[员工涨工资申请书] 涨工资申请书简单明了
江苏发布实施的扬州市工资协商标准规定了7种情形,职工方可在工资集体协商时提出涨工资.企业经济效益增长;企业劳动生产率提高;企业工资指导线提高;城镇居民消费价格指数增长;本行业职工人均工资水准提高;本...
就在上月,江苏发布实施的扬州市工资协商标准规定了7种情形,职工方可在工资集体协商时提出涨工资.企业经济效益增长;企业劳动生产率提高;企业工资指导线提高;城镇居民消费价格指数增长;本行业职工人均工资水准提高;本地区职工人均工资水准提高;稳定职工队伍和技术人才需要等.
其实很多员工随着工龄的增长,工作经验的逐步累积,涨工资是必然的趋势,这是一种对员工工作能力的认可,更是企业发展壮大的重要表现,针对涨工资的问题,很多企业是要求员工提交涨工资申请书的,下面小编为大家整理了几份员工涨工资的申请书范本,希望对大家有参考的作用,当然除了涨工资的申请书之外,其他业绩的资料也是要提交的,这视乎具体公司的要求规定.
员工涨工资申请书范本一:
xxx科长:
您好!
随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步.我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们.基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元).
如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的.
提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说.我相信,只要付出,就会有收获!
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进.
也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的.
期待您的答复.
某某某
x年-x月-x日
员工涨工资申请书范本二:
周总,您好:
随着公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步.这段日子里,我对公司及公司的同事们产生了深厚的感情,同事们给予了我很多帮助.对领导给我的关心照料一直充满感激,我也一直很努力的做好自己的本职工作,希望在以后的日子里我能和**公司共同发展.
然而,现实的社会生活是实实在在的,个人的发展要以满足基本生活需要为依托,而且我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,以求获得基本的生活保障,无后顾之忧的尽心尽力工作,希望领导对我的申请能够加以重视.
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进.
也请您放心,如果公司暂不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,争取早日成为云**公司一名合格的员工.
敬礼!
涨工资相关消息:广东发布2013年企业工资指导线
中断一年后,广东再次公布企业工资指导线.新快报记者昨日获悉,省人社厅近日发出《关于公布广东省2013年企业工资指导线的通知》(下称“《通知》”)规定,广东企业今年调整工资的工资指导线基准线为10.5%,上线(警戒线)为16%,下线为4%.工资指导线基准线为10.5%,通俗地理解,今年广东经营正常企业工资应比去年增长10.5%.这一增幅较2011年发布的指导增幅有所下降.
较往年相比,今年增加发布2个行业工资指导线.即在往年发布建筑业、住宿和餐饮业、金融业行业工资指导线的基础上,增加发布了制造业、批发和零售业这两个行业的工资指导线.同时,整体工资调整指导线增幅也较上一次有所下降.
