老干部工作总结汇报

老干部工作总结汇报_2018年度老干部工作总结

2018 年度老干部工作总结 Summary of work for reference only 好 撰写人：XXX 职务：XXX 时间：20XX 年 XX 月 XX 日 2 2018 年度老干部工作总结 离退休党支部在站党委的直接领导下， 认真学习党的十六届 四中全会精神和“三个代表”的重要思想，支部遵照“教育、管 理、服务、稳定”这根主线，”突出服务重点，紧紧地围绕“六 个老有”加强基础建设，健全管理制度，全心全意地为离退休职 工办实事、做好事，而尽责尽力的工作。

离退休党支部现有党员 355 名、离休干部 114 名，老兵 112 名，他们中年龄最大的 87 岁，年龄最小的 74 岁，平均年龄为 78.5 岁。

离休老干部是我党和国家的宝贵财富， 是党和人民事业的功 臣，他们为党和人民的事业奋斗了一辈子、奉献了一辈子、劳累 了一辈子，如今他们都年事已高，从各个工作岗位上退了下来安 享晚年了,切实关心、爱护服务好这批老同志，这是我们义不容 辞的责任和义务。同时支部把继续保持和发扬革命的光荣传统、 保持晚节、廉洁自律作为离休党支部的重要工作课题。

支部在具体的工作中，结合老干部们的实际,做到政治上关 心,生活上照顾好老干部。主要围绕落实“两个待遇”即：政治 待遇和生活待遇上开展工作。一是学习材料的保证。政治学习是 老干部们非常关心的事，我们为他们每人做了一个材料盒，杜绝 了以往学习材料容易遗失的情况。考虑到他们年事已高，行动不 便的困难，我们将每人的学习材料定期及时的送到他们的家中； 二是学习采取了以个人自学为主，适时集中交流的学习形式，受 到了老同志的普遍认可；效果也很好。三是正常党支部的组织生 活，坚持做到每季一次的组织活动。在活动形式上，支部采取了 第 2 页 共 2 页 3 老同志们乐于接受的外出参观等形式， 例如支部组织了全体党员 参观上海铁路博物馆的活动，参观结束后，老同志们还主动与博 物馆的领导取得联系，并非常热情地提出了自己的建议，受到了 博物馆领导的好评。

生活上我们为他们分别建立了档案和工作台 帐，对他们的身体、家庭、住房等等情况进行了全面的了解，做 到了心中有数。

关心老干部生活，是一项很具体的工作。我们做到了嘴勤、 腿勤。嘴勤：就是与他们保持经常的联系，将他们所关心的上级 和车站的有关文件精神和情况及时地向他们通告， 同时也将他们 的情况反映和要求及时地向车站党委和上级老干部部汇报， 为上 级和车站领导提供第一时间的最新动态和信息。腿勤:也就是开 展经常性的走访慰问活动,逢年过节在车站党委和行政领导的关 心下，车站的 12 名老兵、14 名离休干部同车站职工一样，也要 发放节日慰问品。借此机会我们都要进行上门慰问，把党组织的 关怀送到家。每当离休老同志生病住院，我们都必到医院去探望 他们， 代表组织送去一份关怀和慰问， 他们都非常感动地说： “单 位里这么忙，你还来看我，是我给你们添麻烦了……。”我们为 这些在战争年代和共和国建设时期作出无私奉献的离休干部和 老兵的真诚所感动，为他们发自内心的理解而动情。我们感到能 为这样的老人服务和做点工作是我们莫大的荣幸。

同时也为老干 部们认真实践“政治坚定、思想常新、理想永存”，坚持“一发 挥、三支持”，创造了良好的条件。

今后的工作思路： 根据站党委和上级有关部门对老干部工作的要求， 我们觉得 第 3 页 共 3 页 4 应该继续遵照“教育、管理、服务、稳定”这根主线，”但是重 点是服务，要在提高服务质量上下功夫。把落实老干部“两个待 遇”作为工作切入点，发挥“六个老有”所为，增强服务意识， 加强基础，健全管理，以此形成以点带面，整体推进的工作局面 和氛围。具体想法如下： 1、要加大思想上政治上关心老同志的力度 老干部们，他们毕生关心政治、关心党和国家大事。对老同 志这种强烈的忧党忧国忧民的政治热情， 始终与党保持高度一致 的政治立场，毕生为党的事业奋斗的政治品质，我们一定要充分 理解，充分尊重。把老同志的政治热情保护好，把老同志的政治 待遇落实好。

2、要加大生活上照顾老同志的力度 近年来，政府在解决老干部住房、医疗、护理等实际困难方 面办了一些实事，得到了广大老同志的好评和拥护。但是，随着 老干部“双高期”的到来， 老同志晚年生活中的特殊困难需求日 益增多。

这意味着我们在照顾老同志生活方面， 还有很多事要做。

我们一定要继续以老同志的需求为导向，以老同志的满意为原 则，急老同志所急，想老同志所想，办老同志所盼，从解决老同 志最关心、最直接、最现实的利益问题入手，让老同志能从经济 发展、社会进步中得到更多的实惠。

3、增强服务意识，提高服务质量 随着改革形势的发展，老干部工作的定位应该是：它不是大 局确影响大局，不是中心确牵动中心，不是重点要视为重点的一 项特殊的工作。为此，我们认为从事老干部工作的同志首先要热 第 4 页 共 4 页 5 爱这项工作，要有敬业和奉献精神，要有一颗对待父母一样的热 情和热心。只有这样才能从思想上真正增强责任心和服务意识， 树立全心全意为老同志服务的思想。

二是要建立健全各项工作制度度，掌握各类信息，实行动态 管理，以此来保证为老同志服务质量的提高。随着形势和情况的 不断变化， 老同志们的年龄增大， 许多预想不到的事情都会发生， 每当老同志出现矛盾和问题时， 他们对组织的依赖性是非常强烈 的，认为只有单位才能为他讲话，要求单位参加调解等等。如何 应对和处理好一些预想不到发生的事情， 这就需要我们建立一些 必要的工作制度，如：电话询问，生病住院的探望，有情况的必 访等等制度。使我们随时掌握一些动态的信息，更好的开展有针 对性地工作。同时便于我们更好的统计，分析，总结工作，做到 真正意义上的实行动态管理，提高服务质量。

近年来，离休党支部在站党委的领导下，本着切实关心照顾 和方便老同志的思想，实实在在地做了一些工作，应该说是取得 了一点长足和效果。但在如何更好的服务于老同志，进一

老干部工作总结汇报_老干部工作总结报告

上半年老干部工作总结报告 全市老干部工作在市委的正确领导下，认真贯彻落实省、宜昌市 老干部工作会议及市七届一次党代会精神，以“喜迎十八大、争创新 业绩、奋力冲百强”为主线，以纪念建立干部离退休制度 30 周年为契 机，紧紧围绕落实老干部的政治、生活待遇这一中心任务，开拓创 新，突出重点，狠抓落实，以一流的工作业绩赢得了广大离退休干部 的好评。现将半年的工作总结如下： 一、领导高度重视，认真落实老干部政治待遇. 一是圆满完成春节慰问工作。在市委的统一安排部署下，各级党 组织高度重视，把春节走访慰问老干部工作列入重要日程，精心组 织，周密安排。1 月 17 日,市委政府召开“迎春茶话会”，邀请县级离 退休干部参加了活动；元月份，全市集中对 145 名老干部开展了春节 慰问活动；市级领导还入户对部分老干部和县级退休干部进行了重点 走访把党组织的温暖送到了老干部的心坎上。二是切实加强老干部思 想政治工作。年初按照政策规定为每位老干部征订了《当代老年》杂 志和《求是》等多种党报党刊供老干部阅读；每月中旬都组织老干部 集中进行一次政治理论学习，主要是传达党和国家的大政方针，通报 市委政府对重大事项的决定及重要会议精神. 6 月 15 日，值省第十次 党代会刚刚闭幕之际，我们第一时间组织全市离退休老干部集中学习 党代会报告，并原文传达市委书记庄光明在全市学习省第十次党代会 精神大会上的讲话。参会的 48 名老干部纷纷表示，对省党代会报告提 出的“黄金十年”目标、“五个湖北”新画卷坚决支持，全力支持市 第 1 页 共 6 页 委、市政府的工作，为宜都冲刺全国百强贡献余热。三是坚持情况通 报会制度。1 月 14 日，市委、市政府召开全市 XX 年下半年老干部形势 通报会，参会老干部 75 人。市委副书记、市长罗联峰通报了过去一年 全市经济社会发展形势和今后一段时期的工作打算。参会老同志还实 地参观了天峡鲟业有限公司和清江商城等重点项目建设。3 月 22 日， 全市组织统战工作会上，市委常委、组织部长、统战部长、市关工委 主任邓玉华强调，要着眼于优质服务和发挥作用，进一步做好离退休 干部工作，将老干部工作、关工委工作纳入组织工作考核内容，并全 面安排部署 XX 年老干部工作、关工委工作。四是深化离退休干部党支 部建设。以创建“五好”离退休干部党支部和争当“四有五好”老干 部活动为载体，组织全市离退休干部和党员深入开展创先争优活动， 采取多种形式宣传先进离退休干部党支部和优秀离退休干部党员的事 迹，深入推进离退休干部党支部建设和思想政治建设。“七一”前 夕，绝大部分离退休干部党支部都以支部大会、座谈会、茶话会的形 式开展了庆祝活动。同时，老干部局向 48 个离退休干部党支部返还党 费 5.6 万元。

二、完善“三个机制”，全面落实老干部生活待遇. 今年以来，我们按照省、宜昌市老干部工作会议精神，精心组 织，认真谋划，突出重点，进一步巩固完善离休干部“三个机制”， 扎实推进全市老干部工作创新发展。一是针对离休干部普遍进入“双 高期”的实际，进一步加大财政支持力度，着力解决好离休干部医药 费保障机制运行中出现的突出问题。按时足额发放老干部的离休费， 进一步提高离退休干部医药费统筹标准。二是发挥特困老干部帮扶机 制作用。年初，市财政拿出 9 万元，对 30 名困难离休干部和无固定收 第 2 页 共 6 页 入离休干部遗属实行重点帮扶。三是做好老干部来信来访，深入探索 离退休干部共享改革发展成果的新机制。及时下发全市离退休老干部 生活补贴相关通知，确保生活补贴发放到位。上半年共看望住院老干 部 40 多人次，到外地走访慰问老干部 30 多人次，并为 7 名老干部办 理了丧事。与市医保局共同协商并解决离休干部李先林、袁本清、牛 常亭同志的有关医药费报销问题。

三、整合资源优势，开展丰富多彩的文体活动. 一是充分利用“两园两场两中心”（文峰公园、滨江公园；人民 广场、清江广场；体育健身中心、老干部活动中心）的主体功能，为 离退休干部健身、娱乐、开展各种大型活动提供服务；充分利用社 区、小区的学习娱乐厅室，为老同志就近就地开展活动提供服务。二 是坚持以活动中心为依托，采取灵活多样的形式，开展适合老年人特 点、丰富多彩、健康向上的文体活动。老干部活动中心每月集中组织 两次以上活动，年初将活动计划打印成册，详细列出活动时间、地 点、方式、内容等，发放到每位老干部手中。活动中心改过去定期开 放为全天开放，以满足老干部的活动需求。4 月 15 日—17 日，老干 部局与市体育局、老年体协共同举办了全市老年人春季门球赛，20 支 球队参赛，参赛队员 235 人。三是继续加强老年大学建设。上半年， 老年大学继续发挥“老有所教、老有所学、老有所乐”的办学宗旨， 开设书法班、绘画班、舞蹈班等，共计培训学员 100 多人，深受老老 年学员的喜爱和好评。4 月 19 日，由市委老干部局主办，市老年大学 承办的“学习弘扬雷锋精神”书画展经过近一个月的精心筹备顺利开 展。5 月 31 日，老年大学 50 多名学员赴红花套镇天峡鲟鱼养殖基地和 清水湾度假村参观考察，将课堂教育和课外教育结合起来，不断提高 第 3 页 共 6 页 办学质量。6 月 27 日，市委书记庄光明和市委常委、组织部长邓玉华 等领导一行兴致勃勃地参观了市老年大学学雷锋纪念活动书画展和第 一期学员书法、绘画作品展示，高度赞扬了学员们的作品，充分肯定 了老年大学一年的工作成绩。

四、突出“五老”作用，关心青少年健康成长. 我们充分利用关工委这个平台，注重组织引导，拓宽离退休干部 发挥作用的领域，组织引导离退休干部在开展“五老”网吧监督、党 的基本知识教育、革命传统教育等方面发挥积极作用。4 月 9 日至 19 日，市关工委副主任张昌富、黄元成亲自上门到十个市委直属党委进 行了现场办公，完善规范了关工委组织的人员结构，并达到“五有” 标准;市直各单位也逐步建立了关工委组织,关工委组织实现

老干部工作总结汇报_XX局春节走访慰问老干部工作总结

XX 局春节走访慰问老干部工作总结根据 XXX、XXX《关于做好春节前走访慰问老干部工作的 通知》 ，我局党组高度重视，在科学发展观的指导下，按照 “以人为本”的理念，实行分级负责，对走访工作做了精心、 周密的安排，使老干部们能充分感受到党和国家的关怀和温 暖，度过欢乐祥和的节日。

一、 高度重视走访慰问工作 春节期间做好走访慰问老干部工作，对于深入学习宣传 贯彻党的十七届四中全会精神，切实加强党的作风建设，密 切党和群众的联系，增强党组织的凝聚力、号召力，建设社 会主义和谐社会，具有十分重要的意义。我局始终将节日期 间走访慰问老干部工作作为一项重要的政治任务来抓，坚持 领导带头，分级负责，周密安排，认真实施，始终以满腔热 情和深厚感情，切实做到政治上多关心、思想上多沟通、生 活上多照顾、精神上多关怀，积极认真地为老干部做好事、 办实事、解难事。

二、 精心组织走访慰问工作 我局根据通知，班子成员及时商量，制定了 XXXX 年春 节走访退休干部安排表，局班子成员集体参加，并落实了工 作人员，明确了责任。X 月 X 日上午，局班子成员带领部分1干部对我局的 X 名退休干部进行了分批走访慰问。

每到一户， 局班子成员都会亲自送上慰问品，并与老干部们进行愉快的 交谈， 悉心关怀他们的身体健康， 认真倾听他们的生活状况， 耐心了解他们需要的帮助。X 月 X 日，局班子成员和老干部 们欢聚一堂，提前送上节日的祝福，并向老干部们汇报了 XXXX 年度我局的工作情况， 耐心听取了老干部们的意见和建 议。通过走访慰问，老干部们充分享受到了节前的温暖，他 们纷纷表示感谢组织的关心和爱护。

三、 长期落实走访慰问工作 走访慰问工作，是加强老干部思想政治工作的有效途 径，我局将坚持长期落实走访慰问制。平日里也不断加强对 老干部队伍的领导，定期听取汇报、强化工作指导，主动加 强与老干部的联系，关心和过问老干部的思想、生活情况， 及时协调解决老干部遇到和关心的问题；认真做好老干部日 常管理服务工作，保持经常性的联系，按时足额发放老干部 的离退休金、护理费、交通费、电话费、市定生活福利补贴 等，及时交纳离休干部公用经费、特需经费、读书班、体检 等经费， 按时报销医药费； 认真做好老干部的医疗保健工作， 每年组织退休干部进行身体检查，遇到老同志身体不适需住 院治疗时，安排好车辆接送，为老同志看病提供方便。总之，我局将始终坚持以人为本、服务为先，带着感情、2怀着责任、尽心竭力地做好老干部工作，切实落实走访慰问 制度，尤其是做好节假日期间的关心和爱护。为老干部们提 供优质的晚年生活服务，使他们老有所养、老有所医、老有 所教、老有所学、老有所乐、老有所为。3