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[对石化企业系统廉政建设的思考]

发布时间:2019-07-03 04:10:43 影响了:

  【摘要】石化企业系统廉政建设是一项艰巨的工程,必须靠企业广大干部职工的努力来实现。每一个石化企业干部要时刻保持清醒头脑正确看待手中的权力,始终对党纪国法和企业各种规章制度心存敬畏,秉公用权廉洁从企,严格依法办事、按制度办事,坚决防止滥用权力以权谋私。
  【关键词】石化企业;廉政建设;认识
  【中图分类号】F127 【文献标识码】B 【文章编号】1009-5071(2012)06-0361-02
  为全面贯彻落实党的十七大精神,在新的历史时期,进一步抓好石化企业系统党风廉政建设和反腐倡廉工作,意义重大。十七大报告对反腐倡廉有许多重要论述,有许多新提法、新论断、新信息。其中,提出着力加强反腐倡廉建设,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,在坚决惩治**的同时,更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设,具有很强的针对性和指导性。新时期加强石化企业系统反腐倡廉建设,就是要坚持自觉以十七大精神为指导,坚持科学发展观,不断开创石化企业系统反腐倡廉建设的新局面。
  1 切实加强对反腐倡廉建设重要性的认识
  石化企业反腐倡廉建设正处于重要的发展时期,面临着新的形势和任务。石化企业反腐倡廉工作需要应对更加严峻的挑战,因为广大干部职工并不是生活在真空里,而是生活在错综复杂的社会环境中,面临着各种诱惑和影响,在**问题上需要不断增强免疫力,在新世纪新阶段要不断推进石化企业事业必须坚持石化企业反腐倡廉建设与各项石化企业工作统筹推进,并贯穿于石化企业工作的各个领域,坚决遏制和克服各种消极**现象。目前,加强石化企业反腐倡廉,就是要加强企业作风建设。企业作风建设事关党群、干群、油地关系,事关社会的和谐稳定事关石化企业工作的大局,事关石化企业队伍的整体战斗力。石化企业要把反腐倡廉建设作为一项重大政治任务,切实加强领导严格落实责任,不断推动石化企业反腐倡廉建设向纵深发展必须有以下三点意识。一是要有全局意识。石化企业反腐倡廉建设是全局性和系统性工程, 是石化企业工作的重要组成部分石化企业要把反腐倡廉建设与业务工作同部署、同检查、同落实,既要抓业务工作,也要抓反腐倡廉建设,两手都要硬。二是要有责任意识。石化企业领导干部要带头执行党风廉政建设责任制,严以律已,以身作则。切实抓好责任分解、责任考核、责任追究。三是要有忧患意识。加强石化企业反腐倡廉建设是一个永恒的主题,不是一朝一夕的事情既要看到反腐倡廉取得的成效,更要看到存在的问题,时刻保持清醒的头脑,增强反腐倡廉建设的忧患意识和工作的紧迫感,增强解决问题的主动性和工作积极性。要在探索长效机制上下功夫,着眼于形势的发展和变化,着眼于石化企业队伍思想状况的现实,着眼于干部职工违纪违法的实际情况,分析新情况,总结新经验,解决新问题。
  2 切实加强思想教育工作
  反腐倡廉建设强调注重治本。所谓治本,核心是立足于人。大量案例表明,一些干部之所以走上违纪违法道路,往往是从思想蜕化变质开始的。在改革开放和市场经济的环境里,各种思想文化相互激荡,各种利益诱惑明显增多,如果把握不牢思想防线,经不住权钱美色、灯红酒绿的诱惑,很容易掉入**和犯罪的泥潭。加强教育是反腐倡廉建设的基础性工作,必须始终抓紧抓牢。教育工作要紧密结合干部职工的思想、工作、生活实际,针对各工种特点,针对存在的问题,针对可能出现的隐患,有针对性地进行,只有这样,教育才能产生应有的效力。当前,要重视理想信念教育。坚定的理想信念,是广大干部职工奋发向上的精神支柱。要把理想信念教育摆在廉政教育的首要位置,针对新时期干部职工的思想实际采取灵活多样、进一步加强和改进理想信念教育,树立正确的人生追求和远大的理想,形成正确的价值取向,抵制各种诱惑,远离**。要重视法制教育。要持之以恒地开展社会主义法治理念教育活动,强化干部职工的法治意识;要在提高干部职工的工作能力上下功夫,开展岗位大练兵活动;要通过扎扎实实的教育活动,使正确的思想得到坚持;错误的思想得到纠正。要重视廉洁从企教育。要充分利用石化企业网络资源,开设廉政专栏,积极创作廉政文化作品,组织开展各类廉政文艺活动努力推动廉政文化进、进基层、进警队,影响和塑造全体干部职工。渗透于干部职工日常生活,在石化企业队伍中营造“以贪为耻以廉为荣”的浓厚氛围,引导干部职工自觉规范和约束自己的言行,使干部职工牢固树立爱岗敬业的思想。
  3 切实加大监督工作力度
  监督不力,监督缺位或流于形式是产生**的重要因素监督是防止权力失控、决策失误、行为失范的关键。可以说有效的监督就是最好的预防。反腐倡廉建设要求更加注重预防,对石化企业而言,就是要实行全方位的监督,建立权力运行的监控制约机制。要做到三个强化。一要强化监督的观念。要从主观上树立改造自己、提高自己的思想,加强自我管理,抓好自我约束。要通过多种形式,教育领导干部和广大干部职工强化两种观念:即树立正确的监督观念。从思想深处摆正监督与被监督的位置,养成主动接受监督的良好习惯。二要强化内外监督。既要强化石化企业内部管理,充分发挥纪检、监察、督察、审计、信访、政工等部门的监督合力,又要积极拓宽外部监督渠道,深化和规范厂务公开,建立企业新闻发言人制度,重视职工群众的来信来访,加强和改进企业监督员工作,推行党员干部向职工群众述职述廉、接受职工群众评议制度,让职工群众了解和监督权力运行的全过程,主动接受职工群众的监督。三要强化监督实效。要进一步完善监督机制,强化事前、事中、事后监督,扩大监督的覆盖面,实行全方位、不间断的监督坚决清除监督的死角和盲区。要增强监督的主动性,强化监督的针对性;围绕中心工作抓好监督,推进各项工作顺利开展;确保监督工作效果。
  4 切实抓好反腐倡廉各项制度的落实
  从近年来石化企业暴露出的违纪违法案件,有些问题的产生,并不是因为没有制度,而是执行制度不到位、不得力,制度形同虚设。因此,要在建立完善制度的同时,切实抓好制度的贯彻落实。要从根本上遏制**现象,首先要注重落实干部选拔任用和管理制度。要切实加强对党员干部选拔任用工作的监督,要进一步建立健全领导干部经济责任审计,通过建立健全干部选拔任用和管理监督机制,进一步深化石化企业干部人事制度改革。二要更加落实财务管理制度。要加强对工程招投标、企业采购等方面的监督,既要加强事前监控,又要加强后续监管。特别是涉及重大项目安排和大额资金使用时,要提前介入,做好预防**的工作,做到监督关口前移。企业纪检、监察部门要在规范监督程序、确保监督效果上下功夫,有关责任部门要积极配合,主动接受监督,确保制度有效落实。三要更加落实生产经营、勘探开发各项制度。石化企业生产经营、勘探开发工作是石化企业的重点工作,石化企业要建立完善生产经营、勘探开发制度,及时解决生产经营、勘探开发中存在的突出问题,不断提高工作质量。石化企业要切实加强对各项制度落实情况的监督检查,逐步完善惩处机制,及时发现和纠正违反制度的行为,做到有章可循、令行禁止、违者必究。
  石化企业系统廉政建设是一项艰巨的工程,必须是靠全体石化企业广大干部职工的努力来实现。我们每一个石化企业干部要时刻保持清醒头脑正确看待手中的权力,始终对党纪国法心存敬畏,秉公用权廉洁从企,严格依法办事、按制度办事,坚决防止滥用权力以权谋私。要自觉加强道德修养,牢固树立正确的世界观人生观、价值观,始终保持一个共产党人和党员干部的高尚情操与革命气节。要多一些学习,少一些应酬,切实把学习作为一种责任、一种追求、不断在学习中陶冶情操开阔胸襟提高修养。

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