈话,在谈话中接触干部、观察干部,发现问题及时提醒、严肃教育。截止11月底,共开展谈心谈话289人次。

三是开展“清廉瑞安”建设。局党组高度重视“清廉瑞安”建设,于10月13日召开局党组会议认真研究制订《瑞安市档案局关于加快推进“清廉瑞安”建设的实施方案》、《瑞安市档案局2017年“清廉瑞安·清风启航”主题宣传月活动方案》,并强调要认真谋划宣传月活动,切实抓紧抓实,抓出成效。10月17日召开全体机关干部会议,传达市“清廉瑞安”建设动员会会议精神,部署“清廉瑞安”建设任务和主题宣传月活动具体工作,并要求全体干部要把宣传月活动与“两学一做”、日常工作紧密结合,严守纪律规矩,切实改进作风,真正做到廉洁从政、勤政为民。并围绕“清廉瑞安·清风启航”活动主题,不断探索廉政建设新机制和宣教新途径,扎实开展了廉政知识测试、家风家训教育、廉政朗诵会等一系列特色鲜明、内容丰富的活动。

今年以来,我局机关支部严格按照市直机关工委要求,认真履行职责,切实发挥党组织的战斗堡垒作用,在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效,很好地完成了上级交给的各项任务。但也存在一些薄弱环节和不足,主要表现在活动形式比较单一;走出去、请进来比较少;工作活力不够等。下一步,我局将继续在市直机关工委的领导下,按照“四化”党支部要求强化工作措施落实,全面推进机关服务型党组织建设。

2023度党支部工作总结篇6

9月下旬,我校党总支按照局党委关于做好支部换届选举工作的有关部署,高度重视,周密部署,精心组织,稳步推进。经总支上下共同努力,截至10月15日,我校党总支3个党支部全面完成换届选举任务。新一届党组织班子成员总数8人。通过换届,我校党总支班子得到进一步优化和充实,为打造成和谐实小、数字实小、精品实小、魅力实小奠定了良好的组织基础。

一、加强领导,精心 组织,确保了党总支换届选举工作顺利开展。

1、领导重视,层层部署。为切实做好我校党总支换届选举工作,选好配强领导班子,我校党总支在局党委动员会后就迅速行动起来,召开班子会议,对党总支的换届选举工作进行认真研究和谋划,并成立了以校党总支书记张双林为组长的总支换届选举工作领导小组,下设领导小组办公室,由校长办公室副主任谈海利任办公室主任,对总支换届选举工作实施强有力的领导,确保领导力量到位。领导小组定期召开例会,听取情况汇报,研究解决换届选举问题。

2、周密安排,稳步推进。我校党总支先后制定印发了《句容市实验小学党总支关于做好2007年支部换届选举工作的意见》、《句容市实验小学党总支换届选举日程安排及工作计划》等

一系列文件,对校党总支换届选举各阶段工作进行了统筹计划和安排。召开党总支换届选举动员大会,对换届选举工作作了动员和具体部署。

3、注重抓好骨干培训。选派相关人员参加教育局组织的业务培训。通过学习培训,明确换届选举指导思想、原则和业务要求。同时,校党总支还结合实际印发了换届选举工作的相关资料、表格供各支部参照,并针对可能出现的问题,集中大家意见,防患于未然。

二、狠抓“三个环节”,确保“两推一考一选”工作的顺利进行。

1、抓考察,准确掌握民意。按照“两推一考”程序,校党总支对班子、后备干部进行推荐考察,考察中注意引导党员、群众,做到客观、公正地进行推荐,切实把思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。这次应参加推荐的党员81名,实际参加推荐的党员72名,推荐率达88.9%,确保党员公正、合理地行使自己的民主权利,推荐出有能力、有威信的候选人预备人选,为校党总支确定新一届班子候选人提供了第一手依据。

2、抓推荐,把好人选质量关。校党总支在确定候选人前,先后多次召开专题会议,认真听取考察汇报。 9月24日下午召开了党总支换届选举候选人推荐大会,上届总支委员分别进行了述职,全体党员民主推荐候选人。同时从德才表现、文化结构、年龄结构等对人选进行认真比对,经过充分的酝酿和讨论,确定了15名人选。此次校党总支换届选举共选出新一届支部党组织班子成员8人,确定的支部委员候选人建议人选全部当选。

3、抓选举,确保程序合法。10月15日下午举行了隆重的党总支换届选举大会。为确保选举工作的顺利进行,换届选举当天,局党委领导亲临选举大会现场。在正式选举时,我们严格依照选举办法和程序,既充分发扬民主,尊重党员的民主权利,又保障选举井然有序。这次应参加选举的党员81名,实际参加投票选举的党员79名,投票率达97.5%。 通过民主选举张双林同志当选为总支书记,曹慧同志当选为总支副书记,熊开玉、张雯、樊顺巧同志当选为总支委员。

三、及时总结得失,尽早规划今后工作。

换届工作一结束,总支及时召开了总支委员会,明确了总支新领导班子成员的分工,张双林书记负责总支全面工作,分管教代会、工会、关工委工作;曹慧副书记负责总支组织工作,分管团委工作;熊开玉负责总支宣传工作;张雯负责党务、党建工作;樊顺巧负责总支纪检工作;谈海利负责总支文书等工作。布置了近期工作,并对今后三年工作进行了讨论并作了详细规划。重视对工会、团委工作的领导,指导工会、团委开展丰富多彩的教工活动,增加参与面。总支每学期组织一项大型活动,丰富党员生活,增强党组织的吸引力与活力。同时,总支对选举材料进行了整理归档。总支高度重视制度建设,进一步加强了各项制度的学习,统一了思想,明确了职责,并将部分职责上墙公布,以更好的指导实际工作。

我校换届选举工作取得了圆满结束,党总支必将锐意进取,开创总支工作的新局面,推动学校健康持续发展,创造出句容市实验小学新的辉煌。

2023度党支部工作总结篇7

面对近期xx市等多个地区发生的新型冠状病毒感染的肺炎疫情,根据中央领导同志重要指示批示精神,根据全国和省、市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作会议部署要求,学校高度重视,密切关注,及时应对,强化措施,全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。现就我校做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作汇报如下:一、领导高试重视,落实责任。1、为有效预防和控制新型冠状病毒感染的肺炎疫情,科学、规范地做好卫生应急处理工作,我校结合本单位实际情况,成立我校新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,并将我校传染病防控工作责任落实到相关部门。2、校长作为学校预防控制新型冠状病毒感染的肺炎工作的第一责任人,高度重视学校卫生工作,统一思想。3、学校建立各项工作责任制,完善考核制度,明确各人工作职表,建立疫情日报告零报告制度,保证学校预防疾病控制工作的顺利开展,截止目前,我校尚未发现感染病毒携带者。4、严格控制进校人员,除值班人员外,其他人员一律不得入校。要求全体教职工积极做好防护工作,非必要不外出,减少出门,聚会等人员聚集活动。要求全体师生员工理性认知、科学防控疫情、不恐慌、不信谣、不传谣,不跟风,不炒作,不在朋友圈等随意转发消息或发布不实言论。二、做好宣传动员,落实疫情防控措施。1、我校发放《关于防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情致家长的一封信》,指导家长及学生在家做好疫情防控。各班主任寒假期间通过微博、微信公众号、家长群、学生群等网络渠道尽快发放假期生活提示,开展健康教育,向学生和家长宣传普及疫情防治知识和防控要求,引导学生和家长居家或外出时做好防控。狠抓防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情重点环节,假期不开展大型师生聚集性活动,切实落实学校传染病防控各项要求,做到早发现、早报告、早治疗。2、做好疫情防控物资的储备,我们购买了84消毒液,体温测试仪器、消毒泡腾片、口罩等防控物资。要求教师工作人员上班期间需规范带好口罩,做好自我防护。三、推进校园环境整治。春季学期开学前,学校全方位改善学校环境卫生条件,推进教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、厕所等重点区域和场所环境卫生改善行动,做到日常通风换气,保持教室内空气流通,为广大师生创造卫生、整洁、健康、文明的校园环境。四、强化师生健康教育。春季学期开学后,各地各校要严格落实学校传染病防控措施,做好学生晨午检、因病缺勤病因追查与登记等工作,通过多种形式开展新型冠状病毒感染的肺炎等传染病防控宣传教育,帮助广大师生提高防范意识、了解防治知识,引导师生养成良好卫生习惯和健康生活方式。五、做好假期值班值守。当前,春节临近,学校正值寒假,人员流动大。冬春季又是呼吸道传染病的高发期。学校强化责任意识,严格落实24小时值班和领导带班制度,确保信息联络畅通,学校主要领导和职能部门主要负责人24小时保持通讯畅通。六、做好开学学生入学防控工作。1、原则上不予学生提前返校。如有提前返校学生,各学院应及时向校附属医院报告,进行体温监测。开学报到期间,校附属医院、保卫处组织人员在南北区大门口进行入校学生体温监测。2、所有学生做好居家体温监测,体温异常者,及时就诊,向学工处申请延迟返校。对于xx籍学生或其它疫情严重的学生,凡因当地疫情控制要求无法按时返校的,可视情况办理延迟返校。3、开学报到期间,保卫处,学校统一安排车辆将体温异常的师生转送至指定隔离场所。4、学校每天安排医务人员前往隔离场所对隔离学生进行体温监测及相关检查和治疗,必要时转诊到定点医疗机构。5、一旦发现疑似病人,第一时间隔离观察,并立即转诊至定点医疗机构,并报告领导小组办公室。七、加强确诊病例学生的休学、复学管理对确诊病例,要严格执行休学、复学管理制度,并密切跟踪其治疗情况。按照相关规定,根据传染病定点医疗机构开具的疾病证明和校附属医院签署的同意休学的意见,为确诊病例办理休学手续。根据传染病定点医疗机构开具的复学诊断证明,为符合复学条件的学生办理复学手续。要开展全校师生,尤其是确诊病例学生及其家长,隔离观察学生及其家长的心理疏导工作,及时消除其恐慌心理。

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