宣传思想文化工作述职报告范文

宣传思想文化工作述职报告范文

　　述职报告是任职者陈述自己任职情况，评议自己任职能力，接受上级领导考核和群众监督的一种应用文，具有汇报性、总结性和理论性的特点。职场范文网小编为大家准备了宣传思想文化工作述职报告范文，欢迎阅读！

　　宣传思想文化工作述职报告范文一

　　一年来，水务局在县委、县政府的正确领导及县委宣传部的指导下，以“xxxx”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的xx大及xx届三中、四中全会和省委八届六次全会、市委二届七次全会及县委十一届四次全会精神，结合××水务工作实际，着力抓好我局的宣传思想文化建设工作，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策。在政治上、思想上同党中央和上级党委保持高度一致。

　　一、成立领导机构，加强宣传思想文化工作的组织领导

　　思想政治工作是搞好全县水利工作的前提和基础，水务局高度重视并狠抓宣传思想文化责任制的落实。成立了以总支书记任组长、总支委员、支部书记、办公室党务干部为组员的××彝族自治县水务局宣传思想文化工作领导小组及办公室（景水党〔XX〕13号）。并结合水务工作实际，深入开展思想政治工作，将涉及宣传工作方面的活动纳入我局年终目标考核，做到有研究、有计划、有安排、有落实。

　　二、加强政治理论知识的学习，不断提高全局广大干部职工的思想政治素质

　　一年来，水务局严格按照景宣发〔XX〕9号文件的安排部署，采取集中学习、个人自学、座谈讨论等多种形式加强政治理论学习。年初制定了切实有效的学习计划，把每周一上午定为局机关全体党员、干部、职工的学习日，自2月1日始，坚持每周一上午集体学习政治理论知识，并由局领导对职工进行政治思想教育和工作安排，实行严格的签到制度。在日常集中学习中，主要是学习党的路线、方针、政策，学习中央、省、市县有关文件和会议精神，法律、法规，以及局领导批示的与水务工作密切相关的文件，按照景宣发〔XX〕12号文件的通知精神，组织局机关全体党员干部、职工学习《六个为什么-对几个重大问题的回答》。同时，我局还以深入学习实践科学发展观活动为契机，认真组织全局广大干部、职工开展好各种学习讨论活动，原文学习《毛泽东邓小平xx论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》。党的xx届四中全会刚闭幕，水务局党总支就及时组织全局广大党员、干部、职工，传达学习四中全会公报。定期不定期组织干部职工深入分析、认清我县当前经济发展面临的有利条件、困难与压力，就我局涉及的水务职能工作所面临的机遇和挑战进行研讨，增强了忧患意识和工作紧迫感，也增强了加快发展的信心和决心，进一步用中央和省、市、县委精神统一思想，切实增强理论修养、把握党的工作方向和工作路线。广大干部职工还利用空余时间自学、交流、讨论党的各级会议精神，提高自身政治思想素质和业务能力。

　　三、开展民族精神、爱国主义和革命传统的宣传教育

　　按照景办发〔XX〕27号、景宣发〔XX〕13号、15号等文件精神，围绕庆祝新中国成立60周年，在全局广大干部、职工中深入开展群众性 爱国主义教育活动；按照景机〔XX〕7号文件的安排部署，局党总支精心组织，48名党员积极参与，认真开展好建党88周年纪念活动。“七一”期间，局主要领导还结合水务工作特点，站在行业的角度为全局党员干部讲廉政党课和中国共产党发展简史。局党总支还积极开展“公民道德宣传月”、公民道德宣传日活动及组织开展各种知识答题活动。

　　四、加大向外宣传的工作力度

　　今年，水务局结合深入开展学习实践科学发展观活动，狠抓水务信息的撰写和报送工作，全年报送党建信息25条（深入学习实践科学发展观活动办公室、县委办信息科、县委宣传部），采用14条；撰写调研报告一篇。大大加强了向外宣传的力度。一是利用网络媒体认真贯彻落实好阳光政府四项制度，开展水务信息公开和信息报送工作，特别是有关思想政治工作方面的信息，提高水务工作对外宣传力度，提升水务行业的对外影响力。二是完成县（《水利志》XX、XX部分）续编、组稿工作。三是完成了《云南省××彝族治县水资源保护和开发利用条例》的前期修订工作。四是开展文体活动，在轻松愉快的氛围中融入“和谐水务”的理念，增强全局职工的凝聚力。五是利用广播电视媒体定期不定期通报宣传我局各项工作的开展和落实情况。

　　五、开展形势政策教育及警示教育活动

　　为了让全县水务系统广大干部、职工及时了解党和政府近期颁布的法律法规、相关政策和国际社会发展趋势，局党总支根据水务工作的实际情况，选择与群众生活、与水务工作密切相连的政策来学习，办公室工作人员认真做好记录，广泛动员干部、职工积极开展讨论。同时，领导班子成员充分利用学习日和各种会议加强对干部职工的思想政治教育和党风廉政教育，认真开展好廉政文化进机关活动。水务局把XX年定为党风廉政建设整改年，我局以深入学习实践科学发展观活动为契机，加强对党员、干部、职工的党风廉政建设教育。4月27日上午，我局邀请县纪委监察局、检察院领导在局会议室给全局广大党员、干部、职工上《人生七笔账》等党纪政纪、典型案例警示教育课；为我局进一步抓好党风廉政建设和反腐工作奠定了坚实的基础。

　　六、进一步加大涉水法律法规的宣传力度

　　今年，水务局结合“世界水日”、“中国水周”，积极开展“爱水、惜水、节水”宣传活动，粘贴和悬挂宣传标语，水利执法人员还在现场耐心细致地为老百姓解答各种涉及自身利益的涉水法律法规问题。向群众发放《水法》、《节水小常识》等宣传资料。

　　七、认真做好XX年度党报党刊的征订工作

　　今年，水务局领导高度重视党报党刊的征订工作，按照景宣发〔XX〕20号文件分配的征订任务及县委办、市水务局、机关工委、县妇联、县工会的安排，我局按所分配的任务一一进行了征订，现已全部完成了我局的征订任务数。

　　八、狠抓精神文明建设

　　县水务局历来都重视精神文明建设工作，在总结我局过去抓精神文明建设工作成功经验的基础上，今年，进一步统一思想、提高认识，在推进和谐社会建设中进一步加强精神文明建设。以科学发展观统领精神文明创建工作，把以人为本、全面协调可持续发展，贯彻到精神文明建设的各个方面。

　　宣传思想文化工作述职报告范文二

　　在局党委的正确领导下，公司党委认真宣传学习党的十八大精神，用心贯彻落实局班子经营思路和工作要求，夯实党建基础，强化班子建设，深化创先争优，加强“提信心、夯基础、抓管控、创效益”教育活动，不断加大宣传思想教育力度，切实发挥宣传思想工作舆论导向和企业文化引领作用，为生产经营的全面、有序推进带给了有力保证。一年来主要工作是：

　　一、思想政治工作强力开展

　　1、强化中心组理论学习，不断提升领导干部思想素质。

　　公司党委以学习贯彻党的十八大会议精神为主线，强化中心组理论学习，不断提升领导干部思想素质。今年以来，根据施工生产实际状况，采取自学和集中学习相结合的方式。组织集中学习4次，主要学习了党的十八大会议精神、局“两会”精神中新班子经营思路和工作要求及密切联系群众主题实践教育活动等资料。在学习的同时，结合公司的实际状况，组织研讨公司的发展问题，查找班子和个人思想上、工作中存在的不足，并认真制定整改措施，提升领导干部的思想素质和班子的整体功能。

　　2、加强员工思想教育，开展了形势任务宣讲活动。

　　公司党委按照局、局党委关于深入开展形势任务宣讲的要求，扎实做好局、公司职代会暨20__年工作会议精神的宣讲工作，以此作为贯彻落实局新班子工作思路，坚定发展信心，凝聚发展力量的一次有利时机。成立了党委书记、总经理任组长、党委副书记主抓的形势任务宣讲小组，下发了开展形势任务宣读教育的通知，对活动的开展提出了具体要求，并对宣讲区域进行了划分，党政班子成员进行了分工，职责落实到人。公司机关和沈阳周边单位由公司党委工作部、工会、纪检部门组织专人宣讲，外埠项目部由分管的班子成员负责宣讲。党委工作部撰写并下发了形势任务宣讲材料，用于指导宣讲工作的正常推进。公司党委把此次形势任务宣讲工作的重点放在提振信心、解放思想和凝心聚力上，解决两级班子自身的信心和精神状态问题。并注重发挥政治工作优势，加强正面宣传，凝聚全公司力量，坚定战胜困难的信心。向员工讲清局班子的新工作思路，讲清我们面临的严峻形势和实际困难，讲清我们战胜困难的有利条件和期望所在。切实让广大员工感受到，目前局和公司出现的困难和问题，是发展中遇到的困难和问题，使广大员工提振信心、坚定信念，用心寻求战胜困难、解决问题的办法和途径，奠定和谐稳定发展的思想基础。

　　二、宣传报道工作有序推进

　　1、加强对外宣传报道，扩大企业知名度

　　公司党委围绕施工生产中心，坚持宣传报道工作全方位、立体化的指导方针，在求深、求新、求响，做亮主题宣传报道上下工夫。做到精心策划、精定角度、精选题材、精挑资料，做精品报道，提高了公司的社会知名度。

　　2、健全通讯员管理体系，加大对外宣传工作力度

　　在加强宣传报道工作的同时，公司党委着重加强宣传、通讯员队伍的培育，建立行之有效的管理体制，不断加强通讯员队伍建设，定期举办通讯员培训班，聘请局宣传部等领导为通讯员授课，提高通讯员写稿水平，充分发动各项目通讯员，为项目施工生产多写稿，写好稿，实行严格的审稿制度，先后在局内外新闻媒体发表多篇稿件。

　　三、在全公司开展了“提振信心、共渡难关”主题教育实践活动

　　针对目前面临的严峻经营形势，为了进一步解放思想，提振全公司员工信心，转变两级干部作风，带领员工真抓实干，以良好的精神状态应对挑战，扎实提升经营管理水平和项目管控潜力，为公司尽快走出困境、实现稳定发展目标奠定坚实基础。从5月份起，在全公司开展了贯穿全年各项工作的“提振信心、共渡难关”主题教育实践活动。为加强对主题教育实践活动的领导，公司成立领导小组，加强活动的实施和推进工作。为确保活动扎实有效推进，公司成立活动督导小组，负责对各单位活动开展状况的检查指导。分别到公司管内16个项目部推进活动的实施，透过召开座谈会、上党课等形式深入党员群众队伍了解员工思想动态，剖析项目管控存在的问题及原因，分类指导各党支部结合本单位施工及人员状况开展建言献策活动。

　　四、用心做好统 战工作，服务施工生产建设

　　公司现有在岗少数民族127人，高级技术人才4人，党外知识分子688人。今年以来，根据局、公司关于统 战工作的要求，进一步贯彻落实党的统 战政策，加强党外干部队伍建设。建立了少数民族人员档案，高中级非党知识分子档案，摸清了底数，尤其是掌握了非党知识分子的工作和生活状况，同时，把贯彻党的十八大精神同落实统 战政策相结合，主动走访，了解和帮忙他们解决工作和生活中出现的问题，充分发挥他们的专长，为公司发展作贡献。

　　宣传思想文化工作述职报告范文三

　　20××年，区人社局坚持以党的十八大精神为指导，以党的十八届四中全会精神为统领，紧紧围绕区委、区政府的决策部署，按照全区宣传思想和精神文明建设工作总体要求，进一步创新发展理念、发展思路、发展举措、领导方法，不断加强和改进局党委学习，努力提高机关干部的战斗力和凝聚力，为推进人力资源和社会保障局各项工作的开展和目标任务的完成，提供了有力的思想保障。

　　一、扎实推进学习型党组织建设，不断提高党员干部素质

　　（一）扎实推进学习型党组织建设

　　认真落实中央和省、市、区关于推进学习型党组织建设的意见，结合我局实际，制定具体实施方案。以机关党员为基础，以中层以上干部为重点，扎实开展创建“学习型领导班子”，“学习型党组织”，争当“学习型党员干部”活动。把学习作为政治责任，作为第一需要，树立全员学习、终身学习的理念，把学习党的理论与学习专业技能、各种新知识结合起来。坚持学习与思考相结合、与运用相结合、与创新相结合，提高学习效果，营造学习氛围，努力把党组织建设成为学习型党组织，把领导班子建设成学习型领导班子。

　　（二）深化理论学习，提高 干部素质

　　1、深入学习领会科学发展观

　　科学发展观是马克思主义中国化的最新成果，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。学习实践科学发展观是一个长期的战略任务，在学习实践科学发展观活动取得成果的基础上，继续把科学发展观学习作为重要内容抓紧抓实。通过科学发展观专题的学习，进一步破解影响我局乃至我区人力资源和社会保障工作中的思想障碍和体制障碍，营造有利于科学发展的思想氛围，提供科学发展的理论支撑，形成加快发展的科学思路，增强贯彻落实科学发展观的自觉性、主动性和坚定性。

　　2、深入学习社会主义核心价值体系

　　建设社会主义核心价值体系，是我们党在思想文化建设上的重大理论创新和重大战略任务。通过学习，准确把握社会主义核心价值体系的重大意义、深刻内涵和根本要求，大力推进和谐文化建设。坚持不懈地用马克思主义中国化最新成果武装党员、教育干部，用中国特色社会主义共同理想凝聚力量，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志，用社会主义荣辱观引领风尚，巩固全局团结奋斗的共同思想基础。

　　3、深入学习党的十八大精神

　　深入学习领会党的十八大重要精神，把学习党的十八大精神同我区人力资源和社会保障工作结合起来，深入研究解决本单位存在的突出问题，切实把科学发展观体现到各项具体工作之中。

　　4、深入学习掌握与推动现代化建设有关的各种知识

　　组织党员干部尤其是领导干部广泛学习经济、政治、文化、法律、科技、管理、历史等方面的知识，把学习各种知识同提高自身素质紧密结合起来，同深入分析研究全局性、前瞻性、战略性的重大理论和实际问题结合起来，不断增强学习的针对性、时效性，不断增强工作的原则性、系统性、预见性，为创造性地开展好人力资源和社会保障工作奠定思想基础。

　　二、扎实推进宣传思想工作，为我局各项工作的顺利开展提供有力舆论支持

　　（一）深入开展主题宣传

　　集中做好区委、区政府重要部署和本局重点工作、重点项目及先进典型的宣传报道，形成正面舆论 攻势。深入宣传上级决策部署和重大举措，突出做好形势政策的宣传解读。本着“为民服务”的观念，组织开展有利于转变作风，促进人力资源和社会保障工作顺利开展的政策宣传，增强全局干部职工战胜困难，加快发展的信心和决心。

　　（二）加大宣传力度

　　加强对外宣传和信息反馈工作，按照区委宣传部下达的工作目标要求和本部门工作实际，研究确定本局的宣传重点和工作目标，及时下达到各科室，要求及时将我局重大决策部署、重点工作突破、上级领导检查和重要客人来访及阶段性工作成果等做好宣传和反馈，努力提高本局各项公开工作的透明度和影响力。

　　三、完善制度，强化措施，确保宣传思想和精神文明建设工作取得实效

　　（一）成立组织，加强领导。为加强对宣传思想和精神文明建设工作的领导，局成立由局长任组长，班子成员为副组长，中层干部为成员的领导小组，组织、协调、督导全局宣传思想和精神文明建设工作，确保工作取得实效。

　　（二）建立中心组学习制度。制定学习计划，坚持每月集中学习1次，全年学习不少于12次，并有学习记录和学习笔记。

　　（三）抓好学习。结合“党的群众路线教育实践”活动，制定机关干部理论学习计划，并抓好计划落实，全局干部参学率达98%以上。

　　（四）建立领导干部带头调研制度。局领导班子成员带领有关股室成员，坚持每季度下基层调研1次，每季度撰写1篇调研文章。

　　（五）加强考核。将宣传思想和精神文明建设工作纳入全年目标考核，人力资源和社会保障工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩，确保各项工作落到实处。

　　四、网络管理与思想政治工作并重，扎实推进全区人社工作

　　（一）加强思想政治宣传工作。利用机关宣传栏、墙壁、走廊等位置设立反映道德建设、文明创建、社会公益等内容的提示牌，充分发挥专栏和宣传教育功能，是其真正成为思想政治工作的师范阵地，营造良好气氛。

　　（二）强化网络监管工作。开展网络文明志愿服务活动，组建网络传播文明志愿者队伍，发动广大干部职工，运用微博，QQ群等网络传播渠道，传播我局文明风尚，宣传正面舆情，展现区人社局干部职工的文明风采。

　　五、20××宣传工作谋划

　　20××年，我局将继续贯彻落实党的十八大、党的十八届四中全会精神，坚持科学发展观和“为民服务”的工作宗旨，进一步加强思想文化宣传，提高服务水平，为我区人力资源和社会保障工作的健康、有序发展贡献力量。