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个人先进事迹事迹材料6篇

发布时间:2023-05-15 11:03:20 影响了:

大家在撰写事迹材料的过程中需要注意语句通顺,事迹是优秀的,所以大家在写之前一定要理清思路,职场范文网小编今天就为您带来了个人先进事迹事迹材料6篇,相信一定会对你有所帮助。

个人先进事迹事迹材料6篇

个人先进事迹事迹材料篇1

一场隆隆大火,三条年轻生命。

在白雪皑皑的20xx年伊始,消防战士尹进良、陈伟、尹智慧为救火而壮烈牺牲的英勇事迹,让我们唏嘘不已,也再一次让我们这座美丽的城市陷入了既悲痛又感动的气氛。住在这座胜产“最美”的城市里,我们为三位消防战士的英年早逝而哀伤不已,更被他们忠于职守、尽忠报国的精神而感动。

逝者已矣。当这场本不该发生的大火熄灭以后,当三位活奔乱跳的小伙子化为青烟后,我们这些活着的人徒有哀伤或感动是没用的。虽然阴阳相隔的我们无法亲眼见一下烈士的壮举,无法亲耳听一下烈士的心声,但在我们的心情平复以后,有必要通过烈士的战友、亲人提供的各种小细节,更细致地了解这三位烈士,也让更多的生者了解生命的意义,让我们这座美丽的.城市变得越来越美好。

——关于职业操守

医生的职责是救人,教师的职责是育人,律师的职责是匡复正义,记者的职责是记录真相.??这些再简单不过的真理,不知从何时起,开始被纷繁复杂的社会搅上了各种颜色。当行业潜规则横行、当人与人之间缺少了必要的信任时,我们必须感谢还有这样一群先人后己、奋不顾身的消防队员们,用自己的生命书写着“责任”二字。

烈士陈伟的身份,其实只是企业专职消防队的成员。面对熊熊烈火,如果他后退,相信没有人会责怪。但当他披上了消防服,他对自己的定义就是一名真正的消防队员,与火焰搏斗到了生命的最后一秒。

——关于同事情谊

职场有没有友谊?这个简单的肯定题,如今已让很多人开始变得犹豫。看一眼中国的畅销书排行榜,看一眼白领们在机场、地铁捧读的书籍,你以为《xx×升职记》、《潜伏在xx×》等职场小说写的还仅仅是小说?“你死我活”、勾心斗角的职场竞争,早就让很多人都忘记了“同事”的意义。

尹进良原本可以活着的,因为他早就根据指挥部的安排,逃出了火场。但当他听说还有兄弟在火场中迷了路、危在旦夕时,他毫不犹豫地返身救助,以至于人们找到他的尸体时,他还保留着保护队员的姿势。这就是尹进良用生命告诉我们的一个真理:所谓同事,应该是与你并肩作战的兄弟。

——关于爱

在刚刚过去的“201314”,有多少人大声地说出了爱,又有多少人真正懂得了爱?当“爱”越来越容易说出口时,什么才算是“爱”呢?

还没与烈士尹进良在老家办完婚礼的妻子,毅然将2万元慰问金捐给了一个孩子,那是丈夫一直在资助的贫困生;

烈士尹智慧的表姐,最后一次与表弟的相见就是他受伤住院。面对要求提前出院归队的弟弟,姐姐不仅没反对,还帮他瞒着父母,因为这是弟弟挚爱的事业;

在殡仪馆哭得泣不成声的烈士母亲,面对镜头时不忘提醒他儿子的战友们:“希望其他消防队员在救火的时候,保护好自己宝贵的生命。”

尊重你爱的人的事业,守护爱你的人的理想,向社会播撒你和你爱人的“大爱”,才能将爱永恒地传下去。

个人先进事迹事迹材料篇2

一是认真完成机要保密文件的阅办。对经机要投递的文件,在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节都做到登记明确、手续清楚,秘密文件严格实行单独登记,限定传阅范围,落实直传不横传,需传阅的文件立即传达到位,并及时收回;需发放部门的文件,及时通知有关单位派专人取阅,阅办完毕的文件,及时分类、整理、入柜,确保了文件资料的绝对安全。

二是加强网络系统防护,认真抓好计算机系统保密管理工作的落实,定期检查网络系统存在的安全隐患,及时堵塞漏洞,消除隐患,在使用过程中,严格实行内网和外网分离,并坚决做好保密计算机的物理隔离,进一步提高了网络信息的保密防范能力。对委机关和委属二级机构单位的计算机使用情况进行了重新登记,认真完成好计算机保密专项检查工作。三是加强保密要害部位管理,确保国家秘密安全。四是加强信息公开保密审查工作,对每一份需要公开的文件进行了认真细致的把关,有效地防止了失泄密事件的发生。五是切实履行机要保密职责。严格工作程序,严守工作纪律,圆满完成了机要保密工作的各项要求。

中原区张勇几年来,坚持从保密工作规范化建设入手,不断强化依法行政职能作用,力争管理手段有所创新,管理方式有所突破,逐步实现保密管理制度化、规范化。一是认真做好保密工作和保密责任制试鼎足之势工作。二是认真开展保密要害部门、部位确定工作。确定保密要害部门、部位是一项重要工作。三是认真开展保密工作在检查。每年元旦、春节、五一、十一前夕,都组织有关人员及时下发了关于做好节日期间保密工作的通知,并对市直部分单位落实情况进行了检查。

全市各单位按照通知要求,认真落实各项保密规定,对各类文件资料、办公设施加了保密管理,从而有效地防止了节日期间泄密事件的发生。认真做好涉密文件、资料的收缴、销毁工作。为加大对涉密文件、资料的管理力度,组织人员专门负责涉密文件、资料的缴销工作。采取催缴、上门收缴、专人押运、定点监销等方式,加强文件资料的管理,还开展了对废品收购行业的监督检查,有效防止了泄密事件发生。对印刷、复印门店的保密安全检查,建立了登记、办证、年审等项制度,使印刷、复印门店的保密管理工作逐步走上了制度化。

金水区秦历源着力抓好保密工作。(1)健全组织,强化责任追究,切实做好新形势下的保密工作。目前我区建立和完善了一级抓一级、层层抓落实的保密工作责任制,形成了区委保密委总指导、各级主要领导负总责(本单位、部门)、分管领导具体抓的局面。为确保全面做好保密工作,区委保密委实行目标化管理,年初安排部署工作任务,年终进行目标考核,进一步增强了各级各部门做好保密工作的积极性和主动性。

(2)深入宣传,强化培训,营造齐抓共管的大保密氛围。1、抓好区级领导干部的保密法制宣传教育。2、抓好保密业务人员的保密教育培训工作。今年我区召开两次全区保密工作会议,又先后参加省市保密局举办的保密知识业务培训。认真组织传达学习了《中共中央保密委员会会议纪要》等重要讲话和文件精神,对全区保密员队伍加强思想教育、加大培训力度,确保涉密人员政治可靠、业务合格。同时,抓好脱密期人员的管理。3、抓好全区广大干部群众的保密法制宣传教育。认真落实《郑州市五五保密法制宣传教育规划》,切实把保密工作列入全区干部群众宣传教育内容;结合区依法治区办公室,把保密法规宣传列为法律教育的专题内容,认真组织了全区保密法规考试;充分发挥好区委党校对领导干部进行保密教育的主阵地作用,把保密教育纳入党校教学计划和内容,对参加的各级领导干部进行保密法规知识宣传教育。4、抓好保密工作理论研讨活动和《保密工作》的征订工作。今年组织了2次研讨活动,上报理论文章20多篇;共完成征订工作120余份,征订量位居全市县、区前列。

(3)完善制度,规范管理,进一步提升保密工作整体水平。1、不断完善保密制度。定期、不定期地深入开展自查活动,认真查找保密工作中存在的问题和不足;进一步规范了涉密计算机管理制度、保密员岗位职责、手机使用保密管理规定、保密要害部位管理细则等。2、加强规范化管理。一是严把审核关;二是加强对机密文件、材料的管理;三是依法行政,加强督查。我们多次组织保密大检查,重点对文件管理、涉密计算机的情况进行全面检查,同时利用节假日和重大活动期间对涉密单位进行重点检查,对辖区单位进行随即抽查,对要害部门进行重点抽查。

个人先进事迹事迹材料篇3

志在创先争优活动开展中坚持把学习贯彻始终,坚持先学一步,多学一点,深学一点,当好表率。她通过深刻领会科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,树立了科学的人生观和价值观,结合自身的思想、工作实际,做到边学边思,她虚心向同事学习,向书本学习,使自己的政治理论和业务技能水平日益提高,得到了群众、领导的认可。

根据办公室分工,主要负责综合性材料撰写、财务报帐、精神文明、党风廉政建设及办公室日常事务等工作。在领导的关心、鼓励和同事们的帮助、支持下,勤奋学习、扎实工作、积极进取,努力提高自身水平,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,尤其是在创先争优活动开展过程中,讲党性,做表率,严格按照党员五个好标准严格要求自己,出色的完成了上级和领导交办的各项工作任务。

一、加强学习,不断提高自身综合素质。

一是认真学)白话文●(习党的十七、xx大精神,“两讲一树”和创先争优相关科目,认真记笔记、谈心得,写体会,做到了学有所思、学有所获、学以致用。坚持正确的政治方向,在大是大非面前立场坚定,旗帜鲜明,坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动。

二是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理,在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务工作能力。

三是虚心向同事学习,在待人接物,做人处事向同事们学习,取别人的长处,补自己的不足,提供自身素质和工作能力。

二、认真干好本职工作,在各项工作中不断增长自己的能力。

一是根据领导安排,按照县委宣传部的文件要求,协助领导完全面开展了第九个“公民道德建设教育月”活动,结合单位实际制定了实施方案,认真制作民族团结书画参展作品,上报征文、诗歌及教育月工作信息、小结、整改措施等,按要求完成了教育月的各项工作。

二是根据县纪检委安排,配合分管协助领导,全面开展了“廉政读书月”活动,起草了实施方案、学习计划、学习制度等相关文件,确保活动全面开展。

三是根据县委组织部的要求,做好了农办组织史资料供稿工作;

四是做好了办公室的其他日常事务工作。

三、严以律己,始终保持严谨的工作作风。

在工作中坚持实是求事,保持勤勉务实的工作作风。在工作作风方面,该同志积极保持同事之间的团结、协作的作风,能够克服各种困难爱岗敬业,尽职尽责,对各项规章制度认真贯彻执行,做好各项工作。

积极参与创先争优活动,求真务实,以实际行动展示了一名优秀共产党的应具备的思想觉悟和优秀品格。

时刻牢记使命,在处理各种复杂问题中历练自己,不断铸就政治品行;模范遵守各项规章制度,诚恳接受群众的监督;时刻以“日日弹尘”的精神清理思想;以“如履薄冰,如临深渊”的心态锻造自己,磨练自己。受到领导和同事的一致爱戴。

个人先进事迹事迹材料篇4

王明耀,男,中共党员,现任重庆市巴南区石滩镇人民政府镇长。该同志在20xx年度森林防火工作中带病坚持工作,为石滩及邻镇森林防火工作做出重要贡献,其先进事迹如下:一、落实责任、强调预防。王明耀同志作为石滩镇人民政府镇长,森林防火工作第一责任人,非凡强调森林防火的预防工作。一是建立了森林防火信息员制度,将村三职干部和各合作社长聘请防火工作信息员,落实工作经费。二是将森林防火工作纳入年度综合目标考核,奖惩兑现。如在20xx年的年度目标考核中石滩镇凉水村发生野外山火,被烧掉是仅是荒坡野草,虽未造成严重后果,但仍给以降低等级的处罚。三是每逢春节、清明节等易发山火的要害时期,镇政府都要组织召开专题森林防火安全工作会议,安排布置镇、村、社干部以及护林防火人员要对重点部位、重要关口进行重点监视,严防死守,确保万无一失。四是由于预防措施有力,本镇今年未发生一例森林火险是巴南区未发生森林火灾的少数镇之一。二、强化措施,奋力扑救。为了在最短的时间赶到现场,镇政府强化了灭火措施。一是组建了镇机关(含镇级单位)万能、天台、芦花、先锋、凉水、双寨、方斗等八支灭火应急分队,灭火队员达到200人,预备了摩托车50辆,机动车10辆。二是配齐灭火工具、队员服装以及相关器材。如八月十二日2点,我镇接到区防火指挥部通知参加接龙青山扑火后,机关应急分队在王明耀镇长的统一指挥协调下,从石滩镇赶到火灾现场相距20公里,仅用1小时。王明耀同志曾经在双新乡担任乡长、党委书记,十分熟悉火灾现场。积极与接龙镇的领导加强联系,紧密配合主动承担了保护青山村村民江中才房屋的重任,组织石滩镇机关分队队员砍了长200米,宽15米隔离带,成功地阻止山火的蔓延,保住江中才的房屋。八月十五日,石滩镇接到接龙镇荷花村扑火的任务,王明耀同志当时正在界石参加区里召开的会议,会议结束回到镇里己是晚上八点多钟,当得知大火烧过隔离带继续向外扩大时,不顾旅途劳顿,组织场镇居民50余人,备足饮用水、干粮等物资奔向火灾现场,为扑灭大火发挥的重要作用。三、带病扑火,率先垂范。今年七月以来,王明耀同志因患脑血管供血不足和颈椎椎间盘突出,经常性头晕、颈椎疼痛,医生多次催促住院接受治疗,自七月初以来,由于连晴高温干旱轻易引发森林大火,工作任务重走不开而未成行,非凡是参加接龙青山村、荷花村两次扑火都是带病工作,为全镇干部职工树立了榜样,充分体现了自强不息、开拓开放的人文精神。

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个人先进事迹事迹材料篇5

梦想雄鹰的翅膀,梦想超越的辉煌,却发现我的翅膀早已给了我的学生。在每一次雏鹰展翅的试飞里,我听见理想扣击天堂的回响。这就是我——一名普通小学数学教师兼班主任。我于2000年9月参加工作,至今已经整整15年了。在这15年的时间里,我把满腔的热血献给了我挚爱的孩子们,把勤劳和智慧融入这小小的三尺讲台,使这块儿沃土上的花儿茁壮成长,竞相绽放。下面,结合自身这15年的辛勤工作,谈一谈对师德的认识和体会。

一、以德树人,倾注师爱。

苏霍姆林斯基说:“教师要像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼地保护孩子的心灵。晶莹透亮的露珠是美丽可爱的,却又是十分脆弱的,一不小心露珠滚落,就会破碎不复存在”。因此我对所有学生倾注了全部师爱,去呵护一颗颗童心。

1、加强自身思想修养和职业道德修养。

教书育人是教师的天职。教师光具备必要的专业知识是远远不够的,还必须具有高尚的思想水平和道德情操,以身作则,以自身的榜样去感染、熏陶、教育学生。教师的一言一行都会通过学生的眼睛在其心灵上留下深刻的印象,对他们的思想起着无声无息的影响作用。在孩子的眼里,教师是一切美好事物的化身和仿效的榜样,是最有知识、最有教养、品德高尚的人。师德是学生道德的先导。因此,我十分注重自身的思想教育和师德修养,时时刻刻要求做一个一个品德高尚的人。

2、适时进行思想品德教育。

我深知:一个人如果思想品德不好是危险品,所以一贯重视学生思想品德教育和良好行为习惯的养成,通过班会课适时对学生进行品德教育。

2012年秋,我刚接过三年级二班的班主任,那个班由于换老师频繁,班级纪律涣散,学生没有养成良好的行为习惯,个别学生对别人的东西(中性笔、钢笔、橡皮等)较感兴趣,趁别人不注意时,就顺手牵羊。一次我的一支钢笔放在讲台上不见了,我就委婉的说:“哪位同学用老师的钢笔,不用的时候再还给老师”,一个多星期过去了,这支钢笔还没回来,我利用队日时间,进行了一次品德教育,让学生找一找班内近期有哪些好人好事,并把掌声送给他们,哪些同学表现不好,让表现不好的同学表个态。也许是班会起了作用,第二天上午,我在室外值班,顺手把包放到讲台上,值完班后再拿包时,发现丢失的那支钢笔“物归原主”了。我高兴极了,不仅仅为那支失而复得的钢笔,更为一颗迷失心灵的回归。放学时,我把这件事告诉了全班同学,并告诉同学们,老师为他感到骄傲,因为他能够战胜自己,知错就改。我对同学们说,没有一个人,不会犯错,可怕的是知错不改,我还率先带领全班同学把掌声送给了那个孩子。从此,班里再也没发生过“失窃”现象,拾金不昧却蔚然成风。

3、尊重学生,保护孩子的自尊心。

爱学生,就是要尊重学生。老师一个慈祥的微笑,一句爱的话语,都可能激起学生潜在的能量,有可能改变孩子的一生。甚至会影响到家长对老师的看法。那是三年级的时候,我正在进行一次单元测试,突然,有一个女生报告,刘同学尿裤子了,我立即走过去,看到地面上有水,旁边其它同学捂着嘴笑,有的还笑出了声音,这时尿裤子的女孩脸红了,无地自容,我问她:“你怎么不报告呢?”孩子回答说:“我报告了,你没听着。”我立即说:“这不是你的错,都怪老师没听着。以后有要紧的事,大点声。”其它同学停止了笑。事后,这个尿裤子学生的奶奶告诉我,她孙女把此事都告诉了她,她们一家人都非常感激老师。保护了孩子的自尊心,也得到了回报——这个孩子的学习成绩大幅度提高。

二、不断充电,提高师艺

教书育人是教师的天职,但教师如果没有扎实的教学技能,空有一腔热情是没法完成教书育人这一使命的。我把练师艺当作不断提高师德修养的一个目标去追求。平时刻苦学习理论和文化知识,不断提升专业水平。教学上更是潜心研究教材教法,广采他山之石。先后参加区、市各种教师培训,多次参加教材培训,聆听专家报告,吃透教材编写意图,自己付诸行动。课前,我围绕课改理念,深刻领会课标内涵,准确把握、认真钻研教材,制定科学、合理的教学目标。课堂中,我把各种教学方法有机地结合起来。一份付出,一份收获。每次大小考试,我所教的班级都是名列前茅。

三、以人为本,竭尽师责

人们常说:“教师是蜡烛,燃烧自己,照亮别人”。我用自己的实际行动,为这句话做了最好的演绎。

工作中,我任劳任怨,勇挑重担。从2009年到2013,连续四年担任了两个班的数学课兼一个班的班主任,还担任了学校数学教导工作及学校的图书管理工作,工作量居全校之首,工作任务繁重。但对待教学,我依然兢兢业业,一丝不苟。第一不是我追求的目标,我只想让学生们,学有所成,学有所获。现在所教的班级共有55个孩子,55个孩子就是55份沉甸甸的责任,我尽量不让一个孩子掉队,55本作业厚厚地堆在我面前,我一本本用心地批阅着,我用百分之百的爱心和百分之一百二十的责任心对待孩子们。

四、立身炼志,正师德。

班级管理中,我一视同仁,平等对待每一位学生。包括座位,一周一换,每人向后移动一个位,同时向右移动两个位,高的坐矮板凳,矮的坐高板凳,对每一个学生负责。

我常想:我的肩上有一副担子,一头担着义务,一头担当责任。我靠履行义务领份薪水养家,责任却我明确使命,催我奋进,亮丽我的人生。我不但自觉端正师德、师风,严格执行各种规章、准绳,使上墙的制度、规定不流于形式,用自己的言行做好同行的典范,而且在师德自查自纠活动中帮助其他教师进一步匡正师德,确保了所在集体师德的良好形象

在与学生亲密交往中,我发现每个学生都有他们可爱的闪光点,善待差生,用自己的爱心去换取他们的信任和信心。从生活和学习上多关心他们,做他们的良师益友,坚持多表扬,少批评,本着“晓之以理,动之以情”的原则,帮助他们形成良好的品格。培养学生勤俭节约的好习惯。树立“我为人人,人人为我”的思想。

我管理的班级,班风正,学风浓,班级比较和谐,班级凝聚力强。我在十几年的班级管理中,深深感悟到:班级管理事无巨细,班级是一个大家庭,管理好一个班级并非易事,需要班主任付出大量的心血,需要班主任具有高超的管理艺术。遇到问题不能盲目、冲动,要善于动脑,冷静分析,找到解决问题的突破口,对症下药,才能取得事半功倍的效果。

书山有路,我是拓荒者;学海无涯,我是引路人。从踏上教坛的那天起,我就在青春的芳草地里编织着一个美丽的梦,那就是做一个优秀的小学教师。十几年来,我辛勤耕耘,用爱心、耐心和智慧,把梦想一点点变成现实!

我喜欢这样一首小诗:“有一首歌最为动人/那就是师德/有一种人生最为美丽/那就是教师/有一种风景最为隽永/那就是师魂/不要说我们一无所有/我们拥有同一颗火热的太阳/我们拥有同一片广博的天空/在同一片天空下/我们用爱撒播着希望”

如果说,每个孩子都是明天的太阳,那么,我要用满腔的爱托起他们!

个人先进事迹事迹材料篇6

多年的班主任工作实践使我深刻认识到,班级管理工作既是育人科学,又需要付出艰辛的劳动。它需要班主任多花心思,多了解,多观察,多动脑。我主要是这样做的:

一、要有责任心。

有高度责任心和使命感是做好班主任工作的前提,班主任的责任心表现在上对学校负责,下对学生负责两方面 。

首先,认真落实学校的各项活动,保证学校布置的各项工作能够迅速及时、准确无误,畅通无阻地传达到班级,并积极带领全班同学,通过各种组织和教育手段,使学校各项工作得到很好的落实。我认为应该重视每件事情的宣传发动、过程指导督促、工作的总结反思三个环节。班主任面临的更多的是常规管理,例如卫生打扫这件事情,先使学生认识到卫生打扫的重要意义,从大的方面看美化了校园,为我们提供了干净、整洁的生活、学习环境,从小的方面看为我们每个人提供了锻炼自己做事情机会,要做大事情先从做好小事情开始,有了这样的认识,学生做事情的认识也就统一了,就有了动力,再开展具体的工作学生也会积极的响应。其次在各项工作中,要重视过程的指导和督促,像卫生打扫不干净,原因可能有多种情况,有时是卫生责任区不明确,有的是学生到校较晚打扫匆忙不干净,但也有的是学生不会干,每种情况要区别对待。有一次我看到两名女同学非常认真的擦一个窗子的玻璃,擦了足足半个多小时,也没擦干净,而另外一名男同学只用了十多分钟就擦干净了一个窗子,我仔细一看那两名女同学一直在用一块湿抹布擦,玻璃上的水一干了就显示擦过的痕迹,这样我在班会上,让那名男同学介绍了自己擦玻璃的经验,每名同学都学到了擦得又快有干净的方法。

其次,本着对学生负责的态度,了解学生,做学生的具体工作。班主任责任心特别体现在细微和琐碎之处。我一般到校比较早,一方面尽快稳定班级秩序,使学生尽快的进入一天的学习生活中,快到期末的几天,发现几个住校的同学,经常到校特别早,忙着写作业,我就了解作业情况,学生就抱怨,作业比较多,晚自习写不完,只好早点来,有时早饭都不吃。这样我就与几个任课教师联系,减少作业的量,同时由学习委员负责把握作业布置情况,若作业比较多,则由学习委员联系课代表,找任课教师减少作业,这样控制了作业量,使学生能保证完成作业和有一定的休息时间。作为班主任,一定要抱着一颗责任心,经常深入学生,做深入细致的调查研究工作,了解关心每一位学生,例如在课堂上注意观察学生的学习情况,在课间了解学生的活动,与学生谈话掌握学生的思想动态等,并通过日常的学习和工作等各项活动,在思想上进行针对性的教育和引导,帮助学生们树立各种正确的观念。班主任工作是辛苦的,但我们要苦在其中,乐在其中。只要有了高度的责任心,就会在工作中想方设法把班级管理好,从而营造一个和谐的学习生活环境。

二、要有科学的管理机制。

我认为对班级的科学管理主要集中体现在“严”、“细”、“恒”几个字。基本思想是依靠学生,健全制度,细化分工,常抓不懈。

“严”就是遵守严明的纪律、严格的行为规范。在班级管理中我坚持 “由学生自主管理班级”。创建一个文明守纪、团结互助、勤学上进的班级体,不能只靠教师的说教,还要有良好学生管理队伍和管理机制。作为班主任,要做的工作多而繁杂,如果不能建立一个良好的班团委,各项工作就很难顺利的开展下去。每一新学期的开始,我都会花很大的心思培养班组的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培养了班干部的组织能力。在班级管理中要相信学生,依靠学生,锻炼学生。同时也要对学生的工作及时地指导、支持,以便顺利开展工作。

1、职责明确,班里的一般事情都由班长总体负责,各项具体工作分工到各个班委成员。

2、实行班级日常工作量化管理机制。由各个班委根据学校的规章制度结合本班的实际情况,制定班级日常工作量化管理制度。

3、各班委对各小组和每个同学执行情况进行打分 ,每周一汇总。

4、定期通报。每周班会,值班长通报各小组总积分及排名情况,并对先进小组和个人在“标兵栏目”中给予表扬。使学生学有榜样,赶有目标,人人从我做起,向自治迈进。这一制度既调动每个学生的积极性、自觉性,有凝聚小组成员的力量,从而提高班级的整体素质水平,为创造一个良好的班风奠定了基础。

“细”就是细化分工。在班委的领导下,班级各项具体工作的开展是以小组为单位开展的班级的,小组长负责组员的学习、纪律、卫生的常规工作,进一步细化责任。此外,根据班级需要还设立了其他的管理角色,“桌椅管理员””平台管理员” “仪容仪表检查员”“水长” “门长” 等官 衔,管理岗位得以极大丰富,使学生个个有了当班干部的机会,调动了学生自我管理的积极性,培养了责任意识。

“恒”就是班级的各项常规工作常抓不懈。班级的班委有了,制度有了,不能万事大吉,要指导好学生积极有效的开展工作,需要班主任对工作经验不足的班委指导好,对“三分钟热度”的同学给予鼓励,对工作中遇到的困难及时给予帮助,确保各项工作得到落实。

三、要有宽容、平等的心态。

现今教育面对的学生千差万别,他们有着各自的爱好和兴趣,这就决定我们班主任需要有一颗宽容的心。班主任的宽容心很大程度上就是要宽容学生的不足,给予学生改正的建议。古语说得好“人无完人,金无足赤”,是人总会犯错,特别对于发展中的学生,所表现出来的不足应该用宽容的心态去面对。对于一个学习成绩欠佳的学生不能把他们一棍子打入冷宫,而伤害了他们的自尊,毁灭他们自我发展的内在动机;对有缺点的学生也决不能一味的训斥或是尖刻的挖苦,伤害学生的自尊心。学生的人格和老师的人格是平等的,拿出一颗真心来,让学生知道你所做的一切都是为了他,适当的宽容,学生会感激你的,而宽容心正是师生关系相处融洽的一剂良药。前一阶段班级刚刚发生的一件事情,老师们都在开会,学生在上自习课,一名成绩很差的同学在课堂上说笑,刚上任的纪律委员几次在课堂上制止,该生置之不理,纪律委员非常生气,认为该学生故意和自己作对,下课后纪律委员,找到该生理论,说来说去两个人打了起来,后果是纪律委员手被咬破,那名男生脸被抓破。我在知道两人打架的事情后,做了积极的反应,先是分别找两名同学了解情况,然后让每个人反思自己做的不对的地方,根据反思我先是肯定了他们能认识到自己的错误,然后批评了他们的不冷静,以及违犯了校规校纪,要求他们互相道歉,教育纪律委员做班级工作不能使用武力,要人人平等,讲究方法,这样我宽容了他们的这次打架。事后,我发现纪律委员更加负责任了,而那位同学也较以前遵守纪律了。

当然我们的宽容并不是无原则、无限度的,否则就成了过度迁就,助长学生的不良行为。对于问题学生的转变,要有一个过程,通过各方面渠道了解学生不良习气的来龙去脉,采取一定的思想工作方法教育后,随时引导,使后进生朝着好的方向不断前进。对后进生的点滴进步,及时表扬,鼓励为主,碰到较大问题,及时与家长联系,家校配合,形成合力。一个后进生的转化不是一朝一夕可以完成的。“旧病”有时是顽固的。不怕反复,狠抓反复,当然要注意工作方法的改变,以真诚感化他们,引导他们。

总之,班主任工作是富有挑战性的,需要满腔的热情,高度的责任心,也需要讲究方法,做到一张一弛,有分寸,有尺度。作为新时代的教师,我们应该把热情与科学融入到班级管理工作中去,把属于我们的那片园地管理得天清日朗,使这段共同走过的日子在每一位班级成员的心目中成为最美好的记忆,我们得到的将是一个美丽的世界。

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