当前位置:首页 > 读后感 > [阅读教学中主问题的设计] 初中语文教学中的主问题设计
 

[阅读教学中主问题的设计] 初中语文教学中的主问题设计

发布时间:2019-01-25 05:06:25 影响了:

  提问,是教师课堂教学的常用手段。但是,目前的语文教学中这“武器”的运用有些泛滥――提问过多、过碎。这种“碎问碎答”已成为桎梏学生创造思维的枷锁。所以,在阅读教学中,能设计“牵一发而动全身”的“主问题”来带动全篇文章的阅读,就显得尤为重要。
  “主问题”就是阅读教学中有质量的、立意高远的课堂教学问题,它的设计着眼于整体地带动对课文的理解品读,着眼于引导学生长时间的、深层次的课堂学习活动,每一次提问都能形成和支撑课堂上一个较长时间的教学活动的“板块”,在教学中具有“一问能抵许多问”的艺术效果。
  阅读教学中,“主问题”的设计应注意以下几点:
  1.“主问题”应有利于整体性阅读教学。整体性原则在实践上是基于人的认识的全过程,在理论上则是源于系统论对事物的整体认识的原理,阅读也是如此,正确的阅读应着眼于文章的整体,我们对文章思想内容和艺术特点的把握也应该是从对文章整体的感受、认识和判断中获得的。学生只有从整体上把握了文章,才能很好地理解课文内容。
  依然记得山东省朱则光老师执教的《木兰诗》一课,他的课堂成功之处在于找准了这篇文章的切入点,别出心裁地设计了这样一个主问题:从课文中哪些诗句可以看出木兰是个女英雄?一“点”激活整堂课,学生思维活跃,发言积极:从“万里赴戎机,关山度若飞”可以看出木兰身跨战马,万里迢迢,不辞辛苦,奔赴战场”;从“朔气传金柝,寒光照铁衣”可以看出木兰忍受着边塞军营的艰苦生活”;“从策勋十二传,赏赐百千强”可以看出木兰在战场上叱咤风云,立下赫赫战功……学生在回答这个问题的同时,加深了对木兰这一形象的理解:木兰确实是位女英雄,她的表现丝毫不逊于一位男子。
  受朱老师的启发,我在教九年级下册课文《智取生辰纲》时,也力求能设计一个“牵一发而动全身”的主问题来组织本堂课,一番思索之后,我决定这样问:晁盖、吴用智取生辰纲的“智”主要体现在哪些方面?学生对这一问题比较感兴趣,在充分理解课文的基础上,很容易便明确,课文自始至终都是围绕一“智”字在做文章,最后归纳出四个方面:智用天时,“酷热难行”、“热不可当”、“天气未及晌午,一轮红日当天,没半点云彩,其实十分大热”,晁盖、吴用很好地利用了天气酷热难耐,人困苦不堪这一天气条件;智用地利,劫取生辰纲的地点选在黄泥冈松林,为后面的下***做好了准备,也更便于晁盖、吴用一伙人的撤退;智用矛盾,杨志和老都管、虞侯、士兵们本来就关系紧张,再加上晁盖、吴用的挑拨,生辰纲被劫是必然的事儿;智用计谋,这是劫取生辰纲能够取得成功的最重要的原因,在这一计谋中,最让人拍案叫绝的要数往酒里下***这一环节,一个“智”字体现的淋漓尽致。正是这一主问题的提出,从而加深了学生对作品内涵的理解,很好地实现了教学目标。
  2.“主问题”有利于对文章的感情基调的把握。古人云,“言为心声”、“感人心者莫过于情”,可见情感是写作的原动力。美国教育家、心理学家布鲁姆认为,学生参与学习的动机、精神、态度等情感特征,是学习成功的有效途径。所以,阅读教学中,教师应该善于引导学生把握文章的感情基调,这样,学生更容易走进课文,更容易拉近与作者的距离,更好地把握文章的灵魂。如《最后一课》的教学,我提出了这样一个问题:这篇文章所要表现的主旨是什么?你从文章哪些地方可以分析出来?学生很容易把握住了文章“爱国”这一感情基调,并且很自然地从文中对韩麦尔、小弗朗士、镇上的人的外貌描写、动作描写、心理描写、神态描写、语言描写的句子上进行分析,确定本文的感情基调。
  3.“主问题”应有利于对学生自主探究能力的培养。语文阅读教学是培养学生逐步形成语文探究能力的主阵地。作为语文教师,就必须牢牢地把握这一主阵地,在教学中寻找恰当切入点,搭建平台,让学生习惯于在你所构筑的平台上积极大胆地发表自己的见解,充分表现自己的个性,实现自己的人生价值,从而形成一定的探究能力。
  我在备课《紫藤萝瀑布》时,确立了“世界上的花千种万种,为什么作者却独独钟情于紫藤萝花”这一值得学生深层次探究的问题,课堂上,这一问题的提出达到了“一石击起千层浪”的效果,学生仁者见仁,智者见智,在认真阅读文本的基础上从不同的角度回答,如花的外形之美,由花得到的感悟之深,甚至还有同学结合写作的时代背景及花的象征意义,发出“特别的爱给特别的花”的感慨。这样一个开放性题目的设计,减少了无谓、无效、甚至无用的提问,学生为解决问题而形成了长时间的深层次的探究活动,展示出了自己的个性特征,提高了学生的探究能力。
  总之,在以“主问题”为线索的阅读教学中,由于琐碎提问“量”的减少,优化了学习过程,加快了学习节奏,提高了课堂效率。
  
  方静,教师,现居山东威海。

猜你想看
相关文章

Copyright © 2008 - 2022 版权所有 职场范文网

工业和信息化部 备案号:沪ICP备18009755号-3