纠正违法通知书范文【上班通知书范文】

　　上班，通常是指在规定的时间到工作地点工作，当旷工或者请假迟迟未到公司上班时，就会收到公司的上班通知。下面小编给大家带来上班通知书，供大家参考!

　　上班通知书范文篇一

　　员工：

　　你于年月日至年月日期间连续旷工天，根据《考勤管理制度》第六条规定“连续旷工三天以自动离职论”，你已严重违反公司规章制度，请你于年月日点前回到店铺上班，如在此规定日期内仍未回到店铺，本店将视你为自动离职，解除劳动关系，并保留进一步追究相关责任的权利。特此通知。

　　(店铺签名盖章)

　　年月日

　　上班通知书范文篇二

　　***：

　　你好!

　　你于**月**日请病假至**月**日，病假期满后在未按照程序办理续假手续的情况下即不来上班，严重违反了公司的相关规定。

　　现郑重通知你：请接到本通知后立即到岗上班，若确因疾病仍需继续治疗，必须按照程序办理请假手续，否则按照公司《奖惩制度》予以处理。

　　***集团人力资源部

　　五月二十五日

　　上班通知书范文篇三

　　同志：

　　你于 20xx年 3 月 26 日至 20xx年 3月 29 日擅自停工 3天。按 有限公司《奖励、惩罚条例》第2.3条规定，你已符合提前解除劳动合同的条件，公司为更好的教育全厂职工，并给予你改正错误的机会，限你于 2010 年 4 月 2 日之前回厂上班，逾期不回厂，则给予你提前解除劳动关系，特发通知。

　　人力资源部

　　年3月29日

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