初中班主任工作的教育艺术与教育技巧_班主任工作艺术论文
班级是学校教育的重要细胞,是学校管理的基本单位,是一个小集体,班主任是一个班集体的核心,地位特殊、作用巨大,管理工作当然起着举足轻重的作用。很多班主任都会有这样的困惑,感觉自己付出了很多,对待班级管理已经尽心尽责了,但是为什么还是管理不好班级呢?其实管理是一门艺术,不仅仅是看你做不做,更关键的是看你做得怎么样。班主任工作的方法和技巧浩如烟海,方方面面,各不相同,因此,初中班主任工作在要求科学化的同时,也需要艺术化与技巧。可以说,初中班主任工作只有实现艺术化,才能使工作炉火纯青,充分捕捉学生身心变化的信息,充分发挥个体的潜能,完成培育有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人的艰巨而光荣的任务。在教育的舞台上,班主任是一个十分突出的角色,教育中的任何一点疏忽,都有可能给某些学生带来严重的后果。因此作为班主任,不可不研究教育规律,掌握教育科学,也不能不讲究教育艺术,掌握教育的时机与技巧。下面笔者就将自己在班级管理工作中的方法总结一下,与广大同行共勉。
一、善于选择最佳教育时机
做青少年的思想工作,最忌“牛不喝水强按头”的办法。班主任要研究学生的兴趣、爱好、动机、需要、情绪,以及他们的个性特点,然后选择最佳教育时机,以缩短教育者和被教育者之间的距离,达到使学生愉快地接受教育的目的。教师所做的一切,都应是清醒的、十分理智的,有着明确的目的性。但是,并不一定要把你的意图在学生面前暴露无遗,有时自然而隐蔽的色彩会更具有魅力。苏霍姆林斯基认为:“把自己的教育意图隐蔽起来,是教育艺术十分重要的因素之一。”
什么是最佳教育时机呢?当相对的心理平衡被打破的时候,是最容易接受教育的时候。例如一个连换了几个班主任的乱班,学习气氛差,同学们对自己这个班失去了信心。但是,在一次学校组织的劳动中,这个班干得非常好,破天荒第一次受到学校的表扬。新班主任没有放过这一有利时机,组织了“我们不比别人差”的主题班会,隆重表扬了劳动中的好人好事,由学生自己分析了本班的长处和不足、有利条件和不理因素,以及克服困难的办法,并确立了班级的奋斗目标,这样班级的凝聚力大大增强,几个暂时后进生也在老师的关怀教育下成了班级的积极分子,一年后,这个班有了很大的转变。一个班的教育如此,一个人的教育也是如此。例如,初一的一个班,在开展文明礼貌月的教育活动中,针对学生生活里的真实情况,学生自编自演了讽刺不讲文明礼貌的小节目。观看演出中,一位男同学满脸通红,有点坐不住了。细心的班主任第二天找他聊天,他说:“老师,前一阵在班级墙壁上乱画的人是我,节目中演的就是我,我一定改。”后来,班级再也没有出现乱画的现象。由此可见,设置情景,抓住教育的最佳时机,事半功倍。
二、善于把单个学生的好思想巧妙地转化为集体的精神财富
一个三四十人的班集体,就如同三四十颗星,每人都有个性特长,都有闪光点。没有丰富多彩的个体就不会有生气勃勃的集体,而个体又只有在集体中,才能获得全面和谐的发展。挖掘和发扬每一个闪光点,整个集体就会群星灿烂。例如初二年级组织郊游,玩爬山的游戏时,班主任征求谁自愿为同学们看衣服,有的低下头,有的躲在别人身后,班主任只好指定两名团员轮流看衣服。结果,其中一名同学来时脚有些扭伤,早准备为同学看衣服,而且很负责地看到底。事后班主任及时组织了“从谁看衣服的小事说起”的主题班会,讨论非常热烈。赞扬这位同学平凡而高贵的品质,其他同学联系自己怕吃亏、怕爬不了山的心理,找到思想上的差距,并表示向团员学习,争取入团。在一个班集体里班主任要善于树立品学兼优的同学为榜样,用他们来带动那些后进的同学。
三、善于宽容,用理智控制自己内心的冲动
苏霍姆林斯基认为:“当你跨进学校的大门,决心把自己的一生献给塑造人的崇高事业的时候,要记住,你可能有陷入难以控制、时常发生的矛盾情绪之中的危险。要作火热的感情与冷静的理智融为一体的大河,而不可匆忙地、贸然地作出决定。这是教育艺术永不干涸的源泉之一。假如这一源泉枯竭了,教育学的一切书本知识都将化为乌有。”教师的工作艺术,犹如琴师抚琴,要和谐地去拨动孩子们的心弦。
师生之间每时每刻都在进行心灵上的接触,师生之间心灵交往的和谐境界,是教育技巧的顶峰。在处理师生矛盾的时候,有时宽容引起的道德震动,比惩罚来得更深沉,更强烈。例如一位学生在毕业多年后,来看望他的班主任,动情地讲到老师早已忘却的一段往事。那是在初二时,这名同学学习成绩较好,突然有一天把头发染成了红色,要和老师示威一样。当时老师很生气但压住了自己的火气,没有简单地批评挖苦,而是平等地和他交流对这种发型的看法,使这位学生心服口服,并由班主任出钱让这名同学把头发颜色染了回来。在考虑该名同学入团申请时,老师通过全面的衡量,表示同意发展他入团。在经历了这几年后,学生来向老师道歉,并述说当听到班主任也同意他入团时,激动和惭愧的心情,这样的教育效果,是老师当时没有想到的。
四、善于创造良好的教育气氛转变学生的不良行为
苏霍姆林斯基认为,孩子的“不良行为,大多不是他们道德观念上的产物,有的是出于好奇”。教师应当创造一种互相信任、自然、亲切的气氛,在没有暴力、厌恶的情况下,对学生施加教育影响。例如班级在上课间操时丢了钱,班主任没有采取全班搜查的做法,而是及时地、细致地了解了情况。请每位学生提供线索,和班干部一起分析了情况。然后,老师找学生个别谈话,情况基本清楚了。但是,班主任没有采取揭发和压服的手段,而是给犯错误的学生留下了主动改正的机会。第二天一早,丢失的钱在原处出现了。老师并没有公布学生的姓名,只是向全班讲了应该吸取的教训。之后,班级再也没有出现过丢失钱物的现象。学生的自尊心、荣辱感是他们前进的内在动力,切不可为了一时痛快而伤害了他们。教师应当学会让学生自己教育自己,不断地进行自我调整,自我完善。
总之,教育是门艺术,每一个做班主任的老师都要用一生的时间去研习这门艺术,而且要不断充实自己,研究学生情况,按教育规律去开展工作,抓住良好的教育契机,不断提高自己的修养,在教育教学的舞台上展示自己的才华。
