凝心聚力抓党建,,非公企业展新颜:凝心聚力抓党建

　　成都客车股份有限公司（原成都客车厂，以下简称成客）成立于1952年，是国家机械工业重点企业，四川省和成都市重点支持的大客车、燃气汽车生产企业，是90年代初第一家被列入《全国汽车产品目录》的燃气汽车生产和改装企业。2001年改制为股份制公司，2006年东调搬迁至成都现代工业港，占地200余亩，投资近3个亿，具备较强的研发和生产能力。现有技术人员百余人，其中博士、硕士和具有高级职称人员占50%以上。成客党委和公司领导班子紧紧围绕打造优秀和谐、注重员工人文关怀的企业文化体系,切实抓好基层党组织工作,加强领导班子思想建设,全面落实科学发展观,深入开展创先争优活动。营造出干部员工上下一条心,凝心聚力抓党建,心无旁骛求发展,求真务实,大胆创新,公司各项工作顺利开展，经营业绩得到较大提升。
　　公司十分注重整体实力的提升，先后获得3项外观专利和2项实用新型专利。“蜀都客车”获四川省和成都市“著名商标”，入选“首届成都市民最喜欢的‘成都造’品牌”。在第四届、五届、六届中国国际客车大赛上，先后荣获“CIBC中国公交客车金奖”、“CIBC最佳客车造型奖”等13项大奖。在“2012北京国际道路运输、城市公交车辆及零部件展览会”上，荣获“最佳公交客车”、“最佳新能源客车”、“最佳校车”三项大奖。在“2012第七届中国国际客车大赛”上，获“最佳特大型公交客车（BRT）奖”、“CIBC年度最具影响力新能源客车奖”等大奖。
　　改革创新提升技术实力,产品质量水平不断提高。成客党委和公司领导班子充分利用2006年整体搬迁所创造的机遇，并按国内一流水准顺势进行了全面技改与升级，使公司拥有了国内领先水平的冲压、焊装、涂装、总装客车生产线和整车全自动检测线，达到年产各类中高档大、中型客车5000辆的生产能力。
　　多年来，公司十分注重企业技术创新能力的提升以及研发团队的建设，一直把强化和提升企业产品自主开发能力作为培养企业核心竞争力的关键要素来抓。自上世纪八十年代后期，公司每年都从专业院校招收应届毕业生，让他们从一线生产岗位做起，了解工厂的生产特点，熟悉技术工艺流程，有针对性地开展产品设计工作。经过二十多年的培养锻炼，大多数职工已成为技术研发团队中具有独立开发能力的骨干成员，有的还成为企业中、高层管理团队成员。通过学习借鉴先进经验，引进高素质人才，优化科技资源配置，为公司可持续发展提供了技术和人才保障。
　　经过坚持不懈的努力，公司不仅在市场竞争中求得了生存，同时在大浪淘沙中逐步发展壮大为四川乃至西南地区具有区域优势的客车制造强势企业。目前公司已初步形成了一支以行业专家为业务带头人（如城市车辆专家、燃气专家等）、以企业多年累积的专业技术人员为中坚（包括吸纳业界资深技术人员）、以优秀技师为骨干并拥有自主开发和创新能力的技术研发团队。近年来，为适应国家优先发展城市公交的战略决策，满足城市公交车辆“三高三低”的发展需求，公司重点开发和推出了适应于公交环线、骨干线的大容量城市节能环保型公交车、双层敞篷观光客车、18米低通道BRT客车以及美观实用的12米公交客车深受市场青睐，其产品水平达到国内一流水准。
　　技术领先人才兴企结合,感恩时代再谱发展新篇。成客党委和公司领导班子崇尚科学，尊重人才，以先进的理念管理企业，收到了明显的效果。公司产品开发能力和整体实力的提升，吸引了博士、硕士等高素质人才的加盟，与国内一流的大专院校建立起战略合作伙伴关系，为开展大中型客车基础及应用技术领域的研究提升了广阔的空间。公司领导班子思想开拓，锐意进取，勇于创新，在企业管理中坚持以人为本，带领全体员工勤奋努力，扩大企业产能，注重挖掘和发展公司60余年的专业积累，形成了以市场为导向、以公司为主题，产、学、研相结合的新品自主研发能力。公司技术中心2007年被四川省人民政府认定为省级技术中心。
　　成都市委、市政府长期以来对城市公交发展高度重视和支持，市委十一届九次全会提出“交通先行”战略，市委新初书记明确提出“公交优先就是百姓优先，发展公交就是发展民生”。这些为企业带来了良好的发展机遇。为抓住机遇，公司制定了发展规划和战略目标。发展思路是以企业科技进步和自主创新为核心，以创建“蜀都”知名品牌为目标，通过全面提升公司的核心竞争力，将公司打造成国内一流的客车制造企业。发展方向及定位是保持、发展企业在城市客车、燃气客车领域的技术优势。力争整车研制方面成为能引领整个行业发展的核心企业之一，并以此形成“蜀都客车”独特的产品内涵。积极响应政府号召，参与省、市新能源汽车产业链的规划及实施。与国内外大学及研究机构联合建立一流水准的电动汽车实验室，研发具有自主知识产权的国内领先的整车控制核心技术。2012年公司预计销售收入达15-20亿元，税收3000-5000万元。
　　传承党的优良作风,切实抓好基层党建工作。90多年来，党的发展历程告诉我们，政治路线确定之后，干部就是决定因素。成客党委始终将领导班子建设和党员干部的学习放在十分重要的位置。长期以来，把学习作为一种精神追求，坚持学以立德、学以增智、学以创业，带领干部职工学在深处、谋在新处、干在实处，在学习探索中找到了创业创新、和谐稳定的特色发展之路，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，提高了领导团队和党员干部促进转型升级，推动和谐发展的能力和水平。
　　成客党委设有10个基层党支部,共产党员达100多人，是成都现代工业港唯一建有党委的非公企业。他们始终坚持结合生产型企业的特点抓好党的建设工作。党委会成员全程参与企业生产经营全过程中重大事宜的研究和决策,始终把党的建设放在突出位置，坚持定期召开党委会，研究重大问题，统一思想认识，支持行政班子的各项管理和改革措施，为公司的管理提供思想和组织保障。
　　成客党委结合公司实际，坚持选派党性强、觉悟高、作风实的中层以上管理人员担任基层支部书记，并一直坚持车间支部书记和主任职务一肩挑的做法，从组织和制度上为基层党和行政工作的有机结合提供保障；坚持定期对基层支部的工作开展和落实情况进行检查，并给予指导；坚持定期召开全体党员大会，学习政策，解读任务，明确做法，并在每年庆“七一”的同时，对先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰，并积极利用身边的榜样所起到的示范作用，激发党员的工作热情，推动创先争优活动深入开展，在公司的各重点岗位，在生产任务的突击现场随处可以见到共产党员的身影。
　　成客党委始终坚持做好组织建设的基础工作。坚持从企业生产骨干、工作能手和工程技术人员中培养、考察和发展党员,并为他们的学习、工作和生活创造条件，使他们在实际工作中思想得到锻炼，业务水平得到提升，为党的组织增加新鲜血液。正是因为长期坚持做好基础工作，从而使企业的党建工作更加务实，更加贴近基层，更加贴近员工。多年来，在企业的各项工作中党员的作用得到有效发挥，党组织的先进性得到充分展现。
　　目前,公司在创先争优活动中,积极开展争做优秀党员和党员示范岗活动,公司多次受到郫县县委、县政府和成都市委、市政府的表彰和奖励。
　　“作为一名共产党员,我还是那句老话: 没有共产党就没有新中国!没有党的改革开放政策就没有蜀都客车的今天!”党委书记、董事长王容坤看着公司今天的辉煌成绩不无感慨地说。