在“加快转变”中持久培育战斗精神:战斗精神培育

　　【摘要】加快转变战斗力生成模式是关系国防和军队建设全局的重大战略任务，是推动国防和军队建设科学发展的必由之路。“加快转变”的实质是推进我军由机械化半机械化向信息化转型，而未来的信息化战争是精神力量支撑下物质力量的综合较量，缺乏战斗精神，就难以应对日益复杂、残酷的高科技战争局面。为此，我们以信息化战争的标准和要求分析把握战斗精神，对我军战斗精神的培育具有重大的意义，也是当前要认真研究的重大课题。
　　【关键词】加快转变战斗力生成模式
　　一、“加快转变”中战斗精神培育的时代要求
　　战斗精神是战争的灵魂，是战争取得胜利的重要因素之一。未来的信息化战争，战争的观念、形态、模式都发生了深刻的变化，对战斗精神赋予新的标准，提出新的更高的要求，体现出与时俱进的时代特征。
　　（一）对理想信念的要求更高。未来的信息化战争，我们的对手将通过政治、军事、经济、外交等多种手段，采取舆论、信息、心理等多种方式，对我军进行“西化”、“分化”，以瓦解动摇我军的理想信念和战斗意志。而长期和平环境，滋长了一些官兵和平麻痹思想，“当兵为什么”的目的呈现出多样化，“当兵打仗”的意识相对淡化，政治意识开始相对弱化。这就对军人的政治信念和精神支柱提出了更高的要求。
　　（二）对科学素质和知识水准要求更高。未来的信息化战争，科学技术渗透到作战诸要素中，作战的科学含量剧增，并在实践中创造出先进的作战理论，形成高超的军事谋略和战法，发挥先进武器装备的效能，从而催生新的战斗力。知识和智能因素跃升为战斗力的核心要素，人的科学素质和知识水准成为战斗力最新增长点，“知识战争”形态开始显现。一支军队拥有知识越丰富，战斗精神就越高昂，打赢战争信心就越坚强。这就对军人的知识和智能提出了更高的要求。
　　（三）对心理品质要求更高。未来的信息化战争，战场上通常表现出超常的毁伤力和异常的残酷性，给官兵的心灵带来巨大的震撼，极力挑战官兵心理极限。同时对方还会采取示形造势，威胁、恐吓、利诱、欺骗等手段进行强大心理攻势，竭力冲击官兵心理防线，造成巨大的精神和心理压力。这就对军人处变不惊、沉着无畏的心理品质提出了更高的要求。
　　（四）对作风纪律要求更高。未来的信息化战争，由于战争场面残酷激烈，冲击震撼空前强大，参战官兵没有坚韧顽强的意志品质，参战各军种没有高度集中统一，难以满足现代化战争的要求。勇敢顽强、不怕牺牲、决战决胜的战斗作风可以压倒一切敌人，使敌丧失作战信心。只有严明的纪律才能形成统一的战斗集体，才能形成整体战斗力，才能发挥联合作战的效能。这就对军人顽强的战斗作风和严明的纪律提出了更高的要求。
　　（五）对整体作战观念要求更高。未来的信息化战争，是陆海空天电磁一体的立体化战争，一体化联合作战将成为基本的作战样式。各军种围绕同一作战目的，既严密分工，又精诚合作；既相对独立，又相互依赖。只有维护和促进各参战力量的团结协作，才能发挥出诸军兵种整体作战的威力，才能夺取作战的胜利。这就对军人强化联合作战的观念和主动配合的意识提出了更高的要求。
　　二、“加快转变”中战斗精神培育的主要途径
　　（一）坚持科学理论武装。理论武装是深入搞好战斗精神培育的首要环节。未来的战争不单是一场军事仗，更是一场复杂的政治仗。这就决定了战斗精神的培育应以政治觉悟和政治信念为支撑。坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观武装官兵的头脑，引导大家树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高政治觉悟，坚定理想信念，显得尤为重要。抓好我军军魂教育。坚持党对军队的绝对领导是我军永远不变的军魂，是战胜一切敌人的根本保证。抓好马克思主义战争观教育。马克思主义战争观正确揭示了战争的起源、性质、作用和发展规律。抓好爱国奉献教育。爱国奉献是战斗精神的主要源泉，培育战斗精神必须从培养爱国奉献精神人手。抓好高科技知识学习。没有知识的军队，通常不会有高昂的战斗精神。
　　（二）加强文化环境熏陶。环境作为一种社会存在，对人思想意识有着潜移默化的效果。因此，在加强教育引导的同时，注重用真打实备的浓厚氛围不断激发、强化官兵的战斗意识，使部队始终保持高昂的斗志和旺盛的士气。用政治环境熏陶。环境能影响人、塑造人。用军营文化感染。军营文化是我军长期发展过程中形成的一种独特的文化，能起到愉悦身心、激发斗志的作用。用先进典型激励。一个典型树起来，就能带动一大批，影响一大片。
　　（三）军事实践磨砺。精神是由物质决定的，思想观念来源于实践。战斗精神的培育既要讲教育引导，更应在具体的军事实践中，磨砺官兵的战斗思想、战斗作风和战斗意志。在严格训练中磨砺。战备训练是部队的日常工作，也是培育战斗精神的有效途径。在执行重大任务中摔打。着眼未来作战需要，抓住部队完成野外驻训、实兵演习、抢险救灾、反恐维稳、援建施工等急难险重任务的机会，有意识地磨练和摔打部队，让官兵在近似实战和艰苦的环境中，培养打硬仗、打恶仗、打大仗的顽强战斗意志和敢打必胜的坚定信心。在心理训练中强化。良好的心理素质是过硬战斗精神的生动体现。
　　（四）注重日常生活养成。战斗精神培育离不开严格的管理，从严治军是培育战斗精神的重要途径和手段。注重军人日常生活养成，有助于战斗精神的形成。狠抓条令条例落实。条令条令，条条是令。从一言一行严起，从一点一滴抓起，严格用条令条例规范自己日常生活。注重雷厉风行作风养成。昂扬精神状态，纠正疲沓作风。坚持依法从严治军。纪律是军队的命脉，是军队赖以生存的基本条件。未来信息化战争，更需要有严明的纪律作保证。
　　（五）重视制度机制的保障。随着战争理念的变化、形势任务的发展，战斗精神培育必须与时俱进，从制度上解决问题，探索科学有效的机制，为战斗精神的培育提供强有力的保障。健全和完善组织机制。健全和完善利益保障机制。军人职业是高风险职业，使得军人利益保障对战斗精神培育有着特别的意义。改善军人工资薪金待遇、完善军人社会保障制度、提高军人社会地位、保障官兵民主权利、营造和谐内部关系等，不断保障军人物质利益和精神利益，直接影响着军队凝聚力和军人的积极性的发挥。健全和完善评估机制。战斗精神是部队精神面貌的集中体现，看起来是一个软指标，实际上是一个硬杠杠。对战斗精神的评估，内容上应该注重个人的身体状况、心理状态、科技素质，群体的政治信念、战备军事训练、纪律观念、团队氛围；方法上应做到三个结合：一是战时与平时相结合；二是训练与任务相结合；三是群体与个人相结合。以此来进一步细化、量化战斗精神的考核标准，有效检验战斗精神培育的效果，推动战斗精神培育工作持续健康发展。