财政局关于形式主义官僚主义整改方案

财政局关于形式主义官僚主义整改方案_关于形式主义、官僚主义问题整改工作方案

全文共计 11013 字 宏村镇“形式主义、官僚主义”突出问题整改工作方案 1 根据《关于在全区开展形式主义、官僚主义集中治理的通知》(赣委 办〔2019〕82 号)相关要求，红十字会深入开展形式主义、官僚主义 突出问题专项整治活动。经自查自纠，查出的问题是：服务意识不够 强，需要进一步提高。为切实做好问题整改工作，结合实际，特制定 如下整改方案： 一、指导思想 以党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神为统领，以涉及民生 岗位为重点，通过开展转作风、树形象、强服务、创一流活动，有效 解决影响民群众利益的突出问题，树立红十字会的新形象，为推动红 十字会事业又好又快发展提供坚强保证。

二、总体目标 （一）机关作风进一步好转。杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难 办”和推诿扯皮现象发生，党员干部爱岗敬业、恪尽职守、敢于负责、 开拓创新，事业心、责任感和荣誉感显著增强，机关形成比学争先、 风清气正、团结奋进的浓厚氛围。

1 全文共计 11013 字 （二）部门形象进一步改善。问政于民、问需于民、问计于民，探索 和制订各项便民措施，切实解决日常工作中存在的问题，维护好、实 现好民生，努力提高广大群众对部门的满意度，树立红十字会的良好 形象。

（三）服务能力进一步增强。通过学习和培训，党员干部思想政治素 质和业务能力有较大提高，主动为民服务意识明显增强，做到接待热 情、亲情服务、办事周到、说话文明、依法行政、便捷高效。

（四）工作业绩进一步提升。要做到知识丰富、业务娴熟、运作有方、 善抓落实、锐意进取，保证各项工作顺利完成。

三、组织实施 （一）深入思想发动，营造活动氛围 1.集中动员。召开活动动员会议，明确党风建设的重要性、内容及要 求等，提高党员干部思想认识，教育引导其积极投身活动。各科室根 据统一安排，制定本科室《实施方案》和《工作台帐》，扎实推进活 动各项工作。

2.深入学习。重点学习各级红十字会工作会议精神、党规党纪。开展 2 全文共计 11013 字 以渎职、权钱交易、腐化堕落个案等反面典型的警示教育，提高同志 们自重、自律、自醒意识。保证学习时间，以开展岗位自学为主，落 实集体学习制度。在学习提高过程中每位同志要写出 1-2 篇深刻的心 得体会，并进行评比。

3.交流讨论。围绕“红十字会如何贯彻以人为本、执政为民”、“如何做 到爱事业爱岗位守法纪”、“如何做一名合格的红十字会工作者”等主 题开展专题讨论、心得交流等活动。

4.研究工作。认真研究分析全年工作部署，搞好任务分解，建立工作 台账，明确工作任务、推进措施和完成时限。

（二）抓好重点环节，确保活动实效 1.深入调研。各科室都要根据当前工作形势和急需解决的突出问题， 确定调研方向和调研课题，深入到企业、社区和群众中去，广泛进行 调研，真正了解老百姓对我们工作上的要求，发现工作中存在的个性 和共性问题，制定针对性的解决措施，形成调研报告。

2.办理实事。各科室通过调研等形式征集民意，结合实际确定本单位 公开承诺办好的若干实事，并通过一定形式向社会公开，接受广大群 众监督。二是集中办理实事。各科室制定办实事工作台帐，分解落实 3 全文共计 11013 字 任务，认真履行承诺，狠抓实事落实，以实实在在的成效取信于民。

三是公示办理结果。通过一定形式公开实事办理结果，接受社会监督， 增进群众的理解和支持。

3.落实制度。一是建立值班公开制度。在办公地点显著位置公布当天 值班人员姓名，联系方式，及时解决群众来访、投诉等反映的问题。

二是举报专查制度。对群众举报投诉即时受理，查实一起，严肃处理 一起。

4.征求意见。邀请在社会上具有较强影响力、代表性、社会责任感的 人士，担任社会监督员。每月主动上门求教，每季度召开一次座谈会， 听取他们的意见和建议。主动基层群众加强沟通联系，接受他们的评 议，听取意见和建议。自觉接受社会监督，及时纠偏改错。开展谈心 点评活动，主要负责同志要和班子成员谈，班子成员要和分管部门的 负责同志谈，部门负责同志要和同志谈，同志之间互相谈，下级直接 向上级谈心。开展大家互评和自评活动。

5.对照反省。一是对照党的宗旨，反省服务意识是否淡薄，责任意识 是否弱化，工作中是否存在“门难进、脸难看、事难办”，办事推拖等 不良作风。二是对照党的纪律，反省工作纪律是否松弛，是否做到廉 洁勤政，是否存在以权谋私、权钱交易等违法乱纪问题，是否存在“吃 拿卡要”现象。三是对照行政法规，反省有无不按法定依据、时限和 4 全文共计 11013 字 程序执法，是否存在执法不公正、执法不规范、管理不到位或违反规 定乱罚款、乱摊派等不作为、乱作为的问题，是否存在不给好处不作 为，给了好处乱作为的违规违法行为；四是对照工作职责，反省抓各 项工作是否有力，工作措施是否落实到位，工作效率是否提高，群众 是否满意。围绕“四对照四反省”情况，每位人员要高标准写出自查报 告，并认真抓好自查及上级部门反馈问题的整改落实。

6.排查风险。对自己工作岗位上有可能存在的形象懒散、不够廉洁的 风险点认真进行排查，并制定有效防范措施，建立从源头上预防腐败 发生的机制。

7.解决问题。认真梳理群众评议中反映的问题和征求到的意见，要认 真制定整改措施，明确整改重点，规定整改时限，落实整改责任，形 成整改方案，切实加以解决。对群众提出的热点问题办理情况，要以 书面形式公开进行反馈，必要时上门反馈，以实效和诚意取信于民。

（三）搞好检查验收，形成长效机制 1.做好“回头看”。对于前一阶段工作特别是对查纠、整改情况，各科 室要仔细分析回顾，看群众反映和自查出来的问题是否得到认真解决， 已整改的问题有无反弹现象，是否有新的问题出现，不断把政风行风 建设活动引向深入。

5 全文共计 11013 字 2.健全规章制度。活动基本结束时，要立足长远，抓好政风行风建设 规章制度的梳理、修订、完善工作，健全各项规章制度，建立长效机 制。

四、保证措施 （一）加强组织领导。为抓好整改活动，成立活动

财政局关于形式主义官僚主义整改方案_关于开展形式主义、官僚主义问题集中整治工作的实施方案【精品方案】

关于开展形式主义、官僚主义问题集中整治工作的实施方案根据市纪委《关于开展形式主义、官僚主义问题集中整治的通知》 （XX 市纪发〔2018〕XX 号）文件精神，现就我局开展形式主义官僚主 义等“四风”问题集中整治专项行动，制定如下实施方案： 一、总体目标 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为 指导，把坚決维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一 领导作为首要政治责任，聚焦习近平总书记重要讲话和批示中指出的形 式主义、官像主义突出问题，聚焦影响党的路线方针政策和中央重大决 策部署贯彻落实的突出问题，聚焦群众反映强烈、损害群众利益的突出 间题，以此为突破口和切入点，以点带面、紧抓不放、一抓到底，切实 增强广大党员干部责任意识、担当意识和纪律意识。

二、整治时间范围 2018 年 XX 月至年底， 在市 XX 局党组织和党员干部中开展形式主 义、官僚主义等“四风”问题集中整治。

三、重点任务 （一）在贯彻落实党的路线方针政策、中夹重大决策部署方面，重 点整治严重影响党中央权威和集中统一领导、 影响中央政令畅通的形式 主义、官僚主义的突出问题。特别是贯彻落实党的十九大精神，落实新 发展理念，打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战， 以及思想政治、宣传與论和食品药品安全等工作和领域中发生的形式主 义、官僚主义问题。包括： 1.对中央精神只做表面上轰轰烈烈的传达， 口号式、 机械式的传达，-1-不加消化、囫囵吞枣的传达，上下一般粗的传达；在工作中空喊口号， 表态多调门高、 行动少落实差， 热衷于作秀造势； 单纯以会议贯彻会议、 以文件落实文件，做表面文章、过度留痕，缺乏实际行动和具体措施 2.地方和部门利益至上，贯彻执行中央决策部署打折扣、做选择、 搞变通，说一套做一套。

3.缺乏正确的政绩观，急功近利、脱离实际，搞华而不实、芳民伤 财的“政绩工程”“形象工程”。

（二）在联系群众、服务群众方面，重点整治群众身边特别是群众 反映强烈的形式主义、官僚主义突出问题。包括： 4.漠视群众利益和疾苦，对群众反映强烈的问题无动于衷、消极应 付，对群众合理诉求推诿扯皮、冷硬横推，对群众态度简单粗暴、颐指 气使；搞特殊、要特权，在群众中造成恶劣影响和强烈不满。

5.便民服务单位和政务服务窗口态度差、办事效率低，政务服务热 线、政府网站、政务 APP 运行“僵尸化”。

6.“新官不理旧事”，言而无信，重招商轻落地、轻服务，影响营商 环境。

（三）在履职尽责、服务经济社会发展方面，重点整治不担当、不 作为、 慢作为、 乱作为、 假作为等严重影响改革发展高质量的突出问题。

包括： 7.不顾实际情况、不经科学论证，违反规定程序乱决策、乱拍板、 乱作为。

8.不担当、不作为、不负责，回避间题和矛盾，上推下卸责任；慵 懒怠政，消极应付，失察失职。

9.弄虚作假，编造假经验、假典型、假数据，瞒报、谎报情况，隐 藏、遮掩问题。-2-（四）在学风会风文风及检查调研方面，重点整治频次过多过滥、 浮于表面等突出问题。包括： 10.学风漂浮， 理论脱离实际， 只为应付场面、 应景交差， 不尚实干、 不求实效；开会不研究真实情況、不解决实际问题为开会而开会；超计 划、 超时间、 超规模、 超预算开会， 就同事项重复开会； 文件照抄照转， 超篇幅、超范围发文。

11.检查考核过多过滥， 多部门重复考核同一事项， 考核内容不务实， 频次多、表格多、材料多，给基层造成严重负担 12.调查研究搞形式、走过场、不深入，打造“经典调研线路”，搞走 秀式调研，搞层层陪同、超人数陪同；对调查情况不做深入分析研究， 以偏概全，提出意见建议好高骛远，可操作性不强，调研成果不管用。

四、实施步骤 1.集中学习教育阶段（XX 月底前） 。各党支部组织开展一次以反对 “四风”从我做起为主题的学习教育，通过党组会、党支部会议、学习会 等多种形式，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政 新理念新思想新战略,以及关于反对形式主义、 官僚主义和狠抓工作落实 的重要论述，深入交流讨论，撰写心得体会。引导全局党员干部始终保 持政治上的清醒与坚定。

2.自查自纠阶段（XX 月底前） 。各党支部结合即将开展的“不忘初 心、牢记使命”主题教育，认真对照“四个方面”12 个突出问题，逐项认 真查摆本单位关于形式主义、官僚主义的问题，认真查找差距和问题， 党支部和每名党员干部明确整改责任，逐项列出清单，制定整改措施， 切实把问题查深、找准、摸透，做到边查边改、即知即改。于 XX 月 XX 前提交个人自查自纠内容问题及整改清单。

3.督促检查阶段（XX 月底前） 。局专项整治行动领导小组，对各科-3-室、各单位自查自纠情况逐一进行检查复核，全面梳理自查自纠问题。

对发现的问题，向局党组提出问责和处理意见，局党组集中研究处理意 见，情节轻微的，局党组直接进行问责；情节严重属违纪问题的，移交 市纪委严肃处理。同时，督促按有关单位进一步健全完善相关制度，细 化落实措施，建立健全更有针对性、实效性、可监督、可遵循的工作落 实长效机制，固化转化集中整治工作成果。

五、工作要求 一要提高认识。要充分认识集中整治工作的重要性和紧迫性，进一 步强化政治意识、大局意识、核心意识、要将集中整治形式主义、官僚 主义作为当前和今后一个时期的一项重点工作，持续抓紧抓实。

二要压实责任。各党支部要认真履行全面从严治党主体责任，加强 教育管理，强化监督检查，以最坚决的态度，最务实的作风，对日常工 作中大家看得见、群众有反映，心知肚明、约定俗成、常规惯例、习以 为常的违反中央八项规定精神，搞形式主义、官僚主义等“四风”问题， 坚决查处纠正。

三要强化问责。坚持把纪律和规矩挺在前面,紧盯不落实的事,盯不落实 的人,对表态多调门高、行动少落实差 ,搞形式主义、官僚主义的典型， 严肃追究当事人责任和相关领导的责任。-4-

财政局关于形式主义官僚主义整改方案_形式主义官僚主义问题大排查大调研反馈意见整改实施方案

省委形式主义官僚主义问题大排查大调研 反馈意见整改实施方案***市扶贫办公室 （2018 年 9 月 15 日） 为切实抓好对形式主义、官僚主义的整治工作，根据省 委反馈的意见建议， 按照市纪委的工作要求， 结合我市实际， 特制定如下实施方案： 一、总体目标 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯 彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建 设的重要指示精神和党中央、省、市委重大决策部署，以作 风攻坚促脱贫攻坚，以“钉钉子精神”持续用力推进作风建 设，在反对形式主义、官僚主义上下更大功夫，营造勇于担 当、敢于破难，营造心齐劲足、干事创业的脱贫攻坚浓厚氛 围。

二、工作任务及举措 针对省委调研组反馈“基层干部反映，上级要求帮扶干 部入户要留痕， 有时贫困户在地里干活， 也被喊回家拍照 （手 机定位在贫困户家上传照片） ” 的问题， 市扶贫办高度重视， 迅速成立市县联合调查组， 深入**县的全部 10 个镇， 开展实 地走访，调阅相关资料，并到贫困户家中核实调查，发现问 题立即整改。经认真排查，均未发现上述问题（省扶贫办开- 1 -发的**扶贫 app 也未有此项要求）。同时市扶贫办要求以此 为契机推深做实各项政策举措，超常规、大力度、查问题、 补短板、抓落实，全力推动问题整改落地， 形成制度规范， 建立长效机制，坚决打赢脱贫攻坚翻身仗。（9 月 30 日前完 成） 三、工作要求 （一）坚持全面覆盖。市、县相关双包单位和市、县全 体扶贫工作人员既是形式主义、官僚主义问题的整改主体， 又是整改责任人，要积极主动参与到集中整治活动中，确保 整治活动“全覆盖、无死角”。

（二）坚持问题导向。不回避、遮掩问题，有什么问题 就解决什么问题，重点解决突出存在和人民群众反映强烈的 问题，既集中整治共性问题，也要整治个别双包单位及少数 帮扶干部存在的的个性问题。

（三） 强化监督检查。

围绕精准扶贫精准脱贫 “户脱贫、 村出列” 工作， 紧盯形式主义、 官僚主义的新动向、 新形式， 重点检查有关镇扶贫工作的形式主义、官僚主义、业务指导 不得力等问题，切实增强发现问题的精度和力度。

（四）从严追责问责。要以严肃的纪律、严格的标准、 认真的态度推进集中整治工作， 对整治工作不认真、 不负责、 被动应付，突出问题隐瞒不报、拒不整改的，及时向上级部 门进行汇报，严肃问责追责。- 2 -