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民主推荐和民主测评科级领导干部会议主持词

发布时间:2020-03-16 08:28:01 影响了:

同志们:
今天会议还有一个内容就是民主推荐正、副科级干部、妇女干部、党外干部和民主测评、评议正科级领导干部。
议程主要有两项:一是由我向大家就做好民主推荐、民主测评干部工作作要求;
二是填写民主推荐干部表、民主测评、评议意见表。
下面,我就搞好这次民主推荐和测评工作讲两点意见:
一、要充分认识民主推荐和测评干部工作的重要性
第一,民主推荐和测评是推进干部工作民主化的有效措施。扩大干部工作中的民主,是干部人事制度改革的基本方向,是推进民主政治建设的客观要求。近年来,中央把扩大干部工作中的民主作为干部人事制度改革的重点,在干部选拔任用上坚持走群众路线,在充分发扬民主的基础上实行正确的集中,促进了各级领导班子的建设。实践证明,扩大干部工作中的民主,是优秀人才脱颖而出的重要保证,也是防止和克服用人上的不正之风的有效途径。把民主推荐和测评作为选拔任用党政领导干部的必须程序,可以充分发挥广大干部群众在选人用人上的智慧,集中民智,也体现了广大干部群众的意愿和心声。领导干部生活在群众中,也在工作中广泛联系和接触群众,干部的优劣和功过群众看得最清楚,也最有发言权,只有通过民主测评和推荐,坚持走群众路线,准确掌握干部的思想、工作情况,才能真正把人选准用好,有效克服在少数人中选人,靠少数人选人的局限性,广开视野,好中选优,使优秀人才脱颖而出。
第二,民主推荐和测评是落实用好的作风选人和选作风好的人的具体行动。中央和省、州党委反复强调,在干部选拔任用上必须用好的作风选人,选作风好的人,这也是县委在选人用人上一贯坚持的态度,进行民主推荐和测评,把选拔任用干部基础工作交给广大干部群众,让干部在实践中接受群众的挑选,全面考察了解干部的德、能、勤、绩,这不仅有助于县委在更大层面上全面掌握干部的实际情况,为县委选好用好干部创造良好的条件。同时,通过民主推荐和测评,集中广大干部群众的智慧,真正把那些群众公认,实绩突出的优秀人才选拔到领导岗位上。
二、要认真搞好民主推荐和测评工作
民主推荐和测评领导干部工作是一项严肃的政治任务。大家一定要讲政治、讲正气、顾大局,切实搞好这次民主推荐和测评工作,真正把那些优秀人才推荐出来,实事求是、客观公正地评价被评议的每一位干部,为县委选准用好干部提供一手资料。
一是要把握条件。这次民主推荐,主要是推荐正、副科级领导干部、妇女干部和党外干部。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和省、州党委的有关要求,被推荐人选应具备以下基本条件。
⑴具有履行职责所需要的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,认真实践“三个代表”重要思想,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题,坚持讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验。
⑵坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话、办实事、求实效。
⑶有强烈的事业心和责任感,有实践经验,有胜任领导干部的组织能力、文化水平和专业知识。
⑷正确行使人民赋予的权力,依法办事,清正廉洁,勤政为民,以身作则,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做到自重、自省、自警、自励。
⑸坚持和维护党的民主集中制,有民主作风和全局观念,善于集中正确的意见,团结同志,包括团结同自己不同意见的同志一道工作。
⑹被推荐人选除具备上述基本条件外,还应当具备以下任职资格。推荐为正科级领导干部的,选应具有较强的组织、协调、领导和指挥能力,大专以上文化程度,担任副科级领导职务一年以上,且年龄在40岁以下;
推荐为副科级领导干部的,应具有大专以上文化程度,3年以上工龄;
年龄在35岁以下,身体健康。
二是要客观公正。选好用好科级干部队伍,对于我县经济社会发展具有十分重要的意义。大家一定要讲党性、顾大局,站在云龙发展的大局,把握德才兼备的原则,做到选贤任能,真正把政治立场坚定、思想素质好、工作能力强、群众信赖、有开拓创新精神的优秀干部推荐出来。要以公正的态度看人对事,真正做到看干部看主流、看本质,防止和克服求全责备、拘泥小节。要公道正派,出于公心,摒弃私心杂念。切切实实以党和人民的事业为重,讲党性、顾大局,客观公正地搞好测评和推荐干部工作。
三是要独立思考。县委高度重视这次民主推荐工作,在当前工作十分繁忙的情况下把大家集中起来开这次会议,目的就是真心实意地听取大家的意见,集中大家的智慧,达到真正把人选准用好的目的。在座的每一位同志都要高度重视,认真思考,把握好尺度,把自己对干部真实意见反映出来,以严肃认真和高度负责的态度,履行好自己的职责。
四是要拓宽视野。从目前来看,我县干部队伍的年龄、文化、专业等结构不同程度的都得到了改善,但与云龙加快发展的要求存在着一定的差距,尤其是妇女干部、党外干部的结构比例还不尽合理,科级干部队伍的结构还需要进一步改善。这次民主推荐中希望大家拓宽视野,在坚持德才兼备、群众公认的原则下,按要求把握好年龄和结构的要求,推荐出一批有真才实学、发展潜力大的优秀年轻干部,以形成合理的梯次结构。同时,注重对妇女干部、党外干部的推荐工作,为改善我县干部队伍的结构创造条件。
下面请县委组织部的同志发放民主推荐领导干部表、民主测评、评议意见表。
…………(待发放完毕)
大家是否都已经拿到了表格,没有拿到的请举手(稍停)。
拿到表格后请按要求认真填写,填写完后将干部名册同民主推荐、测评、评议表格一并交回县委组织部的同志,就可以离开。

 

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