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电脑销售工作总结(精选多篇):城管工作心得体会短篇

发布时间:2019-06-05 11:27:21 影响了:

第一篇:电脑销售工作总结

本文由好范文小编辑收集整理,这是一篇关于电脑销售工作总结范文的文章,欢迎浏览借鉴!

我到***公司主要负责市场开发和业务方面的工作一年来,我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然存在着这样或者那样的问题,我们都尽量的解决了,在下一年里要从以下几方面入手:

首先要降低成本,应该采取的主要措施有:进一步拓宽进货渠道,寻找多个供货商,进行价格、质量比较,选择质量好价格低的供货商供货;勤俭节约,节省开支、避免浪费,工程方案设计要合理;内部消耗降低,日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。

其次也是最重要的部分-----培养意识,服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司,可以借助服务去赢得市场,赢得用户的信任。同事之间,企业之间时时刻刻竞争都存在,自己业务水平不提高会被公司淘汰,企业不发展将会被社会淘汰。近几年,耗材市场竞争比较激烈,今年形势将更加严峻。

业务水平和员工素质的提高至关重要,关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。

加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。

一、销售部获得利润的途径和措施

销售部利润主要来源有:计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标:家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度,办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案,定期进行售后跟踪,抢占办公耗材市场,争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作,送货一定及时、售后服务一定要好,让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。

能够完成的利润指标,***万元,纯利润***万元。其中:打字复印***万元,网校***万元,计算机***万元,电脑耗材及配件***万元,其他:***万元,人员工资***万元。

二、客户服务部获得的利润途径和措施

客服部利润主要来源:七喜电脑维修站;打印机维修;计算机维修;电脑会员制。2014年我们被授权为七喜电脑授权维修站;实创润邦打印机连锁维修站,所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化,实现自给自足,为来年服务市场打下坚实的基础。

能够完成的利润指标,利润***万元。

三、工程部获得的利润途径和措施

工程部利润主要来源:计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络实施基本建成,无线网络一旦推广开来可以带来更多的利润点,便于计算机网络工程的顺利开展,还能为其他部门创造出一个切入点,便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点-----无线网,和一部分的上网费预计利润在***万元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润***万元;多功能电子教室、多媒体会议室***万元;其余网络工程部分***万元;新业务部分***万元;电脑部分***万元,人员工资***—***万元,能够完成的利润指标,利润***万元。

在追求利润完成的同时必须保证工程质量,建立完善的工程验收制度,由客户服务部监督、验收,这样可以激励工程部提高工程质量,从而更好的树立公司形象。

四、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次,树立公司在社会上的形象。

对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软,损坏公司形象的一定严肃处理。

五、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。

1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必须严格、坚决地贯彻执行,客户服务部要坚持不验收合格不进行维修的原则。

2、尽量创造出一些固定收入群体,如计算机维修会员制、和比较完备的设备维修收费制度,把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办*变成我们长期客户。

3、对大型客户要进行定期回访,进行免费技术支持,建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体,如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。

4、服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈,我们可以从服务、维修创造利润,比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、打印机维修市场等。

四、创造学习的机会

不断为员工提供或创造学习和培训的机会,内部互相学习,互相提高,努力把***公司建成平谷地*计算机的权威机构。

职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容,通过培训,可以统一目标、统一认识、统一步调,提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气,不懂得要问,不会的要学。

第二篇:电脑销售工作总结

我到***公司主要负责市场开发和业务方面的工作一年来,我已经完全的融入到了这个集体里。在一年里虽然存在着这样或者那样的问题,我们都尽量的解决了,在下一年里要从以下几方面入手:

首先要降低成本,应该采取的主要措施有:进一步拓宽进货渠道,寻找多个供货商,进行价格、质量比较,选择质量好价格低的供货商供货;勤俭节约,节省开支、避免浪费,工程方案设计要合理;内部消耗降低,日常费用开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问题。

其次也是最重要的部分-----培养意识,服务意识的加强、竞争意识的树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司,可以借助服务去赢得市场,赢得用户的信任。同事之间,企业之间时时刻刻竞争都存在,自己业务水平不提高会被公司淘汰,企业不发展将会被社会淘汰。近几年,耗材市场竞争比较激烈,今年形势将更加严峻。

业务水平和员工素质的提高至关重要,关系到整个企业的发展与命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过硬的队伍的企业才会有进步、有发展。

加大宣传力度也是市场开发一种重要手段和措施。

一、销售部获得利润的途径和措施

销售部利润主要来源有:计算机销售;电脑耗材;打印机耗材;打字复印;计算机网校等和计算机产业相关的业务。今年主要目标:家庭用户市场的开发、办公耗材市场的抢占。针对家庭用户加大宣传力度,办公耗材市场用价格去竞争、薄利多销。建立完善的销售档案,定期进行售后跟踪,抢占办公耗材市场,争取获得更大的利润。这里也需要我们做大量的工作,送货一定及时、售后服务一定要好,让客户信任我们、让客户真真切切的享受到上帝般的待遇。

能够完成的利润指标,***万元,纯利润***万元。其中:打字复印***万元,网校***万元,计算机***万元,电脑耗材及配件***万元,其他:***万元,人员工资***万元。

二、客户服务部获得的利润途径和措施

客服部利润主要来源:七喜电脑维修站;打印机维修;计算机维修;电脑会员制。2014年我们被授权为七喜电脑授权维修站;实创润邦打印机连锁维修站,所以说今年主要目标是客户服务部的统一化、规范化、标准化,实现自给自足,为来年服务市场打下坚实的基础。

能够完成的利润指标,利润***万元。

三、工程部获得的利润途径和措施

工程部利润主要来源:计算机网络工程;无线网络工程。由于本地网络实施基本建成,无线网络一旦推广开来可以带来更多的利润点,便于计算机网络工程的顺利开展,还能为其他部门创造出一个切入点,便于开展相应的业务工作。今年主要目标也是利润的增长点-----无线网,和一部分的上网费预计利润在***万元;单机多用户系统、集团电话、售饭系统这部分的利润***万元;多功能电子教室、多媒体会议室***万元;其余网络工程部分***万元;新业务部分***万元;电脑部分***万元,人员工资***—***万元,能够完成的利润指标,利润***万元。

在追求利润完成的同时必须保证工程质量,建立完善的工程验收制度,由客户服务部监督、验收,这样可以激励工程部提高工程质量,从而更好的树立公司形象。

四、在管理上下大力度、严格执行公司的各项规章制度、在工作效率、服务意识上上一个层次,树立公司在社会上的形象。

对那些不遵守公司规章制度、懒散的员工决不手软,损坏公司形象的一定严肃处理。

五、要建立一个比较完善、健全的管理运行体系。

1、从方案的设计、施工、验收、到工程的培训这一流程必须严格、坚决地贯彻执行,客户服务部要坚持不验收合格不进行维修的原则。

2、尽量创造出一些固定收入群体,如计算机维修会员制、和比较完备的设备维修收费制度,把一些比较有实力、有经济基础的企事业单位、委办*变成我们长期客户。

3、对大型客户要进行定期回访,进行免费技术支持,建立一个比较友好的客户关系。要利用各种手段、媒体,如利用我们自己的主页把公司的收费标准公布出去、从领导到每位员工要贯彻执行。

4、服务、维修也能创造利润。近几年工程越来越少、电脑利润越做越薄、竞争越来越激烈,我们可以从服务、维修创造利润,比较看好的有保修期以外的计算机维修市场、打印机维修市场等。

四、创造学习的机会

不断为员工提供或创造学习和培训的机会,内部互相学习,互相提高,努力把***公司建成平谷地*计算机的权威机构。

职工培训工作是人力资源开发、干部队伍建设与企业文化建设的重要内容,通过培训,可以统一目标、统一认识、统一步调,提高企业的凝聚力、向心力和战斗力。树立学习风气,不懂得要问,不会的要学。

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培训内容:一、爱岗敬业:回顾历史、展望未来,了解企业的光荣传统与奋斗目标,增强使命感与责任感,培养主人翁意识。二、岗位职责:学习公司制度、员工纪律,明确岗位职责、行为规范。三、岗位技能:学习从业技能、工作流程及在岗成才的方法。

我们是一个团结的集体,具有团队精神的集体,变成一支能够打硬仗的队伍。每个部门、每位员工,岗位明确,责任到人,个人奖金与部门效益直接挂钩。这样一来我们应该既有压力又要有信心,没有信心就不会成功,没有压力就不会使人在各个层面进步、提高。

第三篇:联想电脑销售工作总结范文

一,实习时间

2014-5-31——至今

二,实习单位

电脑科技有限公司

三,实习工种

联想电脑销售顾问

四,实习内容

通过学习全方面的社会实践经验,与在校学习的理论知识相结合,学会如何做人做事,了解it行业的营销流程,积累自己的销售经验,为以后的创业打好基础,积累好客户资源,联想电脑销售工作总结范文。

五,实习过程

我在电脑公司做一个普通的销售员,经过公司的一系列培训下和业务主管的带领下,学会如何去判断是否有效客户,学会如何去接近客户,得到客户的信任,了解客户的需求,为客户做选择和讲解客户疑虑,最终为客户提供一个完善的解决方案,并以公司完整的配套和后台支持,一站式的为客户服务。

从成为公司的一员开始,我参加了多项产品知识培训。在培训过程中,不断的记录产品知识要点,包括电脑配置,电脑构造,电脑产地,电脑文化,电脑卖点,电脑的售后服务等,为电脑的销售,打下了坚实的基础。我所在的部门负责销售联想全系列产品,包括联想服务器,联想家用台式机,联想商用台式机,联想笔记本,联想打印机等一系列耗材外设配件。从了解产品到熟悉产品,我在培训时间,牢记重点要点;在下班后查阅网上资料,充实了自己的产品熟悉度,增加了对联想企业文化等一系列认识,为日后的销售带来了更大的便利。

在认识产品知识过后,我开始学习拥有资深销售经验的业务主管,从他们身上学会了判断客户,当客户进门时判断客户是否有效,判断客户属于哪种类型,探查客户需求,了解客户疑虑,从一系列话术中总结出自己的销售技巧,拥有属于自己的销售风格,不断积累自己的老客户,凭借强大的公司后台及完善的产品线,做好了二次销售,积累了一定的客户资源,并给客户留下了良好的印象。

在销售过程中,我主要负责为客户介绍满足客户需求的机器,为客户讲解机器的配置,功能等特点,在满足客户需求的同时,也能达到客户的预算范围。客户确定机型后,带领客户购买机器,为客户装载机器软件等服务,调试好机器,教会客户保养机器,留客户资料做好自我本身积累。

在售后服务上,我坚持用自己的耐心为客户讲解客户遇到的各种问题,多次为客户解决问题并得到客户的肯定,凭借良好的服务态度,让客户介绍客户,带来更多的连锁效应。

六,实习总结

社会是一个大染缸,只有走出自己的风格,才能铸就自己的梦想。身在这个社会时代的我,深感科技的发展之迅速,体会到生活的艰辛,明白父母赚钱的辛苦,了解师长教育的用心良苦。我会带着我自己的梦想走下去。

在销售领域,我深刻体会,良好的心态才是一个成功销售员的必备条件。现在的销售,不是单纯的商品上的交易,更是服务上的交易,更是价值上的交易而不是价格上的交易。我更加深刻的体会到,社会的路,需要太多太多的实践经验才能支撑下去。这就要求我们必须要有激情,只有不断的学习,不断的进步,才不会被社会所淘汰,才能满足日益增长的生活要求。我明白,任何一个行业中,都需要你不断的去了解其发展趋势,预知发展方向,而这些,只有在不断的学习中总结经验,才能拥有这样敏锐而准确的意识和判断力。在社会上人与人接触方面,我更加深刻的明白,要对不一样的人说不一样的话,只有不断的去完善自己的知识面,扩充各方面的见识,才能不断充实自己的人生。一个人的反应能力和应对能力,将会决定一个人以后成功的几率有多高,多注意一些细节,多留心身边的人和事,会给自己带来意想不到的收获。

一年下来,我总结出自己许多不足之处:

1,在说话时候还不够耐心,

2,对各行业的了解还不够深透,

3,对自己的学习激情还不够充足,

4,对自己的业绩还不是很满意,

5,积累下来的老客户不够多等等

我会让自己不断的去完善,不断的去学习,不断的去改正自己的错误,让自己拥有更大的进步,让自己对自己的人生负责。短短的一年中,我学到的东西实在太多太多,也遇到了很多困难,但我相信,事在人为,英雄造时势,只要我有坚定的信念,总有天,我会找到梦想的殿堂。

———-销售总结范文结束。

电脑销售技巧总结

· 电脑要通过比品牌、比硬件、比功能、比技术、比服务的“五比”来战胜对手,而“本话术主要目的是为在6级城市竞争性卖场的销售过程中,提供给销售人员相关的产品与服务等信息,形成与竞争对手产品的差异化对比,从而突出联想优势部分形成有利攻击,保护弱势形成有效防御”。

“联想电脑五比”主要指:

1.比品牌:《话术》认为主要是要体现联想的品牌价值。

2、比硬件:《话术》说联想的“核心部件全部采用国际著名厂商的a级产品”,而“其它品牌的核心部件”是“一般产品,甚至国际厂商经过二次维修的产品和部件”。

3.比功能:只有联想电脑能“硬恢复(系统破坏也可恢复)”而其他品牌都只能“软恢复(系统破坏不可恢复)”。

4.比技术:联想的“安全指标”“主机和所有部件都通过国家强制3c认证”,其它品牌则“只有几台通过,但是批量生产和销售的没有通过认证”,工作总结《联想电脑销售工作总结范文》。

5.比服务:在服务方面明确把h*、方正、t**当成主要竞争对手,在专门的列表中特别表明h*的响应时间“没有承诺、维修站点少、只有个别大城市有、全国平均每20个城市有一家”。而联想却在全国2600多个城市有维修站点

作为一个成功的销售应具备以下技巧:.

销售技巧七十条

1、 每天背诵十大成功信念一次(十大信念附后)

2、吃早饭时,过一遍今天的计划,明确今天的主要工作

3、出门时,大声说“我是最棒的”

4、见到第一个人,对他真诚说“早上好!

5、见到第二个人,对他微笑,再打一个招呼

6、出门第一个要打交道的人,首先赞美他30秒。不要期回报

7、只要有时间,就拿出自己的计划手册瞄瞄

8、先做当日最有希望成功的事情。享受一下成功的乐趣。

9、为今天的第一次成功,在心里呐喊:太棒了,这么容易成功!

10、为今天的第一次不成功,在心里说:原来这样做不好,我知道了,下次一定会改进

“电脑销售精英交流平台”-“品牌电脑促销员论坛”

11、对你微笑的人,还报一个微笑,外加一个问候语

12、对你冷冰冰的人,我几个微笑,把腰板挺得更直一些 !

13、最成功的销售,10分钟内搞定。超过30分钟,生意很难做成

14、去约见大客户,等待小客户来

15、大客户重在服务,小客户重在质量

16、谈话之前,要知道对方想什么

17、只谈客户关心的问题。客户不问,不要加技叶

18、谈话多听客户说,做一个好的倾听者

19、如果谈话不成,一定问一下“真正的原因是什么”,请求对方帮助自己改进工作。回头好好总结

20、谈业务之前,先谈认同度—对方最认可的是什么,就先谈什么。

21、提前知道对方认可什么,并精心准备谈话

22、认同度不要海阔天空,随时准备拉近业务内容

23、有些客户需要三年才能成功,就不要急于生意

24、拉住群体中“有最大认同度的人”,他就是“核心有影响的人”,他往往会促进你的业务延伸。比如家庭的当家人,企业的大老板,部门的万金油,行会的老大等 !

25、 80%的业务收入一定来自20%的客户

26、用80%的精力服务好20%的客户

27、客户成交,是生意的真正开始,而绝对不是结束

28、你的客户群体越大,你的价值就越高

29、保持与你的客户沟通,在他重要的日子或日期,送点礼物或去见他。切记,礼品不要贵重,只代表心意

30、每年至少给自己的客户和潜在客户发一份贺卡

31、每年至少给自己的朋友打一个电话

32、每个月跟自己的父母沟通一次,汇报自己的进展,了解他们的近况,表示你的关心,最少三个月寄点钱或礼品,争取一年多回家几次,见他们几次。对父母感恩,就会对客户尊重

33、你的最大业务量来自你最熟悉的区域

34、你生活周围的5公里,应当成为你的势力范围。把他当成一个大村庄,挨家挨户去访问,成功1%,就可安稳生活一辈子

35、让你的客户帮你推销,如果你的产品是最好的

36、自己的名片是特制的。写上一句让人见了会感动的话。会很容易获得他人的认同

37、自己的贺卡是特制的,手写的签名是唯一的。是你的文化形式

38、吃饭固定几个地方,成为常客。与服务生和饭店经理都搞好关系。他们是你的潜在客户。他们会你增加认同度

39、见什么人说什么话

40、高帽子不要戴在马屁股上。赞美要适当

41、资料呈递,随时解释。不要只邮寄资料给对方。节省他的时间

42、客户并不懂,佻才是志家。要地专家的样子

43、谈完话,带走你的资料

44、有钱人不是你的客户,能消费的人才是你的客户。别光见人有钱没钱,有钱的吝啬者不如钱少的慷慨者

45、有些人大咧咧,是最大的潜在客户群体

46、目标明确化,指标数量化,随时跟随计划

47、越成功的,你的机会越多。把你的成功写在脸上,把你的荣誉写在名片上。把你的成功写成小册子

48、在公司做事,为公司尽心,永远不挖公司角,永远不破坏公司在客户中的形象。有公司,才有你的生存

49、成功时,多一份感恩之心。把自己的成功归于别人,不需要你支付金钱,只需你一份真挚的感情。你的支持者将越来越多

50、陌生拜访(调查),带点小礼物。礼物不贵重,却可获得宝贵的信息。

51、见人之前先约定,只谈10分钟。尊重他人也尊重自己的时间

52、热爱产品,关心公司,你爱企业,客户爱你

53、生意就是生意,不要带杂感情色彩。因为生意是认同度的交换,是一个愿意买,一个愿意卖。不要说给对方优惠就要求取得回报。把感情与生意搀杂,你将失去朋友,也将失去客户

54、生意谈成前,争取让他连续说7个“是”或“对”。最后一个问题是:我们现在该约签约了吧?对方会习惯性地说,“是”

55、模仿他,你就是他。他不会拒绝自己,而会认同自己

56、你的客户,只是你喜欢的人。如果你不喜欢一个人,不要期望把他发展成客户,否则,遗患无穷。

57、永远不要与人争论。即使是人错的,原谅他吧。争论,是生意场最失败的招数。

58、永远不要贬低竞争对手。尊重你的对手,客户才会尊重你。

59、不与同行成仇敌,而成朋友。大家都好,市场才大,市场大了,大家更好

60、你的产品一定有最优异的地方。找出来,突出它,最多突出3条优点。不要介绍100种优点,对方连三条也会忘记。

61、多参与成功人士的聚会。模仿他们的言行,学习他们的思维,然后在销售中使用

62、多参加博览会、展览会和其它大型商务会议,是你获得客户资料的好机会

63、要有自己的业务专长。公司产品上千种,你应当突出几种,成为精英,就就是你的文化

64、每个月有计划,每年有规划,所有目标都数量化。把数字简化,铭记在心,时刻对照检查

65、达到目标要奖励。诺言落空要惩罚

66、每天工作完毕要写日记,总结一日得与失,做好新计划

67、身体是本钱,养好良好的作息习惯很重要

68、睡觉之前想一下全天的工作和明日的计划

69、睡觉之前的最后一个想法是:我今天是如此优秀,真是一个天才

70、早晨起床的第一个表情是微笑。

第四篇:电脑销售个人工作总结

光阴似箭、日月如梳、一年的时间的确是很短暂的,不知不觉2014年即将过去、更应该总结一下自己了。

08年对于市场来说是有史以来最不景气的一年;对我来说也是最可悲的一年,市场由于经济停待,金融危机使得个人及中小企单位的经济下滑,更使我们做电脑的,在零售市场上所占有的百分比走了下坡路,电脑市场也变得如此疲倦。因此电脑市场上的竞争力度也不断增加,依然我们做售后的服务质量自然上档,对于一个销售公司或一个企业来说售后系统掌控着它不断快速发展的命脉,一个销售单位即使自己的品牌、价位、占有着据高的优势而售后服务不协调跟不上步伐,一样会影响到与客户的长期发展。之所以售后服务质量在整个系统中充当着重要的角色,自然对于我们做售后的技术员来说也要不断的学习,跟随高新技术不断的茁壮成长。这样才不会让it行业给淘汰。

来到公司已经有很长的时间了,这段日子里对于一个内向的人来说是平淡度过的,不过心里还是乐和的,不知什么原因每当听到‘老员工’三个字时心里老是发矛,感觉不舒服,不过在公司让我懂得了许多道理‘也学到了很多的东西,在人际方面让我深刻的了解出事和说话,在技术上让我学到前所未有的知识,是我觉得充实,在管理方面让我懂得怎么了解一个人与其交谈。是我觉得自己在真实的长大。挺感谢公司的。

我踏上复杂的社会路途已经有很长的时间了,没想到在08这个吉祥年度里,在我手里发生了不可想象的问题,从前听别人说过别的地方有这种事情发生,没想到今天轮到我的头上了,可悲呀,由于我的管理失职,没做到位,让小人钻了空子,也许他们很得意吧,这次对我来说是个天大的奇文呀,诶失败,我之后才明白长辈说过的话“人心换人心,八两并不一定换的半斤呀”真正含义,我想这些事会让我牢记一辈子的,得教训,就算长见识了吧。说到管理其实根本不懂,不懂管理这个字的真正含义,后来才通过领导的教导,和各途径的学习,才了解点东西,这方面还是欠缺的,以后要不断的学习、这才对得起身后默默注视自己的人们。

售后对我来说并不陌生,目前看来我们所做的一切售后服务可以说是合格的服务了,同事们每天都是为了达到同一个目的而努力着,我最近在网上也学到了一些售后的精华,也曾亲自感受过别家优秀公司优秀技术员的售后服务,现场与客户的交谈。让我感到我们的欠缺与不足,所以在09年里我们也不得不改变学习的方法,要快速的更新自己以便在以后的新科技发展中不被自然脱轨。人生的路上难免会有磕磕碰碰,但是我们不要放弃,摔倒了再爬起来,同时思考为什么会摔倒,怎么爬起来,以后如何避免摔倒,从而领悟人生的真谛。

第五篇:电脑销售实习个人工作总结

本文由好范文小编辑收集整理,这是一篇关于电脑销售实习个人工作总结,可以提供大家借鉴!

一,实习时间

20xx-x-x——至今

二,实习单位

电脑科技有限公司

三,实习工种

联想电脑销售顾问

四,实习内容

通过学习全方面的社会实践经验,与在校学习的理论知识相结合,学会如何做人做事,了解it行业的营销流程,积累自己的销售经验,为以后的创业打好基础,积累好客户资源。

五,实习过程

我在电脑公司做一个普通的销售员,经过公司的一系列培训下和业务主管的带领下,学会如何去判断是否有效客户,学会如何去接近客户,得到客户的信任,了解客户的需求,为客户做选择和讲解客户疑虑,最终为客户提供一个完善的解决方案,并以公司完整的配套和后台支持,一站式的为客户服务。

从成为公司的一员开始,我参加了多项产品知识培训。在培训过程中,不断的记录产品知识要点,包括电脑配置,电脑构造,电脑产地,电脑文化,电脑卖点,电脑的售后服务等,为电脑的销售,打下了坚实的基础。我所在的部门负责销售联想全系列产品,包括联想服务器,联想家用台式机,联想商用台式机,联想笔记本,联想打印机等一系列耗材外设配件。从了解产品到熟悉产品,我在培训时间,牢记重点要点;在下班后查阅网上资料,充实了自己的产品熟悉度,增加了对联想企业文化等一系列认识,为日后的销售带来了更大的便利。

在认识产品知识过后,我开始学习拥有资深销售经验的业务主管,从他们身上学会了判断客户,当客户进门时判断客户是否有效,判断客户属于哪种类型,探查客户需求,了解客户疑虑,从一系列话术中总结出自己的销售技巧,拥有属于自己的销售风格,不断积累自己的老客户,凭借强大的公司后台及完善的产品线,做好了二次销售,积累了一定的客户资源,并给客户留下了良好的印象。

在销售过程中,我主要负责为客户介绍满足客户需求的机器,为客户讲解机器的配置,功能等特点,在满足客户需求的同时,也能达到客户的预算范围。客户确定机型后,带领客户购买机器,为客户装载机器软件等服务,调试好机器,教会客户保养机器,留客户资料做好自我本身积累。

在售后服务上,我坚持用自己的耐心为客户讲解客户遇到的各种问题,多次为客户解决问题并得到客户的肯定,凭借良好的服务态度,让客户介绍客户,带来更多的连锁效应

六,实习总结

社会是一个大染缸,只有走出自己的风格,才能铸就自己的梦想。身在这个社会时代的我,深感科技的发展之迅速,体会到生活的艰辛,明白父母赚钱的辛苦,了解师长教育的用心良苦。我会带着我自己的梦想走下去。

在销售领域,我深刻体会,良好的心态才是一个成功销售员的必备条件。现在的销售,不是单纯的商品上的交易,更是服务上的交易,更是价值上的交易而不是价格上的交易。我更加深刻的体会到,社会的路,需要太多太多的实践经验才能支撑下去。这就要求我们必须要有激情,只有不断的学习,不断的进步,才不会被社会所淘汰,才能满足日益增长的生活要求。我明白,任何一个行业中,都需要你不断的去了解其发展趋势,预知发展方向,而这些,只有在不断的学习中总结经验,才能拥有这样敏锐而准确的意识和判断力。在社会上人与人接触方面,我更加深刻的明白,要对不一样的人(内容来源好 范文网wwW.HAOWOrd.COm)说不一样的话,只有不断的去完善自己的知识面,扩充各方面的见识,才能不断充实自己的人生。一个人的反应能力和应对能力,将会决定一个人以后成功的几率有多高,多注意一些细节,多留心身边的人和事,会给自己带来意想不到的收获。

一年下来,我总结出自己许多不足之处:

1,在说话时候还不够耐心,

2,对各行业的了解还不够深透,

3,对自己的学习激情还不够充足,

4,对自己的业绩还不是很满意,

5,积累下来的老客户不够多等等

我会让自己不断的去完善,不断的去学习,不断的去改正自己的错误,让自己拥有更大的进步,让自己对自己的人生负责。短短的一年中,我学到的东西实在太多太多,也遇到了很多困难,但我相信,事在人为,英雄造时势,只要我有坚定的信念,总有天,我会找到梦想的殿堂。

第一篇:电线行业销售内勤工作总结

四月份工作总结

销售内勤梁春梅

我于2014年10月有幸来到xxxxx有限公司担任销售内勤一职。2014年已经过去了四个月,新的挑战又在眼前。沉思回顾,在xxx这个大家庭里使我得到了的锻炼,学习了的知识,交了的朋友,积累了的经验,当然也通过不少深刻的教训,发现了自身的种种不足。现将任职来的工作情况汇报如下:

一、工作展开情况

1、加强自身修养,保持良好作风

良好的工作作风是出色完成工作的基础。内勤是上下级信息交流的中转站,上级下发指示精神,下级上报工作情况,都要经过内勤之手传承。因此,内勤要自觉增强大局意识、全局意识,善于围绕当前时期各项中心工作,结合实际,尽可能地把具体问题研究得透彻,把建议提得准确,把工作做得细致,使自己真正成为领导决策的得力助手。

2.加强专业学习,努力适应工作

工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的企业文化和员工管理制度,熟悉了办公室日常管理事务的一些基础知识,同时,坚持理论实践相结合,从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。

3、心系本职工作,认真履行职责

在工作上,我严格遵守各项规章制度,认真履行我的职责,不迟到,不早退,不矿工,踏实工作,工作期间始终以“真诚、细致、耐心、专业”为准则,联系工作实际勤观察,勤思考,勤学习。工作实践让我的工作能力和思想认识都有了很大提高。销售内勤对我来说是一个全新的工作领域,平时整理客户信息和报表,接听客户咨询电话,接待来访客户,我清醒地认识到只有强化工作意识,注意加快工作节奏,才能避免疏漏和差错,提高工作效率。同时,公司人本着“积极、主动、负责、创新”的经营理念以及他们兢兢业业的工作精神让我久久感动,这对迈出校园走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的。

二、存在问题

我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:

初到公司,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足,每天疲于应付工作。尽管如此,但是在很多方面得到了部门领导和同事的正确引导和帮助,所以在较短的时间内适应了新的工作。因此,加强思想转化,更好的适应工作环境是我今后应该努力的方向。

工作专业知识匮乏。工作之初,自己对工程机械专业方面的知识了解甚少,不能够很好的应对工作的需要,因而给自己的工作带来了不必要的麻烦。今后应该加强学习,拓展知识面,努力学习工程机械专业知识,对于同行业的发展和统筹规划要做到心中有数。只有踏实敬业、实事求是,才能做好销售经理的好助手,大家的好同事。

三、今后展望

在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去,把加强学习、提高思想素质和工作水平,树立良好的职业

道德,作为一项日常重要工作来抓,以严谨的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入工作中,为今后工作积累必要的基础知识和基本技能打下坚定的基础。

其次,再接再厉锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,提高工作效率,勇于创新。不断在工作中学习,在学习中工作,进一步完善完善自我,以便更好地完成自己的本职工作。

总之,作为公司的一员,我将本着为公司及其他同事服务的原则,热情、主动地做好自己的本职工作,为客户提供满意的服务。为公司的发展壮大、为构建和谐公司、和谐企业贡献自己的全部力量。

年月日

第二篇:机电线2014年上半年质量标准化工作总结

机电线2014年上半年质量标准化工作总结

2014年上半年,机电线全体党政员工在公司两委及集团公司的正确指导下,认真贯彻党的安全生产方针,坚持“安全为天,质量为本”的指导思想,深化改革,调整机构,面对战线长,设备老化,巷道服务年限久的客观现实,机电线广大干部职工发扬艰苦奋斗、顽强拼搏、真抓实干的精神风貌。上半年,机电线通过努力保持了矿井机电、运输质量标准达省级水平。为七星公司安全、生产、节能降耗作出了积极贡献。现将2014年上半年机电线在质量标准化工作中主要工作汇报如下:

一、 投资金、改设施

机电线在集团公司的支持和帮助下,投入大量资金完成了主井、副井电控系统的改造工作,增加矿井提升系统的安全系数,还对井下变电所的高爆、变压器及低压电器设备进行了更换。对井下变电所的电缆更换1800米,配合电务厂完成了新七站与老七站的负荷转移等工作和措施,保证矿井供电系统的可靠性和安全性,为矿井的生产奠定了坚实的基础。

二、 改善环境、文明生产

为便矿井质量标准化再上一个新的台阶,公司从文明生产着手、从小事着手、牢固树立质量标准化工作无小事的思想,处处为广大职工的切身利益考虑,狠抓文明生产。七星公司是一个衰老的矿井, 厂房和井下硐室都建于70年代,与质量标准化要求不符。公司领导下定决心从地面机房着手,对主扇房及地面变电

所进行了重建和装修。井下机道、井底车场都进行了硬化,巷道进行扩帮和维修,一方面改善广大职工的作业环境,也给安全生产创造条件。

三、 严管理、抓现场、抓落实

机电线根据实际情况,从机电设备现场管理入手,积极排查隐患,发现问题及时处理。严格落实现场管理责任,一旦发现重复性问题,追查三级责任,从而防止问题的积压,杜绝了工作浮漂,管理松懈的思想问题,保证了机电设备的安全运转。

四、 强化职工培训,提高职工整体素质

在全战线广大职工认真学习质量标准化内容,严格标准要求工作。组织质量标准化学习竞赛,对优秀的给予奖励,通过学习使广大职工学习有动力,干有方向。大大激发了职工学技术、钻业务的积极性,为公司的发展奠定了基础。

第三篇:机电线2014年质量标准化工作总结

机电线2014年质量标准化工作总结

2014年机电战线在集团公司的正确领导下,在上级部门的关心下,在七矿两委的支持下,按照集团公司的总体要求,深入实践科学发展观,以“安全经济运行,优质保障生产”为宗旨,以系统安全评价及治理活动为安全工作主线。进一步强化“一、五、七、三”机电工作理念,超前思维,创新工作,拉高标杆,加快步伐,提高机电装备和管理水平,加快质量标准化建设进程,努力构建长治久安,本质安全的机电保障体系。通过践行科学发展观贯彻本质安全优先观念,通过落实“五个到位”和强化执行力,机电战线的职工素质和管理水平明显提高;通过机电专项安全治理整改和大型设备技术改进,进一步优化、完善,提高机电运输系统的装备水平。2014年,机电线广大干部职工发扬了艰苦奋斗、顽强拼搏、真抓实干的精神风貌,使七矿的质量标准化工作上升到了新的起点。现对2014年机电线在质量标准化方面的主要工作进行如下汇报:

一、强化安全意识,恪守安全职责,做好日常防范,确保机电运输安全运行。

? 健全安全质量标准化制度体系

搞好质量标准化工作的关键是有科学、严密的制度和对制度严格的落实,规范人的行为,促进物的规范管理,达到现场环境协调有序。因此,在这一年中机电线继续健全完善安全质量标准化制度体系,把它作为搞好安全质量标准化的一项基础工作来对待。对照《安全质量标准化标准及考核评级办法》,结合实际,细化、量化、深化了检

查考核标准内容,出台了一系列制度规定,形成了安全质量标准化检查评比、考核奖惩体系,为质量标准化建设提供了制度保证。 ? 巩固提高质量标准化、安全生产创水平

2014年机电战线在安全管理上认真贯彻落实集团公司“五个到位”的要求,坚持“安全第一,预防为主,综合治理,总体推进”的工作方针,把安全放在机电工作的首位。以科学的态度和全面排查的思想,认真检查机电运输系统中存在的隐患,问题和薄弱环节,制定整改方案,进行系统化治理。现场管理中,一是注重加大反“三违”,查隐患的工作力度;二是注重隐患排查,强化各岗位,设备巡回检查;三是加强落实责任追究,坚持事故“四不放过原则”,从严从重处理,吸取事故教训,举一反三,开展反事故活动;四是重点抓好现场安全措施制定,审批和落实,抓好超前防范和事故预防工作。五是抓干部作风转变工作,深入现场,落实值班、带班制度。在机电战线广大干部、职工的努力下,机电运输不仅杜绝了机电直接责任死亡事故,也杜绝一、二级以上非伤亡事故,使生产时间影响也大大降低,有力地保障了全矿的安全生产。

? 针对关键环节,开展专项检查活动。

一是根据集团公司要求,对我矿井下生产过程中,不同地点、不同时期的井下重点掘进头和采煤工作面,组织以电气设备防爆及完善井下供电设施安全保护装置为重点的安全生产月活动,消灭了事故隐患,实现了安全生产。二是根据集团公司文件精神组织以主提升与井下电机车运输安全的专项检查,消除主提升与井下电机车的安全隐患。三是组织斜巷运输及小绞车运输的专项检查活动。通过专项活动,收到较好的效果,为机电运输的安全运行起到了重要的保障作用。

二、保证投入、依靠科技,提高设备综合管理水平,推动标准化建设的发展。

? 采用先进的技术和设备,提高安全质量标准化水平。

先进的技术和设备,是提高安全质量标准化水平的重要途径。七矿在集团公司的支持和帮助下,投入资金,完成了一系列的设备改造和升级。

七矿本部通讯电缆线路改造;副井井筒更换19mm2信号电缆400米。对七矿本部、六矿二井采区调度通讯系统进行升级改造,安装了安全生产调度指挥显示系统,为七矿本部和六矿二井的通讯信息安全可靠性提供了坚实后盾。在七矿本部压风机房新安装并投入运行lgd220/095ar螺杆压缩机1台;对六矿二井采区地面空压机房3#空压机进行变频改造,七矿本部己四下变电所及六矿二井下部-450变电所完成安装并投入使用。七矿本部、六矿二井采区井下电气防爆检查管理系统投入运行。六矿二井副井将一套动力制动改造为低频控制柜,安装上井口上推车机一台;六矿二井采区下部轨道下山新增架空乘人装置1套、2.5米提升绞车一台。并以全煤行业企业文化示范性基地为契机对地面电网进行全面调整,架设电缆桥架、建设文化长廊,使七矿生产环境焕然一新,质量标准化工作上升到新的起点。 ? 提高设备综合管理水平,确保安全质量标准化稳步发展。

积极推进精细化管理,新组建设备管理科,增加专业队伍,规范管理模式。根据在十矿召开的安全评价现场会精神,组织人员对机电运输安全评价标准进行编制。积极组织设备选型和论证。所有大型设备,选型都邀请机电处专家进行论证,保证了设备使用的科学性和先进性。同时加大设备安装验收管理力度。按照集团公司大型机电运输

设备安装和验收有关规定,做到符合标准,质量达到要求,不合格不允许生产运行。对井下在用设备重新排查编号,建立帐、卡、物三对照,利用计算机,对设备进行信息化管理。

三、严格奖惩,重奖重罚,坚决做到不安全不达标

始终坚持严格的安全质量标准化考核、评比、奖罚制度,尤其突出对安全指标和安全工作任务完成情况的考核,做到月考核、季评比、年度总评。

一是把对安全工作实行定量控制和考核作为标准化工作的重要内容,通过签订《安全生产工作目标责任书》和《安全遵章守纪协议书》,将安全控制指标层层分解到各单位,将标准化责任层层落实到各岗位。(感谢访问好范文网WWw.HAowORd.COM)对安全工作落实情况、质量情况和完成情况进行严格考核,按照制度规定奖罚兑现。

二是把安全质量标准化工作直接与安全奖罚挂钩。《安全奖罚办法》、《安全风险个人抵押办法》都把标准化作为重要考核指标,增强了员工抓安全质量标准化的自觉性,有力地推动了安全质量标准化工作。

四、抓培训,练内功,提高员工队伍素质。

坚持对所有机电运输线职工及安全管理人员进行安全培训,对区队长、班组长、主要安全工种、主要技术工种采取集中培训,特别注重抓好特种作业人员的资质培训,强化基层管理人员和特殊岗位人员的标准化知识和技能;抓好职工的岗前培训、重复培训和新技术培训。区队通过班前学习、安全活动等形式,针对现场的实际组织职工学习安全质量标准化知识。通过技术比武,岗位练兵等多种形式,开展岗位技能培训,全面提高员工的安全技术素质,规范员工操作行为,做

到人人上标准岗、干标准活。

与职工学校结合组织机电工生产人员举办绞车司机、运输机司机培训班。进行矿井防爆电工、矿井维修电工、矿井维修钳工等职工技能培训。与矿工会结合对矿井维修电工和矿井维修钳工开展岗位技术比武活动,对各工种前三名进行了物质和精神奖励,从而提高广大职工学习技术的积极性,在全矿范围内形成一种学习技术,争当先进的学习氛围。安全从业人员素质得到普遍提高。

总之,2014年机电战线在安全质量标准化建设工作上做了一些工作,取得了一定成效,但也清醒地认识到工作中还存在着不足,距离上级的要求还有一定差距。安全质量标准化工作是一项常抓不懈、持之以恒的系统工程,机电战线要努力发扬与时俱进、开拓创新的精神,真抓实干,不断进取,努力开创安全质量标准化新局面。

第四篇:销售年终总结工作报告

自己从xx年起开始从事销售工作,三年来在厂经营工作领导的带领和帮助下,加之全科职工的鼎力协助,自己立足本职工作,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,截止年月日,年完成销售额元,完成全年销售任务的%,货款回笼率为%,销售单价比去年下降了%,销售额和货款回笼率比去年同期下降了%和%。现将三年来从事销售工作的心得和感受总结如下:

一、切实落实岗位职责,认真履行本职工作。

作为一名销售业务员,自己的岗位职责是:千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;努力完成销售管理办法中的各项要求;负责严格执行产品的出库手续;积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导;严格遵守厂规厂纪及各项规章制度;对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;完成领导交办的其它工作。

岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格按照职责中的条款要求自己的行为,几年来,在业务工作中,首先自己能从产品知识入手,在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案,其次自己经常同其他区域业务员勤沟通、勤交流,分析市场情况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。

总之,通过几年的实践证明作为业务员业务技能和业绩至关重要,是检验业务员工作得失的标准。今年由于陕北系统内电网检查验收迫使工程停止及农电系统资金不到位,加之自己业务知识欠缺、业务技能不高、市场的瞬息万变而导致业绩欠佳。

二、明确任务,主动积极,力求保质保量按时完成。

工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要积极考虑并补充完善。例如:、今年九月份,蒲城分厂由于承租人中止租赁协议并停产,厂内堆积硅石估计约吨、重晶石吨,而承租人已离开,出于安全方面的考虑,领导指示尽快运回分厂所存材料,接到任务后当天下午联系车辆并谈定运价,第二天便跟随车到蒲城分厂,按原计划三辆车分二次运输,在装车的过程中,由于估计重量不准,三辆车装车结束后,约剩吨左右,自己及时汇报领导并征得同意后从当地雇用两辆三轮车以同等的运价将剩余材料于当日运回,这样既节约了时间,又降低了费用。今年八月下旬,到陕北出差,恰逢神东电力多种产业有限公司材料招标,此次招标涉及以后材料的采购,事关重大,自己了解详细情况后及时汇报领导并尽快寄来有关资料,自己深知,此次招投标对我厂及自己至关重要,而自己因未参加过正式的招投标会而感到无从下手,于是自己深思熟虑后便从材料采购单位的涉及招标的相关部门入手,搜集相关投标企业的详细情况及产品供货价格以为招标铺路,通过自己的不懈努力,在招标的过程中顺利通过资质审定、商务答辩和技术答辩,终于功夫不负有心人,最后我厂生产的yhws-/型氧化锌避雷器在此次招投标中中标,这样为产品以后的销售奠定了坚定的基础。

三、正确对待客户投诉并及时、妥善解决。

销售是一种长期循序渐进的工作,而产品缺陷普遍存在,所以业务员应正确对待客户投诉,视客户投诉如产品销售同等重要甚至有过之而无不及,同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中,严格按照厂制定销售服务承诺执行,在接到客户投诉时,首先应认真做好客户投诉记录并口头做出承诺,其次应及时汇报领导及相关部门,在接到领导的指示后会同相关部门人员制订应对方案,同时应及时与客户沟通使客户对处理方案感到满意。

四、认真学习我厂产品及相关产品知识,依据客户需求确定可代理的产品品种。

熟悉产品知识是搞好销售工作的前提。自己在销售的过程中同样注重产品知识的学习,对厂生产的产品的用途、性能、参数基本能做到有问能答、必答,对相关部分产品基本能掌握用途、安装。

依据厂总体安排代理产品,通过自己对陕北区域的了解,代理的品种分为二类:一是技术含量高、附加值大的产品,如kv避雷器、熔断器及限流式熔断器等,此类产品售后服务存在问题;二是kv线路用铁附件、金具、包弓、横担等,此类产品用量大,但附加值低、生产厂家多导致销售难度较大。

五、电气产品市场分析

陕北区域大、但电网建设相对落后,随着电网改造的深入,生产厂家都将销售目标对向西部落后地区,同时导致市场不断被细化,竞争日益激烈。陕北区域电力单位多属农电系统,经过几年的农网改造建设,由于资金不到位仅完成改任务造的%,故区域市场潜力巨大。现就陕北区域的市场分析如下:

(一)市场需求分析

陕北区域虽然市场潜力巨大,但延安区域多数县局隶属省农电系统,材料采购由省招标局统一组织招标并配送,榆林供电局归省农电局管理,但材料采购归省招标局统一招标,其采购模式为由该局推荐生产厂家上报省招标局,由招标局确定入围厂家,更深一步讲,其采购决定权在省招标局,而我厂未在省招标局投标并中标,而榆林地区各县局隶属榆林供电局管理,故要在榆林供电局及各县局形成规模销售确有困难且须在省招标局狠下功夫。根据现在搜集的信息来看,榆林供电局是否继续电网改造取决于省农电局拨款,原因在于这几年的改造所需资金由省农电局担保以资产抵压贷款,依该局现状现已无力归还贷款利息,据该局内部有关人员分析,榆林地区的电网改造有可能停止。

(二)竞争对手及价格分析

这几年通过自己对区域的了解,陕北区域的电气生产厂家有二类:一类是西瓷厂(分厂)、神电、交大、铜川荣鑫等,此类企业进入陕北市场较早且有较强实力,同时又是省招标局入围企业,其销售价格同我厂基本相同,所以已形成规模销售;另一类是河北保定市避雷器厂等,此类企业进入陕北市场晚但销售价格较低,yhws-/型避雷器销售价格仅为元/支、prw-/销售价格为元/支,此类企业基本占领了代销领域。

六、年区域工作设想

总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作:

(一)依据年区域销售情况和市场变化,自己计划将工作重点放在延安区域,一是主要做好各县局自购工作,挑选几个用量较大且经济条件好的县局如:延川电力局、延长电力局做为重点,同时延安供电局已改造结束三年之久,应做其所属的二县一区自购工作;二是做好延长油矿的电气材料采购,三是在延安区域采用代理的形式,让利给代理商以展开县局的销售工作。

(二)针对榆林地区县局无权力采购的状况,计划对榆林供电局继续工作不能松懈,在及时得到确切消息后做到有的放矢,同进应及时向领导汇报该局情况以便做省招标局工作。同时计划在大柳塔寻找有实力、关系的代理商,主要做神华集团神东煤炭有限公司的工作,以扩大销售渠道。

(三)对甘肃已形成销售的永登电力局、张掖电力局因年农网改造暂停基本无用量,年计划积极搜集市场信息并及时联系,力争参加招标形成规模销售。

(四)为积极配合代理销售,自己计划在确定产品品种后努力学习代理产品知识及性能、用途,以利代理产品迅速走入市场并形成销售。

(五)自己在搞好业务的同时计划认真学习业务知识、技能及销售实战来完善自己的理论知识,力求不断提高自己的综合素质,为企业的再发展奠定人力资源基础。

(六)为确保完成全年销售任务,自己平时就积极搜集信息并及时汇总,力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。

七、对销售管理办法的几点建议

(一)年销售管理办法应条款明确、言简意赅,明确业务员的区域、任务、费用、考核、奖励,对模凌两可的条款予以删除,年底对业务员考核后按办法如数兑现。

(二)年应在厂、业务员共同协商并感到满意的前提下认真修订规范统一的销售管理办法,使其适应范围广且因地制宜,每年根据市场变化只需调整出厂价格。

(三)年应在情况允许的前提下对业务员松散管理,解除固定八小时工作制,采用定期汇报总结的形式,业务员可每周到厂-天办理其他事务,如出差应向领导汇报目的地及返回时间,在接领导通知后按时到厂,以便让业务员有充足的时间进行销售策划。

(四)由于区域市场萎缩、同行竞争激烈且价格下滑,年领导应认真考察并综合市场行情及业务员的信息反馈,制定出合乎厂情、市场行情的出厂价格,以激发业务员的销售热情。

第五篇:销售工作总结报告

光阴似箭,日月如梭。伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别了紧张、忙碌的2014年,满怀热情和期待的迎来了光明灿烂、虎跃腾飞、充满希望和激情的2014年。

一转眼,来了达邦家具公司也快一个季度了。回顾这三个月以来所做的工作,心里颇有几份感触。在过去的三个月里,首先我要提到两个人,庞总和耿经理。首先感谢庞总给予我们这样一个发展的平台,和用心培养;感谢耿经理给予工作上的鼓励和督促。在二位领导的引领下,我们这个团队学到了很多的业务谈判知识和商谈技巧,并顺利的为下一步的公司业务发展迈出了第一步。其次感谢这个业务团队,感谢同事们在工作上的相互鼓励和配合。他们所有人都有值得我去学习地方,我从他/她们身上学到了不少知识,让自己更加的成熟。三个月里不断与公司业务模式进行磨合,我为自己能成为达邦家具公司的一名业务销售人员深感荣幸和自豪。我也更加的认识到了,一个销售人员的知识面、社交能力和商务谈判技巧决定了销售人员的销售能力。

为此,我经过查阅更多产品手册、家具资料、相关书籍和参加公司会议培训,在家具销售行业自身知识面层次上得到了一个更好的提高,并认识到自己现有的不足和长处。以下我想说三个方面:

一、在家具专业知识方面:

1)产品知识方面:加强熟悉办公家具产品的生产工艺、和材料特点、规格型号(包括面料和产品等)、生产周期、付货时间。了解产品的使用方法、保养及维修知识;了解本行业竞争产品的有关情况;

2)公司知识方面:深入了解本公司和其他家具生产厂家的合作背景、产品生产能力、生产技术水平、设备情况及服务方式、发展前景等。

3)客户需要方面:了解家具购买者(包括潜在客户)的消费心理、消费层次、及对生产产品的基本要求。

4)市场知识方面:了解家具市场的动向和变化、顾客购买力情况,进行不同区域市场分析。

5)专业知识方面:进一步了解与家具有关的其他方面的工艺技术知识,方便能更好的和不同的客户达成共识和业务范畴的交流,了解不同装饰设计公司在新的一年里的设计思维的转变,以便更好的合作。

6)服务知识方面:了解接待和会客的基本礼节(注意国外客人的忌讳和有关民族、宗教等社会知识)细心、认真、迅速地处理单据;有效运用身体语言(包括姿态、语言、动作等)传递信息是获得信任的有效方式。

二、自身销售修养方面:

1)工作中的心里感言。在庞总和耿乐二位领导的带领下,进行加强自我认识,自我分析、客户分析、签单技巧等的一系列基本素质培养,和后背支持,为我在以后的销售中认清和面对不同客户的不同谈判技巧的培养做了个更全面的准备。在我拿高薪的时候我肯定会想到你们,我一定会用行动感谢你们。都是你们给了我机遇,给了我一个发展的平台,正因为在你们身上学了不少的销售技巧和谈判能力的提高,有了前期这些经验做铺垫,相信在以后的工作当中我才能更顺利的在岗位中独立成长起来。在工作过程中,二位领导的悉心培养和言传身教让我成长了很多,感谢你们在工作中的帮助。这些都是我知识财富的积累。

2)职业心态的调整。销售员的一天应该从清晨睁开第一眼开始,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充沛、快乐的心态迎接一天的工作。如果我没有别人经验多,那么我和别人比诚信;如果我没有别人单子多,那么我和别人比服务。

3)重点客户的开展。我在这里想说一下:我把客户都已分类;有a b 等客户,我要把b类的客户当成a类来接待,就这样我们才比其他人多一个a类,多一个a类就多一个机会。拜访,对客户做到每周至少三次的拜访。我认为攻客户和制定目标是一样的,首先要集中精力去做一个客户,只有这样才能有收效,等重点客户认可了,我再将精力转移到第二重点客户上。

4)签单技巧的培养。 “怎么拿到客户 → 跟踪客户 → 业务谈判 →方案设计 → 成功签单 →售后安装 → 售后维护 → 人际维护”等这一系列的流程,虽然来了公司三个月了,但很遗憾的没有签过一单。对这样的一个流程需要加强认知。

5)自己工作中的不足。业务经验不够丰富,业务员的韧性能力和业务技巧有待突破,希望能够尽快的提高自己的不足,发挥自己的优势,能更好的为自己以后的销售业务和开展打好基础,提高自己的自信心和业务销售技巧。我想在以后的工作中不断实践和总结,并积极学习、请教老销售员业务知识,尽快提高自己的销售技能。

业务开展方面:

公司在发展过程中,我认为要成为一名合格的销售员,首先要调整自己的理念,和公司统一思想、统一目标,明确公司的发展方向,才能充分溶入到公司的发展当中,才能更加有条不紊的开展工作。

第一,从理念上:我应该和公司保持一致的经营思想、经营理念,与公司高层统一目标和认识,协助公司促进企业文化方面的建设。

第二,业务上:了解客户的资料、兴趣爱好、家庭情况等,挖掘客户需求,投其所好,搞好客户关系,随时掌握信息,力争第4季度要比3季度翻一翻。

第三,意识上:无论在家具销售还是家具产品生产工作知识的学习上,摒弃自私、强势、懒惰的性情,用积极向上的心态,学习他人的长处,学会谦虚,学会与上级、朋友、同事更加融洽的相处;最后我希望北京达邦家具公司越走越远,虎年大吉!

我知道,做业务销售行业是一个“吃苦在前、享受在后”的工作。我深知,业务人员是公司的血液,一个好的业务团队是公司发展的灵魂,它是一项崇高而神圣的职业,我为自己敢于挑战销售业务这样一项职业,敢于承担一个新公司为明天的更好建设,和不断发展磨合的的精神感到荣幸,更为敢于不怕苦不怕累的精神而自豪。三个月来争取天天到岗,尽量避免迟到早退现象,带病坚持工作,努力提高自己的思想认识,积极参与业务部建设,为拓展更多的合作者。希望能为明年的家具销售业务更好发展做一个准备工作。

回顾20xx,到岗三个月来,没有出成绩没有签单,让我感到很遗憾。很对不住领导对我的期望,谢谢领导的包容和鼓励。展望20xx,希望在新的一年里一切都好起来,希望自己能够在这个团队中创造更多的业绩,让公司发展的更加顺利和更加辉煌一些!

在今后的工作中,我将加倍努力,建立更多的长期业务上的合作伙伴,为公司的业务拓展事业作出自己更多的贡献!在处理日常工作和事务上,以公司利益为出发点,服从公司领导安排,为明天公司建设的更加美好而努力。我相信,我坚信,新的一年我能做的更多、更好!希望大家彼此鼓励,一起加油!

以上总结也是一份感言,不妥之处望请领导指教,谢谢领导!

第一篇:广播电视工作总结范文

工作完成后,肯定都会有着不同的感悟,将这些汇总起来,也是一份好的学习和指导材料。以下是由好范文网范文大全大家整理的一篇“广播电视工作总结范文”材料,希望对你有所帮助。

2014市委市政府和上级主管部门的正确领导下坚持正确的办学方向,务实求真,认真贯彻落实《中共中央xx关于深化教学改革全面推进素质教育的决定》和xx有关教育的讲话精神,切实加强学校管理,致力改善办学条件,深化教育教学改革,全面推进素质教育。一年来,学校各项工作稳步推进,推动了学校事业的发展,为我市两个文明建设作出了应有的贡献。 一、2014简单回顾 按照2014计划,园满完成了各项任务,并在以下几个方面取得了明显的进展。 1.社会综合治理和维稳工作扎实有效 学校成立了专门的领导小组负责社会综合治理和维稳工作,由卢树基校长亲自担任组长。在开展禁毒、拒绝邪教以及安全法纪等宣传教育方面做到有计划、有方案、有措施、有落实。同时还成立了校园安全、消防安全、宿舍管理和饭堂管理等方面的工作小组,拟定制度,落实责任。一年来未发生过任何的治安事故,得到上级部门的充分肯定,被推荐为2014*市社会综治工作先进集体。 2.招生工作继续保持良好势头 2014专招生优势明显,且开拓了中专连读大专、大专连读本科这样一种有效的拓宽生源的渠道,使我校全年招生人数达2642人,其中大专、本科2014人,中专638人,完成了全年的招生任务,维持了学校的办学规模。 3.毕业生就业指导取得较好成绩 学校安排专人负责毕业生就业指导工作,使学校就业指导工作走向规范化。今年全日制大专毕业154人,成功就业142人,就业率96.5%,中专毕业174人,成功就业160人,就业率92%。就业指导工作取得较好的成绩。 4.绿色学校评审顺利通过 在市教育局和市环保局的关心、支持和帮助下,经过全体师生的努力,今年9月份,经市绿色学校评审小组评审验收,批准为**市第二批绿色学校。 5.师范校区办学条件进一步改善 (1)加大经费投入,改善教学设施设备:①新校区安装了3间先进的电脑室;②综合楼一楼阶梯室改为多媒体电教室;③在综合楼五楼修建了10间琴房和一间学生图书阅览室;④修建了三个羽毛球场; (2)接通了自来水供给管,解决了师生用水问题; (3)加强校园美化绿化,完善了两个小植物园建设; (4)积极推进新校区建设,第一期工程年底完成 6.教学教研活动初有成效 今年,学校健全了教学教研活动制度,加强对学科组开展教学教研活动的管理和指导。一年来,学校教学教研活动能按制定的计划开展,教师参加教研和撰写教学论文的积极性明显提高,初步取得一定的成效:(1)钟桂雄的公开课《回归分析》被评为优秀课;(2)梁宁芳的教学设计被评为优秀教案;(3)有三位教师的论文获广东省语文学会教学论文二等奖;(4)有三篇论文在省及国家报刊物上发表;(5)加强了与广州电大责任教师以及广州市教委专家的教学教研交流;(6)促进了教学质量的稳步提高:①上半年《基础会计》统考平均分达81.2分,合格率达92.5%,平均分和合格率均超过广州市全市平均水平;②开放教育本、专科全年的统考科目中,合格率超过9(更多内容请访问好范 文网:wwW.HaoWOrd.Com)0%的科目有145门。③开放教育本科有25位学员顺利通过学位考试,取得学士学位。其中00级、01级法律本科有7人获法学学士学位,00级、01级工商管理有18人获管理学士学位。 7.学生综合素质优势明显 (1)开放教育01春英语本科邱晓青学员参加中央电大英语演讲比赛获优胜奖。 (2)11月,在广州电大第九届田径运动会上,我校田径队顽强拼搏,勇夺团体总分第一名,并获金牌7枚,银牌3枚,破4项广州电大田径纪录。 (3)5月,参加广州电大第十届科技文化艺术节,陈翠萌指导的舞蹈《祝福祖国》获二等奖;张拴英指挥的大合唱《青春舞曲》和《光荣啊,中国共青团》获一等奖;周丽明指导的“万人画卷”获最佳组织奖,其中学生会代表队获三等奖,02幼师代表队获优秀奖;环保素材手工艺品创意设计大赛02幼师龙茂娜、黄秀珍均获优秀奖。 (4)上半年,我校组织学生参加广州中职技能竞赛,19人参加,有7人获奖。其中,参加会计核算竞赛获二等奖,是我校近年来获奖率最高、取得成绩最好的一次。 8.计生工作成为制度化 我校计生工作严格执行国家的计生政策,有专人负责,坚持一季一查环、查孕,及时上报有关数据。一年来,我校没有员工违反计生条例。 9.党建工作成绩喜人 今年学校党支部又发展了5名党员,有10多位优秀青年被确定为建党对象,有100多名有较强上进心的教职工和学生向党组织递交了入党申请书。在壮大党员队伍的同时,党支部还注意加强党员的组织、思想和作风建设,建立了一支党风廉政的党员队伍。 二、2014年工作的肤浅体会 通过一年来的工作实践,可以归纳如下的几条体会: 1.坚持理论学习,树立事业心、责任感,是办好学校的根本。 2.完善学校内部管理,健全各项规章制度,是办好学校的前提。 3.建设好四支队伍,努力提高师资水平,是办好学校的关键。 4.加强学校德育工作,全面推进素质教育,是办好学校的方向。 5.抓好教学过程管理,提高教学质量,是办好学校的生命线。 6.加快信息化步伐,为学生提供优越的学习机会,是办好现代远程教育的必需条件。 7.加强党建工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,是办好学校的保证。 同时,我们也应该清醒地看到,在学校工作中,仍然存在许多矛盾和困难。 1.场室不足制约学校的发展。 2.新校区建设资金问题存在困难。 3.学校四支队伍建设有待加强。 4.学校各项制度有待进一步完善。 三、2014年工作设想 总思路:继续深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,发扬务实求真精神,团结协作,奋发进取,努力探索适合电大发展的办学思路,开创学校发展新局面。 1.拓宽办学门路,扩大办学规模,提高竞争力。 2.积极配合新校区建设,加强教学设备设施建设,进一步改善办学条件。 3.深化教学改革,抓好教学全过程管理,提高教育教学质量。 4.继续完善各项制度,切实加强学校内部管理。 5.加强师生思想政治教育,全面推进素质教育。 6.继续加强四支队伍建设,推进学校工作再上新台阶。 7.全面做好“中央广播电视大学人才培养模式改革开放教育”试点项目总结性评估迎评工作。

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第二篇:有线电视工作总结范文

有线电视工作总结范文

一、良好的外部环境是事业发展的基础 近年来,我们分局有线电视之所以得到比较好的发展,是因为得益于市局和崇川区委、区政府的关心和支持,还因为得益于崇川区各街镇党委、政府的关心、支持。这些外部环境的改善是我们取得成绩的关键。在崇川区,虽然有线电视发展早在1994年,但是管理权归属广电局却在2014年成立崇川分局之后,我们职工开发、建设和管理有线电视的夙愿才成为现实。

首先,南通市在2014年底进行了大规模的行政区划调整,原属通州市的观音山镇成建制划入崇川区;2014年南通市广播电视管理体制也进行了改革,将有线电视实行授权经营、分级管理,新组建的南通市广播电视局崇川分局肩负起辖区农村广播电视事业发展和管理的使命。肩负重任的崇川分局领导班子创新思路,采取超常规发展模式,制定了“一年打基础,两年迈大步,三年总量两万五,建成有线电视先进区”的发展目标。这为崇川广播电视事业的新一轮发展带来了生机与活力。

其次,南通市广播电视局领导班子十分关注崇川区有线电视的建设,按照科学发展观的要求,深入基层调查研究、检查指导,促进广播电视协调、持续发展,在给分局下达发展指标的同时,也出台了一些优惠的扶持政策,制定了为期三年的崇川区事业发展目标责任制,明确崇川区的发展区域,市局领导和部门负责人多次到分局检查、督导工作进展情况,积极引导崇川有线电视事业的发展。 再次,南通市崇川区委、区政府对崇川的广播电视事业发展寄予厚望,倾心关注和大力支持,每年都把有线电视、广播列入政府的工作报告中,把有线电视进村入户纳入文明创建的总体部署,召开广播电视工作会议动员部署乡镇积极参与,落实具体的推进措施。区领导也经常深入到广播电视发展的第一线检查指导,了解发展中遇到的困难,及时给予协调、沟通,并采取多种形式支持广播电视事业的发展。如区里的利税大户南亚塑胶、江苏宏信、顺发面粉厂等单位要安装有线电视,区里都采取了财政贴一点、企业出一点、我们分局优惠一点的办法加以解决。乡村是有线电视发展的主阵地、主战场。在有线电视发展的过程中,乡村基层组织给予了鼎力支持,有许多村委会积极鼓励村民安装有线电视,每安装一户村里补贴200或300元不等,早安装早补贴、晚安装少补贴或不补贴,这一举措对消灭有线电视空白村起到了积极的促进作用。

二、措施到位是事业发展的保证 在新的发展机遇面前,我们分局干部群众齐心协力,多措并举,乘势而上,集全分局之智,举全分局之力,针对不同对象、不同情况,采取不同措施,使我们的有线电视事业不断地前进和提高。第一招“三抓”。在有线电视的建设上,我们分局提出了抓总量、抓增量、抓重点的“三抓”战略,将事业发展指标分解到各个镇街广播站,并制定了科学的考核机制和激励措施,鼓励各广播站争先创优。各站又根据实际情况有的将任务分解到个人层层加压。观音山站实行分片而治将任务化整为零,即把管理区域分为若干责任片,每个片委派1~2名维护工负责安装、维护和收费。任务个人包干逐月考核,按月公布个人业绩,制定相应的考核措施,结合片内工作完成的情况与资金挂钩,并列入年终考评。在此氛围下有的职工家属也主动参与、走亲访友寻找发展信息,取得了很好的效果。由于城市建设规模的拓展,文峰、狼山两站都面临着发展机遇,他们的做法是小区安装求速度、讲质量、重安全,农村补户不怠慢、见缝插针拾遗补缺两手抓,推出了电话预约、现场安装服务等便民项目,深受群众喜欢,全力提升了辖区有线电视入户率,两站均已超额完成全年的发展指标。 第二招“争先创优”。我们分局在年初提出了年内建成“省有线电视先进区”的奋斗目标,这既是挑战自我,检阅自我的机遇,也是崇川区有线电视事业能否实现“大

跨越”的机遇。我们在系统内推行全员竞聘上岗、风险抵押、奖惩分明,将目标管理考核体系落实到每个职工身上,是压力也是动力,充分调动职工的积极性。统一思想集合力,千斤重担众人挑。同时,我们积极贯彻“事业建设的重点是覆盖,覆盖的重点是农村”的方针,提出以“双入户”为突破口。年初根据市局的部署和要求,结合辖区的实际情况,在观音山镇进行了有线电视和有线广播双入户工程的调查摸底、规划工作,主动与当地党委政府沟通、寻求支持,制定了组织实施方案。在市局事业处及网络中心的指导下,做好了将南通人民广播电台第三套节目的调频信号混入有线机房前端的准备。在当地党委和政府的高度重视和推动下,我们在观音山镇国胜村、中沙村进行了试点,建立了村广播室,深受农民的欢迎。按照目前的发展速度,到12月底可完成1000户的安装任务。随着“双入户”工程的深入实施,也推动了有线电视的巩固和发展,群众要求安装有线电视的势头良好,获得了社会效益和经济效益的双丰收。 第三招“有奖安装”。从今年开始,我们分局把每年的5月列为“有线电视安装月”,采取多种多样的手段促发展,全面开展有奖安装活动,将这一活动深入到田间地头,在建设中与村委会达成发展协议,入户率达到要求后分局即进行奖励,大大提高了入户率

原文来源:世纪家园

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第三篇:2014年广播电视年终工作总结

为了进一步扩大广播电视在山区的有效覆盖,满足农民群众日益增长的精神文化需求,提高农村的收视质量,在党中央、国务院、省委、省政府和州委、州政府的正确领导及上级广电部门的大力关系支持下,我县得以进一步实施“村村通”直播卫星工程,有效解决了我县群众看电视难、听广播难的问题。现将××县2014年广播电视“村村通”直播卫星工程实施情况总结如下。

一、基本情况

××,是一个集边疆、民族、山区、贫困、“直过区”为一体的农业县。位于××州西南部。全县国土面积1931平方公里,国境线长50.899公里。辖5乡4镇和1个国营农场,总人口17.96万人,居住着景颇族、傣族、阿昌族、傈僳族、德昂族等多种少数民族。全国近三分之一的景颇族和二分之一的阿昌族居住在我县。是一个典型的补助型财政,财政自给率仅为18%。农民人均纯收入1853元,全县贫困人口8.4万人,占全县总人口的47%。我县广播电视“盲村”,大都处在边远山区、边境一线和贫困地区,地形复杂,交通不便,经济欠发达,采用无线、有线方式都不能彻底解决群众看电视、听广播难的问题。自实施“村村通”卫星直播工程以来,全县共解决了248个自然村、10361户、53344人群众看电视难、听广播难的问题。

二、“村村通”工程开展情况

××县今年实施20户以上已通电自然村广播电视“村村通”工程151个共4153户,现已全部完成建设任务。于7月上旬,组织各相关单位对全县实施的“村村通”进行了县级验收。为切实做好今年的项目,重点抓了以下工作:

(一)切实提高认识,加强组织领导

广播电视村村通工作作为一项涉及农村千家万户的系统工程,作为党中央、国务院部署的一项重点工作,作为全社会的一件大事,要抓紧、抓好、抓出成效,关键是要加强领导。为此,县委、县政府高度重视,把该项工作列入了今年县委县政府的重要议事日程,并成立了以分管副县长为组长,发改、财政、民政、广电、扶贫、民宗等相关部门和单位负责人为成员的县广播电视“村村通”领导小组,各乡镇也成立了相应的工作小组,加强对工作的领导和协调,确保工作的顺利实施。同时结合我县实际有针对性地制定了具有较好操作性的广播电视直播卫星覆盖工程建设实施方案,并及时下发了《××县人民政府关于印发2014年××县20户以上广播电视“村村通”工程建设实施方案的通知》(陇政发〔2014〕40号),并与4月组织相关单位和乡镇召开了专题会议安排部署工作任务。

(二)明确责任,狠抓落实

按照上级下达目标责任的要求,落实工作人员,创造工作条件,由县广电局局长任村村通领导小组办公室主任,组织技术骨干制定“村村通”工作的具体措施,成立“村村通”骨干技术队伍,明确各部门、各责任人、各环节的工作职责任务,确保工作落到实处。建立健全了村村通工作制度和运行机制,与九个乡(镇)签订了××县广播电视“村村通”直播卫星工程责任书。每个乡镇明确1名分管领导组织协调工作,确定1~2名有一定实际操作经验的技术人员负责本辖区的直播卫星设施安装工作,并做到逐户登记备案。保证了全县151个自然村4153户工程任务在6月20日全部完成。

(三)积极落实建设资金

在此次20户以上通电自然村直播卫星工程建设中因国家补助资金有限,无法满足实际建设的需要,县委、县政府高度重视这一民心工程,在财力十分困难的情况,想方设法筹措10万元经费投入到“村村通”工程建设中,为全面推进直播卫星工程建设和确保广播电视“村村通”长期通提供了有力保障,为顺利完成直播卫星安装任务提供了资金保障。

(四)强化措施,确保安装质量

严格要求工程建设人员用科学的态度和严谨的作风,把“村村通”工作做细、做实、做好。一是强化技术人员的培训。5月8日至18日,组织技术人员30人次,车辆18辆次对全县九个乡镇252名卫星直播安装人员(包括乡镇、村人员)进行了安装技术培训。并将安装注意事项、操作程序等规范制作成册发放到每位技术人员手中,同时将国家实施广播电视村村通惠民政策的宣传贯穿在培训过程中,要求技术人员在安装过程中,严格执行操作规范和程序,认真为群众调试好设备,保证每个农户都能收听收看到中星9号星的所有电视和广播节目,做到让每一户群众都感到服务满意、收视效果满意。在安装过程中,发现缺陷和故障的设备,及时向上级部门汇报,并积极与厂家联系进行更换,保证受益农户的权益不受损害。截止6月20日,全县共安装151个村点卫星直播设备4153套直播卫星接收设备,占任务数的100%。

(五)完善机制,确保“村村通”工程“天天通”

村村通建设难度大,而建成后要保证户户通、长期通更难。为此,加强了对运行维护的管理工作,加强制度建设,建立长效机制。一是从工程建设抓起,对于设备安装调试、竣工自验等各个环节,有明确的规章制度,照章办事,保证质量,对专项资金使用情况加强监督,确保了专款专用,防止了截留、挪用现象的发生。二是在工程建成后,及时将其纳入县、乡卫星接收设施管理范围,实行制度化规范化管理,确定专人负责,认真做好日常设备维护,强化监督检查。三是积极探索,深化改革,进一步推进县广电部门职能转变,按照建立农村广播电视公共服务体系的要求,成立了县直播卫星接收设备维护中心和乡镇维护站,向社会公布维修人员和联系电话,不断拓展广播电视的覆盖面,使之有利于村村通建设和运行维护,保障村村通健康发展。

通过实施今年4153户“村村通”工程,我县的广播电视覆盖率进一步得到提高,目前我县的广播电视覆盖率分别提高到92%和81%。使更多的“盲村”群众能够通过最经济、最方便、最安全的方式接收广播电视,聆听党的声音。有力推进了我县广播电视事业的发展。

三、存在的问题

一是部分设备依然不同程度存在质量问题,影响了群众对设备的认可度。

二是受地理位置和气候的影响,在雨雾天或云层较厚的地区会出现信号衰减的现象,影响了收视效果。

三是因地方财力困难,对“村村通”工程建设的投入十分有限,地方配套资金难以筹措。

四是因缺乏专业技术人员,后期维护较为困难。

五是地方节目不能覆盖全境,满足不了群众的需求。

四、下一步计划

一是继续做好村村通的后期维护工作,努力保证村村通工程的畅通,让受益农户听好看好广播电视,真正的保证村村通天天通、长期通。

二是目前全县20户以下返盲村点共有21049户,下一步将积极做好返盲村点的申报工作,努力提高广播电视的覆盖率。

三是探讨研究村村通覆盖的新模式,积极争取上级支持,努力将中央、省、州、县的广播电视节目同步传输同步覆盖,最大程度的让群众满意

第四篇:2014年广播电视工作总结

今年以来,我县广播电视工作在县委、县政府的正确领导和省、市局的大力支持下,坚持以党的十七大和十七届三、四中全会精神为指针,紧紧围绕县委、县政府工作大局,深入学习实践科学发展观,坚持正确导向突出重点宣传,推进事业发展提高覆盖“双率”,强化综合管理构建和谐氛围,各项工作稳步推进,圆满完成了全年工作任务,为我县社会稳定和谐进步、经济率先突破发展提供了强大的精神动力和舆论支持。

现将工作总结报告如下:

一、新闻宣传工作围绕中心,突出重点,营造了浓厚的发展氛围

全县广播电视新闻宣传工作坚持正确的舆论导向,坚持实事求是,团结稳定鼓劲和正面宣传为主的方针,本着“贴近群众、贴近实际、贴近生活”的原则,宣传科学理论,传播先进文化,弘扬社会正气,大力宣传我县立足投资拉动着力保持经济平稳较快增长,立足科学发展着力调整经济结构转变发展方式,立足改革开放着力增强发展活力和动力,立足以人为本着力解决人民群众关心的热点难点问题,全面推动经济社会又好又快发展的生动实践和成功经验,在全县重点项目进展、国庆六十周年庆典、华山南区旅游开发等重点工作上精心策划,集中力量,强势宣传;同时认真把握好重大突发性事件的新闻报道,坚决杜绝失实新闻报道,真正做到只帮忙不添乱,自觉维护改革发展稳定大局。在报道我县“11.12”雪灾救灾事件中,县广播电视台记者全体出动,迅速、客观、真实地反映了县委、县政府动员各方力量,及时营救被困人员的动人画面。县广播电视台在办好《洛南新闻》、《周末话题》等主打电视栏目同时,新开办了《回眸洛州》、《聚焦农林牧》、《蚕桑之路》、《法制时空》、《岁月如歌60年,喜看洛南新变化》、《文明之窗》、《践行科学发展观》等专栏,制作了《洛水仓颉》、《从南上华山》、《洛河源头的魅力》、《百万吨纸业基地》、《畅想西部影视城》等电视专题;先后录制播出了“公祭仓颉、“学习实践科学发展观科级干部论坛”、“国庆60周年红歌比赛”、“秦腔大奖赛”、“洛南县首届电视歌手大奖赛”等大型文艺活动,节目数量质量均创历年之最,不但丰富了群众的精神文化生活,而且提升了县台的社会影响力。截至12月底,县广播电视台共播发电视新闻157期2352条,广播新闻150期1863条;制作广播电视专题215期,上送新闻稿件195条,分别同比增长162%和 3.2%,其中专题制作和播出数量均创历年之最。在2014年度省市优秀广播电视作品评选中,获奖作品数量和质量都位居全市前列。

二、事业建设突破发展,社会管理有效加强

一是“民生八大工程”建设取得显著成效,广播电视“村村通”惠民万户。年初,县局成立由一把手负总责的村村通工程建设领导小组,对全县村村通工程建设工作进行统一安排部署和督查落实,3月17日在古城镇蔡底村举行村村通设备发放启动仪式,全县23个技术施工队同时开展工作,县局成立督查组,对工程质量、进展全程监督,我们还制定完善了“村村通中心户长管理制度”,研究制定《洛南县村村通设备管理与发放办法》、《洛南县村村通工程建设目标责任书》、《洛南县村村通管理制度》、《洛南县村村通设备运行维护登记制度》等规章制度,对设备投放、领用、勘测、调试、维护管理逐户造册登记,规范管理。截至5月中旬,全县已完成固定资产投资434万元,为25个乡镇11200户群众投放了村村通设备,近4.5万人告别看电视听广播难的历史;工程顺利通过省市验收,寺耳站、石坡站工程被县局评为村村通建设优质工程,县局被评为“全省广播电视村村通建设先进集体”。全县前四期投放的254套村村通设备全部运行良好倒卖、违规收视现象。

二是村级活动场所初具规模,投资3万元建成村级广播室30个。

三是完成广播电视转播台1.5公里盘山公路水泥硬化任务,改善了职工工作生活条件。

四是在安全播出上严防死守,杜绝一切不安全隐患发生。从年初开始,利用“科技宣传周”、“三下乡”等活动积极组织开展形式多样的科普宣传和科技下乡宣传活动,多渠道多层次宣传广电法规和依法行政法律法规;坚持依法行政,积极推进“五五普法”工作,积极参加执法人员法律法规培训和法律知识考试,先后配合市、县公安、工商部门开展地面卫星接收设施流通领域检查及清理整顿24次,没收违规销售、设立的卫星地面接收设施280台(套),同时完善安全播出应急预案,制定安全风险评估机制,健全人防、技防、物防措施,严格实行节假日24小时带值班制度,加强重大活动、国庆期间、“敏感时期”安全播出的演练和快速反应,实现节目安全播出零事故,全年节目安全播出7360小时,除设备检修和停电外没有发生停播现象。

五是已经完成广播电视大楼项目建议和可行性研究报告等前期论证工作,并向有关部门提交了报告书。

六是在争引资金上取得较大进展。2014年我们先后争取上级投资村村通设备434万元,广播电视转播台无线发射设备4.2万元,争引资金总额438.2万元,较上年度增加218.7%。

三、认真开展主题活动,切实加强作风建设

2014年,我们先后组织开展了“正规化建设年”、学习实践科学发展观、“学法纪知荣辱做表率”、迎国庆职工才艺展示、学习贯彻“四项规定”、深入学习四中全会《决定》精神、社会主义荣辱观教育等主题活动,配备专业视频学习设备,坚持每周一全体职工集体理论学习不间断,领导班子成员带头做理论辅导,各部室负责人结合工作讲业务谈心得,交流经验,互相促进;组织技术人员参加业务培训和考察学习,多途径多渠道提高干部职工的综合素质。

在学习实践科学发展观活动中,我们切合实际确定载体,认真完成规定动作,突出特色抓好调研,完成了《关于我县农村广播电视事业发展现状的思考》和《浅议新形势下广播电视台的创新发展思路》等2篇调研报告,广泛开展解放思想大讨论,通过设立意见箱、发放征求意见表、面对面谈心、专题民主生活会等形式“全覆盖”征求意见,以领导班子分析检查报告为依据,结合梳理出来的影响和制约事业突破发展的问题,制定整改方案,分门别类提出整改落实措施,逐一确定责任人和整改时限,促使一些长期遗留的矛盾问题得到彻底解决,使广大干部职工的政治理论水平尤其是党员干部的党性修养有了较大幅度的提高,宗旨观念和服务意识进一步确立,进一步夯实了职工的思想根基,使大家牢固树立“局荣我荣、台兴我兴”的主人翁意识,自觉地把思想和行动统一到贯彻落实科学发展观的各项要求上来。

从12月初开始,我们积极组织实施“五百惠民”活动,党员领导干部和包村干部深入到所包扶的庙台乡陈庄村、村级广播室投放对象景村镇景旗村、四皓乡韩村及广播电视服务对象户,先后走访群众近500户,直接和每一户群众面对面交流,熟悉民情,了解民意,倾听民声,解民忧帮民富。为庙台乡陈庄村170户群众投放了村村通设备,彻底解决了群众看电视听广播难问题。

四、内部管理规范,秩序和谐稳定

为塑造良好的“喉舌”形象,擦亮文明“窗口”,我们狠抓内部规范化管理,提出创建学习型、创新型、服务型、节约型、和谐型“五型”机关的目标和任务,倡导团结互助、爱岗敬业的和谐氛围,完善和落实信访工作首办责任制,对来信来访群众热情、耐心、细致,将各种矛盾消化在萌芽状态;计划生育工作坚持“四有五到位”,即有组织机构、有专职人员、有办公场所、有专门档案,办公经费、工作安排、政策宣传、节育措施、定期“三查”五到位,干部职工全年无违反计划生育问题;在机关建立环境卫生制度,积极开展爱国卫生运动,办公场所环境优雅、卫生整洁。

先后组建了护楼护院队、反恐工作领导小组、安全播出大队、预防艾滋病工作领导小组,健全完善了《机关学习制度》、《财物管理制度》等23个规章制度,为单位内部综治工作提供了强有力的组织保障。同时坚持局机关每周轮班制度,夯实门卫安全责任,健全了值班登记制度,实行来客、车辆和物流登记,重点部位和要害部门节假日24小时有人值班。同时,我们克服经费困难,在机关大院设置了监控摄像头,在办公楼安装了防盗网和栅栏门,在财务室、制作室、设备库房落实了技防物防措施,监控摄像每天专人值班,消防器材落实专人管理。社会治安综合治理措施到位,机关运转正常,单位内部治安状况良好无安全质量事故,无“黄赌毒”等丑恶现象,无xx活动,无治安、刑事案件。

广播电视台节目播出实行总编负责制,由技术播出部、社会事业股双重监测监控,新闻部、专题部对播发稿件实行领导签发制度,节目制作上争创一流效果。对本台广播电视节目的播前、播中、播后和收视情况分时段把关、全程监测,从时段、责任等环节强化了责任。

五、班子和队伍建设成效显著,党风廉政建设有序推进

一是班子建设有效加强,决策议事制度健全,班子成员团结协作,作风扎实。通过学习实践科学发展观等一系列活动的有效开展,局班子认真查找、整改了与科学发展观不适应、不符合,影响全县广播电视事业发展的问题,紧紧围绕全县中心工作,以有为谋有位,抢抓发展机遇,大胆探索创新,圆满完成了全年工作任务,广播电视覆盖率分别达到93.56%和98.82%,比上年度分别增加0.47和0.19个百分点。

二是狠抓党风廉政建设责任制不放松,积极开展经常性的廉洁自律教育,大力开展诚信建设,积极开展行风评议活动,建立起了内外结合、上下结合的监督体系,把管理重点放在领导干部权力的运行上,进一步规范领导干部的从政行为,强化对领导干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生腐败的土壤,全年全系统没有一人因贪污腐败、以权谋私、失职渎职等问题受到有关部门处理。

存在问题及不足:

一是事业经费严重不足。广播电视是一项高科技、高投入、高消耗的公益性社会事业,每年仅广播电视台宣传及设备维护就需100余万元,加之自身基础薄弱,造血能力差,县财政拨付经费极为有限,使广播电视事业设备更新、提升宣传质量上举步维艰。

二是人员配置不合理,年龄结构偏大,文化层次较低。县乡广电职工年龄普遍偏大,综合素质普遍偏低,乡镇站编制和现有人员太少,很不适应广电事业健康和谐发展,与县委、县政府的要求和期望差距较大。

2014年广播电视工作的目标任务:

一是丰富广播电视节目内容,力争实现电视节目日新闻。全年围绕县委县政府中心工作和重大活动,播出广播、电视新闻各145期,上送省、市台播出广播、电视新闻稿件不少于180条。

二是打造品牌栏目,提高宣传质量。在原有《周末话题》、《法制时空》等专题栏目的基础上,增加一些特色鲜明、主题深刻、影响深远收视率高的广播电视专题栏目,全年制作播出广播电视专题80期以上,实现周一到周六每天有新专题栏目。

三是积极稳妥实施2014-2014年60套广播电视“村村通”工程,加强技术革新,加强维护管理,确保设备长期通、经常通。

四是强化广播电视节目优质安全播出,增加无线发射节目套数,力争年内开通商洛台节目无线转播发射,使“双率”覆盖分别达到94.00%和98.96%。

五是全年广播电视节目安全播出7200小时,停播率不超过3‰。同时扎实做好广电法律法规的宣传和贯彻落实工作,依法加强行业社会管理。

特此报告

第五篇:数字电视工作总结

工作总结

紧张、忙碌的2014年转瞬即逝,我们将迎来全新的2014年。作为用户管理部营业厅的服务人员,我始终坚持“用户至上,服务第一”的思想和全心全意为用户服务的工作理念。11年对我来说收获颇丰,感谢单位领导给予我学习和成长的机会,对工作岗位有了更加深刻的了解。

一年来的工作紧张有序的进行,下面是自己一年的工作情况简单的总结。

通过11年一年的努力,我工作能力有了很大的提高。完成数字电视收费业务260万。办理免费机顶盒业务391台,销售付费机顶盒655台,其中高清机顶盒555台,交互机顶盒100台,办理宽带业务410个,办理vod宽带业务53个,办理vod互动业务117笔。订购节目322年。由于我家庭的因素,对我的工作量有很大的影响。在此期间我感谢领导给予的关怀和鼓励,感谢同事间的帮助和支持。我坚信在未来的2014年我会朝着更大的业务目标继续前进,争取有更大的业务突破。

用户管理部是广电网络与客户接触的最前端,是公司的“窗口”,不仅要求自己详细掌握自己的业务知识,还要更加深刻的了解和运用数字电视的经营和服务理念。长时间的工作以来,难免会遇到客户的误会和不理解。在如何与客户更好的交流和解决用户困难上,感觉自己还很欠缺,每天工作来的第一件事情就是鼓励自己一定要细心,专

心,仔细,耐心不要让自己的不足给客户带来不便,细心做好本职工作,专心倾听客户要求,仔细的处理好每一笔业务,耐心的倾听用户的不满,找到解决问题的突破口。人们常说做服务行业难,我也觉得我有很多地方欠缺,自己希望自己在以后的工作中更加努力做到细心,专心,仔细,耐心将自己的心浮气躁的脾性降至最低。

2014年是全新的一年,在今后的工作中我将会更加努力,不断提高自己的业务能力,努力配合单位的其他部门做好数据整理和记录工作。争取克服自己的不足,认真做好本职工作,真正做到优质服务,不断努力进取,为数字电视业务的推广和经营贡献自己的力量,迎接12年全新的挑战。

滨海广电网络塘沽

王迎春

2014-12-16

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