干出成绩　党委就重视 党委重视

　　常常听到一些团的干部发出这样的感叹：团的工作求爷爷告奶奶，经常处于锣齐鼓不齐的状态，真是“心有余而钱不足”，“心有余而人不足”啊！黑龙江省和全国铁道系统青年战线的一面红旗——牡丹江机车厂团委，也曾尝到过这个滋味。他们是怎样改变这种状况，争得主动的呢？
　　一九七七年，由于电力不足，工厂欠下了许多台机车的检修任务。团委积极向党委请战，带领全厂青年包下了建设型5495号机车的检修任务。为了打好这一仗，团委召集团干部和青年生产技术骨干先后开了多次分析会。从团委到支部干部都分别担任生产指挥、调度和各工序的组长，带领青年奋战在第一线，后勤单位的团员、青年送水、送饭。大家齐心奋战，热火朝天，仅用二十三天业余时间就完成了机车全部检修任务。试车后，质量达到全厂历史最好水平。总工程师和厂领导亲自组织了两次质量观摩会，厂党委也给予嘉奖。这一活动使团委体会到：团组织要取得工作的主动权，就必须在生产领域中开辟青年工作的广阔天地。根据工作需要，团委由一名熟悉生产的专职干部任生产委员，团总支和支部均由副书记任生产委员，为团组织紧紧围绕生产中心开展政治思想工作起了保证作用。
　　围绕生产中心开展团的工作，做到党有号召，团有行动；党有要求，团有安排；党有计划，团有措施。去年，工厂还差八十六万元没完成全年生产利润指标。团委立即向全厂青年发出了“优质、高产、低消耗，少领料、不领料，为八十六万元而奋斗”的号召。他们一面讲清完成全项指标的政治意义，引导青年向高水平看齐；一面对青年进行关心企业经济效率的教育，使青年懂得企业的经济效率同个人利益的密切联系，增强主人翁责任感。机修车间的十五名青年，在团支委王振生的带动下，主动承担铁道部安排的制造十五台“机械动力头”的任务，利用半个多月的业余时间，连续奋战，保质保量完成了任务，创造价值共五万三千余元。不少青年奋发大干，提高生产效率，降低了成本，增加了产值，为完成利润指标做出了贡献。仅去年以来，团委带领全厂一千多名团员、青年，围绕生产中“急、难、新”任务，有针对性地开展生产突击活动十七次，为国家创造价值七万七千多元，节约资金五万六千元。全厂涌现出两个青年技术革新先进集体，二十七名技术革新能手，取得四十九项革新成果，刷新了二十四项本厂生产中的历史最高纪录，涌现出二百九十多名走在时间前面的青年突击手。
　　团委工作干出了成绩，得到党委的充分重视和信任。党委对车间党支部提出了要求：保证团的活动时间，解决团支部书记兼职过多的实际问题。党委还给厂团委增加编制，拨发活动经费，并且让有关部门根据按劳分配的原则，把青年业余突击活动创造的收入，按一定比例拨给团组织做活动费用。同时，党委经常到团委，征求他们的意见，取汇报，及时指导工作。有了活动时间和经费，团委开展了篮、排、足、羽毛、乒乓五项球类和爬山、爬杆、长跑、会操、射击、接力、竞走、游泳、滑冰、武术、摔跤等体育项目的竞赛。还组织了歌咏赛、音乐会、技术表演会、故事会、报告会、游园会、文艺汇演和各种棋类竞赛，丰富了青年的业余文化生活。全厂出现了一个生气勃勃的喜人局面。团干部高兴地说：“现在，我们工作越干越主动，越干越来劲，越干越上路。”