公司企业绩效评价分数的比例分配表

公司企业绩效评价分数的比例分配表

为了鼓励各部门的团队精神，部门的绩效评价分数将决定部门内员工的绩效评价分数分布情况。

部门绩效评价分数	部门内员工绩效分数比例
	5分	4.5分与4分	3.5分及以下
5分	15%	40%	不限
5分	15%	40%	不限
4.5分	10%	35%	不限
4分	8%	30%	不限
3.5分	5%	30%	不限
3分	3%	25%	不限
2.5分/2分	0%	20%	不限
1.5分/1分	0%	15%	不限

业务部门的部门绩效评价分数由《部门绩效目标评价表》所得分数构成；业务支持部门的部门绩效评价分数由《部门绩效目标评价表》所得分数和《相关部门满意度调查表》构成，其中部门绩效目标评价分数所占比例60%，相关部门满意度所占比例为40%。
最后将分数折合成5分制。可以出现0.5分。
部门绩效评价分数与部门内员工的绩效评价分数分布参照上表标准（规定的百分比为上限）。
 

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