2018年集团公司党委纪检监察工作总结

2018年上半年，在集团公司党委的正确领导下和集团公司纪委的精心指导下，全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以坚持和加强党的全面领导为根本目标，以协助集团公司党委推进全面从严治党为主要任务，以督促落实党的十九大战略部署为工作主题，认真贯彻落实中央、省市纪委全会精神，坚持稳中求进工作总基调，持之以恒正风肃纪，以贯彻新发展理念为切入点，紧扣企业中心工作，着力解决人民日益增长的美好生活需要不平衡不充分的矛盾，为改革和发展提供坚强有力的政治保障，着力加强纪律、作风和反腐倡廉建设，通过加强学习教育、明确岗位职责、强化日常监管、深化岗位检查等途径，各项监督检查工作有序推进，现将上半年纪检监察工作情况总结如下：

　　一、2018年上半年纪检监察工作情况

　　1.理清思路抓部署。为使2018年纪检监察工作有序开展，取得实效。按照集团公司2018年纪检监察工作会的会议精神，向纪委每月、每季度如实上报廉政教育、信访情况、约谈情况、领导干部个人事项等情况的报告，通过向集团公司纪委上报的同时自行车公司也进行着自查，建立督查机制，实行对各部门的督查，通过下单子、看整改的方式，责任到每个事项，发现问题及时进行整改。

　　2.开展廉政教育，提升防腐效果。按照集团公司纪委的要求，党支部每月组织全体党员干部，观看廉政教育录像或进行廉政教育学习共6次，通过看录像和学习两种形式的廉政教育学习，让全体党员干部真正意识到了党组主体责任的内涵，抓党风廉政建设主动性、责任感明显增强，防腐拒变能力也明显增强。

　　3.落实约谈制度抓预防。为使党员干部警钟长鸣，随时绷紧党风廉政建设这根弦，集团公司党委、纪委坚持“凡工作岗位变动必谈、凡提拔干部必谈、凡发现异常行为和举动必谈、凡干部任命前必谈、凡婚丧嫁娶必谈、节前必谈”，坚持执行谈话制度。截止6月25日，共约谈37次，通过约谈制度的落实，做到对干部的提醒作用。

　　4.认真做好运营服务、三公经费、小金库的自我监察。是一项民生工程，运营服务工作尤为重要，从区域进行分事项打分督查，发现问题及时整改，上半年系统运营均正常；对三公经费的使用，一直采用每月督查的制度，对三公经费的支出进行严格审查；按要求向集团公司纪委如实上报领导干部个人事项，不存在小金库现象。

　　二、下半年工作安排

要继续增强“四个意识”，以党中央的旗帜立场、决策部署、担当精神为标杆，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终做到对党绝对忠诚。要通过辅导答疑、学习研讨等形式，采取“请进来、走出去”的方式，开展多层面、全方位、覆盖式学习教育，加大对学习党纪党规、法律法规的培训；要强化内部监督、加强自我监督、主动接受监督，严防“灯下黑”；要做担当尽责的表率，领导干部要带头勇于担当作为，实事求是，履职尽责，增强本领，以更高的标准、更严的纪律要求自己，以自身实际行动为广大党员干部带好头、做标杆。

 

根据区纪委《关于2018年确保中秋、国庆“双节”期间坚决纠正“四风”严明工作纪律的通知》的工作安排，进一步推动全镇干部纪律作风整顿顺利开展，坚决纠正 “四风”，镇党委高度重视，采取有力措施，贯彻落实通知要求。现将有关工作落实情况汇报如下：

一、 加强领导，抓好责任落实。为切实担负起党风廉政建设主体责任，确保中秋、国庆节日期间持之以恒纠正“四风”问题，廉洁过节。我镇成立了以党委书记为组长，其他领导班子成员为副组长，各办公室主任，各片片长为成员的领导小组。明确工作职责，督促全镇领导干部带头落实相关要求，严以律已、以身作则，切实履行好“一岗双责”。

二、提高政治站位，做到令行禁止。我镇机关干部，特别是主要领导干部要以身作则、严格自律、当好表率。带头执行廉洁自律有关规定，尤其要做到不收不送钱物；严格遵守关于中秋、国庆期间党政机关不搞相互走访拜年活动的规定；按照党风廉政建设责任制的要求，认真抓好各办公室党风廉政建设各项工作的落实；结合贯彻落实《中国共产党廉洁自律条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》，把廉洁过节要求传达到每一名党员干部，做到令行禁止，确保本单位每一名党员干部知晓廉洁过节纪律，努力营造崇廉尚洁的节日氛围。

三、提前预防，严明纪律规定。“双节”前召开全体干部大会，强调廉洁过节的重要性，坚决禁止各种违反“八项规定”的行为发生。我镇在双节期间严格遵守区纪委的相关规定，未违规发放任何奖金、补助。领导干部率先承诺严格自律，严格执行以下规定：（1）不准收受与本人行使职权有关系的单位和个人提供的各种奖励和赞助。（2）领导干部的配偶、子女不准利用领导干部的职权和职务上的影响收受礼金、有价证券和贵重物品。（3）不准大操大办婚丧嫁娶等事宜并借机敛财。（4）不准参与**。　　

四、加强监督检查，严肃执纪问责。镇纪委结合廉洁过“两节”，以“3+X”为内容，开展了自查自纠专项整治活动。自查自纠的内容包括违规发放津贴问题、大办婚丧喜庆和公款吃喝、报销个人花费3方面问题，全面排查私车公养、提供或接受超标接待问题。通过干部自检，公布举报电话、设置举报箱的方式接受群众举报等多种形式开展工作。

专项活动中没有发现以上几项“四风”问题。　

 

中共市区镇委员会

2018年10月8日

 

2018年审计局党风廉政建设工作情况汇报

今年以来，我局紧密结合审计工作实际，将党风廉政建设制度化、规范化、经常化，增强了广大干部职工廉洁从政、依法行政意识和服务大局的自觉性，提高了审计队伍的整体战斗力。

一、明确党风廉政建设目标，层层落实责任

一是深刻领会上级精神，认真落实意见。根据我局制定的《2018年党风廉政建设工作要点》，持续抓好各项工作的落实。

二是强化责任清单，落实工作任务。根据局党组制定的主体责任清单、主要领导“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单和科室站责任清单，严格按清单要求进行落实。

三是签订廉政从政承诺书。与各科室负责人和全体审计人员分别签订了廉洁审计承诺书，明确全体审计工作人员的工作纪律和要求，扎紧制度的笼子。

二、强化学习教育，筑牢思想防线

一是认真贯彻学习教育长效机制。严格按照学习计划，采取集中学习与个人自学、理论辅导与专题讲座、自我组织与参加上级培训等多种形式，强化理论武装，提高干部党员的理论素养。

二是注重抓好经常性的学习教育。组织党员干部定期学习政治思想、党风党纪、道德素质、以及上级有关会议、文件精神，及时组织讨论，深化教育效果。

三是开展经常性的廉政教育。每月至少一次，组织机关干部观看电教片、学习相关文件通报，在重要节日来临前，组织学习相关纪律规定，重申廉洁过节要求，强化工作人员遵纪守法和廉洁自律意识，提高对纪律规矩的敬畏之心。如清明节、端午节前，组织学习廉洁自律有关规定，提前打好预防针，清正廉洁过端午。

四是深入开展党风廉政宣教月活动。严格按照要求制定了宣教月的工作方案和计划，加强对党章、《宪法》《监察法》等为内容学习，并开展了知识测试。

三、强化制度约束，做好依法行政

一是完善制度规定。依据上级有关要求，完善了《工作管理制度》、《加强党风廉政建设制度》、《审计工作 “八不准”》和廉洁自律等各项规定规定，全面约束工作人员的行为，整个审计队伍的凝聚力、战斗力得到有效提高。

二是持续加强监督检查。深入推进对审计现场、机关办公科室情况的明查暗访，加强对我局参与的 “双评议”平台的抽查和检查力度。

三是坚持廉政谈话制度。6月份，局各管领导充分利用第十九个党风廉政宣教月活动，对分管党员干部进行了集体廉政谈话，做到防患于未然。

四、严格落实规定，防止违纪问题发生

一是突出风险防控。局班子积极落实“三重一大”事项及廉政风险防控措施。各科室站根据自己的风险防控措施进行自我监控。

二是坚持重大事项集体研究。对重大问题决策、大额资金使用等事项一律集体研究决定，不搞个人说了算。

三是严格落实八项规定。严格公车用车平台，实行派车制度。审计组人员严格工作纪律，不接受被审计单位宴请，无特殊情况不在被审计单位进餐。严格执行公款消费各项规定，没有外出游玩、乱发奖金、补贴和实物等问题发生。

我局在党风廉政建设工作中虽然取得了一定成绩，但与上级的要求还有不少差距。比如，在廉政教育活动的内容创新上还需进一步加强，相关工作还要进一步增强针对性。今后，我们将按照上级要求，强化党风廉政建设。

一是强化制度约束。强化问题整改，切实解决工作中的问题。二是严格落实好各项规章制度。落实好从严治党责任，按照责任清单的内容，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局。三是加强对党员干部的教育、管理和监督，全力打造一支“忠诚、干净、担当”的审计队伍，为推动我区全面高质量发展做出应有贡献。