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[实验中学学生会纳新通知] 关于学生会纳新的通知

发布时间:2019-06-20 09:22:40 影响了:
文章摘要:越越带回一张学生会纳新通知跟一张申请表,是班主任给她的.让她参加学生会的纳新,看看自己想竞选哪个部.我大概看了一下程序挺复杂,如下: 一.工作原则 遵循“公开,公平,公正”的原则,采取择优录取的办法招纳新成员. 二.纳新对象 初一级……

杂谈 周二晚上,越越带回一张学生会纳新通知跟一张申请表,是班主任给她的.让她参加学生会的纳新,看看自己想竞选哪个部.我大概看了一下程序挺复杂,如下:

一.工作原则

遵循“公开,公平,公正”的原则,采取择优录取的办法招纳新成员.

二.纳新对象

初一级部(每班两人),初二级部(每班6人,其中住宿生男女各一名),初三级部(每班两名).

三.学生会候选人条件

1,最好有担任学校和班级主要干部的经历,具备一定开展活动的组织·协调·沟通能力.

2,学习成绩中上,有能力兼顾处理好学习和工作.

3,思想品德端正,有吃苦耐劳,乐于奉献,全心全意为同学们服务的精神.

4,人际关系良好,具有一定的人际信服力,能团结调动其他成员共同做好学生会工作.

四,纳新程序

(一)提出申请阶段(时间2012年9月24---28日)

1,应聘者征得所在班班主任同意后,亲笔书写《入会自荐书》(500字以内)

2,应聘者将《入会自荐书》交至校学生会指导老师mhy处.(行政楼三楼艺体办公室)

(二)能力考察阶段(时间2012.9---2013.3)(时间历时半年)

这个阶段是把符合候选人条件者分配到各个部,进行实践,由老的学生会成员指导,帮助进行学生会的日常管理,如果工作突出,思想表现优异者,在时间结束后进入面试,这也说明了实践能力是关键,光有理论是不可行的,这个过程就是考验你的组织,协调,沟通能力,以及良好的人际关系.

(三)面试阶段

各部指导老师及主席团评委通过平时调查,面试等环节对所有应聘者考察完毕后,对各候选人进行评价,打分最终择优确定录取人员名单.

(四)张榜公示,开展工作阶段

所有应聘者考察合格经政教处批准后,学校统一张榜公示,新成员填写学生会成员档案,办理工作证并开展工作.

五.需要纳新部门及人数

宣传部(6人)纪检部(15人)体育部(7人)文艺部(4人)纠察部(10人)学习部(3人)宿管部(男10人,女10人)

看完后,感觉我们是万里长征第一步,这才刚刚开始啊.越越最先排除的是纪检部,体育部,纠察部,宿管部(因为越越是走读生),她觉得这几个部需要很严肃,很认真,她不喜欢,工作应该选择轻松的环境,最后她选择了宣传部.不管选择什么,不管结果如何,至少在这个过程中锻炼了自我,学会了奉献,培养了自信!妈妈相信你,经过你的努力,学生会这个温暖的大家庭会欢迎你的!越越,加油哦!

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