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2O18年学校党建工作自查自纠报告

发布时间:2019-07-22 10:24:24 影响了:

2O18年学校党建工作自查自纠报告_2018年党建工作自查自纠报告范本

2018 年党建工作自查自纠报告范本 2017 年以来,XX 党支部在上级党组织的正确领导下,以党的 十九大精神为引领,按照“党要管党、从严治党”的原则,以学习习总 书记新时代中国特色社会主义思想政治学习为主线, 以 “红旗党支部” 创建为抓手, 以支部主题党日为载体,深入开展“两学一做”学习教育 活动,努力促进党建工作和业务工作有机结合、共同进步,收到良 好效果。现将有关情况汇报如下: 一、党建工作自查情况 (一)严格落实党建工作责任制。

全面贯彻落实市委、区委“党建 工作和业务工作捆绑抓”的重大战略部署,坚持把党建工作同业务工 作同安排、同部署、同检查、同考核。年初制定了《年度党建工作 要点》。领导班子坚持把党建工作放在重要位置,定期研究部署安 排工作,重大问题亲自协调解决;单位主要领导亲自上讲台讲党课 共 9 次;支部班子成员积极履行一岗双责。进一步规范落实组织生 活制度,党支部的创造力、凝聚力、战斗力明显增强, (二)驰而不息狠抓作风建设。常态化开展“倾听群众心声”活动, 广泛征求各方意见,找准自身问题,收集梳理意见建议 540 条,并 挂帐销号,全部整改。围绕改进工作作风,坚持以难点问题的突破 带动作风建设的深入推进,深入开展不作为慢作为专项整治活动, 严肃查处了违规用车、上班期间玩游戏、履职不到位、弄虚作假、 工作不严谨等多个问题。

(三 )坚持做好党建基础性工作。

切实加强党组织建设和党员管 理工作,认真排查党员党组织关系,建立了详细的党员信息台账、 党员民主评议情况表,并登记造册。同时按时足额收缴党费,统一 管理,按时公开。在党员发展工作中,加强对入党积极分子的培养, 做到成熟一个发展一个。注重发现和培养党外优秀分子。对具备入 党条件,主动向党组织提出申请的人员,及时给予考虑和发展,不 断壮大党员队伍的整体力量。今年我支部,按期转正 3 名预备党员 预备期,培养入党积极分子 6 名。支部密切关心党员生活状况、身 体情况和精神状态,支部书记定期与党员谈心谈话。及时向机关工 委报送困难党员情况,对他们予以帮扶。

(四)大力加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设主体责任, 研究下发了《关于落实党风廉政建设主体责任的实施细则》、《党 风廉政建设责任制实施细则》,着力构筑党风廉政建设主体责任体 系。积极开廉政文化创建活动,采取专题辅导、参观教育基地、观 看廉政教育片等多种形式,持续开展党性、党风、党纪教育,不断 增强党员干部廉洁自律意识,筑牢思想防线。

( 五 ) 坚持落实党建工作制度。

以 “两学一做 ” 学习教育活动为抓 好,严格执行三会一课、民主评议党员、民主生活会等党内制度, 召开了高质量的专题组织生活会,党员干部普遍经历了一次严格的 党内生活锻炼。围绕党员发挥先锋模范作用、遵守党的纪律情况组 织开展民主评议党员工作,评定优秀党员 10 名。

进一步完善干部职 谈心谈话制度,定期分析党员队伍思想状况。落实深入推进党务公 开,通过文件、网站、会议等多种形式,公开各类信息 189 条。

(六)扎实抓好党员学习教育。结合“两学一做”学习教育活动,以 习近平新时期中国特色社会主义思想为主要内容,充分利用晚上和 双休日,采取集中学习、个人自学、专家辅导、讨论交流等形式, 组织引导广大党员干部学原文、读原著、不断提升干部职工的政治 素质和业务能力。全年共组织集中学习 70 多次,举办专题辅导 2 次,组织理论测试 3 次,开展警示教育 2 次。

(七)坚持抓党务强业务。

支部充分发挥党员的先锋模范作用, 把 支部党建工作与业务工作有机结合,引领全体干部职工争先创优, 营造出了比学赶帮超的浓厚氛围,涌现了一批党员先锋模范,调动 了全体干部职工的工作积极性,有力推动了各项工作的开展。不断 创新工作方法,利用微信工作群每日播报工作动态、表扬好人好事, 得到大家的普遍欢迎,树立了党员的光辉形象。

(八)加强党建工作保障。

按照“强化预算安排、严格标准支出、 落实专项支出、明确监督管理”的原则,将支部党建工作经费纳入单 位财政预算,采取实报实销的方式予以保障。及时为党员配备党章、 党徽、笔记本、系列讲话读本、十九大报告等学习材料。设置了标 准的党员活动室和图书阅览室,配备了桌椅和影音教学设备,保证 “有牌子、有誓词、有位子、有旗帜、有制度、有影音学习设备 ”,为 党内活动的正常开展提供了坚实的保障。

二、存在问题 一是学习需提质增效。

少数班子成员认为平时理论学习是软任 务,“远水不解近渴”。被动学习的多,主动学习的少。有的党员认为 工作事多、事杂,难以集中精力开展理论学习教育活动,没有把理 论学习作为头等大事,因此学习制度的落实未能持之以恒,联系实 际解决问题也比较少。

二是作风需继续改进。

少数同志工作纪律松散, 组织观念淡漠, 缺乏主动干事创业的热情和激情;有的同志思考服务领导多,思考 解决自身问题少,思考业务工作多,思考党建工作少。有的同志对 别人提出的正确意见,不能虚心接受,表面同意暗地打击报复,需 要进一步端正思想认识。

三是工作需系统筹划。习惯于按上级指令通知推进工作,对党 建工作的主动思考筹划不够,对工作中遇到的矛盾难题研究解决不 够。党建活动手段单一、形式不多,限于就活动抓活动,缺少创新 意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;对党员 的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥;党建载体创新不够,基层 党建工作特色、创新不足。

四是力量需重点加强。

党员队伍年龄及知识结构严重老化, 一线 党员少、年轻党员少、后备力量严重不足,制约了基层党组织战斗 堡垒作用的发挥。

三、下一步工作打算 一是强化系统思维,引入项目管理理念。

项目化管理是推动工 作的有效方法。通过把组织工作中的重点任务项目化,建立从项目 生成到组织实施、过程管理、成果评估和总结推广的一整套工作机 制,实现由“无形抓、抓无形”到“有形抓、抓有形”的转变。今年,要 下大力出台项目清单,细化量化工作内容,推动目标任务具体

2O18年学校党建工作自查自纠报告_2018年最新某某单位党建工作自查自纠情况报告范文

党建工作自查自纠情况报告 XXX (2018 年 6 月 15 日) XXX 单位党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义 思想为指导, 全面贯彻党的十九大精神, 不断增强“四个意识”, 坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全 党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威 和集中统一领导,坚持党要管党、全面从严治党,按照新时 代党的建设总要求,以加强党的长期执政能力建设、先进性 和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,贯彻落实全 国国有企业党的建设工作会议精神,全面把握新形势,努力 适应新常态,严格落实新要求,在顶层设计、战略引领、组 织建设、制度支撑等方面狠下功夫,全面推动党建重点任务 落实,基层基础不断夯实,较好地发挥了党委的领导核心和 政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作 用,为实现公司持续健康发展提供了强有力的支持和保证。

一、党建工作开展情况 (一)坚持围绕中心开展党建工作,发挥好党组织的领 导核心和政治核心作用。

公司党委坚持“融入中心、服务大局、参与管理、促进 发展”的党建工作方针, 把党建工作紧密融入企业的改革发展 进程之中。

坚持“把方向、 管大局、 保落实”, 抓好战略引领, 保证各项决策部署在公司得到认真的贯彻落实。不断推进内 1 部管理体制的改革,对公司内部组织机构和海外业务结构进 行了大刀阔斧的改组改制,进一步理顺了专业、区域业务管 理,优化了组织架构,使之更好地满足企业战略发展和适应 市场需要。在全面深化内部管理体制改革和促进项目履约、 质量安全管理、做好“两金清理”和打好“提质增效”攻坚战等 生产经营管理过程中,公司党委切实做到参与决策、带头执 行、有效监督,做好干部职工的思想政治工作,为企业的改 革发展起到了保驾护航的作用。

(二)认真抓好思想教育工作,不断提高干部职工的政 治思想素质。

公司党委把深入学习宣传贯彻习近平中国特色社会主 义思想和党的十九大精神作为党委工作的重点。在近几年开 展的党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两 学一做”学习教育常态化制度化、 党的十九大精神集中轮训过 程中,公司党委都认真制定方案、计划,周密安排部署;领 导干部带头,深入联系点讲党课,抓好督促落实;坚持以问 题为导向, 促进整改提高。

公司各基层党组织纷纷通过微信、 手机报、宣传栏、漫画、手抄党章等多种形式,广泛开展了 学习教育活动,进一步增强了广大党员和职工群众的政治意 识、大局意识、核心意识和看齐意识,增强了“四个自信”, 坚定了决胜建成小康社会的信心和决心。

(三)着力加强党的自身建设,不断增强公司党建工作 的活力。

2 公司党委按照“全面”、“从严”的要求,认真履行管党治 党职责。在建立健全基层党的组织基础上,不断加强党建制 度体系建设,并针对公司基层党建的薄弱环节,持续开展了 一系列的整顿工作:加强了发展党员的计划控制,对公司发 展党员工作进行了全面规范;结合党员组织关系排查,对公 司党员档案、 党员组织关系进行了彻底梳理; 结合“两学一做” 学习教育的开展, 对基层党组织按期换届选举、 严格“三会一 课”等党内组织生活制度等五项突出问题进行了重点集中整 治;按照差异化原则制定党建工作责任制考核评价办法,加 强日常指导检查和反馈评价,促进党建工作责任制的落实; 实行基层党组织书记年度述职制度,不断增强党建第一责任 人的责任意识;每年开展党务、纪检工作培训,提高基层党 务工作者的能力和水平。通过多点发力,使公司的党建工作 基础逐步得到夯实。

(四)抓好干部和人才队伍建设,为企业战略发展提供 有力的人才支撑。

公司党委坚持“德才兼备、以德为先”和“业绩突出、群众 公认”的选人用人原则, 树立正确的用人导向。

选拔干部注重 “四看”(看品德、看潜质、看表现、看公认) ,程序上重点把 好“六关”(动议提名关、推荐关、考察关、组织纪律关、讨 论决定关、任职关) ,坚持“一报告两评议”制度,提高选人用 人公信度。制定了《领导人员退出领导岗位管理办法》 、 《后 备人才培养与梯队建设管理办法》等一系列管理制度,建立 了领导人员“择优进入、严格监督、有效激励、正常退出”的 3 管理机制。

坚持多措并举、多管齐下抓好人才队伍建设。对青年职 工职业发展需求开展网络问卷调查,引导其做好职业生涯规 划;积极开展“青苗人才”培养,抓好企业管理、项目管理、 专业技术和技能人才“四支”人才库建设。积极组织开展海外 营销、PPP 模式等新业务领域知识的培训和各类专业技能、 执业资格取证培训,深化“师带徒”活动;开设网络大学,解 决工学矛盾,提升队伍素质和能力。大幅提高应届毕业生的 入职薪酬标准,广开门路从社会上招揽铁路、公路、轨道交 通、房建、矿业等方面的专业人才,为公司的转型升级提供 了有力的人才支撑。

(五)切实履行“两个责任”,努力营造风清气正的发展 环境。

作为党风廉政建设的责任主体,公司党委切实担负起党 风廉政建设和反腐败工作领导者、组织者、推动者的角色, 抓好统筹谋划,健全责任体系,把党风廉政建设和反腐败工 作纳入党委总体部署,融入到改革发展的各项工作中,做到 与生产、 经营和管理工作同研究、 同部署、 同实施、 同考核。

积极促进纪委“三转”,提高纪检人员的履职能力,支持和保 证纪委更好履行执纪监督问题的职责。

认真落实“八项规定”精神,持续纠治“四风”。抓好节假 日期间的监督检查,防止“四风”反弹;针对工程分包、设备 物资采购等施工领域违规违纪问题开展专项治理,加大对新 开工及完工项目、国际项目和国内基础设施项目、三级经营 4 项目的审计力度,围绕“两个责任”、“三重一大”制度的贯彻 落实等情况开展效能监察,形成纠风肃纪合力。

(六) 积极推进依法治企建设工作, 努力打造法治央企、 阳光央企。

为推进法治央企、阳光央企建设,公司党委一方面加强 法制宣传教育,要求公司各级领导干部要带头学法守法用法, 运用法治思维谋划工作,运

2O18年学校党建工作自查自纠报告_2018年学校党建工作总结报告

2018 年学校党建工作总结报告 xx 县坚持围绕教学抓党建、抓好党建促教学的工作思路,以学校 党建工作规范年、质量提升年活动为载体,扎实开展“四规范三提升 一创建”活动,全县学校党建工作得到全面加强和提升。

抓规范,推进标准化建设。重点围绕组织设置、活动阵地、制度 建设 3 个方面,编印《xx 县学校(园)党建资料汇编》 ,不断推进学校 党建工作标准化、规范化建设。理顺组织关系,将公办和民办学校党 组织统一纳入县教体局党委管理;健全学校党组织网络体系,党的组 织和党的工作实现全覆盖。严格落实有场所、有设施、有标志、有党 旗、有书报、有制度的“六有”标准,因校制宜抓好党员活动室建设, 实现所有支部全覆盖。为基层支部统一配发《xx 县教育系统基层组织 生活纪实手册》 ,对支部组织生活全程记录。

抓载体,打造品牌示范。实施学校党建“三步走”战略。提出全 县学校党建工作“一规范、二提升、三特色”的“三步走”战略,2017 年实施“全县学校党建工作规范年”活动,2018 年实施“全县学校党 建工作提升年”活动,2019 年实施“全县学校党建工作特色年”活动, 逐步提升学校党建工作水平。创新开展“三抓三创四做”活动,全县 先后评选出市县级教学能手、学科带头人、优秀教师等 180 余人。启 动“一校一品”创建活动,制订三年分批示范创建计划,打造“党建 示范校”10 个。

抓管培,建强党员队伍。以“三会一课”为主要抓手,坚持把党 1/2 员教育融入日常、抓在经常。选优配强党组织书记,在公办学校,推 行校长、党支部书记党政“一肩挑” ;在民办学校,通过“选、派、聘” 等多种方式培养选拔党性观念强、专业素质强的“双强型”党支部书 记 11 名。利用微信、QQ 等平台,建立“微课堂” ,开设“红烛讲坛” , 重点强化思想政治教育和德育工作,引导教师学生坚持正确方向、巩 固思想文化阵地。先后培训中小学校长、党支部书记 230 余人次。持 续推动“双培养”工作,全县骨干教师中党员比例占到 62%。

抓机制,夯实工作责任。建立联系包抓、清单管理、示范引领“三 项机制” ,层层传导压力,推动工作落实。推行党委成员党建联系点制 度,每名党委成员分别在高中、初中、小学、幼儿园 4 个类别中包抓 1 所学校,坚持督导教育业务必须督导党建工作。建立学校党建任务清 单、问题清单、整改清单,明确年度党建重点任务 3 类 10 项,并细化 到每个季度,使党建任务项目化、具体化,同时把党建开展情况纳入 领导班子目标责任制考核。实行典型包抓,积极探索总结出可复制、 可借鉴的党建工作做法和经验 4 个。

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