当个企业团支部书记有什么用?
当个企业团支部书记有什么用?_浅谈团支部书记应具备的几种能力
浅谈团支部书记应具备的几种能力杏子川采油厂 陈刚 （ 2014 年 4 月 ）在企业的全体共青团员中，团支书是“排头 兵”和“领头雁” ，那么团支部书记想要发挥好桥 梁与纽带作用，想要团结和带领支部的全体团员 自觉拥护上级团组织的领导，为团组织建设出谋 划策，就需要具备什么样的基本素质呢？今天我 主要围绕这个问题，从四个方面和大家共同进行 探讨。
一、团干部的基本要求 团的各级干部是团的工作的骨干， 必须全面提高自身素 质，做团员青年的表率。
（一）理想信念坚定。具有较高的思想政治觉悟，坚定 对马克思主义的信仰， 对社会主义的信念， 对改革开放和现 代化建设的信心，对党的领导的信赖，忠实执行党的路线、 方针、政策，在任何时候、任何情况下都自觉与党中央保持 高度一致，坚决听从上级党委和党中央的指挥。
（二） 思想品德高尚。
实事求是， 襟怀坦白， 关心集体， 顾全大局，助人为乐，团结同志，遵纪守法，爱岗敬业，谦 虚谨慎， 公道正派， 继承中华民族的传统美德和延长石油的 优良传统，自觉做社会主义精神文明建设的实践者和传播 者。
（三） 知识水平较高。
认真学习马列主义、 毛泽东思想、 邓小平理论、 三个代表及关于文化建设的重要论述， 学习共 青团工作理论和心理学、教育学、伦理学、社会学，以及开 展企业团的工作所需要的经济、 文化等方面的知识， 努力使 自己的知识结构与做好团的工作的要求相适应。
（四）工作作风扎实。深入实际，调查研究，及时掌握 团员的思想、工作、学习和生活情况，反映他们的意见和要 求， 满腔热情帮助他们解决一些实际问题， 抓工作讲求实效， 汇报情况、总结经验实事求是。
（五）善于组织协调。具有强烈的事业心和责任感，善 于根据上级指示要求和团员青年的实际， 筹划和安排本单位 团的工作； 善于调动积极因素， 把团员青年凝聚到团组织周 围；善于争取领导、取得党委、机关对团的工作的支持和帮 助； 善于研究新情况、 解决新问题， 创造性地开展团的工作。
二、团干部的业务素质 团干部的业务素质和工作能力直接关系到团的工作质 量。各级团干部要通过学习和实践锻炼，努力达到“两懂四 会”的要求。
（一）懂得团的基本知识。熟悉《团章》 、 《政治工作条 例》的基本内容和有关规定；掌握团的业务知识；了解团的 历史知识和新时期团的工作的主要任务。
（二）懂得青年工作的光荣传统。了解我国青年运动、 企业青年工作的光荣历史； 了解企业青年和青年工作在我延 长石油发展壮大中的重要作用； 了解改革开放特别是党的十 四大以来企业青年工作的新发展， 增强做好新时期国企共青 团和青年工作的光荣感、责任感。
（三）会搞团的教育。
掌握团的教育的基本内容和要 求，熟悉备课、讲课的基本方法，善于运用多种形式实施团 的教育。
（四）会做团员青年思想工作。
主动与团员青年交朋 友，善于针对不同对象做工作；正确把握谈心时机，掌握表 扬与批评的艺术，积极做好后进转化工作。
（五）会组织团的活动。熟悉团的活动内容，掌握团的 活动基本方法， 善于运用多种形式， 围绕企业生产这一中心 任务开展各种适合青年特点的活动。
（六）会主持召开团的会议。
熟悉各种会议的主要内 容和程序， 把握召开各种会议的时机， 掌握会议的基本要求 和组织方法，明确主持人在会前、会中、会后的主要工作。
三、团干部主要工作方法 把握团的工作特点和规律， 是做好团的工作的基本和前 提。
各级团干部在工作实践中， 应学会和运用以下主要工作 方法： （一）坚持议大事、管本行。
时刻关注党、国家和国 企建设的大事，学习理解党的路线、方针、政策和上级的命 令、 指示， 了解石油企业以生产原油为中心的各项任务的安 排和部署情况，主动围绕全局性的工作筹划和开展团的工 作，把党的路线、方针、政策和上级的指示贯彻到团员青年 中去， 充分调动团员青年为国家和地方经济建设作贡献的积 极性。
（二）贴近青年，依靠青年。
经常到团员青年中调查 研究、 及时了解他们思想、 工作、 学习、 生活等方面的情况， 征求他们对团的工作的意见和建议。
尤其是开展一些重大活 动，要发动团员青年出主意、想办法，依靠集体的智慧和力 量把团的工作和活动搞得生动活泼、丰富多彩。
（三）突出重点，兼顾一般。
善于抓住主要矛盾，区 分工作的轻重缓急，注意在上级强调的、团员青年需要、本 单位薄弱的工作中把握重点， 集中主要精力抓好重点工作的 落实，兼顾其它工作的正党运行。
（四）抓好典型，以点带面。
根据工作需要，及时发 现具有普遍指导意义和鲜明时代特色的先进团组织和青年 典型， 广泛宣扬他们的先进事迹和经验， 激励团员青年提高 工作标准，促进各项工作落实。
（五）培养骨干，坚强队伍。
注意培养和建立一支团 的骨干队伍，通过以会代训、现场观摩、经验交流等途径， 提高他们的素质和能力。
在具体工作实践中， 注意给他们出 题目、 交任务、 教方法、 创条件， 充分发挥他们的骨干作用。
（六）当好参谋，争取支持。
主动领会党组织和上级 领导的工作意图， 围绕企业中心任务创造性地开展工作； 积 极向本单位党组织反映情况， 提出工作建议， 在党组织急需 解决的问题上， 发动团员青年献计献策， 以出色的工作成绩 争取党组织和首长的支持。
团委主要成员应主动与机关各部 门保持密切联系， 善于协调和处理各方面的关系， 争取他们 对团的工作的支持和帮助。
四、团干部的工作能力 （一）理论与实践相结合，具备把握支部工 作的理解判断能力。
在日常工作中，团支部书记要做到“三个负 责”，即向油田公司、采油厂团委负责、向本单 位党支部负责、向全体团员负责，因此，既要贯 彻执行上级组织布置的工作任务，又要抓好支部 委员会的自身建设，还要代表和维护广大团员青 年的利益，及时了解、掌握支部内团员的思想动 态，有地放矢地开展工作，这就要求团支部书记 必须具备把握支部工作的理解判断能力。
1、 对 上 级 指 示 的 理 解 能 力 。
团支部书记作为支部工作的主导力量，就必 须正确地理解上级组织的决定精神。一方面要努 力学习和掌握党委、支部和上级团组织在各个时 期的工作指示，使支部工作能体现党的整体工作 要求，另一方面又要自觉拥护上级组织制定的决 议，带头贯彻执行上级组织提出的要求。
2、 对 支 部 工 作 的 疏 导 能 力 。
在支部工作中，团支部书记一方面要从实际 出发，合理地安排好重要的工作环节，并继承和 开展本支部的传统工作，另一方面，又要懂得对 合理化建议进行梳理并择优实施，并且不断调动 和集中大家的智慧，形成一套科学的工作思路。
二、开拓与借鉴相结合，具备领导支部工作 的组织实施能力。
具备了一定的理解判断能力，还只是为支部 工作的开展奠定了一个坚实的基础，要想在这个 基础上有所建树，就要求团支部书记具备另一种 素 质 -- 领 导 支 部 工 作 的 组 织 实 施 能 力 。
1、 懂 得 制 订 工 作 计 划 。
俗话说：“吃不穷、穿不穷、人无计划一世 穷”。工作计划是工作循序渐进的基本前提。团 支部书记要根据决策要求，围绕党支部工作指示 和中心工作，联系实际情况，充分调查研究，拟 定出切实可行的支部工作计划，这样才能起到指 导和督促工作的作用，同时也能减少和避免工作 的随意性和盲目性。
2、 懂 得 把 握 工 作 环 节 。
辩证唯物主义关于矛盾的法则说明，处理任 何事情都应善于分清主次，把握主要环节，既要 抓住中心，又要统筹兼顾，不能“眉毛胡子一把 抓”，更不能“捡了芝麻，丢了西瓜”。因此， 支部书记在把握工作环节上， 要做到 “三个善于” ， 即善于开展调查研究、善于抓住主要矛盾、善于 选择最佳角度。
3、 懂 得 借 鉴 工 作 经 验 。
团支部书记可以发扬“拿来主义”，向兄弟 支部学习，用联谊的方法，请进来，走出去；也 可以使用融会贯通的方法，借鉴党支部的活动经 验，不断提高自身的组织领导能力，与此同时， 团支部书记还应该发扬本支部传统的优良的工作 方法，并结合好的经验，创新出更切实更可行的 经验。 （三）民主与集中相结合，具备开展支部活 动的操作示范能力。
共青团的生命力就在于要有自己的活动。共 青团活动开展得愈好，团在青年中的影响就愈大， 团的生命力也就愈强。所以，对于直接维护广大 青年利益的团支部书记来说，组织开展好群众性 的、适合青年特点的活动，是团支部工作的一项 重要内容，是号召青年、团结青年的重要体现， 也是保持团组织旺盛生命力的重要方法。
1、 领 导 方 式 要 讲 求 民 主 。
青年活动阵地，既是娱乐场所，又是学习教 育的场所，要办法好它，就必须了解把握支部团 员的脉博，坚持从团员青年中来，到团员青年中 去的群众路线。在拟定活动方案上，要博采众家 之长，集思广益，充分听取多数团员的意见；在 落实活动日程中，要分工明确，职责到人，并坚 持用人所长，人尽其才的原则，充分发挥青年的 聪明才智；在具体组织实施时，充分发挥每个团 员的主观能动性。
2、 活 动 内 容 要 充 实 更 新 。 支部书记要根据青年善于接受新事物、兴趣 广泛的特点，勤于动脑，常出新招，不断更新活 动的内容。另外，还要依靠文体活动的热心者、 擅长者和支持者，让他们在活动中发挥骨干作用。
同时还应该制订一些面向全体团员青年的参加活 动的纪律规程和管理细则，使全体团员青年人人 热爱活动，人人参与活动。
3、 自 身 素 质 要 不 断 提 高 。
要有效地带领团员青年开展好支部活动，支 部书记就必须具备极强的说服力、号召力和感染 力。因此，团支部书记要不断地学习与实践，完 善自己的专业技能，丰富自己的社会知识，培养 自己的口才和文采，继而全面提高自身的综合素 质。这样，才能使支部团员青年信服自己，愿意 团结在自己的周围，积极自愿地开展好支部活动。
当个企业团支部书记有什么用?_竞聘公司团支部书记演讲稿
竞聘公司团支部书记演讲稿 尊敬的各位领导，各位同事： 大家好！我很庆幸自己生活在一个全新的时代，也很庆 幸自己工作在**健康这样一个求实创新的集体。使我有机会 展示自己，锻炼自己，同时，也能在竞争中发现自己的不足， 从而找到激励自己的动力。感谢组织领导给我支持与鼓励， 也感谢同事朋友给我信心和勇气。
我今天竞选的岗位是团支部书记，我叫***，于 1983 年 出生，1998 年入团，也曾在学校担任过团支书，自 03 年参 加工作，在社区护士这一特殊岗位，我严格要求自己，不断 充实自己，积极参加各项活动，累积实践经验。如今，在** 健康的精心培育下，我已具有较强的工作能力，及组织协调 能力。在四心文化的引领下, 本着对企业强烈的归属感和对 护理工作的热爱，我充分感受到了企业团委的感召力和凝聚 力，我为我生在其中而骄傲。
如果这次我有幸能当选为团委干部，我想我一定会利用 共青团干部的有利条件，创建一种坚韧不拔的企业文化，激 发所有员工极富有内在韧性的协作，发挥坚强的团队所产生 的超强的竟争力，挖掘团结整体坚而不摧的凝聚力，使**健 康成为每个员工的精神家园，成为我们每个员工深深眷恋的 地方。
如何干好团工作，我将着手以下四个方面： 首先，快：尽快熟悉情况，进入角色，对团工作对象进 行全面整理，早日掌握第一手资料。
其次，勤：就是要勤学习，提高团工作水平，时刻注意 提高自身综合素质，不断用新的知识，新的理论充实自己。
再次，深：就是要深入发扬企业“四心文化，坚持调 研，调动每一位团员青年的积极性，使团工作更富有活力。
最后，新：就是要改革创新，力争一流，争取在各方面 都有所创新。
各位领导，各位同事，坦诚地说，我很渴望今天的参与 能成功，但面对激励的竞争，过程更重要，即使失败，我也 会笑对人生，再接再厉。谢谢大家！！
当个企业团支部书记有什么用?_怎样当好一个合格的团支部书记
怎样当好一个合格的团支部书记今天这个会，我觉得很有必要。一方面通过会议，可以提高我们团干部的自身素质和工 作能力，另一方面可以打牢我院团的工作基础。为什么这样说？因为团支部是团的最基层的 一级组织，团内的各项工作、活动都要通过我们各个团支部去组织，去落实。而团支部工作、 活动开展的好与差，最关键的又取决于我们各位团支部书记的综合素质及业务工作能力。那 么，作为一个团支部书记，应该具备哪些素质呢？ 一、我认为必须具备以下几种素质（5个方面） 我认为必须具备以下几种素质（ 个方面） 1、具有良好的思想品德素质 我们通常所说，选拔干部要选德才兼备的，培养的学生要是品学兼优的，这里的品德与 品质是指品德，道德，也就是思想道德品质。一个人再有本事，有才华，如果品德不好，也 是不能用的。当然，我们要有良好的思想、品质、素质，也不是一句空话，它应该具有以下 具体的内涵：有坚定正确的政治方向，有共产主义理想和信念，热爱祖国，能遵守社会公德， 有集体主义精神，能团结共事和良好的职业道德，包括八荣八耻等方面的具体要求。
2、有较高的科学文化素质 我们从事社会工作，担任团的干部，需要了解各方面的信息，掌握相关的政策法律和条 规，熟悉团的工作制度和程序，具有相应的组织能力和管理能力，因此，必须以一定的科学 文化素质为基础，否则，就难以胜任你所担任的团支部书记工作。这一点对于我们在校学生 来讲，应该不是问题，因为我们最低是中专层次的班级，从文化程度来讲，应该说我们都具 备了担任团支部书记的条件。但是我们不能满足，随着我们周边群体文化层次的提高，工作 环境的改变，我们的科学文化素质也应不断提高，可以说，科学文化知识愈丰富，文化素养 越高，就能对我们所担任的工作指导性越强，工作效率也高。最超码可以减少摸索时间，少 走弯路。
3、必须有较强的专业素质 我这里所指的专业素质是泛指，但主要是指团的专业素质和业务工作能力。试想一个团 支部书记假如不明确团支部书记的工作职责，不懂得团员的发展程序，不会组织团支部委员 会、团员大会，不懂得开展团内活动，不会做思想教育工作，那他还怎么能胜任团支部书记， 怎么能带领团员青年围绕党的中心任务而开展工作？因此，作为团支部书记，要加强自己的 业务学习，努力提高自己的专业素质和业务工作能力，尽快从一个不会做团员工作的外行， 转变成内行，甚至是优秀的团支部书记。你们要学习的东西很多，包括我上面讲的，还有团 的性质、团的历史、团员的权力与义务、团的基层组织、团内选举和团的组织制度等等，还 有书本上的，还有实际工作当中的经验介绍，有关团的工作方面的东西，我们都要学。
4、还应具有良好的心理素质 什么是心理素质？所谓心理素质，就是指在一定的遗传素质的基础上，在主体努力，外 界教育和环境方面的共同作用下，个体形成的心理状态、心理品质与心理能力。它包括心理 承受能力、交往能力、反映能力和协调能力。如：有的经不起挫折，有的自私、嫉妒、依赖、 任性等。
5、还必须具有健康的生理（身体）素质 还必须具有健康的生理（身体） 因为生理（身体）素质是人的整体素质赖以生成的基础，良好的生理素质体现为健康的 身体、强壮的体魄、健全的机能、充沛的精力等。有了这些，我们才能学习好，工作好，才 能胜任团支书工作。
二、作为团支部书记还应具备以下几种能力 作为团支部书记除了应具备以上五个方面的素质以外，要当好一个合格、特别是优秀的 团支部书记，还是远远不够的，还必须具备以下几个方面的能力： （8个方面） 1、组织管理能力。我们知道，共青团的社会职能是：团结、组织、教育、引导青年参与 社会经济、政治和文化建设，要达到这一目的，取得良好的成效，就要靠我们团的干部，尤 其是团支部书记，你有没有这个组织管理能力，能不能调动大家的积极性，同一项任务，几 个团支部去做，有的可能做得好一些，有的可能差一些，有的可能走过场，这就说明团支部 书记的组织管理能力是非常重要的。
2、 观察问题的能力。团支书作为最基层的组织管理者，应有审时度势，具有敏锐的目 光，能够从事物的表象中，发现事物的本质，从中找出规律性的东西和解决问题的能力。
3、 分析问题的能力。分析是指问题出现和将要出现前作出判断的一种能力。要领导一 个基层团支部，面对要处理的事情和问题很多，如果没有正确的分析能力，做工作就不能有 的放矢，只有掌握科学的辩证逻辑思维方法，提高分析和解决问题的能力，才能达到事半功 倍的效果。
4、 表达意愿的能力。共青团的主要任务是团结、组织、教育、引导团员青年围绕党的 中心工作，在自己的本职岗位上，发挥先锋和突击队的作用。要达到这方面积极效果，作为 团支书，就应努力提高自己的演讲水平和写作能力，使演讲的文章富有哲理性、趣味性和说 服力、吸引力、感染力。 5、社交能力。因为作为团支书，不但要做支部范围内的各项工作，与支部范围的每个团 员青年打交道，还要和上级团委，兄弟团支部甚至其它部门打交道，如果没有较强的社交能 力，工作就很难顺利开展，很难得到大家支持。
6、决策能力。决策能力是一个基层组织领导者必备的素质，也是综合能力的集中表现。
作为团支书，应具有多智善断的能力，才能围绕党的中心工作，不失时机的开展适合青年特 点的工作。
7、创新能力。社会是向前发展的，我们每天都会碰到许多新情况、新问题，因此面对新 情况、问题，要善于观察，勤于思考，勇于提出新的见解，做出新的工作方案，开创新的工 作局面，才能取得新的成绩。
8、调研能力。善于总结过去，科学预测未来，才能指导今后工作。
（7 三、还必须处理好以下几个方面的关系。
7个方面） 还必须处理好以下几个方面的关系。
个方面） （ 1、要处理好与其它支委的关系 团支部实行的是集体领导，应遵循民主集中制组织原则，书记与委员不存在领导与被领 导的关系，书记虽然起着领导、班长的作用，但与支委的权力是平等的。平时讨论工作应听 取其他支委的意见，遇有重大问题，应采取少数服从多数的原则，作出决定，才能发挥集体 领导作用。
2、要处理好与上级团组织的关系 我们应该明确，团支部和上级团组织是领导和被领导的关系，团章规定，共青团的各级 组织在接受同级党组织的领导时，要服从上级团组织的领导。因此，团的上下级组织之间， 为了共同做好共青团工作，必须建立起符合组织原则的融洽和谐的关系，这样才有利提高团 支部工作水平，有利于团支部书记的成长，有利于团结、带领团员青年完成党交给的任务。
3、要处理好与党政领导的关系 要处理好与党政领导的关系 前面我们说了，团支部要在同级党组织的领导下开展工作，这一点是非常明确。但同时 我们还必须处理好与党政领导的关系，平时要主动多请示、汇报工作，反映情况，提出建议， 积极主动的争取领导的支持，并用自己出色的工作成效，能取得党政领导的信任，才能得到 更多的支持，工作才会更得心应手。我们现在是在校学生，作为班级团支书，就应该处理好 与班主任、与系主任、系书记之间的关系，争取他们的支持。
4、要处理好与兄弟团支部之间的关系 任何组织与个人，都离不开与其他组织和个人打交道，何况我们还是一个青年组织，大 家朝气蓬勃，渴望交往、交流、做朋友，那么怎样处理好与兄弟团支部的关系？一是要谦虚， 二是要交流，三是要相互支持。
5、要处理好本支部范围的团员青年之间的关系 这个问题说到底，是群众观念问题，尽管你是团支部书记，但你同时也是一个普通团员， 不能脱离群众、高高在上，听不进大家的意见，否则，支部工作很难开展。
6、要处理好做支部工作与学习的关系 你们虽是团支部书记，但更重要的是你们还是学生，虽要做好团支部工作，同时也不能 忘了自己的学业，要争取双丰收，才达到我们的目的。
7、要处理好其他部门之间的关系 从目前说，你们就是要处理好与其他学生组织之间的关系，如班委、学生会、社团部等。
走向社会后，就是要处理好与其他部门之间的关系。因为任何组织都离不开其他组织、部门 的支持和配合，“单枪匹马”是不可能把所有工作做好的。因此要多与其他部门、组织多沟 通信息，多配合工作，多加强联系，才能赢得其他部门和组织的信任和支持。
四、怎样培养和提高自身的素质，创造性开展工作。
怎样培养和提高自身的素质，创造性开展工作。
提高自身的素质，是做好团支部工作的基础，也是创造性地开展团的工作的重要保证。
因此广大团干部，尤其是处在最基层的团支部书记，要按照中央提出的干部“四化”方针和 江泽民同志对年轻干部提出的 “刻苦学习、勤奋工作、勇于创造、自觉奉献”这五点要求， 以及胡锦涛总书记在团的十三次全国代表大会上提出的： 当代青年应该成为有远大理想的一代 当代青年应该成为勤奋学习的一代 当代青年应该成为艰苦奋斗的一代 当代青年应该成为道德高尚的一代 这四点殷切希望，我认为，要培养和提高自身的素质： 1、作为团支部书记，要带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 作为团支部书记，要带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 的重要思想。要坚定共产主义理想和信念，保持正确的政治方向，坚持理论联系实际，努力 的重要思想 学会用马克思主义的观点和方法去分析问题和开展工作，成长为政治上坚定，头脑中清醒， 工作中有所作为的建设者和接班人。
2、作为团支部书记，要优化自己的知识结构，努力学习现代科学文化知识。人类已跨入 作为团支部书记，要优化自己的知识结构，努力学习现代科学文化知识。
21世纪，人们常说21世纪是知识经济时代，是信息时代，现代科学技术日新月异。作为团的 干部，不但要懂团的业务知识，更要掌握一至几门参与经济建设的专业技术，才能团结带领 团员青年为国家经济建设服务，才能真正发挥突击队的作用。
3、作为团支部书记，还要严于律已， 作为团支部书记，还要严于律已，率先垂范。青年干部的健康成长，不仅要加强学习， 率先垂范。
注重实践锻炼，还要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，才不至于在成绩面前，胜利 面前飘飘然，才不会遗失方向。在任何时候，我们都要自重、自省、自警、自励，要带头学 习，带头工作，带头遵守团章、团纪，带头遵守社会公德，克服消极腐败现象，做一个真正 能服务大局、服务社会、服务青年的合格的团支部书记。
4、作为团支部书记，要自觉地投身于经济建设的社会实践，在大风大浪中经受锻炼。当 作为团支部书记，要自觉地投身于经济建设的社会实践，在大风大浪中经受锻炼。
前，全党全国人民正在深入学习贯彻十七大文件和精神，我国的改革开放正在深入发展，社 会主义的市场经济体系也正在逐步建立，但是我们还面临着许多困难和问题，还会遇到许多 陌生的东西甚至挫折，怎么办？作为当代青年的组织者和领导者，我们应积极投身、勇于面 对、抓住机遇、正视困难、施展才华、增长才干，才能百炼成钢。
我们要按照十七大提出的要求，树立科学的发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推 动科学发展，促进社会和谐，为全面建设小康社会贡献我们的一份力量。(人文艺术学院团总 。
支书记在全体团支书、班长会议上的主题发言) 支书记在全体团支书、班长会议上的主题发言)