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　　国务院总理温家宝：促进就业是保障和改善民生的头等大事　　国务院7月17日在北京人民大会堂隆重举行全国就业创业工作表彰大会。中共中央政治局常委、国务院总理温家宝强调，扩大就业是保障和改善民生的头等大事，各级党委、政府要进一步提高对就业工作极端重要性的认识，切实把促进就业创业摆在各项工作的优先位置。温家宝指出，近10年来，就业创业工作探索了不少成功做法，积累了许多宝贵经验，要认真总结，继续坚持，不断完善。一是坚持促进经济发展与扩大就业相结合，使经济平稳较快发展的过程成为就业不断扩大的过程。二是坚持发挥市场机制作用与强化政府责任相结合，建立全国统一的劳动力市场和市场导向的就业机制，创造有利于稳定扩大就业的制度环境。三是坚持统筹城乡就业发展，将农民工就业服务、就业指导、职业培训纳入公共服务体系，大力促进农村劳动力在非农产业转移就业。四是坚持大力发展职业教育，加强职业培训，形成企业、职业院校和各类培训机构共同参与的职业教育基本格局。温家宝强调，当前和今后一个时期，我国就业形势将更加复杂、更加严峻，促进劳动者充分就业的任务十分繁重，必须作出更大的努力。第一，坚持就业优先战略，继续实施更加积极的就业政策。在制定国民经济发展规划、调整产业结构和产业布局时，优先考虑扩大就业规模、改善就业结构、创造良好就业环境的需要，探索建立经济政策对就业影响的评价机制，把就业完成情况纳入政府综合考核体系。第二，保持经济平稳较快发展，增强经济发展对就业的拉动作用。在转变经济发展方式和推动经济结构调整中扩大就业，更加注重发展实体经济；在统筹城乡发展、积极稳妥推进工业化、城镇化和农业现代化中扩大就业，创造更多城乡就业机会。第三，加大工作和政策力度，着力解决好重点群体就业问题。继续把促进高校毕业生就业摆在当前就业工作的首位，积极拓展就业领域。推进农村富余劳动力转移就业，逐步解决好农民工在城镇就业、落户、子女就学、社会保障等方面的实际问题。强化对就业困难人员的就业援助，继续做好复员转业军人安置就业工作，加强妇女、少数民族群众、残疾人等就业工作。第四，积极扶持中小企业发展，促进以创业带动就业。中小企业特别是小微型企业是稳定扩大就业的主力军。要认真落实扶持政策，减轻企业负担，优化发展环境。要激发高校毕业生、科技人员、返乡农民工等人员的创业动力，营造有利于创业的环境，提高创业成功率。第五，大力兴办职业教育和技能培训，全面提升劳动者就业能力和技能水平。高等教育要与就业需求更加紧密结合起来，更加注重人才培养质量和就业市场需要。加强农村职业教育和农民技能培训，着力培养有文化、懂技术、会经营的新型农民。
　　（新华网）
　　国家电网公司2012年十大专业领军人才座谈会召开
　　8月8日上午，国家电网公司2012年十大专业领军人才座谈会在高培中心召开。公司党组成员、副总经理陈月明，总部相关部门、高培中心和技术学院相关领导、十大专业的20名学员代表参加了会议。高培中心、技术学院负责同志汇报了前期培训总体情况及后续培训安排。20名学员代表分别就集中培训期间的课程学习、培训收获以及跟踪培养期间的课题研究等方面进行了汇报，并对后续培训培养工作提出了意见和建议。学员代表表示，参加公司十大专业领军人才培训，不仅学到了先进的专业知识和管理理念，而且通过课题研究，将理论与实践紧密结合，更加明晰了今后的专业发展方向，收获很大。听取汇报后，陈月明指出，人力资源是企业最重要的战略资源，也是最有潜力的资源，人才队伍建设是公司可持续发展的重中之重。从集中培训的效果来看，公司关于领军人才选拔培养的决策是完全正确的。陈月明要求培训学员珍惜机会，认真学习和思考，重视课题研究和成果的展现，积极参与国网系统各个层级重大政策和制度的制定，提升处理问题的能力和综合管理水平；坚持在实践中锻炼成长，带着问题参加培训，带着解决方案回到岗位，努力践行学到的理论知识，切实提升实际工作能力。陈月明要求班委会成员要率先垂范，充分发挥带动和引领的作用，提高团队凝聚力，不能让一个同学掉队。她要求相关单位和部门及时解决学员们提出的意见和建议，完善、细化培养方案，跟踪培养和联合培养工作做出细致安排。（国家电网公司高级培训中心）
　　中国华能集团公司2012年继电保护工技能竞赛落幕
　　7月3日至5日，中国华能集团公司2012年继电保护工技能竞赛在淮阴电厂举行，公司副总经理那希志、国务院国资委群工局副局长郭保民、中电联职业技能鉴定中心主任薛静出席开幕式并讲话。那希志代表集团公司就加强高技能人才队伍建设，提升企业职工技能水平提出了要求。一是要充分认识培养高技能人才队伍的重要意义和继电保护工种的现实意义；二是公司系统各单位要有序开展、持续推进高技能人才队伍建设，在广大职工中掀起学技术、比技能的热潮；三是要深入开展技能大赛，不断提升职工技能水平。郭保民对华能集团公司长期以来重视实施人才强企战略，推进专业技能人才的选拔、培养、引进和使用的经验做法，以及取得的显著成效给予了高度评价和充分肯定。本次竞赛共设理论考试、故障分析和实践操作三个竞赛环节，三项成绩分别占总成绩比重的20%、30%和50%。来自华能系统的12家（分）公司的56名选手参加竞赛。经过激烈角逐，威海电厂赵峰、沁北电厂苏方伟、瑞金电厂赖雪华等3位选手获得一等奖；瑞金电厂杨更发、上安电厂郭凯华、上安电厂王宁、石洞口二厂朱春飞、日照电厂牟宗华等5名选手荣获二等奖；巢湖电厂李博、白杨河电厂王福晶、南通电厂张伟伟、宝兴河公司杨胜利、玉环电厂刘健、石洞口一厂刘振忠、海勃湾发电厂周琳琳、日照电厂刘波等8位选手获得三等奖。闭幕式上，集团公司有关部门负责人宣布了比赛成绩，并为获奖选手颁奖。据悉，本次竞赛获得一等奖的选手将由集团公司报请国资委授予“中央企业技术能手”称号，获得二、三等奖的选手将由集团公司分别授予“中国华能集团公司技术能手”、“中国华能集团公司优秀技能选手”荣誉称号。（中国华能集团公司）
　　中国国电集团公司举办2012年风电运检技能竞赛