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323攻坚行动工作总结5篇

发布时间:2023-05-31 18:03:52 影响了:

要是写工作总结的时候没有将个人的不足做好深入分析,那这样的总结就无法给我们带来帮助,你一定也遇到过在结束工作后,需要写工作总结的情况吧,365文档网小编今天就为您带来了323攻坚行动工作总结5篇,相信一定会对你有所帮助。

323攻坚行动工作总结5篇

323攻坚行动工作总结篇1

为全面贯彻落实市政府 5.23 安全生产电视电话会议和县政府 5.24 安全生产专题会议精神,切实抓好县防火安全委员会制定的《夏季消防安全百日攻坚行动方案》,坚决杜绝重特大恶性火灾事故的发生,我校坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全生产、预防为主”的原则,多方位的宣传、精心布置,杜绝了安全事故的发生,圆满完成了各项工作任务。现将我校百日攻坚行动情况总结如下:

一、组织领导

学校成立夏季消防安全百日攻坚大行动工作领导小组,由周代君校长任组长,校委会成员为成员。领导小组下设办公室,办公室设在工会办公室,具体负责组织、实施、协调、指导、汇总通报工作。

二、大力宣传

大力开展社会化消防宣传教育活动。以消防宣传“五进”为载体,深入学校、家庭组织开展各类宣传活动,提高民众消防安全意识。充分利用广播、宣传车、宣传标语、黑板报、召开会议等形式对教职工、学生及家长等进行宣传教育,做到家喻户晓,深入人心,不留死角,使广大群众的消防安全意识进一步提高,自防自救能力增强。

三、全面排查

为全面落实百日攻坚行动,我校在行动开展之初就制定了行动计划,并在行动开展之中严格按计划进行。主要有以下几点:

(一)组织开展火灾隐患排查整治,努力消除各类火灾隐患。我校始终坚持“预防为主,防治结合”的方针,加强对学校、娱乐场所等场所进行整治排查。尤其是在楼道转角处进行了专项排查,发现并整改了一批存在的消防安全隐患,促进了我校消防安全形势进一步稳定好转。

(二)深入推进学生食堂、宿舍、语训班、教师楼消防安全整治。为切实落实行动方案,我校安全百日攻坚行动领导小组对我校的学生食堂、宿舍、语训班、教师楼等进行消防安全检查,认真检查了学生食堂、宿舍、语训班、教师楼等的消防设施、安全通道等,并再次向相关人员强调了消防安全的重要性,同时也向教师楼各住户讲解了消防灭火器的.使用期限及正确使用方法等。

(三)组织学习、开展相应演练。我校制定了消防安全制度、灭火应急疏散预案,日常消防安全管理也到位,为保证应对突发消防安全事故的能力,我校组织 全体师生进行了的多次消防安全教育培训活动,并集中在一起学习了灭火器的正确使用方法以及逃生自救方法等。确保了应对突发事故的救援能力。

四、下一步工作计划

消防安全是一项长久的工作,我校的百日攻坚行动在全校上下共同努力下,虽然取得了一定的成绩,但消防安全应警钟长鸣,在今后工作中我们将坚持把消防安全工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,工作上警钟长鸣,严厉打击发现的各类消防安全问题,保障全体师生、员工生命财产安全,为我发展保驾护航,推动我校消防安全工作再上一个台阶。

323攻坚行动工作总结篇2

在项目部的领导下,在业主、监理的正确指导下,我施工单位于3月初至6月中旬进行的安全生产百日行动,针对施工安全管理存在的薄弱环节,突出重点,加强调研,做了大量有效的工作,取得了新的工作成效,较好地完成了各项施工安全管理的各项任务,现将我单位标的余庆县华夏时代兴城工程施工安全作总结、安全形势分析,以及后半期工程的工作安全施工计划汇报如下:

一、施工安全生产形势

今年x月至6月中旬,在项目部安全部门和各队全体人员的共同努力下,我工程施工安全生产形势总体保持稳定,趋于好转,截至6月中旬,余庆华夏时代兴城工程没有发生任何安全事故。

二、施工安全主要的工作情况

3月初至6月中旬,我标段紧紧围绕业主、监理关于安全生产工作的重要指标精神,组织各施工队伍进行施工安全教育,从思想和观念上充分认识安全生产的重要性,要求各施工安全的认识统一到业主、监理关于安全生产工作的重要指标精神上来,并用于指导安全生产各项工作。上半年,我标

主要突出抓好几个方面的工作:

(一)抓施工现场防火

1、现场要有明显的防火宣传标志,每月对职工进行一次防火教育,定期组织防火检查,监理防火工作档案。

2、电工、焊工从事电气设备安装电、气焊作业,要有操作证和用火证。动火前要清除附近的易燃物,配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效,动火地点变换要重新办理用火手续。

3、使用电气设备和易燃、易爆物品,必须严格防火措施,指导防火负责人,配备灭火器材,确保施工安全。

4、因施工需要搭设零时建筑,应符合防火防盗、防火要求,不得使用易燃材料。

5、施工材料的堆放、保管应符合防火安全要求,库房应用非燃材料搭设,易燃、易爆物品应专库存放,分类单独放,保持通风,用火符合防火规定。不准在工程内、库房内调配油漆稀释易燃、易爆液体。

6、工程内不准作为仓库使用,不准存放易燃、可燃材料,应施工需要进入工程的可燃材料,要根据工程计划限量进入再采取可靠的防火措施。工程内不准住人。特殊惊恐需要人住的要报项目部批准,并由项目部和班组鉴定协议,明确管理责任。

7、施工现场和生活区,未经安全部门批准不得使用电热器具。

(二)抓安全生产

1,施工作业安全要求

a、工人进入施工场地时人人必须配戴和使用劳动防护用品,安全员必须要戴安全员袖章。

b、施工现场用电,严格执行有关规定,加强电源管理,防止发生安全火灾及事故。

c、多人同时作业时,人与人之间应注意保持必要的安全距离,防止施工伤人。

d、机械在路基边坡、边沟、基坑边缘,不稳定体地段作业时,应采取必要的安全措施。

(三)抓安全培训

项目部对每个进场施工队都进行安全培训,主要培训内容是:施工现场防火及措施、特别作业安全要求、危险品的安全管理、施工现场安全、重要临时设施安全、季节性施工安全、多工种立交作业安全。

(四)抓各项安全生产管理制度的落实,创新管理方法和手段

为规范施工队伍的用工管理,强化各项安全生产管理制度的落实,创新管理方法和手段,逐步提高施工工人的安全素质,增强从业人员的安全意识,促进施工队伍劳动用工从无序管理走向有序管理。实行每周一会,每天一查的方法来提高施工工人的安全意识,把安全隐患控制在萌芽状态。

(五)抓强化事故预警提示制度,图稿各施工队对各类突发事件(事故)的应急管理能力。为确保“高温”期间的安全生产形势的稳定,并针对性地提出工作要求,敦促各队在高温时期加强安全生产管理工作采取有力措施,防止重特大事故发生。

(六)突出重点,抓好施工安全专项整治,我项目部认真抓好贯彻落实监理、业主安全工作部署,同时坚持每月召开全标段人员防范重特大安全事故工作会议,突出抓好落实安全主体责任、加强企业安全生产基础管理、深化施工安全专项整治等方面的工作。工作经验进行介绍。

(七)对本工程施工安全生产活动实施动态管理。为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强对建筑工程安全生产的监督管理。

(八)组织全体人员深入开展“百日安全生产”活动,为组织好“百日安全生产”活动,全面布置、指导和协调全体人员深入“百日安全生产”活动的工作。严格落实各项安全生产保障措施,加大巡查和检查力度,及时消除安全隐患,防止造成安全事故。

323攻坚行动工作总结篇3

一、领导重视、机构健全

一是街道成立了以街道办事处主任为组长,分管安全工作的副主任为副组长,街道安监办主任和社区主任为成员的领导小组,领导小组下设办公室(挂在安监办),由安监办主任兼任办公室主任,负责日常工作的开展,使百日安全攻坚行动工作有了坚强的组织领导;二是召开专题会议研究部署如何开展百日安全行动工作,通过对街道辖区的安全形势分析,确定了在交通运输、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、消防安全、民爆物品、食品药品等行业领域重点开展工作。三是制定了《万盛街道安全生产百日攻坚专项行动实施方案》,按照方案有组织、有计划,有步骤的开展工作。

二、营造氛围,强化宣传

在百日安全专项行动期间,街道和社区通过召开各种会议,办黑板报、小喇叭喊话、印发宣传资料等形式,广泛进行宣传。向广大居民和企业宣传开展百日安全攻坚行动的目的、意义,让居民和企业理解、参与到安全生产百日攻坚专项行动中来。据统计,在此期间,街道辖区共办理黑板报38起,召开各种会议60余次,小喇叭喊话700余次,发放宣传资料1000余份,为安全生产百日攻坚行动工作的开展提供了坚强的舆论氛围。

三、突出重点,加强排查

1、道路交通。一是加强对摩托车专项整治行动的宣传教育,摸清辖区机动车辆的基本情况,做到了底数清、情况明;二是对辖区的次干道、背街小巷实行了“一对一”监管责任,即每条重点道路都有一名街道领导、一名社区干部、一名具体的监控人员;三是加强宣传教育,通过张贴画报、标语等形式,让更多的市民遵守交通法规。今年以来,通过宣传,辖区共办理摩托车牌照100余个,驾证60余个。

2、消防安全。一是坚持实行小喇叭喊话制度,每天晚上各个社区利用小喇叭进行喊话,提醒市民注意防火;二是对辖区的危房、消防通道、以及小型企业进行全面排查,消除安全隐患,在百日攻坚行动中,共发现安全隐患10余处,全部得到了有效的整改;三是组织开展消防安全演练,提高市民自救能力,7月20日,在建设社区开展了一次消防安全演练,内容是多层高楼着火如何逃生自救,通过演练得到了居民的好评。

3、地质灾害安全。对砚石台地质灾害点安排专人每天进行监控,并做好监控记录;对地灾点周边的群众发放明白卡100余份。

4、食品药品。一是按照区食药监局的要求,制定了《万盛街道2011年严厉打击餐饮服务环节食品非法添加和滥用食品添加剂专项行动工作方案》以及《万盛街道食品药品安全集中整治专项行动工作方案》,成立了专项工作领导小组,召开专题会议进行安排布置;二是安排人员对辖区的餐饮店、药店、个体诊所进行全面的排查,查处隐患下达限期整改通知书,要求及时整改,对食品药品非法违法行为,坚决按照“四个不放过”的要求,进行严厉打击。在食品药品专项整治期间,共出动人员300余人次,查处餐饮业隐患70余条,下达限期整改通知书4份,查处药品安全隐患10余条,为辖区的一方平安起到了一定的作用。

5、危险化学品和烟花爆竹。一是对辖区危化品进行全面检查,主要查处危险化学品生产、经营、储存等情况,并做好统计登记工作,二是深入开展烟花爆竹“打非”工作,进一步落实烟花爆竹网格化监管和举报机制,对辖区的烟花爆竹重点经营店、重点人头落实“一对一”监控,并签订了承诺书。

通过开展安全生产百日攻坚专项行动,消除了辖区的安全隐患,使街道辖区的安全形式得到了进一步好转,为今后的安全工作打下了坚实的基础。

323攻坚行动工作总结篇4

根据我厂“安全生产百日攻坚行动”开展情况安排,主要继续巩固活动成果,努力加强各隐患排查、监管、整改力度;进一步加强职工技能培训,提高职工的实际操作技能,落实好各项技术措施实施,现将工作开展情况总结如下:

1、强化重大隐患排查与治理,为安全生产创造条件。坚持每月一次的重大隐患排查与治理和每周一次的安全管理重点的排查,采取相应的措施,在厂安全例会上进行安排和落实,由各班人员按各自的职责组织实施,并对落实情况进行复查。做到了及时消除隐患,为安全生产创造条件。

2、深入开展“全国安全生产月”活动。为深入开展全国安全生产月活动,在安全生产月期间,我单位以全国安全工作会议精神及矿有关文件为指导,坚持"安全第一,预防为主、综合治理"的方针,以深入开展“强化红线意识,促进安全发展”为主题,以“一纲四线”、工作现场动态达标为基础,结合活动内容,加强本厂安全隐患排查治理,提高职工对安全事故的认识和防范能力,进一步提高了本厂安全管理水平;活动开展一月以来,取得了较好的成绩。以开展“岗前三分钟安全自律”活动为契机,强化安全教育培训,全面提高员工素质。

3、树立安全生产、以人为本的理念。人的因素是保障安全生产的最基本因素,提高员工安全生产意识和自我保护能力,是搞好安全生产基础的基础。我厂积极开展“学《规程》、学知识、学业务、提素质、保安全”活动,以此为契机,采取各种形式,强化员工素质教育,达到上标准岗、想安全事、干规范活的目的,以员工的行为规范保证安全生产。逐步实现“以素保安”,收到了很好的效果。

开展了员工自救互救常识培训工作。为提高广大员工的安全生产意识,增强员工现场自救护救知识的能力,限度的减少伤亡事故,结合目前正在开展的“安全月活动”,我厂在班前会组织职工进行了救护知识等各类应急培训学习,让职工熟练掌握触电、中毒、骨折等基本技能,提高了职工应对紧急状态下的救护能力。

此次安全生产“百日攻坚”行动工作取得了一定的收获,但与上级的要求还存在一定的差距,在今后工作中我厂将坚持把此项工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,确保我厂安全生产。

323攻坚行动工作总结篇5

20xx年,公司安全生产工作在x集团公司的正确领导下,在相关部门的大力支持下,始终贯彻“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕年初制定的安全生产目标,以安全为基础,落实各级安全生产责任制,完善各项规章制度,加强安全基础管理,把安全生产工作贯穿到各项工作中,全年安全生产无轻伤及以上人身事故,未发生火灾火险事故,未发生食物中毒事故、未发生同等责任以上的交通事故,实现了三个百日无事故的记录,顺利完成了年初制订的安全生产目标。

回顾20年,我们主要做了以下几方面的工作:

(一)加强安全生产组织机构,认真落实安全生产责任制,积极推进制度建设。

今年6月份以来,公司设立了主管安全生产的副总经理,成立了质量安全部,重新对安全生产委员会及安全网络人员进行了调整,明确安全职责。公司进一步加强安全管理,夯实安全生产基础,努力把安全工作做好、做细。

公司严格按规定召开安全生产委员会会议和安全网络会议。每月一次的安全生产委员会会议总结前一阶段安全工作情况,对存在的问题进行分析和研究,制订并采取相应的措施。每月一次的安全网络会议检查各分(子)公司前一阶段安全生产情况,布置下一阶段安全生产,使公司安全工作作为一个整体有效运作起来。

针对公司机构调整和生产经营的要求,20xx年,公司不断完善安全管理制度,重新修订了《xx公司各级人员安全生产责任制》,编写了《公司消防管理制度》、《公司安全生产管理制度》、《公司安全生产考核制度》、《公司事故、不安全事件调查制度》、《公司消防管理制度》、《安全工器具管理制度》等一系列管理制度,目前这些制度部分已正式实施,部分正在讨论定稿阶段。安全生产网络体系初具规模。

(二)认真开展安全检查,及时落实今年以来历次安全检查中发现问题的整改工作。

今年以来,集团公司对公司进行了三次安全检查,共提出问题32项,截止20年11月30日,已完成整改的有30项,办理延期2项,完成率为93.75%。

20年10月15日至30日,公司开展了秋季安全大检查活动。通过这次安全大检查,发现存在问题及安全隐患共53项,其中列入公司安全整改计划共9项。到目前为止,各项整改工作均按整改计划进行中。

(三)做好安全管理例行工作,夯实安全生产基础。

公司下属企业管理模式多,涉及行业多,要管理好整个公司的安全工作,必须要认真做好安全基础工作,把安全工作的每一方面进行细分,并在管理上予以加强。20年,公司着重在以下几个方面加强了个管理:

1、逐步完善和建立安全台帐。今年以来,公司在安全工器具管理、工安全教育管理、安全检查及安全整改管理、特种设备管理、安全统计等方面逐步建立了台帐。

2、完善安全闭环管理。针对集团公司20年春检中提出的公司安全闭环管理不够好的问题,9月份,公司加强了安全生产的闭环管理,特别是在安全整改方面,做到安全整改布置有记录,完成后有反馈。

3、公司质量安全部从8月份开始,制定并严格执行对下属部门、分(子)公司每月至少进行一次安全检查的规定,通过检查,不仅使总公司对下属每一单位的安全生产情况有了了解,便于发现安全工作中存在的问题,而且,能及时反馈到职工对安全工作的建议和意见,便于改进安全工作的方法和程序。

4、规范外包队伍的安全管理工作。9月份,公司针对外包队伍安全管理比较薄弱的情况,制订和实施了《公司外包队伍违章扣奖暂行办法》,并加强了对外包工程的现场安全监督、检查、考核,使外包工程现场施工情况有了好转。9月份以来,建安公司已开始实行签订合同时,必须和外包单位签订安全协议,缴纳安全保证金的规定,进一步规范了对外包单位的管理。

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