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公司高层辞职报告5篇

发布时间:2024-04-01 09:01:58 影响了:

只有理由充分的辞职报告才会得到领导的认可,辞职报告在制订的过程中,一定要将离职理由写明白,职场范文网小编今天就为您带来了公司高层辞职报告5篇,相信一定会对你有所帮助。

公司高层辞职报告5篇

公司高层辞职报告篇1

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。

公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

公司高层辞职报告篇2

尊敬的领导:

您们好!

前两天工作出了个大事,自己的马虎,把料给订错了,而且这张单子有大,来料都要几万码.就因这个事,给李生大骂了一顿.心里有点难受.不过这也是因为是自己的错,所以李生骂的也是心甘情愿.但这一个错真的是不应该出现的.我自己都觉得这个心态真的是很严重.如果这个错误不改正过来,无论以后做什么事真的还会给公司造成损失.昨天听文子说去年底的那张单李生也要追究,要罚他们厂很多钱,我觉得压力一下子大了好多,自己的一个错误,连累到公司和加工厂都损失.自己的良心很是过不去.想来想去,面对这个错误,自己只有一个办法.就是写辞职报告.自己对这个责任负全责.中午的时候,终于写好了辞职报告.虽然这里还是有很多的舍不得.特别是她.但还是豪不犹豫地把这封辞职信电邮过去给李生.自己的错,自己负责.不会推卸.这是我一向的原则.辞职信是写了,就由李生来慢慢决定吧.但自己还是得把这件事的手尾和其他工作做好.辞职的心态并不会影响我对其它工作做好的态度.经过这件事,自己真的是有一个警惕,要时时提醒自己,不能再犯下这样的错误.自己承担这个错误之后,心里反而更加坦然,好像放下了一块石头.

辞职人:xxx

20xx年x月x日

公司高层辞职报告篇3

尊敬的xx总:

您好!

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!

其实我已经很幸福,很幸运能在xx工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。

特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

公司高层辞职报告篇4

c总:

给您写这封信比较突然,我自己也觉得比较突然,以前每天想的都是如何开展工作,没有过多想其他事情,但通过前几天和蔡总的交流谈话,加上这两天自己的思考,想与您交流一下。

从我到公司以来,受到了公司的器重,也担当了较多的责任,与各部门的合作也比较顺畅,尤其是得到您的很多支持,虽然每天都很忙碌,但一直工作的都很愉快。

较近公司的领导层增加了新的力量,公司技术部门架构做了调整,此次调整我认为对公司的发展是有百利而无一害的,从我内心来讲,对公司的进一步发展壮大有很大的信心。

在与总合作的`几周里,不仅是一个工作的过程,我想更多的是磨合的过程。我个人认为,我在管理方面确有不足,特别是团队建设方面以前做的不够,但是我已经在很努力的寻找与总工作的契合点,努力的调整自己的思路和工作方法,但是仍然没有得到蔡总的认可,几乎都是被质疑和否定。

我认为新团队的组合,需要慢慢磨合以及互相适应,才能够融洽,默契,但是我目前看不到这样一种合作态度。

前几日在与总沟通过程中,他认为在以前的交流中存在很多“不愉快”,我想蔡总认为的“不愉快”来自于工作层面上的不同意见或者争吵,我认为在大家互相探讨的过程中,特别是在磨合的过程中,很可能有不同意见,甚至争吵,这些都是不可避免的,我认为这是一种正常的团队合作状态,或许在工作过程中,每个人看问题的角度会有所不同,但可以通过交流较后达到共识,如果蔡总认为以前的交流有很多不愉快,那我感到很遗憾。

有人说要享受工作,但与其大家都不愉快,还不如不做,我不希望因此耽误公司的发展,特别是在快速发展的行业背景中。我之前的工作经历也证明我不是一个善变的人,希望在一个公司能够做的长久,能够有所作为,而且我更不一个夸夸其谈的人,希望能做一些实事,但在目前的大环境下,我的努力也是无益的,可能离开是个比较好的选择。我在以后的日子里尽量做好交接,然后休息一段时间,希望您给予理解与支持!

再次感谢c总一年来给我提供的支持!

公司高层辞职报告篇5

尊敬的领导:

您好!我是xx的一名员工。首先很感谢公司给我的机会让我成为管理层,身为管理层我学到了很多以往没接触过的事物,这些经历将成为我生命里最宝贵的财富。再次感谢几位老总对我的厚爱与好评。

我很舍不得这个地方,有时候看到一些小东西小事物,都会想起自己所做出的点点滴滴。也喜欢那种和大家一起努力工作的时光。想起来就像我爸妈在开店子,我们这帮儿儿x在帮忙照顾生意。想起来心就感觉很酸。很难过!

由于我个人原因,我即将要为我人生理想的第一个起点开始奋斗(喜欢餐饮行业的我一样希望有个属于自己事业的理想)。所以我再三考虑决定提出辞职!

对此,我的离去给公司带来不必要的麻烦和影响,表示诚挚的歉意。但事出有因,望高层领导给与批准!谢谢!

敬礼!

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