县委书记听取党建工作汇报

县委书记听取党建工作汇报_县委书记抓基层党建工作述职报告

县委书记抓基层党建工作述职报告 一、市政协副主席、xx 区委书记 XX 年履行抓基层党建工作职责情况：一是坚持以上率下，带头履 行基层党建工作责任。深入学习宣传贯彻党的十九大精神，贯彻落实 新时代党的建设总要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化和 “讲重作”专题教育、专题警示教育。召开 8 次区委常委会研究党建 工作，开展调研 27 次，约谈党委书记 12 人。出台“基层党建责任 20 条”，督促党委履行主体作用。二是坚持规范管理，推进基层党组织 标准化建设。实施“双百”创争活动，实行党组织积分对标和党员积 分管理，召开现场会、推进会 6 次，开展季度督查调研，已达标基层 党组织 264 个，评选区级示范点 49 个。开展“党性教育一刻钟”活动 1200 余场次，举办“不忘初心、继续前进”党性教育分享大会，推动 党员干部常敲警钟、常照镜子、常思修为。三是坚持分类指导，深化 农村城市领域党建工作。深化村干部队伍专职化管理，农村基层党建 保障工程三年行动计划全面达标。持续打造“一居一品”，全市城市 社区党建工作现场会在我区召开。开展机关党建“半月谈”“最佳党 日”评选，建成全市首家非公党建馆和 5 个党建工作室。《美好乡村 党旗红》被评为全国党员干部教育优秀课件三等奖。四是坚持问题导 向，强化重点难点问题整改落实。发挥党建引领作用，在 12 个棚改地 块成立临时党支部，736 名党员干部在中心工作中主动靠前、推进工 作。建立党员主题志愿服务日制度，开展志愿服务 5000 余场次。发挥 居民区党支部在物业管理、养老服务中的核心作用，荷花池社区“暖 心苑”项目被《人民日报》宣传报道。

第 1 页 共 22 页 2018 年抓基层党建工作主要措施：一是不断压实基层党建工作责 任。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大 精神，坚持和加强党的全面领导，实施党建引领强基工程。以提升组 织力为重点，实施党委书记联系示范点、整顿软弱涣散基层党组织和 领办创新项目工作。二是不断规范党员干部教育管理。开展“不忘初 心、牢记使命”主题教育，深化“党性教育一刻钟”活动载体。落实 “党员活动日”制度，开展“主题党日”活动，增强党员队伍生机活 力。三是不断解决党建重点难点问题。推进基层党组织标准化建设， 2018 年达标率力争达 90%以上。抓好农村和城市社区“两委”换届选 举工作，选优配强“两委”班子。创新发展方式，力争 2018 年所有村 集体经营性收入达 10 万元以上。四是不断提升基层党建保障水平。出 台选拔优秀城市社区党委书记挂任镇、街道领导班子成员实施办法， 吸引更多优秀人才进入社区书记队伍。

二、xx 区委书记 XX 年履行抓基层党建工作职责情况：一是知行合一拧紧责任链 条。召开常委会会议等各类会议专题研究党建议题 22 项，出台全面从 严治党、人才体制改革等文件 10 个，到联系点上党课 2 次、下基层调 研 68 次。常委班子开展脱贫攻坚、村级集体经济专题调研 6 次、“五 进”基层开展党的十九大宣讲 12 次。去年述职的 5 个方面问题、承诺 的 18 个事项已整改。二是学做结合夯实基层堡垒。推进“两学一做” 常态化制度化和“讲重作”专题教育，排定区党的十九大培训班 8 期、宣讲 27 场。实行标准化纪实“一本账”，创新“帮促扶”“组团 互学”活动，完成 253 个党组织达标。新建社区临时党支部、党群活 动点 20 个，打造“挑工党员先锋行”项目，调整区直机关党组织设 第 2 页 共 22 页 置，设立教育党工委。三是围绕中心抓实党建引领。按 100 万元/村标 准扶持 41 个村发展集体经济，村均经营性收入 44.9 万元。在 20 个村 试点“一体四中心”建设，开展示范村与贫困村“村村共建”，推进 机关干部驻村蹲点、专技人才支教支医、高校博士把脉指导，再次获 评省“美丽乡村建设先进区县”，1 个案例入围第四届全国基层党建创 新优秀案例。四是严管厚爱强化激励保障。落实调度、问题、承诺三 个清单管理，出台容错纠错免责办法。社区及村“两委”正职年均报 酬分别达 5.2 万元、4.3 万元，村干部“三险”参保率 100%，离任村 干人均补助 XX 元。村、社区运转经费分别达 21 万元、28 万元，非公 党建经费 25 万元。实现党总支、党支部、党小组三级阵地达标。对优 秀党代表、优秀党代表联络联动服务小组等进行表彰。

2018 年抓基层党建工作主要措施：一是坚持红色领航，突出政治 功能。抓好红色引领、红色阵地、红色讲坛，压实党建责任，领办党 建创新项目不少于 1 个，突出党建阵地和活动的红色主题，抓好“万 千百十”培训调研，强化党史党风党纪培训。二是打造坚强堡垒，提 升基层组织力。组织好村（居）两委换届，选优配强村（居）和社区 领头人，精准选派第七批帮扶干部。加大组织员选配和业务培训，实 现专职专岗专业，抓好村级党组织书记培训。三是落实对标整改，解 决支部弱化问题。强化联村包保职责，加大标准化督查指导向末梢延 伸，按 15%比例倒排后进党组织，抓好专项整改。坚持“月会季查”， 完成 85%党组织达标，实现整乡推进、整区提升。四是推进提质增亮， 培树党建特色品牌。指导 2 镇和 15 村打造特色小镇、特色村党建，加 快城市基层党建资源、载体和机制融合，推动非公党建扁平化、网格 化管理，深化机关支部“联学联动”和党委“互查互评”活动。

第 3 页 共 22 页 三、xx 区委书记 XX 年履行抓基层党建工作职责情况：一是扎实推进“两学一做” 学习教育常态化制度化。深入开展“讲重作”专题教育和警示教育。

认真学习宣传贯彻党的十九大精神，扎实开展“五个大”“六个 一”“六团六进”活动，举办全区科级干部党的十九大精神轮训班 5 期，实现科级干部培训全覆盖。二是健全责任传导机制。基层党建 “五个清单”94 项年度任务全面完成，实行党建与经济社会发展“双 百制”，建立乡镇共同推进园区非公企业党建工作

县委书记听取党建工作汇报_县委书记抓基层党建工作述职报告最新范文

县委书记抓基层党建工作述职报告最新范文根据会议安排，我就抓基层党建工作情况简要述职报告如下，请予评议。

一、基层党建工作履职情况 （一）履行第一责任人职责带头抓党建。一是带头深入基层调研。到××× 工作的 X 个月时间里， 我坚持每月深入基层调研党建工作 X 次以上，随机调研走 访了 XX 多个村 （社区） 和 XX 个县直部门， 初步了解了×××基层党建工作情况。

二是带头研究部署基层党建工作。到×××工作以来，我专题听取了基层党建工 作情况汇报 3 次， 主持召开了 3 次县委常委会研究基层党建工作， 研究出台了 《× ××县村（社区）集体和村干部考核办法》等制度。三是带头落实党建目标责任 制。坚持“书记抓，抓书记” ，主动带头落实基层党建目标管理责任考核，确保 第一责任人的责任落实到位；建立基层党建“双述职”工作制度，党（工）委副 书记和组织委员就党建工作情况向县委组织部述职，党（工）委书记就抓党建工 作向县委述职。今年 9 月，督促 19 名党（工）委副书记和 16 个乡镇组织委员向 县委组织部作了述职，增强了基层党务工作者抓党建的主动性和积极性。

（二） 多措并举整顿软弱涣散基层党组织。

结合群众路线三严三实活动要求， 抓住农村和社区 X 个重点，整顿转化 36 个软弱涣散基层党组织。一是挂钩包保 促整顿。

到×××工作后， 我及时对整顿软弱涣散基层党组织的挂钩包保台账进 行了调整，从我带头，XX 名县级领导挂钩联系到软弱涣散村级党组织，切实加 强整顿转化工作。二是选优配强基层组织带头人。针对班子配备不齐、班子内耗 严重以及党组织书记不胜任现职的情况，采取选派挂钩领导、选派常务书记、调 整优化班子等办法， 着力改变班子工作状况。督促召开了整顿软弱涣散党组织专 题座谈会 33 次， 调整了基层党组织班子成员 23 人次。三是规范基层组织运行机 制。通过加强村务监督委员会建设，进一步督促村（社区）落实“四议两公开” 等民主管理制度，规范了村级组织工作机制，使村级各项工作基本步入制度化、 规范化轨道。目前，对查找出有财务不清问题的 12 个村开展了专项财务清理公 开工作。四是着力解决突出问题。从解决群众所急所需所盼入手，着力解决群众 反映强烈的低保分配不公、 落实惠民政策缩水走样、 救灾物资分配不透明等问题， 严肃查处村组干部违法违纪行为，今年以来立案查处了 XX 名村组干部。

（三） 创新工作载体联系服务群众。

一是创新载体落实干部联系服务群众制 度。认真组织开展了“四包三百两本一报告”活动（ “四包” ：包帮助挂钩村制定 发展规划，包指导挂钩村实施产业发展，包帮扶挂钩村贫困户实现脱贫致富，包 维护挂钩村社会稳定； “三百” ：县级领导走访百村，县直部门和乡镇领导走访百 组，干部职工走访百户； “两本” ：记好一本工作笔记，写好一本民情日记； “一 报告” ：上交一个工作报告） ，有效促进了广大干部“三深入四联户” ，进一步密 切了党群干群关系。二是认真组织在职党员到社区报到。全县到社区报到党员 XXXX 名，占在职党员总数的 X%；在为群众服务的过程中，共收集整理群众意见 建议 XXX 条，化解群众矛盾纠纷 XXX 件；帮助社区解决实际困难 XX 个，帮助群众解决实际困难 516 个，为社区和群众办好事实事 XX 件，共投入服务资金 XXX 万元。三是建立健全村级服务群众制度。组织全面推行村级 8 小时工作制和“五 个一”工作法（有一块去向牌、有一项工作制度、有一块值班牌、有一本考勤登 记册、有一套健全的管理办法） ，村级组织服务群众的能力不断提高。同时，制 定实施了《×××县村（社区）集体和村干部考核办法》 ，采取民主评议、乡镇 考核、县委组织部审核、县委审定等程序，将村（社区）集体和村干部分别按优 秀、良好、合格、不合格四个等次进行考核，对考核为优秀和良好等次的拟用 XX 万元进行奖励，对考核为不合格的进行惩罚和整顿。四是全面落实“八包八 保”责任制。在抗震救灾和恢复重建工作中，全县 XX 名干部职工包保到 XXX 重 建户，并从县直部门选派了 10 名优秀干部到重灾村（社区）挂职，确保了民房 恢复重建快速推进，截至目前，全县 XXX 户民房拆除重建户，已启动房屋建设 XXX 户，占 XXX%；完成主体工程 XXX 户，占 XX。

（四）严格教育管理促进党员作用发挥。一是夯实队伍基础。严把党员“入 口关” ，实行新入党党员政治审查制、发展党员联审制、发展党员即时备案制 3 项制度。

今年以来， 严格按质量和标准发展党员 XXX 名， 转正党员 XXX 名。

同时， 积极稳妥开展不合格党员处置工作，对 208 名不合格党员进行预审，其中，责令 限期改正 174 名，劝退 8 名，除名 26 名。二是严格组织生活。结合群众路线三 严三实活动，严格落实“三会一课” 、党员组织生活会、民主评议党员等制度。

创新开展了“三讲一考核”活动，即：党组织书记讲党课、优秀党员讲感受、普 通党员讲认识、一套考核办法。今年以来，全县有 40 余名党（工）委和党组书 记、XXX 余名基层党组织书记讲了党课；200 余名优秀党员讲了感受，用优秀党 员的事迹感召人、鼓舞人、激励人；10000 余名普通党员讲了自身的认识，回顾 和升华了自己作为党员的义务；县委对各党（工）委“三讲一考核”活动进行抽 查，乡镇和部门党委（党组）对所辖党组织活动开展情况严格考核。三是在抗震 救灾和恢复重建中发挥党员先锋模范作用。在地震灾区开展了“主心骨” 、 “红旗 社区”创建活动，发动基层党组织 1694 个、党员 13500 余名参与抗震救灾和恢 复重建，在重灾区成立 28 个抗震救灾临时党支部，组建抗震救灾先锋队 42 支， 党员志愿服务队 30 支，民兵应急分队 4 支，治安巡逻队 8 支。在抗震救灾和恢 复重建工作中，涌现出先进基层党组织 16 个、以周清顺和杨洪仟为代表的优秀 党员干部 37 名。

（五）突出基层导向加大经费投入保障。今年以来，我县累计投入 XXX 余万 元资金用于基层党建工作，比 2013 年增加了 XXX 余万元。一是增加基层工作经 费。落实了每个村（社区）每年 4 万元、每个村（居）民小组每年 1000 元的工 作经费，2014 年村级组织工作经费达到 1096 万元，比 2013 年增加了 546 万元。

二是提高基层干部待遇。社区干部待遇提高了 300 元，城市社区党组织书记、主 任“一肩挑”的补助达到了 2100 元/月；行政村干部的待遇提高了 200 元，行政 村党组织书记、主任“一肩挑”的补助达到了 1600 元/月，有效调动了基层干部 的工作积极性。三是落实基层干部养老保险。制定实施了《×××县村（社区） 干部基本养老保险实施细则（试行） 》 ，解决了 2000 年“村改”以来连续任职满 3 年的村（社区）干部的养老问题。四是加强活动场所建设。积极争取到“8?03” 地震恢复重建 80 个村级活动场所建设项目，建设资金 3316 万元；主动向市级领 导和市直部门汇报对接挂钩建设的 8 个村级活动场所，目前已到位建设资金 110万元，并及时启动了建设；县级财政投入 900 万元专项建设资金，新建 18 个村 级活动场所，第一批 9 个村级活动场所全部开工建设。

二、存在的主要问题及原因 认真回顾总结我抓基层党建工作的情况，虽然取得了一定的成绩，但离市委 的要求和人民群众的期盼，还存在以下问题： （一）时间和精力投入不足。一是到×××工作以来，我在基层党建工作上 投入的时间和精力不足， 导致一些基层党组织负责人思想认识不到位，没有投入 更多精力抓党建工作。二是部分基层组织经费保障不足，服务平台不全，服务设 施不够，服务功能没有得到有效发挥。存在的这些问题，反映出我县党建工作责 任制还没有落实到位， 尤其是反映出我在履行基层党建工作第一责任人的职责上 还有差距。

（二）工作创新意识不强、办法不多。对基层党组织建设存在的问题、出现 的情况研究不深，习惯于凭经验、老套路，缺少破解之道和创新举措。一是全县 183 个村 （社区） 中， 只有 2%的村级组织有集体经济收入， 除此之外都是无资产、 无资源、无资金的“空壳村” ，对如何啃下这些“硬骨头” ，缺乏有力的推进措施。

二是对部分村（社区） “三委”班子结构不优、活力不强、后继乏人，少数大学 生村官不安心工作，把村官岗位当作“跳板”等问题，没有拿出好的办法有效加 以解决。

三是在流动党员管理工作中， 对去向掌握难、 经常教育难、 活动组织难、 权利义务监督难的“四难”问题，没有好的办法和措施，导致全县 985 名流动党 员中还有 100 余人游离于组织之外。

（三）工作落实力度不够。有满足于作安排、提要求的思想，抓落实、抓深 入、抓拓展不够。一是村级组织活动场所建设的问题。2014 年确定建设 17 个村 级组织活动场所，但由于我在抓落实上工作力度不够，目前工作进展不一，一些 村级组织活动场所已经建设完工，但是还有少数村只完成了“三通一平” 。二是 党建工作经费保障不足的问题。由于全县经济总量小、财力弱，基层组织工作经 费保障不到位，全县 1154 个村党组织下设党支部中仍有 95%左右的没有活动场 所，没有建立服务平台，基层党支部作用没有得到充分发挥。按照每个村级组织 活动场所 300 平方米的标准化建设要求，由于建设经费严重不足，全县还有 105 个村级组织活动场所建设未达标，建设任务非常繁重。

（四）督促指导工作不力。牵头开会研究基层党建工作的时间多，和干部职 工共同推动落实的时间少，跟踪问效少，存在重安排，轻督促落实的情况。一是 由于我抓具体、 抓深入不够， 许多好的制度虽然制定了， 但是落实下来效果不好， 比如，我县已于 2011 年就制定了村（社区）干部值班制度，但是从我抽查的情 况来看，仍然还有少数村（社区）落实不到位。二是由于我对党内组织生活制度 建设重视不够， 监督不严， 导致一些基层党组织党内活动和组织生活开展不经常、 不严肃，党内监督、民主集中制、批评与自我批评落实不到位，部分党员缺乏应 有的党性锻炼。

认真反思存在的问题，既有客观因素，更有主观原因，主要责任在我这个第一责任人。

一是抓党建促发展的意识不够。由于近 3 年来一直负责政府方面的工 作，到×××担任县委书记以来，也把主要时间和精力都投入到了抗震救灾、恢 复重建、经济稳增长、县城环境综合整治上，而对基层党建工作主要是作指导、 听汇报， 更多的是要求组织部门和相关党委去抓，忽视了基层党建这个固本强基 的“份内事” 。这是自己重“显绩”轻“潜绩”表现。二是调查研究不深入。到 包谷垴乡、 新店镇等重灾乡镇调研基层党建工作多，到其他非重灾乡镇调研相对 较少，加之到×××工作的时间较短，对全县基层组织建设情况掌握不全面，对 存在问题深入调研思考不够， 缺乏有针对性的改进措施。三是抓基层党建工作缺 乏经常性、持续性。没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入。这实质上是自 己缺乏“钉钉子”的精神，缺乏抓常、抓细、抓长的功夫。

三、下步主要工作打算 在下步的工作中，我将与县委班子同志一道，团结和带领全县各级党组织， 认真学习贯彻中央和省委、市委要求，进一步提高思想认识，坚持问题导向，狠 抓工作落实，解决存在问题，全面抓好基层党建各项工作。

（一）从我做起，认真履职尽责。认真学习贯彻习近平总书记关于加强基层 党建工作的新思想、新要求，全面落实党要管党、从严治党。一是始终坚持书记 抓、抓书记，拿出足够的时间和精力，深入基层调研、加强谋划研究，把基层党 建工作和中心工作一同谋划、一同部署、一同考核，着力解决制约我县基层党建 工作的难点问题。二是抓实抓好基层党建“双述职”工作，认真开展评议考核， 以述职评议考核推动工作的落实。在 12 月底前完成党（工）委书记述职评议考 核工作。三是建立健全基层党建工作督查通报制度。以随机调研为抓手，牵头制 定任务挂牌制、点名通报制、随机督查制，切实加大督促检查力度，对检查出的 突出问题和薄弱环节，按照定任务、定时限、定标准、定措施、定责任的“五定” 原则，建立督导台账，定期检查催办，推进整改落实。

（二）破解难题，扎实抓好重点工作。一是抓好阵地建设。多方筹措建设资 金，按照“安全、实用、温馨”的要求，坚持不讲排场、不减规模、注重实用的 原则， 力争 2015 年完成 30 个村级组织活动场所的恢复重建任务。二是抓好集体 经济。按照“因地制宜、科学规划、规范管理、多元发展”的思路，创新举措、 加大力度，积极推进“合作股份”和“红色信贷”工作，促进集体经济发展，下 决心解决好村级组织“无钱办事” 、 “无能力办事”以及群众增收致富难题，力争 2015 年实现 10%的村有集体经济收入。三是抓好平台建设。科学拟定实施方案， 排出建设时间表、进度表，确保 3 年内全面完成综合服务平台建设，力争 2015 年投入资金 128.15 万元， 完成 42 个点的综合服务平台建设。进一步完善服务平 台的服务功能、明确服务事项、规范服务流程，依法依规为群众提供优质、便捷 的服务，确保能办事、办成事。

（三）改革创新，推进基层服务型党组织建设。一是创新基层组织设置，积 极探索在农民专业合作社、产业协会、产业链条上建立党组织，推行在社区、片 区、楼栋和流动党员集中地建立党组织，依托居民区、商务区、开发区等组建区 域性党组织，采取单独组建、区域联建、行业统建等方式建立非公经济党组织， 确保党的工作覆盖率达 100%。继续深化与四川省宁南县的跨省边界区域党建工作， 构建县乡村三级区域党建合作新框架。

二是扎实抓好 XX 公路、 XX 公路和 XXX 沿线 3 条党建长廊建设，抓好 36 个基层服务型党组织示范点建设，发挥以点带 面、整体推进的示范引领作用。三是认真做好党员发展、教育和管理工作，严把 党员发展质量关，始终把政治标准放在首位，注重在青年、妇女和少数民族中发 展党员，改善党员队伍结构，提升党员队伍整体素质。探索加强流动党员管理的 措施和做法，依托流动党支部，进一步强化流动党员的教育、管理和服务。四是 严格落实党内政治和组织生活制度，认真落实好党员组织生活会制度，定期组织 开展党员党性分析和民主评议党员工作。五是严格执行值班制度、管理考核等制 度，落实“四议两公开”工作法，规范和约束基层干部的行为，切实解决优亲厚 友、暗箱操作、损害群众利益等问题。六是继续抓好在职党员进社区报到、争当 “主心骨”和创建“红旗社区”等活动。抓实贫困地区、移民地区和地震灾区工 作，在包谷垴乡、新店镇、老店镇等重灾乡镇强化党员干部“八包八保”责任制 的落实，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，确保恢复重建工作如期完成。

（四）强基固本，增强基层党建保障。一是强化经费保障。坚持把基层党建 工作经费纳入县级财政预算， 保障基层党组织必要的办公经费和活动经费，力争 2015 年基层党建工作经费达 6500 万元。

二是强化待遇保障。

严格落实村 （社区） 干部补贴待遇政策和基本养老保险政策，并根据经济社会发展水平逐步提高，切 实解决好村（社区）干部工作待遇和生活保障问题。三是强化制度保障。不断完 善党建工作责任制、 党员干部教育培训制度、 干部考核任用制度、 作风建设制度、 党风廉政建设制度 5 个方面的制度，坚持用制度抓好党建工作。

县委书记听取党建工作汇报_县委书记抓基层党建工作述职报告

仅供参考 县委书记抓基层党建工作述职报告 日期：__________________ 姓名：__________________ 单位：__________________ 第1页共9页 仅供参考 县委书记抓基层党建工作述职报告 市委常委会:根据会议安排，我就抓基层党建工作情况简要述职报 告如下，请予评议。

一、基层党建工作履职情况 （一）履行第一责任人职责带头抓党建。一是带头深入基层调研。

到巧家工作的 4 个月时间里，我坚持每月深入基层调研党建工作 3 次以 上，随机调研走访了 50 多个村（社区）和 15 个县直部门，初步了解了 巧家基层党建工作情况。二是带头研究部署基层党建工作。到巧家工作 以来，我专题听取了基层党建工作情况汇报 3 次，主持召开了 3 次县委 常委会研究基层党建工作，研究出台了《xx 县村（社区）集体和村干部 考核办法》等制度。三是带头落实党建目标责任制。坚持“书记抓，抓 书记”，主动带头落实基层党建目标管理责任考核，确保第一责任人的 责任落实到位；建立基层党建“双述职”工作制度，党（工）委副书记 和组织委员就党建工作情况向县委组织部述职，党（工）委书记就抓党 建工作向县委述职。今年 9 月，督促 19 名党（工）委副书记和 16 个乡 镇组织委员向县委组织部作了述职，增强了基层党务工作者抓党建的主 动性和积极性。

（二）多措并举整顿软弱涣散基层党组织。结合群众路线教育实践 活动要求，抓住农村和社区 2 个重点，整顿转化 36 个软弱涣散基层党 组织。一是挂钩包保促整顿。到巧家工作后，我及时对整顿软弱涣散基 层党组织的挂钩包保台账进行了调整，从我带头，16 名县级领导挂钩联 系到软弱涣散村级党组织，切实加强整顿转化工作。二是选优配强基层 组织带头人。针对班子配备不齐、班子内耗严重以及党组织书记不胜任 第 2 页共 9 页 仅供参考 现职的情况，采取选派挂钩领导、选派常务书记、调整优化班子等办法， 着力改变班子工作状况。督促召开了整顿软弱涣散党组织专题座谈会 33 次，调整了基层党组织班子成员 23 人次。三是规范基层组织运行机制。

通过加强村务监督委员会建设，进一步督促村（社区）落实“四议两公 开”等民主管理制度，规范了村级组织工作机制，使村级各项工作基本 步入制度化、规范化轨道。目前，对查找出有财务不清问题的 12 个村 开展了专项财务清理公开工作。四是着力解决突出问题。从解决群众所 急所需所盼入手，着力解决群众反映强烈的低保分配不公、落实惠民政 策缩水走样、救灾物资分配不透明等问题，严肃查处村组干部违法违纪 行为，今年以来立案查处了 30 名村组干部。

（三）创新工作载体联系服务群众。一是创新载体落实干部联系服 务群众制度。认真组织开展了“四包三百两本一报告”活动（“四包”： 包帮助挂钩村制定发展规划，包指导挂钩村实施产业发展，包帮扶挂钩 村贫困户实现脱贫致富，包维护挂钩村社会稳定；“三百”：县级领导 走访百村，县直部门和乡镇领导走访百组，干部职工走访百户；“两 本”：记好一本工作笔记，写好一本民情日记；“一报告”：上交一个 工作报告），有效促进了广大干部“三深入四联户”，进一步密切了党 群干群关系。二是认真组织在职党员到社区报到。全县到社区报到党员 1964 名，占在职党员总数的 56%；在为群众服务的过程中，共收集整理 群众意见建议 521 条，化解群众矛盾纠纷 249 件；帮助社区解决实际困 难 29 个，帮助群众解决实际困难 516 个，为社区和群众办好事实事 186 件，共投入服务资金 36.95 万元。三是建立健全村级服务群众制度。组 织全面推行村级 8 小时工作制和“五个一”工作法（有一块去向牌、有 一项工作制度、有一块值班牌、有一本考勤登记册、有一套健全的管理 第 3 页共 9 页 仅供参考 办法），村级组织服务群众的能力不断提高。同时，制定实施了《xx 县 村（社区）集体和村干部考核办法》，采取民主评议、乡镇考核、县委 组织部审核、县委审定等程序，将村（社区）集体和村干部分别按优秀、 良好、合格、不合格四个等次进行考核，对考核为优秀和良好等次的拟 用 130 万元进行奖励，对考核为不合格的进行惩罚和整顿。四是全面落 实“八包八保”责任制。在抗震救灾和恢复重建工作中，全县 5184 名 干部职工包保到 16607 户重建户，并从县直部门选派了 10 名优秀干部 到重灾村（社区）挂职，确保了民房恢复重建快速推进，截至目前，全 县 16607 户民房拆除重建户，已启动房屋建设 12377 户，占 74.53%；完 成主体工程 2845 户，占 17.13%。

（四）严格教育管理促进党员作用发挥。一是夯实队伍基础。严把 党员“入口关”，实行新入党党员政治审查制、发展党员联审制、发展 党员即时备案制 3 项制度。今年以来，严格按质量和标准发展党员 258 名，转正党员 176 名。同时，积极稳妥开展不合格党员处置工作，对 208 名不合格党员进行预审，其中，责令限期改正 174 名，劝退 8 名，除名 26 名。二是严格组织生活。结合群众路线教育实践活动，严格落实“三 会一课”、党员组织生活会、民主评议党员等制度。创新开展了“三讲 一考核”活动，即：党组织书记讲党课、优秀党员讲感受、普通党员讲 认识、一套考核办法。今年以来，全县有 40 余名党（工）委和党组书 记、1000 余名基层党组织书记讲了党课；200 余名优秀党员讲了感受， 用优秀党员的事迹感召人、鼓舞人、激励人；10000 余名普通党员讲了 自身的认识，回顾和升华了自己作为党员的义务；县委对各党（工）委 “三讲一考核”活动进行抽查，乡镇和部门党委（党组）对所辖党组织 活动开展情况严格考核。三是在抗震救灾和恢复重建中发挥党员先锋模 第 4 页共 9 页 仅供参考 范作用。在地震灾区开展了“主心骨”、“红旗社区”创建活动，发动 基层党组织 1694 个、党员 13500 余名参与抗震救灾和恢复重建